管理業務主任 の求人・仕事・採用

仕事内容■当社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担 当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を実施し ます。 ◎担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応 ◎理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助 等） ◎管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり ◎修繕計画などの企画提案 ◎予算・決算のサポート ◎管理費・修繕積立金の管理 等 変更範囲：会社の定める業務（技術職・事務職）

仕事内容＊分譲マンション管理業務 ＊理事会、総会の運営サポート ＊定期点検、修理工事の発注、立会 ＊修繕計画の立案、提案 ※エリアは、神戸市内および明石市内 変更範囲：変更無

仕事内容福岡県福岡市博多区の不動産仲介 中古マンション販売営業事務（正） (正社員) | 株式会社ライズ ▼仕事内容 営業社員のマンション売買事務サポート業務をお願いします。 不動産販売物件の在庫管理や金融機関に提出する資料の作成マンション物件資料や売買契約書等の作成簡単な補助作業などをお願いします。 ＊車は銀行用務等で博多区、中央区 ＊変更範囲：変更なし (福岡県福岡市博多区) ▼職種 不動産仲介 中古マンション販売営業事務（正）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)200000〜350000

仕事内容◇賃貸マンション管理業務 ・物件巡回、設備点検、入居者対応など ・家主様へのサービス提案もあります。 ・ノルマはありません。 ※移動には社用車を使用していただきます。 ※未経験者の方も丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容マンションの住みやすい住環境を維持する為のお手伝いをします。 【具体的な仕事内容】 ＊変更範囲：会社の定める業務 ・理事会、総会の運営サポート（月２～３回程度） ・担当マンションの巡回（１人６～８棟程度） ・修繕工事の見積取得及び提案、会計書類の確認 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使用した簡単な資料作成 【働きやすい環境】 ・未経験者歓迎（現在の社員も全員未経験からスタートしてます） ・入社後は先輩社員が同行し、段階的に業務を覚えていきます ・理事会等で出勤した場合は平日に振替休日を取得します ・営業ノルマや深夜勤務はなく、景気に左右されにくい安定業界 ・国家資格（管理業務主任者）活かせます

仕事内容基本土日祝休み 転勤・ノルマなし 社用携帯支給あり ※仲介実績により報奨金（歩合制）を支給いたします。 ※不動産関連の有資格者は、資格手当にて優遇いたします。 『ＮＥＷ ＧＡＥＡ』マンションシリーズお部屋探しのお客様に 対する部屋内見やご退去に関する対応、他、お部屋、設備、建物、 敷地等に関する不動産管理業務です。入居者様やオーナー様に ご満足してもらい感謝される、やりがいのある仕事です。 ※社用車運転エリア：主に福岡市内その周辺エリア ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容マンション管理／分譲マンションの管理 フロント業務 未経験者歓迎 完全週休2日制 賞与年2回 転勤なし 当社は、神奈川と東京を中心に建築工事・給排水設備工事・ビル管理を主業務とする総合建設業の会社です。 造る（新築）・守る（管理）・直す（修理）・甦る（リフォーム）の建てて終わりにしない独自のビジネスモデルで建物の生涯を支えます。 今回の求人は、マンションの管理業務や商業施設等の設備管理が主な仕事内容になります。 先輩社員と一緒に資料作成のサポートや運営補助からスタートしますので、未経験の方でも安心してチャレンジしてください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■分譲マンションの管理業務全般 ・理事

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 550～700万円 仕事内容 マンション管理フロントとして、分譲マンションの管理組合に対し、住民の方が安心して暮らせるようなアドバイスや建物の価値を維持するためのコンサルティングを担当。 管理組合の理事会に参加したり、事業計画や予算執行の進捗管理を行ないます。 【具体的な仕事内容】 ■理事会・総会への参加 マンションで起きた問題や共用部分の管理、予算などについて話し合う理事会・総会に向け、資料作成や当日の運営を行ないます。 ■各種業務の取りまとめと報告 専門部署や協力会社から届く点検業務の結果、会計部門から届く収支報告

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 700～800万円 仕事内容 ＜中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し／ノルマ無しの顧客満足度重視の社風／年休122日・残業30h・PC19時シャットダウンなど働き方も◎＞ ★この求人のポイント １．【業界トップクラスの「介在価値」が感じられます】 組合代表者だけでなく「全居住者」からのお客様満足度アンケートを実施。 一人ひとりの声に向き合うからこそ、真の課題解決力が磨かれます。 ２．【フロントとしての「高み」を目指せる環境です】 質の高い要望に応え続けることで、同業他社では得られない緻密なコンサルティング

仕事内容◆不動産管理業務 賃貸事業 （入居者募集、各種手続き、原状回復工事手配、入居者対応） マンション管理事業 （分譲マンション運営管理、管理組合運営業務、設備保守管理業務 、清掃業務管理、管理員業務管理、建物維持管理業務） 社有車もしくはレンタカーの運転あり：車種は普通自動車がメイン 移動は日帰りできる範囲（関東近郊）まれに出張あり ＊仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容【ここがオススメ！】 ＜残業ほぼなし＞ご自分のペースで勤務OK ＜定年後も安定収入＞賞与年2回・昇給あり ”管理業務主任者”をお持ちの方も大歓迎！ 定年65歳◎契約社員雇用で安定勤務！ ＜職種名＞ マンション管理責任者 ＜仕事内容＞ マンション全体を管理し、入居者・来館者への対応や事務処理などを中心としたお仕事をお任せします。 ＜勤務地＞ 吹田市 ＜給与＞ 月給20万340円～ ＜勤務時間＞ 【月～金】9：00～17：00（休憩60分）【土】9：00～15：00（休憩60分） ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ★業界トップクラスの管理実績を誇る東急コミュニティー★ 不動産管理会社とし

