マネージャー 人事 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 人事(企業) 【仕事内容】 桜十字グループ東京拠点の人事業務 ・媒体・紹介会社対応 ・応募管理 ・書類選考から面接の調整、面接、内定後のフォロー ・育成、研修 ・採用ブランディング 【事業所名】 東京本社 GTrail-0478 【応募資格】 ・採用に携わる人事経験をお持ちの方（年数不問） ・基本PCスキル(Word・Excel) 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都港区虎ノ門城山4-3-1 城山トラストタワー３F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩3分 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容★週２日在宅あり★週３日の時短勤務！支払伝票処理業務など！ ◆週３日勤務！傘無くてもオフィスまで行ける！きれいなオフィス♪ランチスペースあり♪しっかりＯＪＴあり！質問しやすく先輩社員が教えてくれるので安心♪幅広い年齢層の方々が活躍中です！ ＜各種機器設備のリース会社＞駅から徒歩圏内！大手グループ企業での就業になります！【お願いしたいお仕事の内容】支払伝票処理（弁護士会費・弁護士費用・業務委託費）、入 社関連業務（入社予定者へ会社提出資料等の連絡）、社員証発行処理、各種人事データ集計、支払い伝票処理などをお願いします。※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事職務領域におけるマネジメント経験 ・事業会社での研修の企画・運営、人事制度の企画・立案などの実務経験 【フィットする人物像】 現在組織拡大フェーズにありますが、より組織成長の曲線を上げていくために採用広報、マーケティングなど多岐に渡る課題があります。 その上で核となるのは、やはり「人財」。 その人材をマネジメントするにあたって、様々な企画・運営・管理を行っていただきますので、これから先未来を考えたときにどうしていくべきか考えて提案できる方や、 自ら手足を動かし、プレイングマネージャー領域を楽しめる方、お待ちいたしております。 【職種名】 【人事マネ

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容このポジションについて ARISE analyticsは、KDDI×アクセンチュアの合弁企業として設立されたAI・データ活用コンサルティング会社です。現在約164名の組織を300名規模へスケールさせる成長フェーズにあります。 採用責任者として入社いただく方には、「採用オペレーションを管理する」のではなく、「採用という組織機能そのものを設計し、育てる」役割をお任せします。 成果を出した人が次のステップに進める環境はすでに整っています。将来的には採用領域にとどまらず、教育・育成領域にも関与し、組織開発全体をリードするキャリアパスも視野に入れています。 仕事内容 中期事業計画に基づく採用戦略の立案・

仕事内容業務内容 代表直下の社長室で中途採用担当として、採用戦略及び採用計画策定、採用企画の立案、応募者対応など採用に関する一連の業務をお任せいたします。 採用手法を限定せず、ポジションや事業成長に合わせた戦術の実現を自ら考え実行していくことができるやりがいのあるポジションです。 また、社長室は広報／マーケティング・採用人事・新規事業開発・事業グロースを推進する代表直下の部署であり、事業の成長を支える基盤組織です。 本ポジションではマネージャーとして、人事チームの組織育成および成果最大化を担うとともに、社長室全体のマネジメントを行いながら、社長室および会社全体の事業成長を推進していただきます。 具体的

仕事内容【港区】総務・人事(マネジャー職)／月給408405円～627220円／㈱鈴鹿グループ ＜この求人情報について＞ 株式会社鈴鹿グループ様からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ★一般～課長までの求人となります。 支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両管理・文書・印章管理 ■採用活動 ■人材育成・研修・ハラスメント対策 ■人事評価の運用 ■勤怠管理 ■健康管理 ■ネットワーク管理・キッティング・IT資産管理 その他支店運営に関する全般 【会社について】 株式会社鈴

