管理業務主任 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 【未経験可】専門職を身につける（管理業務主任）／資格取得支援あり／転勤なし 【仕事内容】 マンション理事会に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合

仕事内容<仕事内容> 【鹿児島】マンション管理（フロント）◆JR九州G/住宅・家族手当あり/土日祝休み◆ ■業務内容 分譲及び賃貸マンションの管理を概ね半々で基本的には10棟（800戸）をご担当いただきます。分譲マンションと賃貸マンションの双方を担当するため、分譲マンション専業の同業他社と比較し、理事会等の件数は少ないです。 ＜分譲＞管理組合の理事会、総会の運営補助、議事録の作成、修繕提案、ご入居からの問い合わせ対応及び管理員・清掃員の業務指導などをお任せします。 ＜賃貸＞入居審査、ご入居者からの問い合わせ対応、オーナーへの月次報告、修繕提案、退去時の精算業務チェックなどをお任せします。 ★POI

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】賃貸住宅の管理経験3年以上（賃貸管理経験、賃貸仲介経験共にOK！） 【必須資格】宅地建物取引士、自動車普通免許 [歓迎] 賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者、いずれかがあれば尚可 【職種名】 【兵庫県西宮市/統括業務】公営住宅の管理統括業務 ※年間休日：121日以上※ 【仕事内容】 兵庫県営住宅の管理運営業務をご担当頂きます。 西宮市営住宅における指定管理業務の統括業務 に従事して頂きます。 〈具体的には・・・〉 １）家賃収納、督促業務及び統括業務 ２）窓口、電話による入居者対応及び統括業務 ３）住宅募集、退去、駐車場業務及び統括業務 ４）収入認定、家賃

仕事内容<仕事内容> 【プロパティマネージャー】月給36.3万円～/完週休2日/年休120日以上/鶴見駅徒歩2分 ■仕事内容 PM業務全般をオーナー様ごとにワンストップでご対応いただきます。 業務ごとに担当を分けないことにより、一貫性をもったスムーズな対応ができ、オーナー様との信頼関係を築くことができます。 また建物共有部の管理業務だけではなく、LogProstyleグループの総合力で適切なリフォーム・リノベーションを行うことが可能です。 不動産オーナー様の頼れるパートナーとして安定した入居率と資産価値の向上をサポートいただきます。 具体的な業務 ・契約業務（更新） ・賃料集金・送金業務 ・滞納督

仕事内容ファシリティパートナーズ株式会社 【東京／50・60代活躍中】マンション管理・運営サポート◇管理業務主任者／繁忙期以外残業ほぼ無し 【仕事内容】 【東京／50・60代活躍中】マンション管理・運営サポート◇管理業務主任者／繁忙期以外残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ～管理業務主任者をお持ちの方／リモート可・フレックス制で働きやすい／日本におけるファシリティマネジメント専門企業としての先駆け／土日祝休／年休120日～ ■職務内容 弊社の管理する分譲マンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートしていただきます。 ■具体的には (1)管理組合

仕事内容【応募資格】 [必須] ・決算業務の経験 ・何かしらの管理部門領域の業務経験（総務など） 【職種名】 管理部主任～経理・総務～※残業5h未満／大手との取引実績もある安定企業 【仕事内容】 経理をメインに管理部の業務を幅広くお任せします。 ▽経理（全体の7割） ・会計入力、集計、チェック ・帳簿作成 ・月次～年次決算 ※最終的な取りまとめは税理士に全てお任せしています。 ・支払い管理 ・入出金管理および付随業務 ▽その他業務（全体の3割） ・ファシリティ業務 ・会議体運営 ・社内行事の取りまとめ ・その他庶務業務 【組織状況】 管理部は3名で構成されており、平均年齢は50歳超えとベテラン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理業務主任者 ・フロント経験2年以上もしくは何かしらかの不動産経験2年以上 [歓迎] ・宅地建物取引士、マンション管理士、マンション維持修繕技術者などの有資格者 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション力がある方 ・居住者に対して、住まい向上を考える方 【職種名】 マンション管理（経験者向け）【ノルマなしで顧客満足度重視／住友不動産G／年休122日／東京都新宿】 【仕事内容】 住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます！ ＜中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し／年休122日・残業30h・PC19時シャットダウ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 【未経験可】専門職を身につける（管理業務主任）／資格取得支援あり／転勤なし 【仕事内容】 マンション理事会に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合

仕事内容新たなキャリアステップ！木津川市地域包括支援センター 山城で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,000円 ≪基本給≫ 292,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:35,000円 役職手当:30,000円 宿直手当:6,000円/回（月に1～2回） 扶養手当:2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 必

仕事内容<仕事内容> 【湯沢】マンション管理のフロント業務（リーダー候補）管理業務主任者資格取得予定OK！ 私たちは、熱海・熱川・湯沢・軽井沢・草津・房総・箱根・伊豆・富士五湖周辺といった全国各地のリゾートマンションを管理している会社です。 TOKYO PRO Marketに上場しており、リゾート物件の管理戸数は全国でもトップクラスの実績を誇ります。 年々取扱物件数が増加し、管理組合などからのお問い合わせも増えていることから、新たにマンション管理フロント職を募集いたします。 これまでのご経験を活かし、当社が管理するリゾートマンションの運営サポートをお任せします。 【具体的には】 湯沢に在籍しなが

