マネージャー - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区保塚町15-19 【アクセス】 つくばエクスプレス六町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスで

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・利用者のケアプラン作成 ・利用者宅への訪問（社用車使用） ・他事業所との連絡調整 ・実績管理等 ※当法人は職員一人ひとりのキャリア形成を大切にしています。 内・外研修も充実しています。 【給与】 月収 286000~359200円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区扇1-3-5 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー扇大橋 / 足立小台 / 高野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日116日 【福利厚生

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~320000円 【住所】 東京都足立区保木間1-37-20ほきまクリニック5F 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

勤務時間【勤務時間】 18:00〜05:00 ※週2日以上〜OK！ ※1日4時間以上〜OK！ その他相談にのります

仕事内容北千住徒歩２分！小さなカジュアルBAR！【未経験歓迎】 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 研修期間あり 【応募資格】 資格の必要なし 【仕事内容・求める人物】 【 仕事内容 】 元気に明るく、ホール・接客業務をお願いします！ 料理やお酒づくりなども教えるので、知識も身につきます。 お客様と一緒に楽しく働きましょう！ 【 こんな方歓迎！ 】 明るく、元気に仕事ができる方！ 人と接する事、人を喜ばせることが好きな方 前向きで、やる気のある方 【お店の特徴：cafe&bar FOOTRIZE（カフェアンドバー フットライズ）】 客単価：2000円〜3000円 席数

仕事内容学習センター・図書館などの社会教育施設や子ども向け施設などの 公共施設でお仕事をしてくださる方を募集しています。 ≪主な勤務先≫図書館、地域学習センター、子ども向け大型施設等 社会教育施設全般 ≪お仕事の内容≫施設の運営に関わる業務、講座やイベントの企画 運営、社内プロジェクト推進 など ※指定管理業務とは、公の施設（地方公共団体が設置している 体育、文化、社会施設、観光施設など）を地方公共団体に代わり 民間企業が運営する制度です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間08:30~17:30 8:30～17:30 ※週3日～ ※休憩60分 ※1日6時間～ ※土日休みは相談可 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整え

仕事内容ケアマネジャー／ケアマネ募集 完全土日祝休み 未経験OK 株式会社リーブルケア「リーブルケア足立」は、足立区で単独の居宅介護支援事業所として2020年にオープンいたしました。単独であるメリットは、ご利用者や関係事業所に対して本当の意味で『公立中正』な支援を提供できることです。 まだオープンして4年目ですが、ケアマネ7名が在籍しておりチームワーク抜群で働きやすい環境を整えています。年間休日数は120日以上あり 、単独居宅のためケアマネ業務に専念できるので、プライベートも充実できます。 健康でいつまでも楽しく働くをモットーとして、各自が好きな音楽を自由に聴きながら、皆で手作りの美味しい昼食を

仕事内容＜ケアマネージャー未経験OK＞ 充実した研修があるのでイチからスキルを磨けます✧ 残業ほぼなし・ワークライフバランスを大切にキャリアアップしませんか？ 17:00までの勤務で、家事や子育て趣味の時間も大事にできます✧ 有給消化率ほぼ100%！お子さんの行事など希望休も取りやすいです。 病院併設の居宅介護支援事業所でケアマネージャーのお仕事をお任せします。 利用者さんは、いずみ記念病院を退院する方や、かかりつけの方がメインです。 【仕事内容】 ・介護相談 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・介護認定調査 など ❖ 具体的には… ご利用者様やご家族様の意見を交えながらケアプランを

仕事内容 ︎他業種から転職歓迎｜ ︎飲食未験者歓迎｜ ︎完全週休2日制｜ ︎新規出店続々！経験を活かして更なるキャリアUP｜ ︎経営者として新たなキャリアを築ける ーKIDS HOLDINGSってどんな会社？ー 国内・海外にイタリアン・和食・居酒屋・バール・ビアホールなど幅広い業態の飲食店を展開する急成長中の企業です。100年続く飲食店経営を目指し、新ブランドや新業態を積極的に展開し、メディアでも多数取り上げられています。 現在は、国内外合わせて150店舗(海外11店舗)、28業態を展開しています。さらに、毎年20店舗の新規出店を計画し、2024年度の売上見込みは100億円です。 「挑戦」を

