東京都港区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ■求人広告代理店での営業経験（中小企業向け歓迎） ■求人メディアの営業経験 ■DRツールの運用支援、またはカスタマーサクセス経験（いずれも3年以上） 【職種名】 ※フルリモート 人材コンサルタント【年休125日／両面型／残業少】 【仕事内容】 【仕事の内容】 IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う当社にて両面型の人材コンサルタント業務をお任せいたします。 企業の採用支援と求職者のキャリア支援をお任せします。 入社半年間は研修と引継ぎに専念いただきます。徐々に先輩社員のお打ち合わせ同席を経てＲＡＣＡ業務を習得いただきます。

仕事内容【リクルーティングアドバイザー／キャリアアドバイザー（東京）】営業（人材紹介コンサルティング／製造業領域）／インセンティブあり／福利厚生充実◎ ▼仕事内容 【業務内容】 両面型人材紹介コンサルタントとして「企業の採用支援」及び「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。 ■具体的にお任せする業務 適性やご経験に応じて、まずは①②のいずれかから担当いただき、将来的には両面型コンサルタントとして従事いただきます。 ※ご経験に応じてマネージャー／リーダー的な役割も期待しております。 ①求職者担当（キャリアアドバイザー：CA） 求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。業務の流れは以下の

仕事内容【概要】 当社はSAP領域に特化したフリーランス向け支援（案件紹介／転職支援）を展開するコンサルティング企業です。 本ポジションでは、人事・採用をコアとしながら、営業アシスタント・秘書業務まで幅広く携わっていただきます。 【ミッション】 フリーランスコンサルタントの登録推進と関係構築です。 代表と近い距離で、採用力・伝える力・事業理解を一気に高めることができるポジションです。 【メイン業務（採用担当）】 ・フリーランスコンサルタントの応募対応（面談日程調整・面談実施） ・オンライン面談での経歴確認・スキルヒアリング（SAP経験有無の選別） ・レジュメ修正 ・「業務委託登録」への動機形成・不

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業、販売、接客等の何かしらの顧客折衝経験 ・基本的なPCスキル ・仕事で工夫して成果を出したり改善した経験 ※営業職で圧倒的な成果を出した経験、または自ら工夫し成果を創出した経験 （法人・個人問わず） 【求める人物像】 ・営業職で成果を出した経験、または自ら工夫し成果を創出した経験（法人・個人問わず） ・裁量を持って挑戦したい方（現状に満足せず、成長機会を求めている方） ・当事者意識が高く、課題解決志向のある方 ・将来起業を考えている、もしくは事業部長・経営幹部を目指している等、圧倒的な成長を求めている方 ・顧客の価値最大化を追求できる方 ・素直で柔軟性

仕事内容＜ワールドスタッフィング＞ 《ノルマなし・転勤なし》 人材派遣会社での法人営業職を大募集！ 具体的には… ●既存顧客への法人営業 （7割） ●人事担当者への提案営業（3割） ●スタッフ管理 ● 採用業務 ● データ入力 ● 資料作成 など・・・ 丁寧な研修＆サポートが行き届いた職場 なの営業未経験の方やブランクのある方も 安心してご就業いただけます！ ＼ こんな方にオススメ ／ ・営業経験を活かしたい ・人材業界に興味がある ・人の役に立ちたい ・ノルマは嫌だ！ ・ 古い営業スタイルから脱却したい など どれか一つでも当てはまった方、 ぜひ私たちと一緒に働きましょう！*☆

仕事内容【業務概要】 営業活動において、「印象に残る接点が作れない」「関係性を深める手段が少ない」「フォローの成果が見えにくい」といった課題を抱える企業に対し、当社はギフト活用による営業支援サービス「SendWOW（センドワオ）」を提供しています。 新規企業の開拓、及び企業の業績向上に寄与していただく業務となります。 【主な業務内容】 ・クライアントの営業／マーケ文脈を踏まえたギフティング施策の企画・提案 ・「誰に・何を・どのタイミングで・なぜ贈るか」の体験ストーリー設計 ・導入後の振り返り／KPI検証を通じた改善・最適化 ・施策を通じて得られた知見をもとにした営業戦略／CS戦略の型化・仕組み化 ・社

