ケアマネジャー - 京都府木津川市 の求人・仕事・採用

仕事内容京都府木津川市で新たなキャリアを築く！加茂介護保険相談センターであなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜348,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 加茂駅から0.3km 上狛駅から4.2km 木津駅から4.2km ◆勤務時間 ①8:30〜17

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにて、ケアマネジメントの業務を行います。 入居者のニーズに合ったきめ細かいサービスを提供します。 【主な業務内容】 ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリングなどといったケアマネジメント全般 ・認定更新の代行 ・入居の事前確認 ・入居判定や他部署のスタッフとの会議への出席 ・カンファレンス業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護付き有料老人ホーム 定員：72名 設立：2007年 ・ブランク可 ・福利厚生が充実 ・1か月間に8日の休暇 【給与詳細】 月給：256,800円 ≪内訳≫ 基本給：200,000円 職責手当：40,000円 資格手当：1

勤務時間(1)8時30分～17時15分 就業時間については 事情考慮致します

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容ケアマネージャーの募集です。 ＊ケアプランセンターでのケアマネージャーとしての業務 ・ケアプラン作成、計画書作成 ・ケアマネジメント業務 ・給付管理その他 ＊業務の変更はありません。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 京都府木津川市加茂町 ＪＲ加茂駅徒歩３分 加茂町高齢者福祉センター内特別養護老人ホーム ケアマネジャー募集 私たち、武田病院グループは京都府の医療・介護ネットワークとして、地域の方の安心ある暮らしに貢献できるよう、予防・健診、急性期から慢性期の医療、そして介護・福祉に至るまで、継ぎ目のない医療・介護サービスをトータルに提供しています。 その根底にあるのは、経営理念でもある「思いやりの心」です。 私たちは、患者さん、利用者さんは、もちろん、地域の方や関係する職種、グループ職員など関わる方々すべてに対し、「思いやりの心」をもって接することを

仕事内容心温まる介護を提供する「居宅介護支援事業所山城ぬくもりの里」でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,700〜324,500円 ≪基本給≫ 260,200〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善金手当:36,500円 宿直手当:6,000円/回（月に1～2回） 扶養手当:2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 205000~238000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 京都府木津川市梅美台１丁目2-2 【アクセス】 大和路線木津木津駅から きのつバス 木-１バス （乗車時間おおよそ26分） 梅見台西バス停下車5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用

仕事内容ケアポート梅美台で、安心と信頼の介護を実現するケアマネジャーを募集しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給256,800円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職責手当:40,000円 資格手当:15,000円 ライフサポート手当:1,800円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜1,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施

仕事内容地域に根ざした施設で、新たなケアスタイルを共に築こう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給335,000〜365,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:35,000円 役職手当:30,000円 宿直手当:6,000円/回（月に1～2回） 扶養手当:2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 256800~256800円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 京都府木津川市梅美台7-3-3 【アクセス】 大和路線平城山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資格手当/ 有給休暇/ その他休暇あり/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容新たなキャリアステップ！木津川市地域包括支援センター 山城で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,000円 ≪基本給≫ 292,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:35,000円 役職手当:30,000円 宿直手当:6,000円/回（月に1～2回） 扶養手当:2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動