ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都世田谷区のケアマネージャー／祖師谷 (正社員) | 社会福祉法人古木会 ▼仕事内容 ケアプランの作成サービスの調整相談業務変更範囲：当法人の定める業務 (東京都世田谷区) ▼職種 ケアマネージャー／祖師谷(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給212008〜240456円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)175900〜201300円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜17時30分 (休憩時間)45分 (時間外労働)月平均5時間

仕事内容★入職祝金１０万円支給！ハローワーク又は直接応募に限る ＊居宅介護業務全般 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務（ケアマネジメント 、入居相談、実態調査等）及び生活相談員業務（入居調整、ショー トステイ入退所調整、計画書作成、家族連絡等） ※施設により若干就業時間が異なります。 ＊有休が取りやすい環境！ ＊新卒・中途共に定着率が高い。 ＊育休・産休の取得を推進しています。 ＊育児や介護のための短時間勤務があります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【西太子堂駅より徒歩3分】経験や年齢は不問☆年間休日122日◎残業ほぼなし♪介護支援専門員の資格を活かした相談業務にご興味のある方はぜひご応募ください！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける相談業務 介護予防プランの作成 資格: 主任介護支援専門員 必須 （研修受講料は、補助あります） ※経験、学歴、年齢不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 時間外勤務 平均3時間/月 休日・休暇: 週休2日制（シフト制） 年間休日122日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 退職金制度あり（勤続1年以上） 退職金共済加入 定年制 一律

仕事内容ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 世田谷区立特別養護老人ホームきたざわ苑/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/世田谷区 チームケアによる自立支援を展開してます。 新生活への「就業祝金制度」があります。 施設スタッフの声 春のリニューアルに向けて気合入れています！ 福利厚生ちゃんとしてるし手当もいいし、給料にも文句なし！ ベテランさん

仕事内容【タイトル】 介護職（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 ・介護業務 ※雇用期間：年度末まで（原則更新） 【事業所名】 GTrail-1965 【応募資格】 資格、経験 高卒以上 ※夜勤を希望する場合は18歳以上（労働基準法等による制限） ※定年65歳 【施設形態】 【法人名】 特別養護老人ホームさくらほうむ 【勤務地】 東京都世田谷区弦巻３－３－１７ 【アクセス】 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で９分 東急世田谷線上町駅より徒歩9分 【勤務時間】 1）9：00－18：00（休憩60分） 2）7：00ー16：00（休憩60分） 3）13：00ー22：00

勤務時間（1）7:00～15:45 （2）8:30～17:15 （3）10:30～19:15 （4）11:15～20:00 ※週4日、1日7時間45分の勤務

仕事内容★週4日の勤務！未経験・ブランク可！社会保険完備なので、安心して働けます★●週4日の勤務です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 法人名:社会福祉法人世田谷区社会福祉事業団 事業所名:特別養護老人ホーム芦花ホーム（特別養護老人ホーム ） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,介護福祉士 募集職種:介護職・ヘルパー 雇用形態:パート 業務内容:特別養護老人ホームにお

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~272000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 東京都世田谷区世田谷1丁目22−12グランデ世田谷 2F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 資格手当/ 有給休暇/ その他休暇あり/その他/退

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 251500~312930円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都世田谷区代沢4-17-18 【アクセス】 京王井の頭線 / 東急世田谷線 / 東急田園都市線三軒茶屋 / 下北沢 / 池ノ上 / 西太子堂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 具体的には、 ◆医療業務 医師の指示に基づいた医療行為 ◆日常生活の援助 お薬の管理、食事介助、清潔ケア、移乗介助など ◆入浴のお手伝い 入浴前後の健康チェック ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 一日のスケジュール例 09:00~出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創処置、Dr指示受け、薬準備など) 日常生活の援助(食事介助、清潔ケア、移乗介助など) 11:30~食事介助・昼食配膳・服薬介助・口腔ケア・利用記録 13:00~医療業務や日常生活の援助 カンファレンス・ミーティング 16:00~各フロ

