施設長 - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

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介護福祉士(管理者候補)/月給318400円/正社員/東大阪市/正社員/介護福祉士/将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です

株式会社ケア21 たのしい家八戸ノ里(グループホーム)

  • 東大阪市 / 八戸ノ里駅 徒歩5分

  • 月給31.8万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 職場見学OK

仕事内容【東大阪市/正社員】介護福祉士|将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一

グループホームでの管理者 / 認知症対応型サービス事業管理者研修 / 常勤(日勤+夜勤)/東大阪市下小阪/127266302/八戸ノ里駅/河内小阪駅/若江岩田駅

株式会社ケア21 たのしい家八戸ノ里

  • 東大阪市 下小阪

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家八戸ノ里 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ~~~~~~~~ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 <介護リーダー> グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 <管理者候補> グループホームにおける管理者候補(副ホーム長)業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応

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介護福祉士/ショートステイ/常勤/年休120以上

俊徳道ショートステイそよ風(センター長/正社員)【特別報酬支給!】

  • 東大阪市 荒川 / JR俊徳道駅 徒歩2分

  • 月給27.3万円〜35.8万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容センター長【正社員】成果に応じた特別報酬/株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的!業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 センター長業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理職としての成

介護管理職/施設長代理・所長代理/賞与あり/デイサービス ソラスト東大阪

デイサービス ソラスト東大阪

  • 東大阪市 西堤楠町

  • 月給22.2万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • AT限定OK
  • PCスキル不要

仕事内容キャリアアップを目指せる!東大阪市のデイサービスで所長代理募集! 職種: 介護管理職 仕事内容: 大阪府東大阪市にある介護福祉施設「デイサービスセンターソラスト東大阪」での所長代理(正社員)の求人募集です。 管理者を支える重要なポジションで、キャリアアップを目指していただけます。 具体例 ・管理者の補佐、スタッフのサポート/育成 ・食事、入浴、排せつ等介護業務、送迎 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 デイサービス(通所介護)は、食事や入浴などのサービスを提供したり、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。 身体機能や自宅

サービス付き高齢者専用住宅での管理者 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/東大阪市吉田/125743375/河内花園駅/東花園駅/若江岩田駅

株式会社ライフケア はいらいふ東大阪吉田

  • 東大阪市 吉田

  • 月給35万円〜45万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:はいらいふ東大阪吉田 【施設形態】:サービス付き高齢者専用住宅 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ー 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】350,000円-450,000円 [内訳] 基本給:200,000円-220,000円 諸手当:73,000円-128,000円

かんたん応募登録エントリー

管理職/管理職候補(介護)/資格必須/デイサービス/東大阪市大蓮東/105601132/非公開

ヒューマンライフケア 株式会社 デイサービス 大蓮の湯

  • 東大阪市 大蓮東 / 弥刀駅 徒歩約8分

  • 月給33.5万円〜37.5万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの施設長業務全般をお願いします。 施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 【主な業務内容】 ・ご利用者への介護実務業務 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・事故や病変などの緊急対応、感染症予防、風水害対策、苦情対応 ・スタッフ個別の教育計画の策定や指導管理、施設研修の企画運営 ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守に関する業務 ・施設の売上利益管理や営業活動など事業所経営に関する業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:デイサービス 定員:31名 設立:20

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