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方※試験合格のみも可。 ※ご経験は問いません。 [歓迎] 未経験の方で個人営業経験者や接客・販売経験者は歓迎です 【フィットする人物像】 質の高い管理サービスの提供を目指し行動ができる方 ・顧客へホスピタリティ高く仕事を遂行できる方 ・傾聴を続け顧客理解に徹することができる方 ・顧客理解の徹底から先を読み、提案や行動ができる方 【職種名】 マンション管理フロント（老舗企業 企画運営職）〔大阪〕 【仕事内容】 35年以上前に業界に先駆けて「24時間365日のフロントサービス」を導入し、ホスピ

仕事内容☆福利厚生充実 【千代田区】自社管理物件の賃貸管理業務※責任者候補／不動産事業を中心に展開するリヴグループ 【不動産投資や開発などの事業を展開するリヴグループ／将来的には管理職や役員などの幹部職も目指せる環境／グループ会社の内部運営を管理・サポートする企業】 ■仕事の内容： 賃貸事務管理業務をお任せします。自社にて管理する管理戸数約10,000戸の賃貸管理業や原状回復工事等の取りまとめ等が発生します。 ※以下部内にて担当する業務です ・入居者からの賃料入金管理 ・オーナーへの賃料支払管理 ・修繕管理（業者への支払、オーナーへの請求） ・賃料滞納管理 ・新規入居者申込管理（保証会社への審査

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 【未経験可】専門職を身につける（管理業務主任）／資格取得支援あり／転勤なし 【仕事内容】 マンション理事会に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・管理業務主任者をお持ちの方 ※未経験者の方は不動産・建築業界のご経験があれば可 【職種名】 【プライム上場企業でのフロント・マンション管理】中部電力G／在宅・時短可／年間休日126日（土日祝） 【仕事内容】 中部電力Ｇ・東証プライム上場のディベロッパー企業のグループ会社として、マンション管理や不動産売買を行う同社にてマンションフロント・管理業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・分譲マンション管理組合の運営業務、サポート理事会支援業務 ・理事会の開催、運営支援、管理組合の契約事務の処理 ・総会支援業務 ・マンションの管理の適正化に関する事項 ・管理組合の

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 【未経験可】専門職を身につける（管理業務主任）／資格取得支援あり／転勤なし 【仕事内容】 マンション理事会に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合

仕事内容賃貸物件の管理スタッフ募集年間休日123日/残業なし経験不問！ ＜賃貸物件管理スタッフ＞ ■日曜大工好きさんにピッタリ！ ■賞与年2回支給 ■残業なし ■年間休日123日 ■40代・50代男性スタッフ活躍中 賃貸管理物件の建物の巡回 見回りをお願いします。 設備、管理点検や、水道検診など をお願いします。 その他、マンションの清掃や 設備の修繕、水漏れ対応など、 日曜大工の得意な人にピッタリのお仕事 経験者の方は時給優遇します♪ 未経験者も丁寧にお教えしますので、 ご安心ください◎ ＜賃貸物件管理スタッフ＞ ■日曜大工好きさんにピッタリ！ ■ミドル世代活躍中 ■年金の足しや、お小遣い

仕事内容【マンション管理フロント運営支援スタッフ正社員募集】●経験者募集●大阪支店勤務 マンションの担当者として管理組合運営の支援を行っていただきます。 １０～１５物件のマンションを担当（規模や戸数にもよる） ①理事会・総会の開催・運営支援（議案書・議事録の作成） ②理事会・総会への出席（会計・懸案事項の報告） ③その他、担当マンションの定期巡回、管理員との連携、管理組合への助言、 理事会や居住者からのお問い合わせ対応など ＜長期的なキャリア作成が叶う職場環境＞ 〇管理業務主任者資格や実務経験をしっかり評価します！ 〇成果に応じて年収アップ！ 〇残業は月平均２０時間以下で、定時退社も可能！ 〇

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 450～550万円 仕事内容 同社本社にて、マンションフロント職としてご活躍いただきます！ 【業務内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート 〇建物/設備の保全業務 共用部の修繕/清掃/植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 〇社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 〇イベント企画/実施 【案件詳細】 〇マンション：全物件、三井不動産グループ案件です。 〇担当棟数：10棟平均（平均戸数が30～40戸のため管理しやすい体制です） 〇エ

仕事内容株式会社ライフポート西洋 【池袋／管理業務主任者お持ちの方へ】マンション管理◆ノルマなく、働き方年休123日／時差出勤制度 【仕事内容】 【池袋／管理業務主任者お持ちの方へ】マンション管理◆ノルマなく、働き方年休123日／時差出勤制度 【具体的な仕事内容】 【働き方を整えながら、お客様のためになる仕事に挑戦しませんか？／時差出勤可能／18時以降コールセンター完備】 ★働き方の融通が利く 時差出社、インターバル出社制度があり、お仕事の状況、プライベートの用事に合わせて働き方の調整が可能です。 ★ノルマなしで、お客様のためになる提案が可能 工事の元請は弊社では担当しません。そのため、工事受

仕事内容【応募資格】 [必須] ・契約や請求に関連する事務業務の経験 ・ExcelやGoogle Workspaceを使った業務処理経験 ・複数タスクを正確に進めるスキル ・社内外と丁寧にやり取りできるコミュニケーション力 ・業務プロセスの課題を発見し、改善を提案・実行した経験 [歓迎] ・営業事務、経理事務、総務・法務などでの実務経験 ・契約管理、請求処理に関する知識 ・仕組み化、ルール設計に関する実績 ・ベンチャー／スタートアップ企業での事務・管理業務経験 【フィットする人物像】 ・正確性とスピードを両立して仕事を進められる方 ・改善や仕組みづくりを自ら推進できる方 ・成長する組織にフィットし、