キャリアコンサルタント - 赤坂駅（東京都） の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下2点をどちらも満たす方 ・IT業界を対象とした人材ビジネス経験（3年以上） └人材紹介（RA／CA不問）、派遣、求人広告のいずれか。 └エンジニア採用の市況感やIT職種の基本知識をお持ちの方。 ・メンバーマネジメント経験（人数・年数不問） └数値管理、育成、目標設定に関わった経験。 └プレイングマネージャーとして自ら成果を出し続けてきた方。 【尚可】 ・人材紹介事業における新規部門や拠点の立ち上げ経験 ・エンタープライズ（大手・上場企業）向けの法人営業・深耕経験 ・採用広報やマーケティングなど、集客フェーズの仕組み作りに携わった経験 [歓迎] ※

勤務時間固定時間制

仕事内容制作事務デスク／未経験歓迎 9月スタ ト 土日祝休み 赤坂のテレビ局内 私服勤務 ショッピング番組の制作事務デスク ＼未経験も可！テレビ局内でのアコガレの仕事！／ ＼土日祝日お休みで、週末はしっかりと休む／ ＼通販番組で、トレンド商品やアイテムなど、貰えちゃう？！／ ※残業も少なく、お休みもしっかりあり、メディア業界での経験が積めます！ ショッピング番組における制作の事務としてご勤務頂きます！ 生放送を通じて、通販番組の要領で、商品紹介をしております。 今回は、その制作過程で発生する簡単な事務や準備をお願いいたします。 ー ・ショッピング 生放送OA準備（商品陳列、取引先対応、スタジオ内

仕事内容人材コーディネーター／第二新卒歓迎 人材コ ディネ タ キャリアアップ 在宅OK 人と企業の“出会い”をつくるお仕事です。 人材を求める企業と、仕事を探している求職者の間に立ち、最適なマッチングをサポートします。 【具体的には】 ・求人企業へのヒアリング（採用ニーズや求める人材の確認） ・求職者との面談・キャリアカウンセリング ・応募書類の作成サポート、面接調整 ・未経験への研修講師 ・マッチング後のフォロー（定着支援 など） 【未経験でも安心！】 当社では研修制度が充実しており、ビジネスマナーや業界知識、面談の進め方など基礎からしっかり学べます。 未経験スタートの先輩も多数活躍

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月5～10時間 ■繁忙期（3・9・12月）は残業が15時間程度発生する可能性がございます！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 <未経験OK♪英語人材サービスの会社でコーディネーターアシスタント>～人材コーディネーターのサポートのお仕事です♪同業務者あり！～・求職者の方との日程調整・ご案内・お仕事内容のメール案内（テンプレートあり）・個人情報の入力・管理・支払いデータ入力、・クライアントへの請求書の発行など 【お仕事のポイント】 通訳・翻訳者などの英語人材をご紹介している企業でアシスタント★メールでの日程調整などをお任せ♪業界未経験OK＆英語スキルは不要です同業務の仲間がいるから心強い！高時給＆残業ほどよくでしっかり収入↑、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、3

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【マネージャー候補】フリーランス人材コーディネーター（キャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務） 【仕事内容】 【マネージャー候補】フリーランス人材コーディネーター（キャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務） 【具体的な仕事内容】 ～管理職を目指せる・企業の事業成長を支援するITプロフェッショナル人材事業～ 【6年連続売上高過去最高更新中！/フレックス/完全週休二日制】 ◎溜池山王駅直結の最新のビルの最上階に本社があります。社食での1コインランチなど福利厚生も充実しています。 ■業務概要： コンサルタント・エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチ

仕事内容人材コーディネーター／未経験OK 接客販売経験者歓迎 接客スキルを活かす 人材コ ディネ タ 月給28万 土日祝休 「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「接客販売経験を活かせる仕事をしたい」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能、メリハリ型の

仕事内容株式会社クリニックＴＶ 【赤坂】キャリアアドバイザー（看護師特化の人材紹介）◆医療×ベンチャーの新規事業／土日祝休／転勤無し 【仕事内容】 【赤坂】キャリアアドバイザー（看護師特化の人材紹介）◆医療×ベンチャーの新規事業／土日祝休／転勤無し 【具体的な仕事内容】 人とクリニックに新しい出会いを／2024年10月創業！看護師特化人材紹介事業／決裁権・裁量が大きい／年間休日120日（土日祝休み） ■職務概要： ヘルスケア領域における人材紹介のキャリアアドバイザーを募集しております。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・新規顧客開拓営業 ・求職者の方とのキャリア面談・ヒアリング ・求職

