東京都江戸川区のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~500000円 【住所】 東京都江戸川区小松川3-73岩崎ビル1階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 N

仕事内容東京都江戸川区の介護支援専門員（ケアマネジャー）／未経験可 (正社員) | 合同会社すもも ▼仕事内容 居宅介護利用者に対する介護サービス計画策定及び相談 ・要介護認定の申請代行、訪問調査等※未経験の方は無理のない件数からスタートします。 ＊業務の変更範囲：変更なし (東京都江戸川区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）／未経験可(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.7日）)280000〜360000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 26 日 (正社員) ▼勤務時

仕事内容主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！ 相談支援・多職種連携 ご利用者様やご家族からの相談対応、そして様々な介護サービス事業所との連携強化をリードしていただきます♪ 地域全体の介護を支える大切な役割です！

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週１日～３日勤務（扶養内勤務相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇法定通り ＊就業日数・就業曜日相談下さい。

仕事内容グループホームのケアマネジャーのお仕事です。 請求業務はございません。 ホームで生活されているご入居者様の、ご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全 般、ご入居者様の生活支援、身体介護をお願い致します。 ※車、バイク通勤ＯＫ（駐車場有） 変更の範囲：変更なし

仕事内容◎居宅介護支援事業所にて主任介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護認定の申請業務 ・訪問 等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 263500~268500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区松江6-5-5 【アクセス】 都営新宿線一之江 / 船堀 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 精勤手当 / 調整手当 / 資格手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~410000円 【住所】 東京都江戸川区北葛西2丁目9-8change up北葛西 1号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 295000~365000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区東葛西7-19-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度なし 【手当詳細】 住宅手当： 要相

仕事内容未経験から、相談支援の力を育てる場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で専門性を活かせるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・サービス内容の調整や関係機関との連携 ・ケアプランの見直し、利用状況の確認 ・利用者様の暮らしを支えるための継続的なサポート 一人ひとりの希望や状況を丁寧にくみ取り、適切な介護サービスにつなげていく役割です。 ◆ 働き方の特

仕事内容医療と介護をつなぐ居宅ケアマネの舞台 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜500,000円 ≪基本給≫ 243,800〜406,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として56,200円～93,700円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス

仕事内容【江戸川区西小岩】★年間公休120日！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く主任ケアマネジャー（正社員） 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ケアハウス90名（全室個室）のケアマネジャー業務をお願いします。 ・介護業務はありませんので、ケアマネ業務に専念していただけます。 【給与】 月収 258900~305900円 給与その他： ※固定残業代について 固定残業手当は20時間分・3万2900円～3万8900円の固定残業代として、残業の有無にかかわらず支給し、超過分は追加で支給します。 【住所】 東京都江戸川区大杉2-10-16 【アクセス】 JR中央・総武線新小岩 【必須資格】 ケアマネジャ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１９時の間の６～８時間で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ＊就業日数・就業曜日相談可能です。

仕事内容＊ケアプランの作成、モニタリングと再評価、サービス事業者との 連絡調整、入居者及びご家族支援、ショートステイ利用者の送迎業 務等 １２０床の特養（１２床のショート併設）です。施設ケアマネを担 当していただきます。 福祉施設での経験者（ケアマネージャーの経験がなくても可）を募 集しています。 週４日以上働ける方を募集しています（勤務時間は要相談）。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容「うらら一之江」での新しいキャリアをスタート！温かい環境で始めるケアマネジャーの道 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 一之江駅から0.5km 船堀駅か

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 社会福祉士業務 【給与】 月収 268500~278500円 【住所】 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容頼れる主任ケアマネ募集 江戸川区 小岩 船堀 正社員 ご利用者様が安心して暮らせるよう、介護計画を通し支援することが主なお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの心身機能や暮らし方を考慮しサービス計画（ケアプラン）を作成し、本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 「ケアセンターつどい支援事業所」が目指しているのは、在宅で暮らす高齢者の毎日を彩り、安心して地域で暮らす楽しさを感じていただくこと。 そのために必要な介護を必要な時に必要なご高齢者様へと、ご相談やご支援をさせていただいています。 貴方の豊

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上・勤務曜日、時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 勤務曜日、時間は相談に応じます。 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 272400~318400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区東小松川1-5-4 【アクセス】 JR総武本線新小岩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~310000円 【住所】 東京都江戸川区北葛西2-5-21 【アクセス】 都営新宿線船堀 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 多彩な介護サービスを提供している介護老人保健施設☆ 介護老人保健施設こでまりは、東京都江戸川区北葛西に立地しています。最寄り駅は東京メトロ東西線「西葛西駅」です。介護や看護を必要とするご高齢者

仕事内容＜新小岩駅＞バス5分＜ケアマネ＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。 ◆ゆったり