ケアマネジャー - 兵庫県小野市 の求人・仕事・採用

仕事内容 ・小規模多機能型事業所でのケアマネ計画作成担当者のお仕事です。 ・まごころで、高齢者の方と寄り添った介護を目指しています。 ・登録者２９名のうち、通所１８名、宿泊９名までの元気で 明るいアットホームな施設です。 ・宿泊者最大９名を宿直者と夜勤者で対応します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 兵庫県小野市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収410万円以上!主任ケアマネジャー高年収求人 ■コメント 年収410万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入居前の

仕事内容■会社名 兵庫県小野市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収360万円以上!ケアマネジャー高年収求人! ■コメント 年収360万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入居前のアセスメントを行い他職

仕事内容 令和８年４月新規オープン予定の居宅介護支援事業所です。 地域で生活される高齢者のケアプラン作成を行っていただきます。 「業務の変更範囲：法人が定める業務」

仕事内容心と心が触れ合うケアを提供する、やりがい溢れる職場へようこそ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜300,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当30,000円 固定残業手当:10,000円～80,000円（6.0ｈ～30.0ｈの固定残業代を含む） 満室手当:社内の一定基準を満たした場合 ・満室手当として2,500円/月 ※ただし試用期間中など対象外となる場合があります 運営品質

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県小野市二葉町80-123 【アクセス】 粟生線小野神姫バス 天神行き 「市民病院前」下車、徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県小野市王子町886-1 【アクセス】 粟生線小野または 徒歩 16 分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】正社員/昇給&賞与あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 求人ID 823951

仕事内容医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必 要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様から も、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

仕事内容医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必 要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様から も、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

仕事内容土日休みあり／年間休日120日以上／地域を支えるケアマネ募集中／小野市 地域に寄り添い、在宅生活を支えるお仕事です。 《業務内容》 ◆介護保険サービスに関する相談対応・申請代行 ◆アセスメントおよびケアプランの作成 ◆各種機関との連絡・調整 ◆モニタリングおよびケアプランの見直し ご利用者様が自分らしく暮らし続けられるよう、支援や調整をお願いします。 《おすすめポイント！》 ◆小野市から委託を受けた公的な相談窓口として、地域に寄り添った支援を行っています。 ◆ケアマネ同士が助け合いながら働ける、あたたかな職場です。 ◆日勤のみ・土日休みで、家庭やプライベートの時間も大切にできます。 ◆