仕事内容株式会社ダイブ 【赤坂】人材コーディネーター◆NTTドコモ向け/東証一部日本エンタープライズグループ/年休130日 【仕事内容】 【赤坂】人材コーディネーター◆NTTドコモ向け/東証一部日本エンタープライズグループ/年休130日 【具体的な仕事内容】 NTTドコモへの人材営業と人材会社とのやり取りをお任せし、ゆくゆくはご自身もNTTドコモへの駐在を目指して頂きます。 ■業務詳細： 当社の主事業である人材業においてNTTドコモ担当者からのヒアリングや提案、各人材会社と調整をいただき、求められる人材の採用に従事していただきます。 ・社内またはNTTドコモの各部署、各支社の担当者と求める人材の

仕事内容【期待する役割・職務内容】 ■IT業界のクライアント（主にAI・IoT・SaaS系企業）に向けて、採用支援の領域の業務をお任せしま す。まずはキャリアアドバイザーとして、人材紹介領域のコンサルティングサポートをご担当いただき ます。適性に応じてコンサルタントとして経営者折衝を行っていただくことも可能です。 【具体的には…】 ・外部データベースへのスカウト等集客 ・求職者と面談、面接調整、クロージングまで応募からご入社まで一気通貫で担当 ・コンサルタントと協働し顧客の事業フェーズに合わせた人材接続 ・ソリューション提案（人材獲得支援、人事評価制度及び採用戦略の企画立案） など

仕事内容株式会社クリニックＴＶ 【看護師領域特化】キャリアアドバイザー（人材紹介）／事業立ち上げコアメンバー／土日祝休・年休120日 【仕事内容】 【看護師領域特化】キャリアアドバイザー（人材紹介）／事業立ち上げコアメンバー／土日祝休・年休120日 【具体的な仕事内容】 ■人とクリニックに新しい出会いを／決裁権・裁量が大きい／第二新卒・業種未経験歓迎／年間休日120日（土日祝休） ■職務概要： 2024年10月創業の当社にて、看護師領域に特化した人材紹介のキャリアアドバイザー（CA）として、求職者支援および医療機関とのマッチングを担当します。 ■具体的な業務： ・新規顧客開拓営業 ・求職者の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・教育領域での法人営業経験（1年以上） 【尚可】 ・人材紹介業界での営業経験 ・スタートアップやベンチャー企業での業務経験 ・MBA保持者、またはマーケティングの知見をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】教育業界支援チームの法人営業／CA ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日125日／完全週休2日制／中小企業向けコンサルタント 【職務概要】 教育業界支援チームの中核メンバーとして、コンサルタント業務およびチーム

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【第二新卒歓迎/未経験OK】フリーランス人材コーディネーター◆プロ人材と企業のベストな出会いを提供◆ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎/未経験OK】フリーランス人材コーディネーター◆プロ人材と企業のベストな出会いを提供◆ 【具体的な仕事内容】 ★営業未経験OK！営業力をつけたい方へ・プロ人材との関係構築力をつけたい方へ★ ～自分の知見と判断力がアップデートされていく実感を得られる仕事です～ ■業務概要： コンサルタントやITエンジニアなど、第一線で活躍する約5万人のフリーランス人材を、大手企業を中心としたプロジェクトへ最適にアサインしていく仕事です。 いわゆる「転職

勤務時間08:00〜17:00 13:00〜22:00 22:00〜08:00 三交替勤務/土日祝含む週5日勤務

仕事内容東京都港区の派遣求人｜高時給1700円の高収入×未経験者も大歓迎！ビジネスホテルでのチェックイン・チェックアウト対応、フロント業務｜最寄駅：(東京メトロ千代田線)赤坂駅/51078-00-00募集要項: 職種: 受付・案内(相鉄フレッサイン東京赤坂/フロント業務/夜勤あり) 仕事内容: ビジネスホテルでのフロントスタッフ大募集◆チェックイン・チェックアウト業務◆荷物預かり・受け渡し ◆夜勤の際はホテル内の巡回業務 各フロアへ行き目視にて部屋の前に物がないかの確認◆宅急便の手配・引継ぎ資料（夜勤の方へお客様情報の共有）の作成などわからないことがあれば気軽に聞ける環境なので、安心してお仕事スタート

