料理長 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容20代30代の若手入社が多い会社です 安心の福利厚生や手厚い待遇が魅力です 年間休日113日・実働8h・各種手当充実 百貨店をメインに「柿安ダイニング」「上海DELI」といった大人気惣菜店を展開。 日本各地の商業施設には和菓子「柿安口福堂」を180店舗以上！ これからのキャリアアップを応援します 全国で約330店舗展開をしている柿安本店。 特にデパ地下ブームを牽引している惣菜部門は、業界的なシェアも大きく 和洋中の調理法を活かした多彩なブランドを運営しています。 転職してきたスタッフの多くがホテルやレストランなど外食業界から 百貨店の惣菜って、どこかの工場で一括生産しているのでは？ と思

仕事内容＜北千住×ビストロ＞月8休み◎月給35万～も可能◎明確な昇給制度＆毎年賞与・昇格あり◎人柄重視 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記に加え、年１回昇給・ボーナスあり ※試用期間あり（３か月/ 月給26万円） ◆未経験でも成長しながらキャリアを積める！◆ 当店では若手・ベテラン関係なく、 頑張り次第で役職GETも実現可能です！ ＼20代での店長抜擢もあり！／ 【当社のキャリアアップイメージ(※目安です！)】 〈1〉第二新卒でシーセカンドの仲間に 月給26万円〜研修期間スタート ▼ 〈2〉研修期間（３か月）を経て 月給28万円＋ボーナス年

仕事内容【未経験OK】■大手焼肉チェーン店/正社員/キッチン調理■大型連休の取得推奨■男女ともに育休取得実績あり■教育・キャリアパス充実 ◎キャリアアップが望める職場です！ 実際にブロック長になったり飲食店で独立したりした方も多数おります。 スタートしても、しっかりとした教育プログラムのもと教育をしていきます。 また始めは店長補佐などから始め、出来るようになることで店長、ブロック長と明確に先が見える職場になります。 マネージメント職以外にも、料理長やキッチントレーナー・ホールトレーナー等スペシャリスト職などのキャリアアップも可能です。 ◎女性も働きやすい環境です！ 育休・産休を取得してい

仕事内容当社のモットーは、 ◆3K ⇒ かっこいい・稼げる・叶う ◆WIN ⇒ W…ワクワク I…イキイキ N…ニコニコ そのために「かっこいい店長」を増やすのが使命 だからこそやる気次第でチャンスがたくさん転がっています！ 決して店長を目指して…なんて言いません。 ただ、「やりたい」と思った時には全力でバックアップします！ 私たちは、あなたを引っ張るのではなく、背中を押せる存在でありたいと思っています！ 「自分の個性を大切にしながら、しっかり成長したい」 そんな思いを持つ方にもぴったりの職場です。 まずあなたにお任せするのは、調理場での業務全般です！ 具体的には ・仕込み ・盛り付け、調理業

仕事内容【未経験OK】■大手焼肉チェーン店/正社員/キッチン調理■大型連休の取得推奨■男女ともに育休取得実績あり■教育・キャリアパス充実 ◎キャリアアップが望める職場です！ 実際にブロック長になったり飲食店で独立したりした方も多数おります。 スタートしても、しっかりとした教育プログラムのもと教育をしていきます。 また始めは店長補佐などから始め、出来るようになることで店長、ブロック長と明確に先が見える職場になります。 マネージメント職以外にも、料理長やキッチントレーナー・ホールトレーナー等スペシャリスト職などのキャリアアップも可能です。 ◎女性も働きやすい環境です！ 育休・産休を取得してい

仕事内容【未経験OK】■大手焼肉チェーン店/正社員/キッチン調理■大型連休の取得推奨■男女ともに育休取得実績あり■教育・キャリアパス充実 ◎キャリアアップが望める職場です！ 実際にブロック長になったり飲食店で独立したりした方も多数おります。 スタートしても、しっかりとした教育プログラムのもと教育をしていきます。 また始めは店長補佐などから始め、出来るようになることで店長、ブロック長と明確に先が見える職場になります。 マネージメント職以外にも、料理長やキッチントレーナー・ホールトレーナー等スペシャリスト職などのキャリアアップも可能です。 ◎女性も働きやすい環境です！ 育休・産休を取得してい

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPホールディングスは、東証プライム上場企業として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【磯丸水産について】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての方でも、

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPホールディングスは、東証プライム上場企業として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【磯丸水産について】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての方でも、

仕事内容＜北千住×ビストロ＞月8休み◎月給35万～も可能◎明確な昇給制度＆毎年賞与・昇格あり◎人柄重視 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記に加え、年１回昇給・ボーナスあり ※試用期間あり（３か月/ 月給26万円） ◆未経験でも成長しながらキャリアを積める！◆ 当店では若手・ベテラン関係なく、 頑張り次第で役職GETも実現可能です！ ＼20代での店長抜擢もあり！／ 【当社のキャリアアップイメージ(※目安です！)】 〈1〉第二新卒でシーセカンドの仲間に 月給26万円〜研修期間スタート ▼ 〈2〉研修期間（３か月）を経て 月給28万円＋ボーナス年

仕事内容★年間休日111日以上★長期休暇あり★定年制無しで60代の方も活躍中★上場企業で安定して働ける 日本各地に福祉サービス事業を展開しているケア21の老人ホームで、お食事の調理・提供・マネジメントをお願いします。 福祉・介護サービス事業を全国展開するケア21グループにおいて 給食事業を担っている「株式会社美味しい料理」の フードサプライMGRとして、 老人ホームの調理部門マネジメント業務をお願いいたします。 ・調理応援勤務 ・売り上げ管理 ・スタッフ面接 ・スタッフマネジメント など 【■このお仕事のPOINT】 ＜福祉・介護・保育サービス事業を 全国展開するケア21グループ＞ ・給食

