ケアマネジャー - 新大久保駅 の求人・仕事・採用

仕事内容新宿区大久保1丁目に新規開設予定の居宅事業所「サステナ ケアプラン」訪問看護ステーションと提携訪問診療クリニックを抱える居宅事業所です。管理者兼ケアマネとして活躍頂ける主任ケアマネを1名募集！提携訪問診療クリニックからの案件が多数あります。迅速に動けるステップワークの良い方を希望します。頑張った分しっかりと評価致します！新規事業所立ち上げで知識経験を存分に発揮して下さい！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 新規オープニングの居宅事業所での管理者兼ケアマネージャーとして、事業所の立ち上げからご活躍して頂けます。 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 勤務時間 9：00～18：00（う

仕事内容【弊社のケアマネジャーには、問題を１人で抱え込ませない】一人 で抱え込むことなく、仲間・会社全体で考え解決を目指す風土の会 社です。当社のケアマネジャーは未経験でスタートした方が多くお ります。 年に４回、各事業所のケアマネジャーが集まり全体研修を実施する 等、未経験でも安心して業務に就くことができます。 人物重視の選考でありますので履歴書には志望動機、自己ＰＲの記 載は必須ではありません。福利厚生につきましても、リゾートホテ ル（エクシブ）利用、プロ野球観戦等がありますので是非、ご利用 ください。ご応募お待ちしております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、モニタリング ・利用者さまやご家族様へのサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など ※就業場所変更の範囲： 変更なし ※業務内容変更の範囲： 変更なし ※契約期間： 期間の定めなし ●健康診断やホテル等会員割引、表彰ポイント制度があります。福利厚生が充実しているので、スタッフとして長く働ける環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度があるため、知識や技術の向上ができる環境です。 ●年間休日は120日以上です。ワークライフバランスを大切にし、リフレッシュで

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

勤務時間9:00～18:00 9:00～18:00 ※週1日～勤務可

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、モニタリング ・利用者さまやご家族様へのサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など ※就業場所変更の範囲： 変更なし ※業務内容変更の範囲： 変更なし ※契約期間： 期間の定めなし ●週1日からの勤務が可能です。育児・介護休暇もあり、ご家庭の状況に合わせて無理なく働くことができます。 ●健康診断やホテル等会員割引、表彰ポイント制度があります。福利厚生が充実しているので、スタッフとして長く働ける環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度があるため、知識や技

仕事内容◆新宿けやき園（特別養護老人ホーム）におけるお仕事です 《仕事内容》 ・施設入所者の施設サービス計画（ケアプラン）を作成 ・管理、ケースカンファレンスの運営など ・ご家族、外部業者等との相談業務 ・入所者の入退院調整 ・介護保険更新申請業務の代行等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【新宿区西新宿】年間休日124日☆在宅勤務制度利用可能！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ご利用者様・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議へ参加 ・モニタリング など 未経験の業務はOJTを行い、少しづつ一人立ちしていただきます。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 一日8時間程度勤務、変形労働時間制 シフト例） ・08:30～17:30 ・09:00～18:00 ・0

仕事内容 居住支援特別手当1万円あり 【新宿】年間休日124日 在宅勤務制度利用可能！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・スタッフのマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議へ参加 ・モニタリング など 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 資格: 主任介護支援専門員をお持ちの方 勤務時間: 変形労働時間制 8:30～19:30の間で一日8時間程度シフト制勤務 休憩：60分 休日・休暇: 月9

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ＜ポイント＞ ◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております ◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群 ◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境 ◆福利厚生制度の充実 安心してご就

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年4回の研修を実施！年齢層も幅広く、定着率も良好な当社で働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ご利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるように、ケアプランの作成、サービス担当者会議、訪問調査、他機関との連絡調整等、様々な角度から支援を行います。 ＜弊社の特徴＞ ◆「自分が抱えている問題は自分だけの問題ではない」という考えが浸透している会社です。ご利用者と契約しているのは事業所ですから、その問題は事業所全体で考える必要があり

仕事内容★土日休み★週１テレワーク★仕事もプライベートも、両方を大事にする職場 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ★お仕事内容 ケアプランの作成: 利用者の状況やニーズに基づいて、個別のケアプランを作成します。その際には、利用者本人や家族とのコミュニケーションを大切にし、家族の要望や意向を尊重しながら最適なプランを作成します。 サービスの調整: 関係機関と連携し、利用者に必要な医療、介護、福祉などのサービスを効果的に調整します。利用者の安全と快適な生活を保障するため、適切なアプローチでサポートを提供します。 リーダーシップ: 連携事業所との協力を促進し、円滑なサービス運用を図りましょう。時