仕事内容【タイトル】 ほっとケア・タケダ【居宅】 【仕事内容】 ほっとケア・タケダ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ほっとケア・タケダ【居宅】の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ほっとケア・タケダ【居宅】におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者のニーズや生活状況を把握し、最適な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - ケアプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与など、多岐に

仕事内容介護職・ヘルパー（特別養護老人ホーム）|正社員|東京都世田谷区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 寮・社宅・住宅手当あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 資格取得支援制度 ※資格取得にかかる費用は原則全額補助 ※資格取得にかかる通学およびZOOMなどの視聴時は原則勤務扱い キャリアパス制度あり（リーダー⇒副主任⇒主任⇒介護長） 希望者は借り上げ住宅制度利用可（条件あり） 制服貸与 バイク通勤可 託児所利用可

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他日数・曜日ご相談に応じます

仕事内容特別養護老人ホームの介護現場を陰からサポートする業務を全般的 にお任せします。 【具体的には】 ◎施設で使用する備品の在庫管理・購入 ◎受付・電話・来客対応 ◎施設内の環境整備 ◎その他、事務作業全般 未経験の方でも安心してチャレンジできます。 【変更範囲：法人の定める業務】 ※ただし、本人の希望を考慮する

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200840~315350円 賞与：年2回（2.9ヶ月） 賞与：年2回（2.9ヶ月） 【住所】 東京都世田谷区松原6丁目37-1 【アクセス】 京王井の頭線 / 小田急線 / 東急世田谷線下高井戸 / 世田谷代田 / 宮の坂 / 山下 / 新代田 / 東松原 / 松原 / 梅ヶ丘 / 豪徳寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 リフレッシ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ フレンズホーム/求人/介護職/正職員/特別養護老人ホーム/東京都世田谷区 ＜東京発！住宅手当、夏季/冬季休暇各5日！笑顔あふれる『保育園併設』特別養護老人ホーム様！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給234,000円～321,000円/賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『三軒茶屋駅』徒歩10分。 入居

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務です☆ □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携など 施設内には多職種が揃っているので、多職種と相談しながら 業務を行うことができます。 また、法人内のケアマネ同士での交流もあるので、相談しや すい環境が整っています♪ 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間9:00～18:00の間で1日2～3件程度の調査(1件2時間程度) ※時間に応じて休憩時間あり(最大60分) ◆ご自宅から調査先へ直行直帰 ◆勤務日数・件数について相談OK(週2～5日) 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 【扶養内勤務OK】世田谷区及び近隣地域での要介護認定調査業務※ご自宅から直行直帰◆研修あり！ アルバイト・パート ◆勤務日数・時間相談OK介護系の資格を活かせるお仕事◆ 東京メトロ銀座線「稲荷町」駅より徒歩2分、JR「上野」駅より徒歩7分 世田谷区および近隣地域での介護認定調査員を募集します！ 1日2件程度からでもOK！調査件数を調整して高収入も目指せますよ♪ タブレットは貸与しますので在宅での調査票作成も可能です！ ＜オススメポイント＞ ◎勤務日数・調査件数など柔軟に対応 ◎調査件数により

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの看護業務／正看護師/賞与4.0カ月分！年間休日124日！仕事とプライベートにメリハリをつけて働けます！ ■コメント オンコールなし！仕事とプライベートしっかりメリハリをつけて働けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの看護業務／正看護師 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般 入居者の健康管理、生活全般の補助（血圧測定、内服薬管理、口腔清拭、点眼、採血、経管栄養施行・管理、カテーテル挿入者管理、食事・水分量チェック、点滴施行・管理）など 定員：入所99名 居室：個室7室 ／

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務全般/初任者研修/介護士/!福利厚生もばっちり!安定した働き方ができます!!ブランク・経験が浅い方も大歓迎! ■コメント ★福利厚生も充実★ ★キャリアアップも望めます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務全般/初任者研修/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務、短期入所生活介護を利用されている利用者様への介護全般 ■給与 月給260400円~313000円 ■勤務地 東京都世田谷区 ■交通アクセス 京王線 笹塚駅より徒歩10分 ■勤務時間・曜日