主任ケアマネジャー - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00

仕事内容ご利用者様の生活のサポート業務です。 身の回りのお手伝い ・ご利用者様の付き添い、移動援助 ・おむつ交換、歯磨き ・衣類やシーツの洗濯 入浴のお手伝い ・入浴中や前後の衣類の着脱サポート 食事のお手伝い ・食事の配膳やサポート <豊島区>高時給!介護福祉士:時給2000円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 諸手当 社会保険完備 主婦（主夫）が活躍中 男性も活躍中 日払い・週払い可 子育てママ活躍中 残業なし・残業少なめ 即採用 即日勤務可

仕事内容【仕事内容】 グループホームの計画作成担当者業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてな

仕事内容《定年なし》居宅介護支援事業所 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※外出業務あり ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能！ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容正社員（正職員） ウエルシアパートナーズ株式会社 さわやかケアポートとしま・居宅介護支援のケアマネ（介護支援専門員）求人 【東京都／豊島区】経験不問！年間休日125日♪居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 未経験OK 年間休日110日以上 土日祝休 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 23.5万円 ～ 26.5万円 勤務地 東京都豊島区北大塚1-12-15 ＪＲ山手線「 大塚(東京)駅」 徒歩5分 資格/職種 ■ケアマネジャー（介護支援専門員）必

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ケアプランの作成（平均40.7件/月） アセスメント（心身・生活状況の把握） モニタリング・ケアプランの見直し ご利用者ご家族様からの相談業務 要介護認定の申請・更新支援 各事業所関係機関との連絡調整 給付管理業務 記録作成・書類管理 等 【応募要件】 下記の資格をお持ちの方 主任介護支援専門員（主任ケアマネ

仕事内容【仕事内容】 《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 200,000円〜200,000円 各種手当 40,000円〜50,00

仕事内容【正社員募集】居宅ケアマネの事業所です。多機能施設だからこそ他職種との連携も◎ 介護を必要とされているお客さまの状況に応じたケアプランの作成から相談業務、関係機関との連絡・調整業務、介護保険の給付管理等を行っていただきます。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：さわやかケアポートとしま・居宅介護支援 給与： 月給235,000円～265,000円（業績手当含む）残業代別途 主任ケアマネ資格保有者は、別途月額15,000円の手当あり 求人の特徴 １．主任ケアマネを目指したい方歓迎 ２．リモートワークやフレックスタイム制度導入 ３

仕事内容掲載期間：05/20（水）～05/26（火） さわやかケアポートとしま 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 計画作成担当者の募集！ 東京都豊島区のグループホーム・計画作成担当者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 計画作成担当者の募集！ 徒歩圏内☆JR山手線「大塚駅」より徒歩6分◎ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ やりがいを持って仕事ができる環境があります◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・ケアプランの作成 ・認定調査の立ち合い ・ご家族との連絡 ・ケア

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/高額求人/ケアマネ募集！大手法人運営の居宅介護支援事業所/経験者優遇◯駅チカ徒歩5分/ 基本土日祝お休み/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日休み可 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので

仕事内容【仕事内容】 介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 208,000円〜2

仕事内容介護全般に関するご利用者さまの状況に応じたケアプランの作成から相談業務、援助、関係機関との連絡調整業務、介護保険の給付管理等を行っていただきます。 ★入社お祝10万円★年間休日125日以上!★安心して長くお仕事が出来ます★お得な社割10%! 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 (休憩1時間) 休日・休暇: ・土日祝 ・有給休暇は入社日より最大15日付与(初年度日数は入社日により変動あり) ・夏季休暇 ・誕生日休暇 ・年末年始 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 諸手当 賞与 社会保険完備 主婦（主夫）が活躍中 制服 髪色自由

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 「しっかり稼ぎたい」も「長く働きたい」も、東証スタンダード上場のケア21なら叶います。専門部署のサポート体制も万全です♪ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 【安心のサポート体制】 入社時研修（2～3日間）はもちろん、 エ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任ケアマネジャー】増員募集のため入職時期相談可！★WEB面接OK／資格取得支援あり／ブランクOK★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。 その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、 ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 【具体的な業務】 内容在宅で介護保険サービスをご利用になる、主に高齢者のお客

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリング・ケアプランの見直し ・ご利用者・ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請・更新支援 ・各事業所・関係機関との連絡調整 ・給付管理業務 ・記録作成・書類管理等 求人ID 980399

仕事内容■お仕事内容 グループホームの計画作成担当者業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてな

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜研修充実＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊島区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・計画書作成 ・他職種との連絡・調整業務 ・給付管理 など 【必須資格/経験】 介護支援専門員 ※認知症介護実践研修（実践者研修）は入社後に受講可能 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・2024年10月1日に、東電パートナーズ株式会社の全事業を引き継ぎ設立！ 薬局・ドラッグストア・介護事業等、幅広く事業展開をしている「ウェルシアホールディングス」の一員となりました！ 訪問・デイ/GH・福祉

仕事内容【豊島区／正社員】土日休み・定年制撤廃！手当も充実で高収入と安定を両立できる｜東証スタンダード上場企業｜居宅介護支援 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持っ

勤務時間▼勤務時間 16:30~09:30 ▼勤務時間詳細 交替制(シフト制) 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 9時00分〜18時00分 又は 7時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 希望シフト制となりますので勤務時間相談可能です｡ *休憩時間は法定通り付与

仕事内容【仕事内容】 定期巡回随時対応型訪問介護看護の介護スタッフとしてのお仕事で す。 お客様のご自宅を訪問し、水分補給や服薬確認、排泄介助などの 身体介護をメインに在宅での日常生活をサポートします。 【定期巡回とは】 在宅サービスの最後の砦として、最後まで住み慣れた地域、 ご自宅で生活して頂けるよう、訪問介護ではカバーしきれなかった 早朝・夜間帯もカバーし、24時間365日、 介護スタッフ・看護師・オペレーターでサポートする、 介護保険の中でも比較的新しいサービスです。 ＊変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきまし

仕事内容管理者／資格必須 ケア21 巣鴨 居宅介護支援 正社員 管理者 679 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありが

仕事内容居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成(平均40.7件/月) ◇アセスメント(心身・生活状況の把握) ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 土日休み・定年制撤廃!手当も充実で高収入と安定を両立できる/東証スタンダード上場企業 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 原則 9:00~18:00(休憩60分) *サービス都合等