労務 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容総務担当（人事・労務・管理部門）として、 バックオフィス業務全般をお任せします。 ＼未経験もOK！会社を支える総務職を増員募集／ ・土日休み（週休2日制）＋長期休暇あり ・マイカーやバイクで通勤らくらく／転勤なし ・大手コンビニ社など、誰もが知る企業との取引が多数 ・環境ビジネス業界でトップクラスのシェア ・安定企業／社会貢献性の高い事業内容 ＜仕事内容＞ ・採用業務（新卒、中途）～入社後の研修企画と実施まで（主に新卒） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用、微修正 ・社内規程書類の確認と管理 ・催事、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社労士事務所での経験をお持ちの方 ・事業会社での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 [歓迎] 【必須要件】 ・社労士事務所での経験をお持ちの方 ・事業会社での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 労務スタッフ［尼崎市］《年収～500万／年休120日・残業～15h程／転勤無／最寄駅徒歩1分》 【仕事内容】 労務スタッフとして、顧客先の下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・給与計算 ・社会保険手続き業務 ・助成金、補助金申請 ・アドバイス業務 等 労務スタ

仕事内容給与： 月給230000~400000円 仕事内容： ◆ 中小企業の成長を支える、やりがいあるお仕事です。当事務所では、地域の中小企業や事業主の方々を幅広くサポートしています。<あなたには、税理士・行政書士のサポート役として、<「企業の経営を裏側から支える大切なポジション」をお任せします。 具体的なお仕事内容経験やスキルに応じて、できるところから少しずつお任せしていきます。＜税理士補助業務＞会計ソフトへの仕訳・入力業務給与計算、年末調整決算・申告書作成の補助業務 など＜行政書士補助業務＞建設業許可など各種許認可申請のサポート申請書類の作成・チェック業務＜その他の業務＞書類作成、官公署への提

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・3年以上の総務業務の経験がある方 【職種名】 【尼崎】労務総務（管理職候補）/転勤なし/福利厚生充実/年休123日/完全週休二日制 【仕事内容】 総合建設企業として無借金経営の安定企業です。 本社管理部にて総務業務全般をお任せ致します。 ■労務総務（管理職候補） 本社管理部にて、同社の総務業務全般をお任せ致します。 下記に加え、メンバーのマネジメント業務もお任せし、 自社の会社運営を担っていただきます。 【業務詳細】 ＜総務業務＞ 勤怠管理・社会保険手続・備品管理・法務業務 ＜人事業務＞ 採用業務・教育研修・人事制度設計・給与計算

仕事内容税理士法人Light Up バックオフィス系総合職（経理・労務）／年休130日・土日祝休 【求人要約】 成長：将来のキャリアチェンジや早期キャリアアップも 裁量の大きさ：自分の経験に合わせて職種を選択可能 働く環境：土日祝休み／年休130日／時差出勤可能 【仕事内容】 【大手企業を専任で対応も！】バックオフィス系総合職として、経理・労務、いずれかの業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 希望や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。 ■経理職のスペシャリスト 大手企業一社に専任で入り込み、決算業務や税務連携など経理全般を担当します。 業務フロー改善にも関わりながら、

仕事内容JR尼崎駅前！清掃業界未経験OK！関西明装の清掃スタッフ（パート・アルバイト）求人 無理な作業はなく、適度な運動で健康維持にもつながるお仕事。丁寧なサポート体制が整っています。 あまがさきキューズモール内のトイレや廊下、などの 床清掃、ゴミの回収などの清掃作業をお願いします。 簡単な仕事なのですぐに覚えられますよ。 【コンプライアンスの徹底】 安心感あるサービス提供のためだけでなく、スタッフに安心して 働いてもらうためにも、法令遵守に加えてコンプライアンスも重 視しています。労務管理をしっかり行うことでサービス残業など が発生しないよう徹底し、関西明装はお客様のみならず、スタッ フからも

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 人事・労務 新入社員への面接・研修 各種保険関係の手続き ※未経験から始めた方が多数活躍中 <給与> 年収300万円～1000万円 <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 隔週休2日制（月6日）又は週休２日制（月８日） ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 兵庫県尼崎市東難波町５－８－１９紀の国屋ビル２Ｆ 阪神尼崎駅 各店舗駅前にあります！ <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当てあり 宅地建物取引士20,000円/月々 ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ※感染症対策として以

仕事内容【アピールポイント】 [尼崎市]人事労務～管理職候補ヤンマーHD/年休127日/リモートワーク週2～3回可～ 【仕事内容】 当社の管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務対応(労働時間管理・就業規則/規程等の運用管理・法律対応等) ・給与計算業務(月次給与査定/計算・昇給査定/計算・賞与査定/計算・退職金等) ※給与計算業務の一部は、グループ会社へ業務委託しています。 【将来的にお任せしたい業務】 ・人事制度運用(人事管理・人事異動・目標管理・人事評価・昇格対応等) ・人事制度企画(人事制度設計) 【働く環境/募集背景】 エネルギーシステム事業全般を担う当

仕事内容<仕事内容> 労務サポート｜勤怠チェック・入退社書類｜10時出社 ＼ 人を支える実務で、会社の基盤を支える ／ 労務は、社員が安心して働ける環境づくりを担うバックオフィスの仕事です。勤怠管理や給与関連業務を中心に、日々の「働く日常」を支える役割をお任せします。決まったルールやフローに沿って進める業務が多く、まずは入力・チェックなど取り組みやすい作業からスタート。進め方や確認ポイントは先輩が都度フォローします。 【主な業務内容】 ・勤怠データの確認、入力、管理 ・給与計算に関するデータ作成、チェック ・社会保険／雇用保険など各種手続きのサポート ・入社／退社に関する書類管理・対応 ・社員から