仕事内容株式会社アイデンティティー 【法人営業】IT課題を解決し売上を牽引／年休120日／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 クライアント企業のIT課題を解決するため、フリーランスエンジニアの活用をはじめとする最適なソリューション提案をお任せします。技術力確保に課題を抱える大手企業やWeb系企業などに対する新規開拓・既存深耕の法人営業をお任せします。 個人の営業成績の最大化を図り、上場に向けた当社の売上拡大を牽引していただきます。 ・企業のシステム開発課題やIT人材ニーズのヒアリング ・

仕事内容株式会社ＲＥＳＯＲＴ ＣＲＯＳＳ 職種未経験歓迎！【港区／転勤無】内勤コーディネーター◆観光人材サービス運営／年休１２０・完全週休2日 【仕事内容】 職種未経験歓迎！【港区／転勤無】内勤コーディネーター◆観光人材サービス運営／年休１２０・完全週休2日 【具体的な仕事内容】 ＼顧客のためになる営業をしたい方へ／ ◎観光地に特化した人材サービス：求職者と観光施設をつなぐコーディネーター ◎社長は30代！人材事業で培ったノウハウで急成長中のスタートアップ ◎土日祝休み／着実に昇給する評価制度 ～観光業界の人手不足課題に寄り添い、解決に繋げる社会貢献度の高い事業構造～ ■どんな会社？ 当社

仕事内容新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【概要】 朝日放送グループの新規メディア事業である、全国ビジネスホテルの客室CMメディア「おもチャンネル」の拡大を担うため、新規広告主の開拓とプロモーション企画提案をお任せいたします。将来的には継続利用いただくために、カスタマイズをして提案するような業務もお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・広告主（ナショナルクライアント、BtoB企業、自治体等）へ向けた「おもチャンネル」を活用したプロモーション企画の立案、提案、クロージング ※新規企業開拓は別部門で行いますが、連携して提案に繋げます。 ・ビジネスパーソンやインバウンド

仕事内容株式会社テクノジャパン 【浜松町】人材派遣営業（事業拡大期）大手顧客開拓／設立50年超・技術者派遣企業／月平均残業20H 【仕事内容】 【浜松町】人材派遣営業（事業拡大期）大手顧客開拓／設立50年超・技術者派遣企業／月平均残業20H 【具体的な仕事内容】 ◎堅実経営◎グループ年商130億円の安定企業／製造業メインのエンジニア派遣の老舗企業 ◎働き方◎月平均残業20h／平均有給取得日数10.55日／育休取得実績あり ■業務概要： 技術者を派遣している当社にて、法人営業をお任せします。 今後は、建築業界の大手企業を中心に取引先の開拓を行い、慢性的な人手不足の解決に寄与する方向です。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 ITまたはメカ領域において、求職者と企業双方の課題解決を担う人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 急成長中の人材紹介事業部にて、転職を希望する求職者と採用課題を抱える企業様をつなぎ、採用成功・転職成功の実現に向けたコンサルティングを行います。 ご経験や志向に応じて、CA(キャリアアドバイザー)、またはRA(リクルーティングアドバイザー)のいずれか

仕事内容【仕事内容】 【職務概要】 関東地方の地方公共団体に対して、営業部門の管理職として、 太陽光発電設備・EVを活用した充電インフラソリューションや 空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。 ・主として自治体に対し、太陽光などの省エネ商材の提案・リースによる効率化の提案営業 ・市役所などへ訪問し、市が所有する施設などの診断 （電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算） ・試算結果などを元に空調設備や太陽光発電施設導入に向けたコンサルティング／提案営業を実施 ・飛び込みはなく紹介による自治体など各部署への提案 ・概算予算の確保に

仕事内容【東京都/愛知県/福岡県】経験者歓迎！建築土木・設備・プラント施工管理 人材派遣 営業担当募集！ ▼仕事内容 【営業担当の醍醐味】 1. 信頼関係の構築： クライアントとの長期的な関係が築ける喜び。 2. 成果の実感：新規顧客獲得や成約による達成感。 3. 問題解決：顧客の課題を解消し感謝される達成感。 4. 専門知識の向上：業界知識を深め成長を実感。 (東京都港区) ▼職種 企画営業【法人営業・個人営業】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給（基本給）：260,000円430,000円 ・賞与 年2回（前年度実績：3ヶ月分） ・昇給 年1回 (正社員) ▼勤務時間 フレック

