施設長 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、住宅補助あり、経験者優遇、仕事ブランクOK、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 2022年4月新規開設！ 在宅復帰を目指す特養のサービスマネージャーを募集します。 【主な業務】 ・各ユニットのリーダー教育 ・多職種会議への参加 ・シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ・お客様・ご家族様との関係性構築 ・フロアでの介護業務、フォロー業務 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシス

仕事内容＼15名規模の地域密着型デイサービス／ 【介護福祉士】 ★介護の経験は問いません！未経験の方は親切、丁寧に指導いたします！★ 【施設名】： 株式会社エヌヱスビーケアプランセンター デイサービスセンターひだまり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給180,000円～ ＊基本給：月給180,000円 ＊残業手当：法定通り支給 ◇試用期間中の給与の変動なし 【業務内容】： ・入浴、排泄等の介助 ・レクリエーション ・送迎（ハイエース使用）※免許お持ちの方のみ ☆送迎エリア：川崎区内 【応募資格・経験】： 【必須】 ・介護福祉士

仕事内容【施設管理者】正社員/年間休日110日！昇給&賞与あり！ブランクありOK！交通費支給あり！☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆ 【施設名】： コムネットジャパン株式会社 住宅型有料老人ホーム万葉のさと溝の口 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給350,000円～ ◇昇給・昇格あり ◇賞与あり 【業務内容】： ◎住宅型有料老人ホームの運営管理全般◎ ■入居を希望する方の相談対応や契約などに関する業務 ■入居者の方々の相談業務 ■スタッフの勤怠管理・指導・育成 ■オンコール・救急対応 ■その他施設管理に付随する業務 【応募資格・経験

仕事内容年収420万以上可能！宮前区の小多機副施設長！退職金制度もあり！ 【仕事内容】 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など 期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 【事業内容・会社の特長】 有料・小多機・デイ・グループホームなど様々な施設形態を運営し、社内でも研修制度や資格取得支援制度もあります。 【募集背景】 法人内の移動などに

仕事内容【仕事内容】 ぽっけナーサリールーム 【施設形態】 企業内保育園・企業主導型 【住所】 214-0014 神奈川県 川崎市 多摩区登戸３０５７ 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl 保育士/正社員/小規模/定員12名/ 園長候補/月収28万円から/向ヶ丘遊園駅から徒歩5分 定員12名の小規模保育園で 園長候補の保育士さんの募集です♪ ワンフロアの保育室ですが 大きな窓が一面にあり とても開放的で 気持ちのいい保育室です♪ ≪定員12名≫ 担当制保育を取り入れており ひとりひとりに寄り添っ

仕事内容☆新規オープン施設なので、新たな事業所でのチャレンジを考えている方にピッタリです☆ 【施設名】： 社会福祉法人円融会 障害福祉サービス事業所 ナーシングピア子母口 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給290,400円～ 本俸：245,000円 業務手当：16,000円 管理職手当：29,400円 【別途支給】 賞与（3.5か月） 時間外手当（条件あり） 扶養手当 被服手当（年2回） 通勤手当：上限25,500円/月 ※給与は経験年数などを考慮して決定いたします。 【業務内容】： 障害福祉サービス事業所にて、ご利用者様が快適に過ごし

仕事内容2024年4月オープン！【川崎市麻生区】小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩9分♪児童発達支援事業所で施設長（児童発達支援管理責任者)を募集しています☆子どもたちの笑顔あふれる職場☆学習・運動支援プログラムの充実した当施設で子どもたちの成長をサポートしませんか☆ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援施設（おおむね2歳前後から小学校入学までを対象）における施設長業務 施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 サービス管理責任者の資格要件を満たす且つ、障害児もしくは障害者支援の経験が5年以上ある方 管理職経験のある方（未経験

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容【川崎市幸区】福利厚生充実◎土日祝お休み！完全週休2日制◎小規模な企業内保育園◎ゆとりある職場で園長として働いてみませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模な企業内保育園での施設長のお仕事です！ 資格: 保育士資格をお持ちの方 勤務時間: 【開園時間】 7:30~20:00（在籍園児の利用状況による） ・基本保育…7:30~18:30 ・延長保育…7:00~7:30/18:30~20:00 ※上記のうち週5日実働8時間（休憩60分） 休日・休暇: 年間休日123日以上 土日祝日お休み ※企業カレンダーに順ずる 福利厚生: ≪パソナグループ福利厚生充実≫ ・社会保険完備（社会保険

