東京都足立区のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜月給29万円以上＞社会福祉法人母体の特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です＠足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 ・相談援助業務 ・関係機関との連絡調整 など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 96床の特別養護老人ホームにて生活相談員を募集。 約10年前に足立区のユニット型特別養護老人ホームとして誕生以来、地域の高齢者が安心して暮らせる地域社会づくりへ貢献を目指しています。 法人では続々を新規施設を開設。将来的なキャリアアップをお考えの

仕事内容東京都足立区のケアマネジャー／サニーライフ足立 (正社員) | 株式会社川島コーポレーション サニーライフ足立 ▼仕事内容 ※ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ全国１６１施設（２０２６年９月現在）の実績と信頼。 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務、ご家族との連絡調整 ・病院及び居宅支援事業所との連携 ＊変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 ケアマネジャー／サニーライフ足立(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜315000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)270000〜300000円 (昇給)あり (賞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成 アセスメント、モニタリング 認定調査等 【給与】 月収 258000~378000円 給与その他： 給与・報酬 月収 258000円 ~ 378000円 年収 361200円 ~ 5292000円 備考： 給与内訳 ・基本給 230000円～350000円（役職手当含） ・資格手当等 28000円 ・居住支援 10000円 ・その他手当 賃金は経験等を考慮して決定します 時間外手当：5000円 ~ 20000円 【住所】 東京都足立区東和

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 第6シルバータウンにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区南花畑2-12-12 【アクセス】 つくばエクスプレス六町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日91日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日115日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 送迎あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 2014年6月オープンの和をテイストにした施設です。 【オススメポイント】 職員間の雰囲気は抜群に良いです。人間関係で悩んでいる従業員はおらず、上下関係も良好です。施設長が毎年、従業員向けに2回個別面談をしています。面談時は「全員言いたいことを言っている」とのことで、何かあった時の相談先も

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 232000~252000円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 東京都足立区伊興3-7-4 【アクセス】 東武伊勢崎線竹ノ塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日116日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活相談員兼ケアマネージャー業務 【給与】 月収 176000~240000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区東保木間1-19-5 【アクセス】 つくばエクスプレス六町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 利用者の方の「安らぎと生きがい」のある生活をサポートしている特別養護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 （１）事業計画に基づいた計画・実施・評価を行う （２）委託事業（１１事業）進行管理、モニタリング （３）コミュニティー開発・対話 （４）多部門の協働、ネットワークの構築 （５）情報管理 （６）リーダーシップと支援技術の向上 （７）クレーム処理 （８）利用可能な資源管理（地域資源の開発） （９）人材育成 【給与】 月収 258000~338000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 資格手当 15000円〜15000円 特別手当 1000円〜4300

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 第3シルバータウンにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区南花畑4-19-10 【アクセス】 つくばエクスプレス六町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日91日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容■お仕事内容 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。残業少なめでプライベートも大切にできます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。私たちと一緒に成長しませんか。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指した

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 特別休暇（通院、結婚・服喪など）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 257800~272980円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区谷中1-17-7 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 東京メトロ千代田線北綾瀬 / 綾瀬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり

仕事内容★☆足立区の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集！☆★ 職員満足度地域No.１を目指している職場で、『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般 ・入居者および在宅利用者のアセスメント（心身状態・生活状況の把握） ・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行 ・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携 ・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築 ・行政、地域包括支援センター、訪

仕事内容■お仕事内容 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。穏やかで温かな雰囲気の職場です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。気になる点は面接でご相談ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。穏やかで温かな雰囲気の職場です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。まずはお気軽にご応募ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 263500円 【住所】 東京都足立区青井1-10-10 【アクセス】 つくばエクスプレス / 東武伊勢崎線五反野 / 青井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 精勤手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 /

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・入所者のケアプラン作成 ・関係各所との調整 ・利用者様とそのご家族の相談 など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 足立区東和・社会福祉法人 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ヘルパーステーション・地域包括・居宅介護支援事業所を擁する在宅複合型施設です。 ・残業ほぼなしでプライベートとの両立も可能。 ・各職種の配置人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~253500円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 東京都足立区佐野1-29-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容年間休日125日程度◎無資格未経験OK☆クリニックにおけるアシスタントマネージャー業務◇研修制度あり♪運転免許必須◇ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 クリニックでのアシスタントマネージャー業務 人事・労務管理： スタッフの勤怠管理、医師の配置調整、採用面接の調整、契約対応 行政・法規対応： 保健所や厚生局への届出、各種申請手続き（麻薬施用者申請など） 運営サポート： 備品発注、経費精算、稟議・資料作成、オンコール表の管理 広報・集患活動： クリニック通信の作成、外部への周知活動、初診の契約対応 応募