仕事内容キャリアドバイザー／創業メンバ 1人目キャリアアドバイザ の募集 創業期のメンバー募集です。 弊社では企業と求職者の最適なマッチングを増やすために SaaS業界を中心とした各企業や各社員の方とのネットワークを活用したOB/OG訪問を実施。転職者の満足度は100点となっており、 転職業界の変革をしています。今後は転職エージェント事業だけではなくHR Techサービスの開発を考えていますので、副業も含めて ご検討ください。 ・エージェント事業 ・HR Tech Carience 開発/販売 完全土日祝休み,テレワーク・在宅OK,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

仕事内容シンクトワイス株式会社 【東京】キャリアアドバイザー＜業界未経験歓迎＞実績多数◆新卒紹介特化18年のパイオニア 【仕事内容】 【東京】キャリアアドバイザー＜業界未経験歓迎＞実績多数◆新卒紹介特化18年のパイオニア 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎◇整った評価制度（定性・定量）◇新卒紹介特化のパイオニア～ ■業務概要： 新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用

仕事内容株式会社Ｏｐｉｎｉｏ 【赤坂】キャリアアドバイザー＜未経験歓迎＞IT企業への支援に特化◆大手取引◆リモート週3可 【仕事内容】 【赤坂】キャリアアドバイザー＜未経験歓迎＞IT企業への支援に特化◆大手取引◆リモート週3可 【具体的な仕事内容】 【20~30代活躍中／SansanやHENNGEなど大手取引／土日祝休み／残業20~30h】 ■業務内容： キャリアアドバイザーとして、求職者一人ひとりに寄り添ったキャリア支援をご担当いただきます。求職者が自分らしいキャリアを実現できるよう、丁寧なヒアリングと的確なアドバイスを通じて、最適な転職、就職をサポートしていただきます。ゆくゆく業務に慣れて

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 髪・ネイル自由 <社員化実績あり>英語人材サービスの会社×コーディネーターアシ 同業務の仲間がいるから心強い！高時給＆残業ほどよくでしっかり収入↑通訳・翻訳者などの英語人材をご紹介している企業でアシスタント★メールでの日程調整などをお任せ!業界未経験OK＆英語スキルは不要です幅広い年齢層の方がカツヤク中◎ほどよく活気ある雰囲気のオフィスです 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業

仕事内容人材コーディネーター／年間休日120日以上 未経験OK 人と企業を繋ぎ社会貢献できるお仕事 新規設立した会社で新たな一歩を一緒に踏み出しませんか？ 今回オープニング社員として人材コーディネーターを募集しております。 実際コーディネーターってどうなの？ 難しいんじゃないの？ そんなことはぜんぜんございません 未経験からでもしっかりと研修制度も設けております。 なので営業未経験、対人職未経験、前職がどんな仕事しててもコーディネーターになってる先輩社員がいます！ これから一緒に福岡を盛り上げていきましょ！ １．人材派遣 ２．人材紹介 ３．業務委託 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,駅か

仕事内容株式会社アイデンティティー 【未経験＆第二新卒歓迎】オープンポジション＜人材紹介のセールス・キャリアアドバイザー＞研修充実◎ 【仕事内容】 【未経験＆第二新卒歓迎】オープンポジション＜人材紹介のセールス・キャリアアドバイザー＞研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 ■募集概要： あらゆる産業でDXが加速する今、IT人材の不足は社会全体の最優先課題となっています。 当社はこの「IT×人材」の領域で、案件情報プラットフォーム『テクフリ』を軸に、700社以上の企業様と数多くのIT人材をつないでおり、業界トップのプラットフォームを目指しています。 同時に、IT人材の皆さまにとって「挑戦し続けられる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験（1年以上） ・自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきたご経験 ・これまでの業務において、目標達成に向けた創意工夫を凝らし、卓越した成果を創出されたご経験 【尚可】 ・MAツール（例：AccountEngagement、Marketoなど）やCRM（Salesforceなど）の使用経験 ・セミナーやウェビナーの企画・運営に関わった経験（事務局対応、集客、アフターフォローなど） ・営業KPI（行動量、商談化率、受注率など）を意識した行動管理・改善のご経験 ・マーケティング部門、営業部門など、複数の関連部門と連