療育 - 埼玉県新座市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） LITAステップ合同会社 LITAステップひばりヶ丘 【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 正社員 昇給あり子どもが笑顔になれる場所に♪ ◆施設のご紹介 当施設は埼玉県新座市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりの個性に寄り添い、心を通わす、楽しい療育施設を目標にしています。 子どもたち一人ひとりに寄り添った個別指導に主軸をおき、通常の療育に留まらずイベントや旅行などの楽しめる企画、教材の開発など様々なチャレンジも考えていきます。 音・照明なども工夫したカリキュラムを行います。 子ども

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※シフト制 ※勤務時間、週数に関しては相談可 ※６時間以上就業で、４５分休憩付与、８時間以上勤務で６０分休 憩付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０２６年４月１日ＮＥＷ ＯＰＥＮ☆ 「児童発達支援」「就労支援」「カフェ」「アート工房」など、福 祉と地域交流を一体化した複合施設での就労支援Ｂと生活介護業務 がメインのお仕事 主な業務として：就労継続支援Ｂ型＆生活介護 ・食事介助 ・利用者様の排せつ等介助 ・関係機関との連絡調整 ・イベント企画、運営・利用者様の手続き事務 ・就労に必要な知識や能力の向上に必要な訓練 ・求職活動に関する支援 など ※業務の変更の範囲：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

勤務時間シフト制 ※9：00～18：00（休憩60分） ※それぞれ業務を終えて18:00～19:00の間には退社しています ※裁量労働制なし

仕事内容発達障害の子ども達の療育、保育 ・日常生活動作（食事や着替え、お片付けなどの生活スキル）向上プログラムの補助 ・社会性を育むプログラム運営の補助 ・就学、進学支援プログラム運営の補助 ・認知や心理の発達に関するプログラム運営の補助 など ※雇用期間：1年（原則更新） 週2日から勤務OK 各種社会保険完備（法定通り）しておりますので、しっかり働きたい方も是非ご応募ください！ 児童の送迎の運転にご協力いただくと1日500円の送迎ボーナスを支給！ 勤務状況等法定要件に当てはまる方へ有給休暇の付与もしっかりあります！ しっかり働きたい人も 弊社は未経験入社が9割です。業務へ不安なく入っていただけ

勤務時間＜パート＞ 08:00-15:30 1日3時間から勤務時間応相談 休憩なし ※勤務時間が6時間を超えた場合は休憩45分

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,400円-

仕事内容研修制度あり☆スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする「児童発達支援ひなぎく」で児童発達支援管理責任者を募集中です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者業務全般 ・お子様一人一人に合わせた個別支援計画の作成および管理 ・保護者様との面談にて、ニーズのヒアリング ・相談業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援スタッフへの指導・助言・シフト調整 ※請求業務はありません 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日制（日曜・祝日を含む） 福

仕事内容掲載期間：05/12（火）～05/31（日） 株式会社RePort リポート新座教室 急募【児童指導員】児童発達支援/年間休日114日/送迎なし未経験可 正社員 各種手当・研修・福利厚生が充実！/個別＆集団療育で豊かな心をはぐくむ月給22.6万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、埼玉県で複数の児童発達支援施設を運営している法人です。 理念としているのは、「安心と笑顔が広がるみんなの居場所」。 法人名・施設名には、未来という大海原に漕ぎ出す子どもたちが、いつ何時も安心できる港のような存在でありたいという願いを込めています。 ◆個別・ペア・集団という多様なアプローチで「

仕事内容2023年9月に西武線ひばりヶ丘駅に開設した児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 療育に留まらず、子どもたちとのイベント、旅行などの企画。 教材の開発、などなど、様々なチャレンジも考えています。 生涯にわたって、スタッフの活躍の場が広がり発展していくような職場を目指しています。 子どもたち一人ひとりに寄り添った個別指導に主軸をおいた療育をめざします。 週休2日制で、仕事とオフの切替がしっかりできる環境です。 年末年始や夏季休暇もあり、プライベートを充実させることも叶います。 みんなでアイデアを出し合って事業所を作り上げましょう！ ご応募をお待ちしています。 児童発達支援お

仕事内容職員マネジメント（正社員10名、パート・アルバイト15名程度） 教室の管理運営業務全般 サービスの品質管理 個別支援計画の作成及び管理 行政、関係機関調整や連携 保護者・児童対応 利用者獲得のための営業業務 など 児童発達支援・放課後等デイサービスの教室長のお仕事です。子どもたちが安心して過ごせる教室づくりを支えていただくお仕事となります。 児発管との兼務はなく、運営・職員フォローに専念できます。 他業界でのマネジメント経験も活かせます。 チームで支え合いながら、より良い教室運営を一緒に目指しませんか。 サポート体制 管理者が初めての方もご安心ください。 基礎から学べる研修に加え、現任管理

