宮城県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容安心と信頼の「特別養護老人ホーム しゃくなげの里」で働こう ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設全体を見渡し、入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支える施設長 ◆ 施設長として担う役割 特別養護老人ホームの運営を担う、施設長のお仕事です。 ◇ 入居者様の暮らしを支える施設全体の管理 ◇ スタッフが安心して働ける環境づくり ◇ 現場と施設運営をつなぐマネジメント ◇ 日々の状況を把握し、より良いサービスを考える役割 ◆ 日勤専従で取り組む施設運営 勤務は日勤専従。施設全体の動きを確認しながら、入居者様やスタッフを支える視点を大切にして業務に取り組みます。 施設

仕事内容総合病院の施設警備スタッフ 【無資格未経験でも歓迎 】駅徒歩3分／安定の大手で丁寧な研修／適正評価で収入UP 長町一丁目駅3分の医療施設にて 常駐警備員を募集しています。 ・大手企業で安定して長期間働きたい ・異業種からキャリアチェンジをしたい ・社会貢献度が高い仕事に就きたい 安定感抜群のフィールドで、 新たなスタートを切りませんか？ 【仕事内容】 仙台市内の医療施設にて 警備業務をお任せいたします ・出入管理 ・防災センター業務 ・館内巡回、駐車場内巡回 ・来院者対応 ・駐車料金回収業務 ・監視業務 ・電話対応業務 ・簡単な事務処理など 入社後は警備の基礎を学ぶために、

仕事内容【岩沼市吹上】5連休を年4回取得可能♪有給消化100％を推奨！資格取得助成制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL岩沼 変更

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）新規ご入居者を募る営業を除く、弊社施設の運営全般を担って頂きます業種問わず組織マネジメント経験のある方を歓迎します※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ仙台南光台 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培っ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護の経験を活かして次のステップを目指すあなたへ！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主な業務】 ・施設運営のマネジメント ・ご利用者様の利用調整、契約、相談援助など ・職員指導、育成、勤怠管理 ・行政や居宅事業者との連携 ・生活援助や介護業務全般 ・その他、付随する業務 ☆将来の幹部候補としての募集です！ ※今までの経験を活かしキャリアアップしたい方、歓迎します♪ 求人ID 231122

仕事内容【応募資格】 [必須] 食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています ＼ 経験全てを「キャリア」として評価！／ ※学歴不問、職業種未経験者、第二新卒層も歓迎 ※転職回数不問！ブランクもOK 【以下経験をお持ちの方は優遇！】※もちろんなくてもOK！ ◎飲食業界経験（アルバイト経験OK！） （デリバリー、居酒屋、中華、和食、回転ずし、焼肉屋、ラーメン店など） ◎接客・折衝経験 （販売職・営業経験者など） ◎マネジメント経験 （店長や施設長、SV、エリアマネジャー、部下の教育担当など） 【職種名】 【平均年収639万円】即戦力を大募集！／

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）新規ご入居者を募る営業を除く、弊社施設の運営全般を担って頂きます業種問わず組織マネジメント経験のある方を歓迎します※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ仙台荒井西 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培っ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:パートナーガーデン太白 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者グループホームにおける施設長業務全般及びこれに付帯する業務 ・個別支援計画の内容を元にモニタリング ・利用者様との面談 ・利用者様やご家族への説明 ・入所相談 ・関係機関との連携 ・職員教育 ※本求人は精神保健福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※精神保健福祉士として働くには、国家試験に合格したのち、社会福祉振興・試験センターへの資格

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンター栄 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜管理者候補＞ デイサービス事業所における管理者候補業務全般 ・スタッフの指導や育成 ・シフト管理、売上や利益管理 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーへの訪問や利用者獲得に向けた活動 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務介護業務 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区茂庭台2-15-25 【アクセス】 JR仙山線陸前落合バス30分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設で働く人の声】 (a)20代のユニットリーダーが活躍中。年齢に関係なくキ