仕事内容入居者様やオーナー様から直接「ありがとう」と感謝されるやりがいを、あなたも実感しませんか？ ＼未経験からでもチャレンジOK！／ 業務拡大につき正社員を増員募集します！ 「安定した環境で、 長く働きながら手に職をつけたい」 そんな20代・30代を応援します！ 専門的な知識や経験・技能などは不問！ 未経験でも安心の研修体制で、 安定したキャリアを築けます。 資格取得支援あり ⇒第二種電気工事士 2級建築施工管理技士 管理業務主任者 など ★選ばれるポイントいろいろ★ ・学歴不問 ・車通勤OK！駐車場完備！ ・丁寧研修で安心！ ・ON OFFしっかり切り替え 年間休日120日！ 当

仕事内容【職種】不動産＞不動産・マンション・ビル管理 【業種】不動産＞不動産管理 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼ポジションの魅力 ◉JR四国の100%子会社として、安定した経営基盤を持っています。 ◉四国有数の大規模施設の管理に携われます。 ◉転勤なし・年間休日124日、安心して長く働くことができます。 ◉JR栗林駅からアクセスの良い、駅直結（徒歩0分）の勤務環境です。 ▼会社紹介 当社はJR四国グループの一員として、鉄道沿線及び駅周辺を中心に、宅地分譲、住宅及び土地賃貸、リフォーム・リノベーション、マンション管理等の不動産事業を

仕事内容株式会社エステムプランニング（日商エステムグループ） 不動産事務／月給30万円／年間休日125日以上／残業少なめ 【求人要約】 関西トップクラスの不動産ディベロッパーのグループ！ 事務から始めてキャリアアップも目指せる環境！ 充実の家族手当や資格手当！年間休日125日以上！ 【仕事内容】 【ワークライフバランスを大切にできる事務！】お客様の"新生活"を支えるためのバックオフィスをお任せ。 【具体的な仕事内容】 ★主な仕事内容 ・入居申込内容の確認 ・契約書類の作成 ・提出書類のチェックなど デスクワークが中心で、 スムーズな賃貸付け契約締結が出来るようサポートしていただきます。

仕事内容株式会社リビングコミュニティ マンション管理の【フロント業務】*月給32万円～*年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マンション管理組合の運営サポート】経験を活かし早期に昇格・昇給も可能◆資格手当最大5万円の充実環境◆チームワーク重視の居心地の良い社風です＜担当物件（1人12件前後）の管理組合運営のサポート＞ ◆総会などの開催通知、資料・議事録の作成 ◆居住者様からの問い合わせ対応 ◆収支状況や建物・設備診断の報告 ◆より良い住まいにするための改善提案 など ビルメンテナンスや

仕事内容【仕事内容】 ・訪問介護事業所の管理者 ・訪問介護 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ＊原動機付自転車免許以上は必須 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：350,000円～430,000円 ■基本給：170,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 役職手当80,000円～80,000円 処遇改善手当80,000円～80,000円 資格手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 扶養手当 夜勤手当 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 事務はじめてOK 超大手優良安定企業で社員へ☆彡未経験OK＋カンタン営業事務 1980年創業社員数1,200名以上全国に拠点展開の総合不動産会社です経営基盤もしっかりしており安心穏やか環境離職率低定年まで働ける20代～50代まで幅広い年代の方が安定就業中年収325万収入面も確保産休・育休実績豊富ライフステージが変わっても長く働ける職場です 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・正社員登用の実績あり ・契約

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 事務はじめてOK 【月20.8万】年休120日☆事務のお仕事○残業少なめ◆ 書類作成や業者対応中心の事務業務→営業要素は一切ありません!不景気にも強い安定業界【マンション管理】の知識が身に付く！専門知識は不要！先輩社員も未経験からスタートしています働きやすさ◎システムが19時に強制終了するため残業もほぼナシ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10時間/月 月火 木 金

仕事内容福岡県福岡市博多区の人事部門マネージャー（正）【年間休日１２５日】 (正社員) | 株式会社エイワ ▼仕事内容 １．採用活動２．福利厚生３．雑務４．部門の枠を超えたコラボレーション５．プロジェクト全体を俯瞰してリスクを洗い出す６．全体像を把握する【特徴】★熱意を持って指導 ・教育に臨める★明確なビジョンや戦力を持ち、チーム共有する★事務推進力を持っている事※入社後の仕事の変更範囲：会社の業務の範囲で変更の可能性有 (福岡県福岡市博多区) ▼職種 人事部門マネージャー（正）【年間休日１２５日】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜330000円 (基本給（月額平均）又

仕事内容自社管理物件のリフォーム・修理工事の発注施工管理 自社管理物件のメンテナンス管理・巡回業務 オーナー様への報告、提案業務 賃貸管理業務のサポート エリア：主に福岡市内 変更範囲：変更なし