仕事内容・ ＼こぱんはうすさくら 新座駅前教室について／ 2歳～小学生までの児童を対象とした、グレーゾーン専門の教室です。 教室の中でできたことを子どもたちが将来関わっていく社会で生かすことができるよう、 集団・個別療育、就学支援などを通して子どもたちの発達を支援しています。 「児童に療育に向き合いたい・・・ スタッフの話も聞かないと あぁ請求もある・・・ ・・・時間がない！」 そんなあなたに。 ご利用者様に療育の成果を感じてもらうため 最低週2日以上のご利用をお願いしております。 だから児童数は25人から35人程度。 請求は本社で、職員のマネジメントは管理者が行います。 だからここでは

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 全国300施設展開中のFC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県新座市 新座畑中3丁目1-2 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,

勤務時間シフト制 勤務時間：学校後（15:00~18:30） 学校お休み時（10:00～16:00） （6時間以上の勤務の場合は、休憩1時間あり） 午後からの3～4時間 ※勤務時間応相談 ※残業なし 所定労働時間：8時間以内 総労働時間：1週あたり40時間以内

仕事内容【アピールポイント】 【その一歩が、誰かの未来を照らす】 あなたの優しさと想いが必要な場所がここに。 【週1日～】掛け持ちやWワークもOK！ しっかり稼げてプライベートと両立しやすいお仕事です。 ■資格支援でキャリアアップが可能 ■手厚いサポート体制で安心スタート！ ■高収入！頑張りがしっかり評価される お電話でのご応募も受け付けております。 電話番号：048-423-3885 【仕事内容】 私たちは、こどもたちが安心して過ごせる環境を整え、ご家族が信頼して預けられる施設を目指し、日々支援を続けています。 その中で、より質の高いサービスを提供し、支援を必要とするこどもたち一人ひとりに

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日111日＆残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手FC/管理業務なし＆少人数体制だからしっかり向き合える月給32万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～390,000円 【月給】320,000円～390,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職級手当 42,000円～59,000円 調整手当 48,000円～87,000円※固定残業代21,800円～26,600円含む(20時間分/超過分は別途支給) 児発管手当 30,000円 処遇改善手当 10,000円 ※7時間勤務を希望される

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社be こぱんはうすさくら新座駅前教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日111日＆残業ほぼなし◎ 正社員 全国展開中の大手FC/管理業務なし＆少人数体制だからしっかり向き合える月給32万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ 「できること」を伸ばし、「できないこと」は一緒にトライ！ できるかぎり子どもたち自身の力で物事を進めるよう支援します。 ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ 子どもたちにとって「自分らしくいら

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/残業ほぼなし 全国300施設展開中のFC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県新座市 新座畑中3丁目1-2 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's

勤務時間9：00～18：00の間で4～8時間 ※勤務時間応相談

仕事内容2024年2月オープン「放課後等デイサービスこすもす」です。 子どもたちと楽しく関わっていただける”保育士”を募集中です！ 子どもに愛情を注ぎ、子どもたちや保護者さまから「ありがとう」をもらえるよう寄り添える方と一緒にお仕事をしたいと考えています。 未経験者歓迎♪ご興味をお持ちの方はご応募ください。 子ども達からパワーをもらえる職場 そして子ども達と一緒に自分自身も成長していける職場でお仕事をしませんか？ ご応募をお待ちしています！ 軽度障がい児童の利用が多いです。 ・発達障がいのある子どもへの療育指導、支援 ・子どもとのコミュニケーション ・事務業務補助 ・児童の送迎（軽自動車）

仕事内容送迎無し【新座駅 徒歩1分】研修あり♪週休2日制◎昇給・賞与・諸手当支給☆子どもたちの長所を活かし自立をサポートしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達に気がかりのある未就学児を対象に、療育支援を行うお仕事です。 お子さま一人ひとりの発達段階に合わせて、個別・ペア・集団プログラムを組み立て、「自分らしさ」や「豊かな心」を育むサポートをします。 日常生活での基本的な動作の指導 集団生活への慣れ・適応を目的とした支援 あそびや活動を通じたコミュニケーション・社会性の支援 など 送迎業務はありません。 未経験の方でも安心して始められるよう、研修や丁寧なフォロー体制を整

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 4週9休・4週8休の選択可/残業ほぼなし/研修充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> ・4週9休の場合 基本給 289,000円～＋各種手当 ※固定残業代11時間分含む/超過分は別途支給 ・4週8休の場合 基本給 300,000円～＋各種手当 ※固定残業代10時間分含む/超過分は別途支給 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 扶養者手当 5,000円(扶養者1名、扶養者2人以上は10,000円) ドライバー手当 5,0

仕事内容障害者多機能型施設（児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護・就労継続支援B型）において、利用者様へのリハビリテーションおよび療育支援業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・児童（未就学児〜高校生）に対する個別・集団療育の実施 ・身体障害や知的障害を持つ成人利用者様への生活動作訓練・維持 ・専門的見地（作業療法）に基づく個別支援計画の作成および評価 ・日常生活動作（ADL）の改善や、遊び・作業を通じた機能訓練 ・イベント、レクリエーション、季節行事の企画および運営 ・保護者様やご家族への相談支援、家庭でのケアに関する助言 ・関係機関（学校、市区町村、医療機関等）との連絡調整