ケアマネジャー - 江戸川橋駅 の求人・仕事・採用

仕事内容いちふじケアマネステーションで新たなキャリアを築こう！未経験者歓迎で働きやすい環境を提供します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜400,000円 ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:介護支援専門員手当：＋50,000円/月 主任介護支援専門員：＋50,000円/月 管理者手当：＋50,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 246800~266200円 賞与：年2回（2.2ヶ月） 【住所】 東京都新宿区北山伏町2-12 【アクセス】 東京メトロ南北線 / 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線 / 都営新宿線市ケ谷 / 早稲田 / 曙橋 / 江戸川橋 / 牛込柳町 / 牛込神楽坂 / 神楽坂 / 若松河田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】

勤務時間9時00分〜17時30分（休憩時間60分） ※勤務時間等については応相談 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週1日〜週5日（労働日数、曜日について相談可）

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・要介護者へのケアプラン作成など ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容株式会社クレドインターナショナル 求人番号：10195080 更新日：2026年02月20日 【東京都／文京区】駅近♪昇給あり◎ホテル内産後ケアでのマネージャー職募集＜助産師／常勤／出向＞ 給与 月収37.5万円 ～ 年収450万円 ～ 勤務地 東京都文京区●東京メトロ有楽町線 「江戸川橋」駅 徒歩10分 アドバイザーより 東京都文京区のホテル内産後ケアでのマネージャー職助産師を募集しています！ 出産後の母子とご家族を高級ホテルにておもてなしし、保健指導や育児指導等のサポートをするお仕事です♪赤ちゃんに癒されながら、ご家族の力になれることにやりがいを感じられます◎ 最寄り駅から徒歩

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都新宿区早稲田鶴巻町531マルフジビル1階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線 / 都電荒川線早稲田 / 江戸川橋 / 牛込柳町 / 神楽坂 / 若松河田 / 面影橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ そ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 330000~420000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都新宿区早稲田鶴巻町531マルフジビル1階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線 / 都電荒川線早稲田 / 江戸川橋 / 牛込柳町 / 神楽坂 / 若松河田 / 面影橋 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇

仕事内容掲載期間：05/07（木）～05/12（火） グランヴィ小日向 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 【茗荷谷駅から徒歩4分☆】心が躍る♪賞与4ヶ月支給！生活が潤う各種手当も充実！あなたの資格を活かすチャンス！ 当施設では強い結束力で働きやすい職場づくりを実現できるよう日々業務に取り組んでいます☆職員が長く腰を据えて働いてもらえるよう、豊富な諸手当や制度を取り入れ、公私ともに充実した生活を送れるような職場環境を整えています！ 【茗荷谷駅から徒歩4分☆】心が躍る♪賞与4ヶ月支給！生活が潤う各種手当も充実！あなたの資格を活かすチャンス！ 茗荷谷駅から歩

仕事内容＜業務内容＞ 訪問診療・往診の、同行看護師を募集しています。医師、看護師、ドライバーの3人で、往診車に乗って、主に個人宅へお伺いします。件数は、1日10件前後です。 ＜働く環境＞ 2013年に開院後、訪問診療・在宅医療を行っている、24時間365日対応の在宅療養支援診 療所として、地域の訪問看護師、ケアマネジャー、薬剤師、また後方支援病院とも連携 し、地域密着型の診療を行ってきました。 2016年10月より近隣の皆様のご要望に応じ、内科外来診療を開始しました。 「施設情報」 ・設立年月日 2013年 ・診療科目 内科外来、訪問診療、健康診断 ・診療時間 9:00～13:00/14:00～1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グランヴィ小日向でのケアマネージャー業務 【給与】 月収 263500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都文京区小日向1-23-27 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線 / 東京メトロ有楽町線江戸川橋 / 茗荷谷 / 護国寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 調整手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/食事補助/退

仕事内容【仕事内容】 デイサービスにおける管理者業務全般 ■事業所管理 ■シフト管理 ■帳票作成と管理 ■利用者やご家族、ケアマネとの連絡 ■新規申込受付 ■見学対応 ■通所介護計画書などの作成 ■実績配布 ■送迎対応 ■利用者の介護補助 など 変更範囲：会社の定める業務 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 150,000円〜150,000円 役職手当 5,000円〜10,000円 職能手当 25,000円〜40,000円 生涯設計手当手当 25,000円〜25,0

仕事内容＼介護福祉士×経験3年以上／【月給307500円～】【医療費補助あり】【育児支援制度あり／保育園手当】資格がない方のご応募も歓迎！資格取得支援制度でしっかりサポートいたします◎ ホームでのご利用者様の介護・生活支援を行っていただきます。 ▼職場環境▼ 【インカム導入でスタッフ間の情報連携がスムーズ】 一人でケアに入っている時に確認したいことが出てきた際も、インカムで先輩スタッフに質問することができ、離れた場所にいても連絡を取ることができます。また、スタッフ全員に一斉共有や連絡することもでき、業務効率化にも繋がっています。 【サービスナビゲーションシステムでご入居者様の状態が一目でわかる】

