施設長 - 大阪府摂津市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 施設長候補<2024年11月新規OPEN /管理職・リーダー職>【高収入も可能】 11月新規オープンの住宅型有料老人ホームでの施設運営の統括管理業務をお任せします！ 【具体的には】 ・運営管理・収支管理・行政管理 ・お客様、ご家族対応 ・スタッフの勤怠管理 ・ご利用者様の管理 ・入居促進 ・スタッフの人材育成 ・面接対応 など ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください！ まずは『管理者・施設長候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と思

仕事内容<仕事内容> 【入社祝い金5万円】施設長《2024年11月新規OPEN /管理職》賞与2～3回！年間休日114日 【2024年11月摂津市にオープンする住宅型有料老人ホーム】 オープニングスタッフ◎ 充実の待遇でスタッフをサポートいたします♪ ●募集要項 現在、当事業所で働いていただける施設長（正社員）を募集しています。 経験や能力を考慮しますので、高年収が可能！ やりがいをもって働いていただけます。 月9日以上休みで、ご家庭の事情でのお休みもOKです。 仕事もプライベートも充実させられます。 ネイルやピアスなども適したものであれば自由です。 勉強会や研修制度・資格取得支援があり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 摂津市の有料老人ホームで月給310000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホーム管理業務全般 ・運営管理・収支管理・行政管理 ・お客様、ご家族対応 ・スタッフの勤怠管理 ・ご利用者様の管理 ・入居促進 ・スタッフの人材育成 ・面接対応 など ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 ご利用者様・働くスタッフが

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ グループホームきらら千里丘/求人/施設長など管理職/正社員/グループホーム/摂津市 『この街に住んで良かった』と思える街を創り上げるスターツ。 その街に必要な介護を創り上げるのは、私たちです。 施設スタッフの声 2ユニット18人（1ユニット9人×2）のグループホームです。スタッフは全部で１７名おります。スタ

仕事内容【レア求人】今期、新規事業所ＯＰＥＮ多数 将来を担う『調理師（責任者候補）』を募集 給与水準各種手当充実／老舗安定企業 「ハーベスト」のキャリア採用ＳＴＡＲＴ 私たち「ハーベスト」は、こだわりの食事を、「社員食堂」「学校給食」「病院」「老人ホーム」「福祉施設」などで提供しています。全事業に共通する大切なことは、安心できるおいしい料理を提案・提供すること、食事が楽しみになるような空間を創造することです。皆さんには調理はもちろん、旬の食材・季節イベントや、ご利用者様のご要望を取り入れた新料理開発など、企画・開発にも参加していただきたいと考えています。 ～食事が「心身の栄養」となりますように～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下)1日約8名～10名の⼦どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、⼦どもたちがフリーになら ないようきめ細かく⾒守ります 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務（兼務） ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保

仕事内容<仕事内容> 管理者候補募集！【摂津市千里丘】リハビリセンターayumi千里丘店 レッドコードを用いた運動を中心に個別プログラムを組み、半日でリハビリを行います。 (1)ご利用者の送迎業務 (2)地域のケアマネジャーさまとの連携 (3)ご利用者の運動のご様子観察 (4)個別でのお話し、お悩みカウンセリングなど (5)看護師やその他職員と連携して、安全かつ快適に過ごしていただく場づくり (6)その他、店舗運営に関すること ※経験者歓迎！ ※未経験でも大丈夫、将来の店舗管理者を目指したい！という意欲のある方を募集します！ <給与> 年収320万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇

仕事内容<仕事内容> 介護スタッフ◎摂津市にある有料老人ホーム◎正社員募集◎早出固定、夜勤無しなど相談OK◎ 夜勤あり、なし、多め少なめ、など希望お聞きします() 日勤だけ、早出だけ、遅出だけ、遅出NG、早NGなど勤務形態の希望も可！ 体調によりお風呂対応が不可の職員も中にはいます。この条件だったら正社員になれない…などの悩みがあるならぜひご連絡下さい。 職員の声を形にしていく施設を目指しています！ お気軽にご相談下さい！ ★採用オウンドメディア 〖ラ・メゾンでビュー〗★ URL：httpsmedyate.info/recruit-media/ ＜具体的な業務内容＞ ■身体介護（食事・入浴・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下)1日約8名～10名の⼦どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、⼦どもたちがフリーになら ないようきめ細かく⾒守ります 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務（兼務） ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ビオネスト スマイルクオ 摂津 【サービス管理責任者】生活介護施設/正社員/資格必須/月給35万円～/5連休年4回取得可 正社員 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ人材へ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活動などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自分」に近づけるよ

勤務時間09:00～19:00内でシフト制(実働8時間) ○ﾌﾙﾀｲﾑ歓迎 ○週2･3日からOK ○週4日以上OK ○ｼﾌﾄ自由 ※営業繁閑や商品の搬出入状況により時間前後あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容◆8:30-17:15定時♪生活リズムが乱れない・体力面の心配ご無用 関西中心に医療機関や介護施設を手掛ける、大手医療法人が運営本部！ 病院隣接・定員76名の「介護老人保健施設」でのお仕事です。 今回募集しているのは「看護師長（候補）」のポジション！ あくまで候補でのスタートのため、チャレンジをお考えの方もぜひ◎ 活躍中のスタッフは施設長の医師を筆頭に、看護師、介護スタッフ、 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、管理栄養士、薬剤師など多彩！ 看護師は経験の浅い方からベテランさんまで、7名が活躍しています◎ その先頭に立ち看護師たちを引っ張り・支えることがミッションです。 管理職として

勤務時間シフト制 09:00～19:00 ※※営業繁閑や商品の搬出入状況により時間前後あり

仕事内容安心と信頼を提供する住宅型有料老人ホームで管理職としてキャリアを築くチャンス ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜520,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回業績連動 ≪昇給≫ 10,000円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、看護師、准看護師、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南摂津駅から2.5km 摂津駅から2.7km 沢良宜駅から2.8

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 障がいを

仕事内容当施設で、サービス管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・現場でのご利用者対応 ・関係機関との連絡調整 ・施設の管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 ・送迎など ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 手当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自分」に近づけるような環境を提供し

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 障がいを

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 障がいを

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・現場でのご利用者対応 ・関係機関との連絡調整 ・送迎など ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 手当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自分」に近づけるような環境を提供したいと思っています。 ◆私たちが大切にしているコト 1．笑顔にこだわる支援 2．途切れ

仕事内容 仕事内容 ○訪問介護業務全般○ ※訪問数：1日4件～5件お願いする予定です。 アピールポイント ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊WワークもOK！あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です★ ＊施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。 ＊職場の男女比：男性比率が高い職場です。 ＊20～30代の職員が多数活躍中！何事も相談しやすく、和気あいあいとした雰囲気が当事業所の魅力です★ ＊「まず何をしていいのかわからない」なんてことはありません！丁寧な先輩のフォロー・OJTで働きながら学べる環境です。