仕事内容人事事務 採用や労務に関わる人事業務をサポートする事務スタッフを募集します。 応募者対応や書類作成、データ管理など、基本的な事務業務が中心です。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、人事の仕事が初めての方でも安心してスタートできます。 事務スキルを活かしながら、人事の知識や経験を身につけられる環境です。 【仕事内容】 仕事内容の詳細 人事部門での事務業務を中心に、社員や応募者の対応などをサポートするお仕事です。 社内の円滑な運営を支えるバックオフィス業務として、チームで協力しながら業務を進めていきます。 ◆応募者情報の管理・データ入力 ◆面接日程の調整や応募者対応 ◆入退社に関す

仕事内容<仕事内容> 人事部門担当者 「人事のプロ」を目指すあなたへ。社会貢献度の高い公益法人で、組織づくりの一歩を踏み出しませんか？ 高齢者の方々の「身元保証」や「終活」を支え、この3年で職員数は2.5倍に急増し、組織として大きな転換期を迎えています。 まずは得意な業務からスタートし、将来的には組織を支えるリーダーへと成長していける環境です。 採用業務のアシスタントや、候補者の方との調整業務など、できる範囲からお任せします。慣れてきたら、教育研修の企画や制度作りなど、徐々に専門性の高い業務へステップアップしていただきます。 1. 採用・オンボーディング（まずはここから） ・求人広告作成・管

仕事内容仕事内容：■必須スキル・経験 ・普通自動車運転免許 ・柔軟な対応力 ・時間管理能力 ■歓迎スキル・経験 ・コミュニケーション能力 ・正しいマナーや言葉遣い ・スピーディーな対応力 ・マルチタスクの対応能力 ・プレゼンテーション能力 PR：映画やドラマや舞台を始め、配信も全て福利厚生で見ることができます。 本気で取り組みたい人をお待ちしています。

仕事内容東京都港区の人事｜麻布オフィス｜ジャパネットグループ (正社員) | 株式会社 ジャパネットホールディングス ▼仕事内容 労務 ・採用 ・人事の経験歓迎麻布オフィスの人事担当です。 従業員が最大限の能力を発揮できるように、従業員面談や採用推進業務、人事戦略の立案などに取り組んでいただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・従業員の面談 ・定着支援 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・人事制度の問い合わせ対応 ・採用現場と連携した要件把握 ・求人作成 ・採用面接などの応募者対応（変更範囲：会社が定める範囲） (東京都港区) ▼職種 人事｜麻布オフィス｜ジャパネットグループ(正社員)

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容【週4日OK/時短OK/残業ほぼなし！】 ◆メールを中心としたコミュニケーションサービス展開企業！ ◆人事労務経験ある方歓迎！ 【2027年4月30日までの期間限定】 時給￥2,000 アクセス：田町(東京都) 徒歩3分 勤務時間：09:00～17:00(休憩：60分) 案件詳細： ・入退社手続き ・社員情報変更手続き ・採用アシスタント⇒スカウト配信、日程調整、応募者対応 ・請求書処理 ・備品発注 ・郵便物対応 ・来客対応 (可能性も有) ・電話取次 (少なめ)

仕事内容訪問看護ステーションでのケアマネジャー業務をお任せします。 利用者様のケアプラン作成や、各種関連機関との連携など、在宅ケアに関する幅広い業務に携わっていただきます。 ケアマネとしての経験を活かし、利用者様の心身の状況に合わせたきめ細やかなサービスの提供を通じて、在宅療養生活の支援に一役買っていただきます。 在宅ケア分野で活躍中の方を募集しています。

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容正社員登用予定！賞与２回あり！定時で帰れる！給与計算など！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！最寄り駅から徒歩圏内！うれしい土日祝お休み！ＯＪＴがしっかりあり安心！質問しやすい環境！幅広い年齢層の方々が活躍中！本社での勤務です！ ≪展示会等催物会場設営等の会社≫複数名の募集です！【お願いしたいお仕事の内容】給与計算業務、勤怠データ管理、社会保険手続き、システムメンテナンス 、人事情報マスタメンテナンス、電話応対などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種：