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆神奈川県川崎市☆有料老人ホームでのホーム長のお仕事☆ ID：502588091 【仕事内容】 ◎契約・勤怠管理 ◎売上・人件費管理 ◎お客様・ご家族対応 ◎採用面接 ◎スタッフマネジメント全般 ◎管理職会議出席 等 ・・・などのお仕事をお任せ致します。 ★不明点やご不安なことは相談・解決できるようサポートする環境です★ 【詳細】 車通勤歓迎！有料老人ホームでのホーム長のお仕事 ★お仕事内容 ◎契約・勤怠管理 ◎売上・人件費管理 ◎お客様・ご家族対応 ◎採用面接 ◎スタッフマネジメント全般 ◎管理職会議出席 等 ★下記条件が必須になり

仕事内容◆安心して働ける新型コロナ対策★国内200以上の事業所★積極的なM&Aでポジション多数◎★業務拡大により即戦力を大募集★20代30代活躍中のエリアマネージャーの募集 【施設名】： 株式会社創生事業団 グッドタイムホーム・川崎大師 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 年俸4,200,000円～ 月給350,000円～450,000円 ◆年俸制(前職考慮いたします) ◆社会保険 ※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与 交通費規定支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月 【業務内容】： 【具体的には】 ▼マネージャー・介護事業責任

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、住宅補助あり、経験者優遇、仕事ブランクOK、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 2022年4月新規開設！ 在宅復帰を目指す特養のサービスマネージャーを募集します。 【主な業務】 ・送迎、訪問業務 ・営業活動 ・シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ・お客様・ご家族様との関係性構築 ・多職種会議への参加 ・フロアでの介護業務、食事、入浴介助、レクリエーションなども行って頂きます。 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、オープニングスタッフ、経験者優遇、定年制度あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など

仕事内容研修体制充実◎資格取得制度有◎川崎市川崎区のグループホームで月給340000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 法人名非公開 ※詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください。 事業所名非公開 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給340,000円～ 【月給】340,000円- 前職給与・経験を考慮します。 【業務内容】： 詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください。 【応募資格・経験】： ・認知症介護実践者研修 ・認知症対応型サービス事業管理者研修 【必須】認知症実践者研修 または 認知

仕事内容給与水準高く休みも充実。全国展開している法人の求人です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 株式会社シーユーシー・ホスピス （仮称）ReHOPE 武蔵中原 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給457,100円～ 【月給】457,100円-477,100円 [内訳] 基本給:300,000円-314,000円 役職手当:20,000円 業績給:137,100円-143,100円 【昇給】年1回 【業務内容】： 【仕事内容】 在宅ホスピスにおける施設長と介護管理者業務 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理

仕事内容イリーゼ多摩はるひ野 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務

仕事内容複数施設を運営する法人の有料老人ホームの管理職求人です！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 株式会社はれコーポレーション 介護付有料老人ホーム あいらの杜 川崎さいわい 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給330,000円～ 【月給】330,000円- [内訳] ・基本給：270,000円- ・役職手当：30,000円 ・職務手当：30,000円 ・資格手当：0～10,000円 【昇給】 定期昇給 年1回(4月) 【年収】 3,960,000円- 【業務内容】： 【仕事内容】 ・施設経営・人材マネジメント等の

仕事内容イリーゼ多摩はるひ野 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがし

仕事内容【仕事内容】 経験不問！無資格OK！頑張るあなたを応援します！ ＜管理者兼介護職員の募集です！＞ 明るく活気のあるデイサービスです！ 未経験の方でも先輩職員のフォローや研修やセミナーがあります。 無資格でも資格取得支援があるので仕事をしながら取得も可能です。 民家を改装してる施設なので自宅にいるような温かい職場です。 【職種】 施設長など管理職 【施設形態】 デイサービス 【地域】 神奈川県川崎市宮前区菅生6-12-6地図アプリで見る 【応募資格】 無資格の方でもＯＫです 【あれば尚可】 ・介護福祉士 ・ヘルパー2級（介護職員初任者研修修了者） ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【

仕事内容◆安心して働ける新型コロナ対策★国内200以上の事業所★積極的なM&Aでポジション多数◎★業務拡大により即戦力を大募集★20代30代活躍中のエリアマネージャーの募集 【施設名】： 株式会社創生事業団 グッドタイムホーム・川崎 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 年俸4,200,000円～ 月給350,000円～450,000円 ◆年俸制(前職考慮いたします) ◆社会保険 ※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与 交通費規定支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月 【業務内容】： 【具体的には】 ▼マネージャー・介護事業責任者と