仕事内容≪老健★作業療法士≫賞与3.5ヶ月◇マイカー通勤OK◇充実の休暇制度◇経験問わずご応募いただけます♪ ●介護老人保健施設において、機能訓練等基本的な作業療法士業務全般をお任せいたします。 ●駐車場完備でマイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●定年一律65歳で再雇用制度で最大70歳までご勤務いただけます♪ アドバイザーより 医療法人海邦会が運営する「介護老人保健施設 長山」は、 介護老人保健施設・デイケア・ショートステイ・居宅介護支援事業所のサービスを提供する定員90名の施設です！こちらで作業療法士の募集です★ 賞与3.5ヶ月分と水準高めです◎昇給もあり、日頃の

勤務時間【勤務時間シフト】 14:00 ～ 19:30 の間 6時間程度 【時間外の有無】 なし 【補足】 遅番専属なので、固定時間で勤務可能です。 始まりの時間も相談可！ 8時間勤務希望の方も大歓迎です☆彡

仕事内容■メインキャッチ 保育士/★遅番専属保育士募集★/パート/小規模保育園/週4日～ok/扶養内OK/無料駐車場あり 【jb629231】 ■コメント 保育士/★遅番専属保育士募集★/パート/小規模保育園/週4日～ok/扶養内OK/無料駐車場あり 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,100円 ～ 1,200円 ■給与備考 【 給与補足】 +処遇改善手当 目安3,000円/月 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR ダヴィンチ英智保育園は、生後6ヶ月から就学前の子供が通う定員19名の企業主導型保育園です。

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 支えよう、私たちで 水インフラコンサルタントである私たちが、 健全で安心な「水」を支え、みらいへつなげる。 私たちを取り巻く水環境が、より良くなることを目指し、 挑戦を続けています。 支えられる側から、支える側に 水環境プランニングは、いっしょに働くメンバーを待っています。 【水環境プランニングって？】 当社は、水インフラである上下水道施設の計画・設計・施工管理・ 長寿命化計画や、浸水対策における雨水整備計画・治水計画な どを行う水インフラコンサルタント会社です。 ベテラン・若手・女性、それぞれが自分らしさと使命感をもって働いています。 【仕事内容】 上下水

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください [新規/大手法人/年間休日121日] 住宅型有料老人ホーム内・訪問看護管理者の募集です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：場合により、時間外勤務の可能性あり（月２０時間上限） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日に加えて月から金のいずれか１日が休日（曜日固定：応相談） 祝日、年末年始休暇

仕事内容○介護サービス事業所に対する運営指導等 ・介護保険の事業所等を本市職員と訪問し、運営基準や報酬請求の 実施状況等を点検の上、必要な助言指導を行います。 ・介護保険の事業所等を対象とした研修会や集団指導等において、 指導及び指導補助を行います。 ※任用期間中、業務に変更なし ※変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 現状、管理職候補（課長・課長候補）となり得る人材の層が薄くなっていることから、同社にご入社いただく方には管理職候補としてのご活躍を期待しております。 配属部門においては、選考の中で経験と適性に応じて正式に決定をいたします。 【具体的には…】 ・マネジメント（メンバー管理・業務数字管理・コスト管理など） ・該当部署の実務業務（総務人事・システム系・病院事務等それぞれの分野での経験を活かしていただきます） ・他部署との業務連携 等 【配属部門例】 法人事務局、中央診療所、仙台循環器病センター、業務管理本部 【組織構成】 事務局（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《未経験歓迎》賞与実績2.8ヶ月分！残業月平均6.5時間◎交通費支給◆夜勤なし♪《2025年度96名が産休育休取得》髪型髪色自由！相手を思いやり、温かいコミュニケーションを大切にできる方をお待ちしています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者候補としての業務全般◇ 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売

仕事内容＼介護の次は「運営側」へ／夜勤なし×年収316万円～♪★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 255,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：35,000円/月 想定残業時間：18時間/月 ＜給与内訳＞ ・基本給：165,000円 給与に含まれる一律手当 ・支援手当：55,000円 ・業務手当：35,000円（18時間分/超過分別途支給） ※残業