東京都北区のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都北区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給27.9～30.3万円・完全週休2日制/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都北区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）は、お客様が適切な介

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から、入居者様の暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームで入居者様を支えるケアマネジャー！日勤専従で働けるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に関わるケアマネジャー業務 ・施設内での入居者様のケアを支える業務 ・日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 ・介護付き有料老人ホームでの施設ケアマネジャー業務 ・生活リズムを整えやすい日勤専従 ・入居者様と向き合いながら働ける環境です

仕事内容▼ケアマネジャーの業務全般 ・介護施設における公的介護保険での計画作成 ・その他、関連業務。 （施設の規模は54床です） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9:00～18:00のうち3時間以上（週3日以上） 1日6時間を超える場合は60分の休憩あり 残業ほぼ無し（36協定締結済） 直行直帰可、在宅勤務可

仕事内容北区SDGs推進企業認定として健康経営、ワークライフバランス、ダイバーシティ経営に力を入れている法人なので、ご自身の働きやすさを最優先にしております。ケアマネと事務員の小さな事業所で、訪問介護事業所、福祉用具貸与販売事業所と併設した環境で連携が取りやすいです。職場には20代から70代までの幅広い年代のスタッフがおり、楽しくやりがいのある職場です。介護保険外サービスに力を入れているので、利用者様のQOL向上に的確な対応を柔軟に検討し提案することができます。 【仕事内容】 居宅ケアマネジャー業務 ※10～40名程の利用者を担当していただきます。 ※地域包括支援センターと関係が強く、要支援の方が多

仕事内容◆各自治体より事務業務を受託するアウトソーシング事業を運営。JR「王子」駅より徒歩5分 ◆BPO事業◆年休120日以上◆官公庁での経験や資格を活かせる◆マネジメントのご経験歓迎◆WEB面接可◆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【勤務地】 東京都北区王子本町1-15-22 東京都北区役所 ※転勤:当面無 募集情報 ◆各自治体より事務業務を受託するアウトソーシング事業を運営。 全国100ヶ所以上の自治体の支援実績がございます。 ◆民間企業だからこそできる「価値提供」にこだわり活躍する社員多数！ キャリアアップも見込める環境です。 【当社

仕事内容■お仕事内容 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 現場の提案が歓迎される風土です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。気になる点は面接でご相談ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

勤務時間(1)07:30～16:30<BR>(2)09:00～18:00<BR>(3)16:00～10:00<BR>時間外労働：月平均10時間 週2～5日※労働日数については相談可

仕事内容【セントケアホーム 浮間】訪問介護サービスにて身体介助や生活介助、その他介護業務をお任せします。 パートタイムのお仕事なので、柔軟なシフト調整ができ、ご自身に合った働き方も可能です！ ご利用者様の起立介助、食事補助、トイレ補助、オムツ交換をお願いします。 清掃、掃除、調理等の生活介助、買物代行や外出の付添い、他にはイベント、季節行事のお手伝いがあります。 ご利用者様の安心、安全を守る大切なお仕事です。 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更なし

仕事内容頑張りやスキルが正当に評価される職場です！各種手当と昇給・賞与を支給いたします♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連携 ・利用者様の状況に応じたケアプランの見直し ・継続的な生活状況

勤務時間シフト制（例）※施設により異なる 早番 07：30～16：30 遅番 09：00～18：00 日勤 10：00～19：00 夜勤 16：00～翌09：00 （休憩60分） 日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 22：00～翌05：00まで18歳以上の方（省令2号）

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事利用者様に最高のサービスを提供定年なし/週3～、短時間相談可/長く安心して働ける環境です！東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 グループホームの計画作成担当者業務 ご入居者のプラン作成（9名分） ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） 介護業務 【応募要件】 下記資格をお持ちの方 介護支援専門員 認知症介護実践者研修 認知症実践者研修をお持ちでない場合、 受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。 【

仕事内容【待遇upしました！年間休日125日！更新研修費会社負担！インセンティブ最大60,000円支給！】経験があまりなくてもしっかりお教えいたします！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画（ケアプラン）を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する連絡調整 資格: ●介護支援専門員の資格をお持ちの方 勤務時間: ●9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 土日祝休み 年間休日125日 （夏季休暇3日 年末年始休暇3日を含む） ＊年次有給休暇（入社時に10日付与） 福利厚生: ケアマネ資格更新時研修費全額会社負担（規定あ

仕事内容株式会社CANOWLIFE 未経験も歓迎【ケアマネージャー】★完全週休2日制★年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ご利用者様がその人らしい生活を送るためのケアプラン作成や関係各所との調整をお任せします。地域に根差した事業所にて、主任ケアマネジャー業務全般をご担当いただきます。 ケアプランの作成 介護サービスの給付管理表の作成 サービス提供者との連絡・調整 利用者様とご家族への支援 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】

仕事内容地域の高齢者の皆様が笑顔で安心して暮らすための支援をしていま す。高齢者総合相談、介護予防プラン作成、サロン活動など高齢者 のいきがい・役割づくりなど、様々な職種の職員で連携協力しなが ら行っています ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容書類選考があります。 ≪応募書類≫ ・履歴書 （顔写真付き）・資格証コピーを郵送にてお送り下さい。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 留学生活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・入居支援業務 (行事・レクリエーション) ・病院及び 居宅介護支援事業所への訪問 【ここがPoint】 ●昇給賞与あり …お仕事の頑張りはしっかり評価し 収入に反映します ●年間休日107日 …福祉業界はお休みが取りにくい そんなイメージが持たれがちですが しっかりお休みを取得できる環境です ●転勤なし …就業いただいた場所で 長く勤めたい方にオスス

仕事内容・支援計画、介護計画作成 自力で生活することが困難な方に、訪問介護などを紹介して生活の 手助けを行います。 ・モニタリング 生活、就労などの支援を行った経過や改善点を記録します。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメント、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・介護サービス事業所や医療機関などとの連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施

仕事内容未経験から始める、相談支援の頼れる窓口 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従でケアプラン作成に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供に関わる関係機関との連携 ・利用者様の状況確認やケアプランの見直し ・支援に関する記録や書類作成 利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧に把握し、必要な支援につなげていく役割です。

仕事内容グループホームの（計画作成担当者）/定年なし/残業ほぼなし/研修充実プラン作成人数9名なので丁寧なプランが作成可能。ケアマネの更新研修 費用サポート制度あり◎東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームの計画作成担当者業務および介護業務 ご入居者のプラン作成（9名分） ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） 介護業務（計画作成業務は週2日程度） 職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です 【応募要件】 下記資格をお持ちの方 介護支援専門員 認知症

仕事内容【はなまるホーム十条】グループホームでの介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ◇身体介助（食事、入浴、排泄、移乗） ◇生活介助（清掃、洗濯、炊事補助） ◇健康管理 ◇認知症ケア ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応（巡回、就寝・起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あた

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容「赤羽」駅南口より徒歩2分で幅広い年齢層のスタッフが活躍中！土・日・祝が固定休なのでプライベートも充実♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ ケアマネージャー業務全般 就業場所変更の可能性なし 業務範囲変更の可能性なし 資格: ■ケアマネ 介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 土・日・祝祭日 福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 住宅手当 / 居宅介