WワークOK 人事 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社Ｎｅｘｉｌ 人事・採用担当／35歳以下限定／月給27万円～／土日祝休み 【求人要約】 【未経験から人事】急成長ベンチャーだから裁量権大！ 【評価◎】社歴関係なし／最短3ヶ月で主任昇格！ 残業月20h以下／土日祝休み／年間休日125日以上 【仕事内容】 【未経験から人事に挑戦／裁量大！】中途採用活動をメインに、会社の成長を支える面接対応や管理をお任せ 【具体的な仕事内容】 ＜ここがポイント！＞ 【 1 】組織の成長を支える“採用の最前線”へ 【 2 】急成長ベンチャーならではのスピードと裁量 【 3 】平均年齢27歳！フレッシュな組織 【 1 】組織の成長を支える“採用の最

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火水木金、第２・４土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第１・３・５土 年末年始休暇１２／３１～１／３

仕事内容<仕事内容> 人事◆未経験入社97％／完全週休2日制／残業月5H程度／副業OK／資格支援制度あり／定着率91％ 未経験からでも着実に成長できる オリジナル育成プログラム をご用意！ ★国家資格保有者監修の研修と 採用面接・フォローアップ面談などの実務を通じて、 少しずつ人事のスキルを学びます。 ※人事コンサルタントや独立の道も！ 未経験のあなたを人事のプロに 当社独自の研修カリキュラム+メンター制度で 市場価値の高い人事のプロへと育てます！ ＼入社後の流れ／ STEP1 人事の基礎つくり 社会人としての基礎 ⇒コミュニケーション能力、ビジネスマナー 人事の基礎 ⇒採用、評

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度設計をはじめ人事戦略の企画、運用を主担当として行った経験 【職種名】 人事戦略リーダー※人事制度の再構築を１からおまかせ【エンゲージメント向上への取り組み】 【仕事内容】 人事制度の改革、採用戦略、育成戦略などの人事領域全般の刷新を主担当としてお任せします。 ◇人事制度改革 ・現人事制度（等級、報酬、評価等）の課題、問題抽出と改定案策定、実行 ・現昇級制度、目標管理制度の運用、改善企画と実行 ※５年ほど前に改革業務は行われていましたが、改革されて以来、ブラッシュアップなどがすすんでおらず、形式的な改革にとどまっている状況です。社員のエンゲージメント向上という本来

仕事内容[募集背景業績好調により増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： クライアント企業の採用を当事者として担います 【具体的には…】 ・スカウトメールの送付 ・求職者への会社説明会や面接の実施 ・求人原稿の作成、校正など ・顧客の採用業務へのアドバイス 等 その他にも人事コンサルタントとして様々な業務にもチャレンジが可能です。 ・ターゲットに合わせたイベント企画や運営、講師フォロー ・Web、電話、イベント・セミナーなどで獲得したリードからアポ獲得 ・オンライン、オフラインでのクライアントとの商談、課題ヒアリング ・コンサルティング企画書作成、提案、実施・必要に応じて、情報提供などを通じたリー

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【人事事務】完全土日祝休み！年間休日120日以上！人事スペシャリストを目指しませんか？ ＼ 未経験から【人事職デビュー】を応援！ ／ 「人事ってカッコいい。でも自分にできるかな…」 そんな不安を抱えるあなたの一歩を、私たちが全力でサポートします！ 現在活躍中の先輩の多くが【未経験スタート】◎ ビジネスマナーや仕事の進め方も、入社後にイチから丁寧にレクチャーします。 「オフィスワークに挑戦したい」「採用や教育に関わってみたい」方、大歓迎です！ ＜主な業務内容＞ 【採用関連（事務中心）】 ・応募者情報の管理（Excel入力など） ・面接日程の調整／メール・電話対

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算業務の経験が2年以上 ・社会保険関連業務の経験 ・表計算またはプレゼンテーションソフトの応用操作ができる方（Excel、Word、パワポ） [歓迎] その他人事業務の経験(採用・育成、制度など) 求める人物像 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方 （チームワークを大切にできる方） 細かい作業を丁寧にこなせる方 将来的に人事業務全般や他の スタッフ部門業務にもチャレンジしたい方 【職種名】 人事・労務(給与・社会保険業務担当) 【仕事内容】 同社の人事部門にて、給与計算や社会保険手続きなどの人事業務の中核を担っていただける方を募集しています。 N

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 HRBPとは アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。 『企業・事業成長に向き合うための「経営的思考」と、現状分析や企画検証といった「分析力

勤務時間シフト制

勤務時間09:00～17:40(休憩：60分)

勤務時間シフト制

仕事内容＜国家プロジェクトに不可欠な存在として活躍＞ 科学の発展には、優れた研究者だけでなくさまざまな業務を担う職員たちの存在が不可欠。総務、経営企画、人事、契約、広報など幅広い業務を通じて、当機構の研究を支えてください。 ―――――――― 具体的な業務内容 ―――――――― 配属先や担当業務は適性に応じて決定。2～3年ごとに以下の業務内でジョブローテーションを行ないます。さまざまな業務を経験することでスキルが広がるほか、多角的な視点や変化への柔軟性を養えます。 ◆機構の運営・研究のための戦略的マネジメント 経営層と連携し、機構の運営戦略を企画・推進します。 ＊中長期的な視点での研究計画企画・

仕事内容人事給与システムのヘルプデスク 情報・通信／カスタマーサポート《IT_インフラ》 【仕事内容】 ・人事給与システムの問合せ対応（電話・メール） ・インシデント管理 ・FAQ更新 【担当製品】(情報・通信)情報セキュリティ 【使用ツール】Windows ※データ入力業務あり <b>歓迎スキル／学べるスキル・環境b> ★ITをイチから学べる！IT基礎研修／1週間 ITとは？ExcelからAIまで、ITパスポートレベルが身に付く人気の実践型研修！ ★未経験歓迎！ 未経験からの転職満足度83.8％！2,000種以上の研修講座や200種以上の資格取得支援制度など、学べる環境が豊富にあります。 エンジ

勤務時間シフト制

仕事内容《仕事内容例》 ・商品の検品・チェック ・梱包・ピッキング・仕分け ・自分のペースでお仕事・工場内作業 ・未経験でも！スピード内定可能！ ・箱詰め・ラベル貼り・シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 ・作業はシンプル！マニュアル通りに組み立てるだけ ・製品になる部品を機械にセットし、できあがった製品を取り出す作業 ・ものづくり好き集まれ！あなたの手で新しい製品を作る！ ・機械に材料を投入してボタンを押すだけの機械オペレーター などなど お仕事内容は様々☆彡 ご希望やご経験に合った内容で、ご提案させていただきます。 手持ちが少ないけど、すぐ住める家が欲しい… 今の住まいから出たい、寮

勤務時間9：00～17：30 （実働7.5時間、休憩1時間） ※16：30や17：00終わり 等時短も相談OK！ ＊残業なし

勤務時間[ア・パ]09:30～17:00、13:00～20:30 朝、昼、夕方、夜 ◆上記2パターンよりシフト制です ◆週20時間未満(週3程度)の勤務 （実働6時間30分／休憩60分） ＼こんな時間に勤務できる方大歓迎／ ◆土日祝 ◆遅番 ◆シフト提出は1カ月ごと (毎月11日～翌月10日） ――――――――――――― お子さんの学校行事や、 学生さんのテスト休みに合わせて お休み希望も考慮いたします！