仕事内容・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ＜ポイント＞ ◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております ◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群 ◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境 ◆福利厚生制度の充実 安心してご就業いただけます ・介護認定の代理申請 さまざまな職種と連携して、高齢者のより良い暮らしの実現を目指す ＜ポイント＞ ◆充実の研修制度！OJT制度や、月に1

仕事内容・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ＜ポイント＞ ◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております ◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群 ◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境 ◆福利厚生制度の充実 安心してご就業いただけます ・介護認定の代理申請 さまざまな職種と連携して、高齢者のより良い暮らしの実現を目指す ＜ポイント＞ ◆充実の研修制度！OJT制度や、月に1

仕事内容【仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得】居宅ケアマネージャーの募集！資格取り立ての未経験者の方も歓迎！働きやすさバツグンの会社です★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 居宅ケアマネージャーの募集★ 【主な仕事内容】 ケアプランの作成 サービス担当者会議 訪問調査 他機関との連絡調整等 など 【弊社の特徴】 ※ポイント１ 「自分が抱えている問題は自分だけの問題ではない」という考えが浸透している会社です。 ご利用者と契約しているのは事業所ですから、その問題は事業所全体で考える必要があります。 その意識を根付か

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 年間休日124日 入社祝金10万円（主任ケアマネお持ちの方） ＼新人ケアマネジャー向け研修「ひよこの会」開催 ／ ケアマネ試験合格者を対象に、基礎から最新スキルを学べる特別研修を実施。 講師：岡島潤子氏（介護保険制度の第一人者） 日時：1月10日(金) 13:30～17:00 場所：やさしい手 本社（東京都目黒区大橋2丁目24番3号 中村ビル３階会議室） 参加費：無料 申込：httpsforms.gle/3phcp16bFXgFYM866 問い合わせ：care-advice@yasashiite.com ～～～～～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★土日休み ★週１テレワーク ★仕事もプライベートも、両方を大事にする職場 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ★お仕事内容 ケアプランの作成: 利用者の状況やニーズに基づいて、個別のケアプランを作成します。その際には、利用者本人や家族とのコミュニケーションを大切にし、家族の要望や意向を尊重しながら最適なプランを作成します。 サービスの調整: 関係機関と連携し、利用者に必要な医療、介護、福祉などのサービスを効果的に調整します。利用者の安全と快適な生活を保障するため、適切なアプローチでサポートを提供します。

仕事内容【新宿区大久保】資格取り立て、未経験の方も歓迎。居宅ケアマネジャー 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるように、ケアプランの作成、サービス担当者会議、訪問調査、他機関との連絡調整等、様々な角度から支援を行います。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: ・介護支援専門員及び介護基礎資格をお持ちの方 ※介護基礎資格は介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉のいずれかの資格 ・65歳定年制度 勤務時間: 8時3

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 年間休日１２４日 主任ケアマネ大募集 今なら入社祝金１０万円 在宅介護のやさしい手では、主任ケアマネジャーを大募集します。 主任ケアマネジャー取得費用、主任ケアマネジャー更新費用、 認定ケアマネジャー取得費用全額会社負担いたします。 【年間休日124日】 いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。 やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。 【キャリアアップ】 やさしい手では人事ロ

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 年間休日124日 居宅ケアマネの管理者大募集です。主任ケアマネお持ちの方に入社祝金１０万円 在宅介護のやさしい手では、ケアマネジャーの管理職を大募集します 貴方の経験が活かせます。 マネジメントに興味がある方、大歓迎 成果を出していただければ、エリアマネージャーや支社長等、 スキルアップの道が開けます 主任ケアマネジャー取得費用、主任ケアマネジャー更新費用、 認定ケアマネジャー取得費用全額会社負担いたします。 ■年間休日124日 いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：389233 新宿区[JR山手線「目白」駅]手当福利厚生が充実のおススメ施設です！給与23万円/月以上！【新宿区下落合】 [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 高時給 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり ブランクあり、復職者歓迎 正社員登用あり] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞東京都新宿区 ＜給与＞ 月給 : 230,000円～ 年収：320万円～ ＜勤務時間＞ 日勤 9：00-17：30 早番 7：00-15：30 遅番 11：30-2