仕事内容【不動産業界の知識はゼロでOK】◎経験や希望に合わせて「経理」「採用」いずれかの業務からスタート、少しずつ自身をつけて成長していきましょう！ 具体的には 【経理】 ◎会計ソフトへの仕訳入力 ◎請求書処理 ◎取引先企業への支払い ◎入居者様への送金 など ＞入社後は これまでの経験を考慮しながら 不動産業界に必要な知識やフローをレクチャー。 丁寧にサポートします◎ ＼POINT／ 男性4名・女性2名の計6名が活躍中。 基本は自分のペースで働いていますが 業務があふれた時にはチームでフォロー。 徐々に取り扱い金額を増やすなど 業務の幅を広げていきましょう！ 【採用】 ◎求人媒体の原稿チェック・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人材紹介業経験者 ・職務経歴書に目標達成率の記載がある方 ※目標達成率又は相対的な順位をレジュメに記載いただくようお願いいたします。 【リアルミーキャリアについて】 育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービスを展開。 候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、 企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。 毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。 時短社員専門としては日本最大規模を誇ります。 「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での就業経験 1年以上 【尚可】 ・人材業界での営業経験 ・CA／RAいずれかのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 両面型人材コンサルタント（福祉領域担当／人材業界経験者向け） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【市場価値向上へ】エッセンシャルワーカー特化の人材サービスに挑戦！ 【職務概要】 人材コンサルタントとして個人の転職支援のカウンセリングや法人顧客への営業、双方をお任せする一気通貫のスタイルです。 ヒアリング・マッチング・

仕事内容▼具体的なポジション ・マーケティングプランナー 企業様向けに、Instagram・Tiktok・Youtube・X等の各SNS媒体、インフルエンサーを起点としたプロモーション戦略を考え、提案するお仕事です。※未経験でも丁寧に教えます。 ■業務内容(例) ・企業様へのプロモーション企画 ・提案書の作成およびプレゼンテーション ・コンテンツ改善提案【アカウント運用／ディレクション】 ・SNSや広告キャンペーンの運用実務 ・クリエイティブディレクション ・担当プロジェクトのデータ分析 (データ集計～分析～レポート作成) ■業務の流れ(例) (1) インフルエンサープロモーション戦略立案 社内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方（業界不問） ・事業会社の人事として採用のご経験がある方 ・人材業界で営業またはカウンセラー経験がある方 [歓迎] 【こんな方が活躍できます】 ・社内外とのコミュニケーションを必要とするシーンも多くあるため、丁寧な対応ができる方 ・個人情報を取り扱う業務なので、細かいチェックを怠らない方 ・採用は事業成長に直結するため、責任感を持って業務に取り組める方 【職種名】 【人事・採用担当】創業９８年の安定基盤・健康経営優良法人（東京／ 転勤なし） 【仕事内容】 株式会社電巧社における新卒・キャリア採用について、 ご経験や適

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介事業における営業経験（RA／CAまたは両面の方を想定しています。） ・求人データベースサービスの営業、または企画業務経験 ・ダイレクトリクルーティングサービスの企画業務経験 ・SaaSサービスの企画業務経験 【職種名】 営業企画（未経験OK◎）【SaaS×HRTech／フルリモート×フルフレックス／パーソルG】 【仕事内容】 HITO-Link事業の営業企画グループにて、営業組織のKPI管理・課題抽出から、改善施策の立案・実行までを一気通貫でリードいただくポジションです。現場と密に連携しながら、ボトルネックの特定

仕事内容【DX人材マッチング × 営業 ×マネジメント】フリーランスのDX人材マッチング事業を牽引するメンバー募集 株式会社クラウド人材バンク - “DX × 人材”をキーワードに、人材の流動化により、日本の競争力を強化する 仕事内容 【プロジェクト・コーディネーター事業部のメンバー募集】 現在の事業部は、事業責任者と営業支援チームの組織構成です。昨今のDXニーズ拡大により、さらなる体制強化が必要となり、仲間を探しています。 ・スタートアップの成長と共に、自らも急速に成長したい ・若いうちからマネジメントに携わりたい ・自社事業の拡大にコミットして、圧倒的な成果を出したい ・日本のDX化をもっと