仕事内容介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。私たちと一緒に成長しませんか。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 207000~275400円 賞与：年2回（3.55ヶ月） 【住所】 東京都足立区中央本町4-14-20 【アクセス】 東武伊勢崎線五反野 / 梅島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養

仕事内容東京都足立区のケアマネジャー／サニーライフ足立 (正社員) | 株式会社川島コーポレーション サニーライフ足立 ▼仕事内容 ※ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ全国１６１施設（２０２６年４月現在）の実績と信頼。 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務、ご家族との連絡調整 ・病院及び居宅支援事業所との連携 ＊変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 ケアマネジャー／サニーライフ足立(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜315000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)270000〜300000円 (昇給)あり (賞

仕事内容【仕事内容】 ＜事務系総合職＞ 事務作業をメインに、 建設プロジェクトのサポートをお願いします。 ▽具体的には… ■データ入力/電話応対/書類作成 ■日報・報告書などの作成支援 ■スケジュールの確認・管理 ■現場の人員状況の確認・管理 など 建設プロジェクトに必要な 【モノや人など】の管理をするお仕事です！ マンションや学校、病院など何十年と残るモノ作りは やりがいもバッチリです◎ といっても、具体的には事務的な作業が中心。 研修やサポート体制も充実しているので、 未経験の方も安心してください！ 【給与詳細】 ※試用期間6ヶ月（待遇に変わりありません） ※固定残業超過分は別途支給

仕事内容飲食店マネージャー候補 お客様のご案内や注文対応、料理やドリンクの提供などのホール業務を行いながら、 店舗運営のノウハウも学んでいくことができます。 「接客が好き」 「飲食業界でキャリアアップしたい」 「将来はお店を任される立場になりたい」 そんな方にぴったりの職場です。 入社後は先輩スタッフが業務の流れを丁寧にお教えします。 ホール業務の基本からスタートし、 経験を積みながら店舗管理やスタッフマネジメントなど、 店長として必要なスキルを身につけていくことができます。 【仕事内容】 【仕事内容】 店舗でのホール業務を中心に、お客様に心地よいサービスを提供していただくお仕事です。 将

仕事内容スーパーの店舗運営スタッフ／青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロサリー、レジ／転居を伴う異動なし／高収入 未経験の第二新卒から、スーパーの経験者、異業種(小売・飲食など)も含むマネジメント経験者の店長候補など多彩なポジションあり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～450,000円 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回+2月決算一時金(10年連続実績有り)＝2.5ヵ月(昨年実績) 給与例 ・モデル年収① 年収720万円／店長／39歳／入社2年目（月給50万円） ・モデル年収② 年収600万円／部門マネジャー／35歳／入社5年目（月給44万円） ・モデル年収③

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務全般 【給与】 月収 260000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都足立区保塚町15-19 【アクセス】 つくばエクスプレス六町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスで

勤務時間9:00～18:00の間の5時間以上 ※週4～5日の勤務

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるケアマネジャー業務全般 ・30～40件のケアプランを担当 ●保養施設や定期健康診断など福利厚生が充実しています。大手グループ企業ならではの待遇で、安心して働ける環境が整っている職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や階層別研修があります。しっかりと学べるため、スキルアップに最適な環境です。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 当社は「東京海上グループの総合介護事業会社」として設立しました。 「品質の高い介護サービスを提供し、心豊か

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指した

仕事内容【経理マネージャー】東京オフィス（東京都港区高輪 4丁目22番12号日保ビル2階）勤務◇関東圏の組織拡大を担い、次の成長を共に支えていきましょう！ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給376,000円〜 ≪基本給≫ 243,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域手当:65,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として68,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 必要経験： 経理業務経験（3年以上） 労務管理の基礎知識 マネジメント経験またはチームリーダー経