仕事内容<仕事内容> Uber Eatsの営業マネージャーポジションを募集中 チームについて： Uber Eatsは2016年に日本でサービスを開始し、全国47都道府県に展開。地元の飲食文化に根ざし、個人店から大手チェーンまで多くのパートナーと顧客をつなげてきました。2025年以降は「いつでも、誰にでも、何でも届ける」ことを目指し、2027年末までにアクティブ店舗数を2倍に拡大予定です。 募集内容： Uber Eats Japanでは、新規営業チームを率いる営業マネージャーを募集しています。短期的成果と長期的成長の両立を目指し、組織をリードしていただきます。 主な業務： ・営業チームの構築とKP

仕事内容<仕事内容> 【10名組織から100名組織へ】まさに、今期来期採用強化をしている企業の人事ポジション募集！ 〇 【正社員×人事責任者】 “挑戦者を支援するプラットフォーム”を一緒に創る仲間を募集！ 〇 【企業について】 私たちは現在10名から100名規模に成長中組織。 SaaS事業を軸に拡大し、直近では事業の法人化＆新体制の始動を進めています。 『人こそ最大の資産』という考えを大切にしており、 代表自らCEO兼CHROを兼務し、名刺に記すほど、 『人と組織づくり』に力を注いでいます。 立ち上げ期だからこそ、裁量を持って人事制度や採用・育成の仕組みをイチから一緒に整えていけるフェーズです

仕事内容■仕事内容 同社は、AIやSaaS等の最先端技術と専門人材により、 企業のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。 DX、Media / Marketing、HRの3領域で事業展開し、日本を代表する 企業の課題解決に取り組んでいます。 事業・組織が急拡大しており、人事施策の実行・課題解決や、全社施策の定着を推進いただきます。 経営陣や事業部長と連携し、採用・組織開発・人材マネジメントを 通じて事業成長をリードすることがミッションです。 HRBP機能の立ち上げや、経営陣との連携、幅広い人事経験、 グループ全体の人事戦略に関わる機会があります。 【募集背景】 ・ 株式会社FLUXは、

勤務時間10:00 ～ 18:30

仕事内容【Ｅストアー】勤怠データ管理など！時給1950円！駅直結！ ◆質問しやすい！先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気！憧れの大手企業！有名ビル勤務！ランチスペースあり！駅からすぐ！当社スタッフ就業中！同業務の方がいるので安心です！ ◆ＰＣサイトのコンサルティングをおこなう会社◆ＯＪＴしっかり！マニュアルあります！【お仕事の内容】給与支給対応｜勤怠データ管理｜年末調整対応｜入退社の人事データ管理｜証明書発行｜ 健診手配｜支払依頼処理｜持株会管理｜採用業務アシスタント｜会計説明会の準備｜応募者の来社対応｜入社資料準備｜電話対応｜受付対応などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要な経験 ・人事実務経験 ■その他要件 ・簿記３級保有（簿記資格無い場合は原則、入社後に取得にチャレンジしていただきます） [歓迎] 以下いずれかの経験をお持ちの方歓迎します ・賃金、等級、評価等の基幹制度企画および運用経験 ・人事制度の企画および運用経験 ・研修、教育体制の企画および運用経験 【職種名】 人事課長候補（人事制度企画・立案）／年収：700～800万円 【仕事内容】 本社の人事関連業務担当課長候補として主に以下の業務をご担当いただきます。 ～人事制度の企画・立案、人材育成等の仕組みの構築～ ・全社的な人財戦略、方針策定 ・経営戦略実行のための全社組織

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下に記載する全ての経験をお持ちの方 ・労務・給与業務経験、あるいは人事企画・制度業務経験 3年以上 ・ビジネスレベルの英会話能力 ・ビジネスレベルの中国語、あるいは韓国語能力 【尚可】 ・海外人材(現地人材)の採用、およびマネージメント経験 ・海外(国は問わず)の人事制度の知識及び運用経験 ・TOEIC 650点以上 ・ネイティブレベルの語学力(英語・アジア圏の言語いずれか) ・国内から国外への人事労務支援経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 グローバル人事