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【本社（尼崎）】人事労務／ヤンマーＧ◆年休127日（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ≪ヤンマーグループの中核企業≫ ■エネルギー分野（都市×エネルギー）で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献！海外にも拡大中！ ■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポン… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■エネルギーシステム事業全般を担う当社にて、人事労務をご担当いただきます。労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用な

仕事内容 20～50代女性スタッフ活躍中！ クリニックを支える事務のお仕事 ▼具体的なお仕事内容 《経理のお仕事》 ◇日次業務 ・仕訳入力 ・伝票整理 ・現金出納管理 ・銀行入出金管理 ◇月次業務 ・経費精算管理 ・売掛買掛金管理 ◇その他 ・預金や資産の管理（物品や機械類） ・支払請求書や納品書チェック ・会計事務所に提出する書類を準備 ※会計ソフトは使わず、Excelで対応します。 《総務・労務のお仕事》 ◇社会保険や雇用保険の手続き ◇スタッフの勤怠表チェック ◇年末調整のサポート など 《その他》 ◇社用車（レクサス）での書類回収や銀行への訪問 各クリニックへ勤怠表や必要な書類を取りに行った

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PC入力ができることが望ましい [歓迎] 普通自動車運転免許 【職種名】 人事労務（人事担当）/70年以上にわたり地域社会の健康を支える重要な役割を担っている総合病院 【仕事内容】 法人本部での人事中心の業務になります。 ・募集・採用にかかる業務全般 ・職員の入退職にかかる業務全般 ・職員の健康管理にかかる業務全般 ・職員の福利厚生にかかる業務全般 ・書類作成・管理 等 【事業内容・会社の特長】 地域密着型の医療機関です。1951年に設立され、以来70年以上にわたり地域社会の健康を支える重要な役割を担ってきました。 ＜事業内容＞ 診療科の多様性 内科、外科、整形外科

仕事内容株式会社いかりスーパーマーケット 【人事総務】◎キャリアアップできる環境◆創業60年の安定企業 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自社ブランド商品の開発に注力しており食の先駆者として地域の暮らしを支えております。そんな弊社で人事総務全般のお仕事をお任せ！月次給与計算業務※対象人数約2000名(アルバイト・社員含む) 賞与計算※役員報酬など 社会保険手続き業務（月間20件） 入社時、退社時の手続き（月間30件） 労働保険業務（算定・更新） 社内相談業務 労働管理（労災手続き／安全衛生／健康推進

仕事内容<仕事内容> 【幅広い層のスタッフが活躍中です。】「経理事務スタッフ／残業少なめ／年間休日128日」 社内の各部署と連携し、スムーズな業務運営を支えるお仕事です。 具体的には以下のような業務をお任せします： ・仕訳入力（会計ソフトへのデータ入力） ・請求書の作成・発行 ・入出金管理、銀行振込対応 ・経費精算処理 ・月次、年次決算の補助 ・給与計算の補助 ・税理士とのやり取り ・書類整理、ファイリング ・電話、来客対応、郵便物の仕分け など ※先輩社員が丁寧にサポートします！ <給与> 年収360万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社にて労務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・人事評価制度などに携わったことがある方 【職種名】 [尼崎市]人事労務～管理職候補ヤンマーHD/年休127日/リモートワーク週2～3回 可～ 【仕事内容】 当社の管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務対応(労働時間管理・就業規則/規程等の運用管理・法律対応等) ・給与計算業務(月次給与査定/計算・昇給査定/計算・賞与査定/計算・退職金等) ※給与計算業務の一部は、グループ会社へ業務委託しています。 【将来的にお任せしたい業務】 ・人事制度運用(人事管理・人事異動・目標管理・人事評価・

勤務時間勤務時間 8:30ー18:00（1日6時間～） ※休憩時間（法定通り）

仕事内容経理業務全般、労務業務全般 お任せします！ 未経験でも大丈夫！ 募集職種: 介護事務 仕事内容: 経理業務（入金管理、請求書の作成発行業務、小口管理、給与計算） 労務業務（入職、退職手続、人事関係全般） 一般事務と電話対応もあります。 資格: 無資格可 勤務時間: 勤務時間 8:30ー18:00（1日6時間～） ※休憩時間（法定通り） 休日・休暇: シフト制 土日祝休み可能 福利厚生: 社員登録制度あり 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 土日祝日休み / 資格取得支援 / 育児支援あり / 短時間勤務 / 残業ほぼなし / 新卒可 / 一般事務 / 研修制度あり / 介護

仕事内容<仕事内容> 【新卒歓迎】労務サポート｜社員対応・書類整理｜10～19時 ＼「人を支える」ことが、職場の安心につながる／ 労務職は、社員が安心して働ける環境づくりを支えるバックオフィスの仕事です。あなたには勤怠管理や給与関連のサポートを中心に、社員の「働く日常」を支える業務をお任せします。業務はマニュアルに沿って進めるものが多く、最初は入力・チェックなどの基本業務からスタート。先輩がそばで進め方や確認ポイントをお伝えします。 【主な業務内容】 ・勤怠データの入力、内容チェック ・給与計算に関するデータ作成・補助 ・社会保険／雇用保険などの手続きサポート ・入社／退社に関する書類整理 ・社員

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

勤務時間8：30～17：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は５５分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◇機械メーカー◇質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれます！ 【お仕事の内容】給与・賞与計算、年末調整、勤怠データ管理、社会保険手続きなどの労務関連業務、採用に関する業務、人財育成、制度管理、就業規則管理などをお願いします。 ◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 4月・5月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆残業ほとんどなくプライベート充実！大手グループ企業！幅広