ケアマネジャー - 京都府久御山町 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホーム（１１０床）でのケアマネジャー業務 ケアプランの作成・見直し、担当者会議、認定調査 認定更新手続き、ご家族への立案・説明等 相談員業務をお手伝いいただく場合があります。 （相談員不在時のフォロー、受診の付き添い、新入居の面接等） ケアマネジャーは２名体制です。 平均残業時間は１０時間程度 （時期や業務によって変動、定時で退勤する日もあります） 業務の変更範囲：施設内またはグループ内の他業務 業務上の必要がある場合、相談のうえ変更する場合がある。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、特別休暇、年末年始 利用者対応としての休日勤務は原則ありません。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会福祉協議会 居宅介護支援課業務 ・ケアマネジャー ・その他、居宅介護支援事業所運営に関する業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネジメント業務 ■施設サービス計画作成 ■サービス担当者会議の開催 ■在宅復帰に伴う退所支援・調整業務 ■要介護認定調査 ■ショートステイ利用者送迎 等 ※育児と両立を応援／ブランク歓迎／残業が少ない ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容久御山町【病院内の居宅介護支援でのケアマネジャー】要経験者、経験浅くてもOK／各種手当充実☆ 介護相談、ケアプランの作成、 書類作成代行（要介護認定申請）、モニタリングなど、 ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 介護を必要とする高齢者やその家族としっかり連携し、 適切な介護サービスを受けられるようサポートしてください。 ★実務経験が浅くてもOK！ 先輩ケアマネが丁寧に指導します。 充実の研修制度や豊富な手当など、 働きやすい職場環境づくりがされています！ 退職金制度や各種休暇制度など、 安心して長く働ける環境づくりも整っています。 ※給与は前職（ケアマネ）年収 （超過勤務

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■ケアマネジャー業務全般※2021年3月末開設予定の施設でのお仕事です。 【給与】 年収3,200,000円 年収322万円～367万円程度 【勤務地】 京都府久世郡久御山町佐山西ノ口146-1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容【久御山町】地域に根ざした特別養護老人ホームです★利用者様やご家族に寄り添いながら、最適な支援計画を立てるお仕事です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特別養護老人ホーム（110床）でのケアマネジャー業務 ケアプランの作成・見直し、担当者会議、認定調査、 認定更新手続き、ご家族への立案・説明等 相談員業務をお手伝いいただく場合があります。 （相談員不在時のフォロー、受診の付き添い、新入居の面接等） 平均残業時間は10時間程度 （時期や業務によって変動、定時で退勤する日もあります） 資格: 介護支援専門員資格取得者 勤務時間: シフト制（1ヶ月単位） 【日勤】08時 30分～17時

仕事内容真心がこもったケアプランを作成していただけるケアマネジャーを募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給276,600〜331,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大久保駅から2.6km 久津川駅から2.6km 伊勢田駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:

仕事内容2025年4月開院いたしました！事業拡大の為、スタッフの募集です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャーとしての業務全般 ・介護に関する相談業務 ・ケアプランの作成 ・介護保険の申請代行や認定調査等 資格: 介護支援専門員の資格（必須） 経験者のみ 勤務時間: 8時30分～17時00分（休憩60分） ※時間外労働 平均20～30時間程度 別途待機17回程度あり（待機1回2,500円） 休日・休暇: 週休2日制（日曜・祝日は休み） 年間休日115日（リフレッシュ休暇５日、年末年始休暇含む） 福利厚生: 【社会保険完備 車・バイク通勤可（職員駐車場あり。＊有料） ※車通

仕事内容【ケアミックス病院のケアマネジャー】正社員｜賞与（４ヶ月）｜各種手当あり｜資格取得支援あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな病院？ 当法人は病院・クリニック・居宅介護支援事業所・訪問看護・介護支援センター・通所リハビリテーション・小規模多機能型・保育園を運営しており、久御山町佐山西ノ口にある「くみやま岡本病院」は2025年4月に開院した病院になります。当院は、地域包括ケア病棟と回復期リハビリテーション病棟を有しており、スムーズに家庭復帰や社会復帰をしていただくことを目指しながら診療を実施しています。さらに併設の健診センターで予防医療にも力を入れて地域の予防医療や健康維持にも努めなが

仕事内容■会社名 京都府久御山町の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/京都府久御山町/正社員/年収3200000円~!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 【仕事内容】■ケアマネジャー業務全般※2021年3月末開設予定の施設でのお仕事です。 ■給与 年収3200000円~ ■給与備考 年収322万円～367万円程度 ■勤務地 京都府久御山町 ■交通アクセス 詳細はお問い合わせください！ ■勤務時間・曜日 日勤：08:30～17:

仕事内容ケアマネジャーとして輝くチャンス！未経験から始める介護のプロフェッショナルへの道 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜250,000円 ≪基本給≫ 179,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 職務手当:18,000円 処遇改善手当:10,000〜32,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支