東京都小平市の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャーの業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者様宅の訪問、認定調査、相談業務 ・その他付随する業務

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市宮前区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/年間休日110日以上/育児休暇あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり ■コメント ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/年間休日110日以上/育児休暇あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の介護職

勤務時間08:30〜19:00 8:30~19:00内で実働8時間

仕事内容◎週3日~OK!日勤のみ♪ ◎実務未経験歓迎★介護福祉士or介護支援専門員の資格があればOK! ◎久しぶりの社会復帰も大歓迎!主夫・主婦パート活躍中♪ 相模原市中央区並木の介護福祉施設「グループホーム幸せふくろう並木」でケアマネージャー(計画作成担当者)パート求人募集!【グループホームの計画作成担当者って?】 例えるならその役割はプロデューサー♪入居者様の「困った」を解決し、「こうしたい」を叶えるために、ケアの脚本(プラン)を描く重要ポジションです! ★ここが面白い!3つのポイント★ ◎距離が近い! 入居者様と同じフロアにいるから、些細な変化にもすぐ気づけます♪ ◎反応が早い! 自分が考えた

仕事内容【管理者・サビ管候補】障害者グループホームの運営を担う中核職員を募集します！ （夜勤なし） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: # 職種：生活支援員（管理者・サービス管理責任者候補） # 職務内容： ①利用者支援 ・日常生活の見守り・補助 ・健康管理、服薬支援 ・金銭管理、居室の環境整備 ・通所・通院・外出の支援、つきそい ・支援記録・業務日誌の作成 ②管理運営 ・職員の指導・育成、業務マニュアル等の整備 ・利用者のアセスメント、支援プランの検討 ・家族・他事業所・医療機関等との連携・調整 資格: 【必須】 ・高齢者または障害者施設での介護経験のある方 ・職員指導に関わった経験

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：388999 相模原市中央区[南橋本駅]研修制度が充実！有料老人ホームで介護主任の募集です！【相模原市中央区】 [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり ブランクあり、復職者歓迎 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞神奈川県相模原市中央区 ＜給与＞ 月給 : 235,500～258,000円 ＜勤務時間a＞ 7：00～16：00/9：00～18：00/11：00～20：00/16：30～9：30(休憩60分)

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県川崎市宮前区土橋4-8-2 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施

仕事内容「中野居宅介護支援事業所」(居宅介護支援)での主任ケアマネジャーのお仕事です。 【主な業務】 ・主任ケアマネジャー業務* ・主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 ・利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ・ケアマネジャーの育成・支援をお願いします。 ・ケアマネジメント業務* ・認定調査* ・保険者から認定調査を受託し代行します。 【新井・中野駅】居宅介護支援の主任ケアマネ(正社員)月給29.7万円~40.5万円/年間休日124日 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: ・勤務時間:8:00~19:30の間で8時間

仕事内容◎ケアマネジャー業務全般◎ ・ケアプランを作成します ・相談から申請代行を行います ・専用のソフトで給付管理を行います

仕事内容充実した環境であなたのキャリアを次のステージへ！主任ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給301,505〜339,619円 ≪基本給≫ 205,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:28,505円(15時間分)～41,619円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 役職手当:0円～5,000円 資格手当:25,000円(介護支援専門員) 居住支援特別手当(東京都)

仕事内容【年間休日120日以上】土日祝がお休み☆JR「立川駅」徒歩圏内♪ミドル世代も活躍中！住宅型老人ホームでサービス提供責任者◇【サ責経験者の募集】 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでサービス提供責任者業務 【主な業務内容】 訪問介護サービスの申し込みや相談に関わる手続きや調整 利用者様やご家族との面談や面接、ヒアリング サービス担当者会議への参加 ケアマネとケアプラン作成 サービス提供手順書の作成 モニタリング（利用者様の状態やケア内容などをチェック、評価） ヘルパーへの支援や研修、指導

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 サービス実施状柳や満足度の確認、生活状柳や身体状柳の変化の有無の確認（モニタリング） 各介護サービス事業所との連携、調査業務 病院における退院前カンファレンスへの参加 介護

仕事内容医療特化の現場で支える、責任者の手応え ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者として活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにて、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ・介護サービスの提供に関する調整 ・入居者様の状況に応じた支援 ・スタッフと連携したサービス運営 ・現場が円滑に進むための各種対応 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。入居者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフ同士で連携してサービスを提供します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月

仕事内容【年間休日120日以上】土日祝がお休み☆多摩モノレール「高松駅」徒歩9分♪ミドル世代も活躍中！住宅型老人ホームでサービス提供責任者◇【サ責経験者の募集】 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでサービス提供責任者業務 【主な業務内容】 訪問介護サービスの申し込みや相談に関わる手続きや調整 利用者様やご家族との面談や面接、ヒアリング サービス担当者会議への参加 ケアマネとケアプラン作成 サービス提供手順書の作成 モニタリング（利用者様の状態やケア内容などをチェック、評価）

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアッ

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都立川市柏町1-20-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー・ケアマネジャーのお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー、ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリングやケアプランの見直し ・ご利用者、ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請や更新支援 ・各事業所、

仕事内容■会社名 東京都立川市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/月給27万円以上あり/昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり ■コメント ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。/月給27万円以上あり/昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/ブランクありOK/慶弔休暇/賞与あり/駅近(約10分以内) ■雇用形態 正社員

仕事内容◆ケアパートナー宮前・ケアプランセンターでの主任ケアマネジャーのお仕事です。 ケアパートナーの主任ケアマネジャーとして、事業所及び地域ケ アマネの指導育成、研修計画作成等をお願いします。自治体や地 域包括支援センターと連携をとりながら、地域介護サービスの質 の向上を実現する需要な役割を担っていただきます。 ◆主な業務 【ケアプラン業務】 ・アセスメント、居宅サービス計画の作成 ・モニタリング訪問 【主任業務】 ・ケアマネジャーへの指導、助言 ・地域包括支援センター等との連携 【そのほか】 ・事業所の運営管理、給付管理 【土橋】ケアパートナー宮前・ケアプランセンター|主任ケアマネジャー(正社