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日～/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容仕事内容： 健康チェックなど看護 介護なし ケア付き住まい ╭╮ ブランクOK&子育て世代歓迎 笑顔あふれる明るい施設でお仕事しませんか? ╰v╯ ALLEMIYは、あなたの 「働きたい」 を全力応援! ・日勤のみ/週2日～OK ・平日のみや曜日固定も相談可能! 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすすめPOINT】 ・ブランクがあっても研修&先輩サポートで安心スタート ・明るく清潔感の

勤務時間▼勤務時間 16:30~09:30 ▼勤務時間詳細 就業時間1 9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 (1)はﾌﾙﾀｲﾑの場合の就業時間です｡ ※週1回からの勤務で応相談､勤務時間･休日等ご相談下さい｡

仕事内容【仕事内容】 ・デイサービスでの介護業務（定員27名） ・リハビリを主体としたデイサービスです。（理学療法士ほか機能 訓練指導員複数常駐）。 ・入浴は個室にてお一人様30分ですので、ゆったりコミュニケー ションが取れます。 ※送迎業務できる方、特に歓迎致します。 〈変更の範囲：変更なし〉 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給 1,050円〜1,150円 処遇改善手当 300円〜300円 固定残業代なし ＊週20時間以上勤務の場合 月20,000円の特別手当支給。

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護付き有料老人ホームでの介護業務 ◇夜勤あり（月平均5回程度） ◇年間休日113日 ◇「神楽坂駅」より徒歩5分 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 リハビリホームグランダ神楽坂での介護業務に従事していただきます。 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 【勤務地】 東京都新宿区水道町1-3 東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩5分／東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩6

勤務時間【シフト制】 週2日～OK！/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など

仕事内容仕事内容： 文京区での看護スタッフ NEWオープン 福祉施設 ╭╮ ブランクOK&子育て世代歓迎 笑顔あふれる明るい施設でお仕事しませんか? ╰v╯ ALLEMIYは、あなたの 「働きたい」 を全力応援! ・日勤のみ/週2日～OK ・平日のみや曜日固定も相談可能! 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすすめPOINT】 ・ブランクがあっても研修&先輩サポートで安心スタート ・明るく清潔感

仕事内容医療的ケア児、健常児の健康管理をお任せします。 医療的ケア児の対応では、お預かりしているお子さまの医療的ケアを医師の指示書をもとに実施していただきます。 ※医寮的ケア、保育園看護業務の研修制度あり ※医寮的ケア児だけでなく認可保育園の子どもたちとの関わりもございます。 （3名の看護師でローテーションでポジションを回しております。） 休日休暇 日・祝日・他シフトによる －－－－－ 年間休日120日以上 年末年始休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇 －－－－－ ◇有給休暇は、就業3か月経過後に先行付与あり(実働実績による) ◇産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり（2023年度実績5

仕事内容＼初任者研修以上／【月給272000円～】【医療費補助あり】【育児支援制度あり／保育園手当】資格がない方のご応募も歓迎！資格取得支援制度でしっかりサポートいたします◎ ホームでのご利用者様の介護・生活支援を行っていただきます。 ▼職場環境▼ 【インカム導入でスタッフ間の情報連携がスムーズ】 一人でケアに入っている時に確認したいことが出てきた際も、インカムで先輩スタッフに質問することができ、離れた場所にいても連絡を取ることができます。また、スタッフ全員に一斉共有や連絡することもでき、業務効率化にも繋がっています。 【サービスナビゲーションシステムでご入居者様の状態が一目でわかる】 ご入居者

仕事内容掲載期間：05/07（木）～05/12（火） 日成会 音羽えびすの郷 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 老健の支援相談員の募集 東京都文京区の老健・支援相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、賞与４ヶ月以上、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 老健の支援相談員の募集 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・施設における相談援助業務 ・入退所時における相談と契約 ・外部関係機関との折衝 ・事業実績の集計・報告等管理 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・服薬管理や状態観察、清潔ケア、排便コントロールが主となり、インシュリンもありますが、全体的には予防看護は多いです。点滴は殆どありません。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給32万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 会社は現在拡大フェーズにあり、今後サテライト展開も視野に入れています。社内にはケ

勤務時間実働7.5～8時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※勤務時間はホームにより異なります。 シフト例）8時間勤務の場合 【早番】7:00～16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00～18:00 (休憩1時間) 【遅番】10:30～19:30 (休憩1時間) 【遅番】11:00～20:00（休憩1時間）

仕事内容介護福祉士◎時給：1,400円～初任者研修◎時給：1,300円～★ブランクのある方・未経験者も歓迎◎充実の研修制度あり！ 有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 1