児童発達支援管理責任者 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討

仕事内容年休120日が魅力！研修制度あり◎未来ある子どもたちの支援をおこなうチームの一員になりませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がい等を持つ児童（軽度）の療育、支援（未就学児童） 企画、事務作業、保護者様対応など ※各職員と連携・分担し教室運営を行います。 ※送迎なし 資格: ①保育士 ②児童指導員任用資格 ③社会福祉主事任用資格 ④社会福祉士 ⑤精神保健福祉士資格 ⑥各種教員免許 ⑦無資格者：「放課後等デイサービス・児童発達支援」2年以上勤務実績のある方※高卒者 ⑧大学卒：社会福祉学・心理学・教育学若しくは社会学を専攻する研究科又はこれらに相当する過程を修めて卒業した者

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型 土日休み仕事をする楽しさや、個性を生かせる仕事の機会を提供多彩な作業内容でご利用者をサポート/月給24.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～300,000円 【月給】245,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県習志野市 実籾1-2-12 メディカルセンタービル4F 募集情報 ◆当法人について わたしたち

仕事内容掲載期間：03/24（火）～03/31（火） 一般社団法人悠希会 ブロッサムジュニア津田沼教室 【児発管兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給38万円～/年休120日 正社員 残業ほぼなし専門職多数在籍＆研修でさらに成長も！/みんなのできるをもっと増やそう♪ ◆当施設を紹介します 習志野市藤崎にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め、受け入れ、お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば、子どもたちの価値観も変わるように、療育をおこな

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/前職給与保障あり/残業ほぼなし◎ 月給40.5万円～/研修＆キャリア支援が充実千葉県内に密着した事業を展開＆急成長中正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 405,000円～ 【月給】405,000円～ <内訳> 基本給 240,000円～ 固定残業代 91,000円(30時間分/超過分は別途支給) 業務手当 74,000円 ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期間終了後より) 住宅手当 20,000円(世

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 関東全域で広く展開。自立支援を行う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【必須応募資格】 児童発達支援管理責任者における以下の3点必須 ・要件に関わる実務経験 ・要件に関わる資格 ・都道府県が開催する研修受講証明（全2回） 【おすすめポイン

仕事内容【職種名】 教員・講師・インストラクター 【会社名】 me株式会社/47016 【PR】 教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社が新規事業として発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクールであるコペルプラスで児童支援をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・25～55歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/6ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月20日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 交通費全額支給,シフト勤務,女性活躍,完全週休2日制,年間休日120日以上,従業員数11～100名,急募,残業20時間

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 月給29.9万円～/子どもたちもスタッフも音楽で楽しく成長！音楽療育特化型施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,882円～353,010円 【月給】299,882円～353,010円 <内訳> 基本給 230,000円～275,000円(経験・能力などによって決定) 固定残業代 45,882～54,010円(25時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円 調整手当 7,000円 ベースアップ手当 7,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 家族手当 配偶者：5,

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,

仕事内容管理者兼務なし！未経験OKの児童発達支援管理責任者を募集♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に

仕事内容【職種名】 教室長・スクール運営・施設? 【会社名】 me株式会社/47013 【PR】 教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社にて、新規事業として発足した、発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』での児童支援および教室運営管理をお任せします 【コメント】 ■職場環境 ・25～55歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/6ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月20日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 交通費全額支給,シフト勤務,固定給35万円以上,女性活躍,完全週休2日制,年間休日120

仕事内容[PRポイント] 歌唱やダンスといった音楽療育を通じ、子どもたちの表現力・感性の向上や、心身の発達をサポートしています。育児休暇取得実績ありと、子育てに理解ある職場。退職金共済や各種手当も充実しており、待遇面が整っているのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:271,546円〜306,965円(諸手当含む) ※経験・能力に応じて決定 ≪諸手当≫ ・資格手当、職務手当 ・処遇改善手当:10,000円 ・固定残業手当:41,546円〜46,965円(25時間/月) ・その他手当:15,000〜30,000円 昇給:あり

仕事内容児童発達支援管理責任者 募集！前職実績により大幅upあり!車通勤可能!福利厚生充実！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 「放課後等デイサービス まりも・児童発達管理責任者」にて、同性介助を行う児童デイサービスのお仕事。笑い声が絶えない職場です！ ・年中～高校３年生までの障がいがあるお子さんを、施設内にて活動支援します。 ・学校やご自宅まで子供たちを車で迎えに行き、営業所で預かりご自宅まで車で送ります。 ・子どもたちと楽しく遊び、学び、育む活動のお手伝い、及び危険がないよう見守ります。 ・心身ともに安心できる環境をづくりに努めています。 ・アルバイトスタッフの管理業務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】＼高待遇放課後等デイサービス/前職給与保障あり 残業ほぼなし月給40.5万円～/研修＆キャリア支援充実/県内に密着した事業を展開＆急成長中正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 405,000円～ 【月給】405,000円～ <内訳> 基本給 240,000円～ 固定残業代 91,000円(30時間分/超過分は別途支給) 業務手当 74,000円 ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期間終了後より) 住宅手当 20,00

仕事内容【JR津田沼駅から徒歩3分♪】児童発達支援・放課後等デイサービス 管理者兼児童発達支援管理責任者（常勤） 【賞与年3回♪】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、障がいのある子どもの療育業務全般をお任せします。 個別支援計画に基づいた療育の実施 土曜・祝日など長期休暇時の外出レクリエーション おやつの提供 送迎業務（学校・ご家庭と事業所間） 事務作業（簡単な記録・計画書作成補助など） サポート体制 初めは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます！ 資格: 【必須】 ◆普通自動車

仕事内容★千葉県では珍しい音楽療育に特化した放課後等デイサービス!! 歌唱やダンスといった音楽療育を通じ、子どもたちの表現力・感性の向上や、心身の発達をサポート！ 「音楽が好き」「楽器が好き」「児童福祉に興味がある」という方にピッタリ◎ ★福利厚生が充実して長く働き続けやすい環境 家族手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、福利厚生が充実♪ 有給休暇も入社してから3ヶ月で10日付与。 ★未経験の方も安心の体制とスキルアップを目指せる職場！ 当社では業務マニュアルもあり、未経験の方に丁寧に教えて行きます♪ 各種研修制度や資格取得支援制度で、スキルアップを目指す方にもぴったり！ ♪音楽療育特化型の放課

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 未経験可/整骨院運営で培ったノウハウを用いた療育プログラムモットーは、「楽しく、安全に」月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※入社2年目より支給) ■試用期間3か月/期間中は月給260,000円～340,000円、ほか条件変更なし。 【勤務地】 千葉県習志野市 袖ケ浦4-17-2 募集情報 ◆当施設の紹介 千葉県習志野市

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/多機能型施設/日祝休み 未経験可/整骨院運営で培ったノウハウを用いた療育プログラムモットーは、「楽しく、安全に」正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※入社2年目より支給) ■試用期間3か月/期間中は月給260,000円～340,000円、ほか条件変更なし。 【勤務地】 千葉県習志野市 津田沼1-15-11 相和レジデンス104 募集情報 ◆当施

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 未経験可/整骨院運営で培ったノウハウを用いた療育プログラムモットーは、「楽しく、安全に」月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※入社2年目より支給) ■試用期間3か月/期間中は月給260,000円～340,000円、ほか条件変更なし。 【勤務地】 千葉県習志野市 本大久保4-14-10 グランドパレス大久保201号室 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県習志野市 本大久保4-12-3 パルテール習志野1階C号室 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！