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 店長・マネージャー・料理長・独立支援など様々なキャリアアッププランがあります。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立希望者歓迎】 店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えます。 【成果に応じた昇給アリ】 目標の達成度合いやスキルアップの度合いによって、給与はどんどんアップしていきます。ボーナス支給もあるので

仕事内容専門店からカジュアル店までイタリアンを 中心に30ブランドを展開。安定成長を続け 給与アップと働きやすさの両立を実現します 安心の小田急電鉄グループの外食企業！ 当社はイタリアンだけで20以上のブランドを展開。カフェ、洋食など30以上のブランドを運営しています。小田急電鉄のグループ企業ということもあり、労務環境に配慮をした事業運営で安定経営を続けています。 結婚、出産、マイホーム購入、親の介護などライフスタイルの変化に強い会社で働きませんか！ライフスタイルが変わる時、転職を考える方は多いと思います。当社の特徴はそのようなタイミングで逆に入社先として選ばれることの多い会社であること。マイホー

仕事内容【店舗営業全般】 開店前の仕込み、料理の調理、洗い場、ドリンク作成、接客などの店舗業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 まだまだ伸びしろだらけの若いお店ですので、一緒に盛り上げてくれる方、是非お待ちしております！ [身につくスキル] 包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 ワインの知識 日本酒の知識 焼酎の知識 ウイスキーの知識 魚の知識 サービスマナー テーブルマナー 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き [求職者へメッセージ] 2023年7月12日にオープン

仕事内容★北千住×イタリアンバル★月給35万～も可能◎明確な昇給制度＆毎年賞与・昇格あり◎月8休み◎人柄重視 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記に加え、年１回昇給・ボーナスあり ※試用期間あり（３か月/ 月給26万円） ◆未経験でも成長しながらキャリアを積める！◆ 当店では若手・ベテラン関係なく、 頑張り次第で役職GETも実現可能です！ ＼20代での店長抜擢もあり！／ 【当社のキャリアアップイメージ(※目安です！)】 〈1〉シーセカンドの仲間に 月給26万円〜研修期間スタート ▼ 〈2〉研修期間（３か月）を経て 月給28万円＋ボーナス年2回

仕事内容＜北千住×ビストロ＞月8休み◎月給35万～も可能◎明確な昇給制度＆毎年賞与・昇格あり◎人柄重視 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記に加え、年１回昇給・ボーナスあり ※試用期間あり（３か月/ 月給26万円） ◆未経験でも成長しながらキャリアを積める！◆ 当店では若手・ベテラン関係なく、 頑張り次第で役職GETも実現可能です！ ＼20代での店長抜擢もあり！／ 【当社のキャリアアップイメージ(※目安です！)】 〈1〉シーセカンドの仲間に 月給26万円〜研修期間スタート ▼ 〈2〉研修期間（３か月）を経て 月給28万円＋ボーナス年2回 ▼

仕事内容絶品まかない＆交通費支給 未経験から始められるホールスタッフ/アルバイト同士仲の良いお店 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間（最大2ヶ月）あり 試用期間給与設定あり ※スタート給与は経験や能力を考慮の上決定します。 即戦力レベルの方は、 月給37万円～スタートの場合もあります！ ・昇給あり ・交通費支給 【役職給あり】 料理長+2万円～ 店長 +2万円～ マネージャー +2万円～ 【月給・年収例】 入社1年目社員 月給30万円 入社2年目社員 月給33万円 入社3年目社員 月給36万円 【応募資格】 【ジャンル不問！あなたの経験がそのまま武器に】 和食の経験を

仕事内容《日本のイタリアンブームの火付け役》未経験者歓迎月8〜10日休み／成長を続ける安定企業 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記はあくまで最低給与基準です。 金額は経験・能力・前職給与を考慮します。 ◆昇給査定年1回 ◆賞与年2回（業績に応じて前年実績給与2カ月分） ◆交通費全額支給 ◆インセンティブ制度 【年収例】 30代 キッチンマネジャークラス／600万円 30代 ゼネラルマネジャークラス／670万円 30代 アシスタントGM・KMクラス／550万円 20代 スタッフクラス（ホール・キッチン）／400万円 【応募資格】 ・接客を「作業」ではなく「人

仕事内容蕎麦屋のホール／転勤なし／賞与年2回／未経験OK 株式会社三ツ和 そば 『 新着レア求人 』 書類選考なし＆面接確約 【土日祝休み】【シフト制】2つの選択がある飲食企業で 連休も取れるので家族や友人との予定も組みやすい！ ＼ 正社員スタッフ募集 ／ ◍研修充実で直近の早期離職なし！ ◍入社半年で”月給5万円UP”した実績も◎ ◍GW休暇＆夏季休暇＆家庭都合休OK ◍転居を伴う転勤なしの地域限定社員 仕事内容 ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ スタッフの働きやすさを なによりも大事に◎ ● 早期キャリアアップ可能 ● 働き方が選べる ● サービス残業なし ● 安心の研修制度

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容蕎麦屋のキッチン／土日祝休み／未経験OK 株式会社三ツ和 そば 《 新着求人 》 書類選考なし＆面接確約 【土日祝休み】で働ける飲食企業◎ 【 平日限定正社員を募集 】 ❏完全週休2日制（土日祝休み） ❏ボーナス年2回＋プチボーナスも ❏GW・夏季休暇（お盆）あり ❏引っ越しを伴う転勤なし ❏家族手当＆家族奨学金制度あり 仕事内容 ─・─・─・─・─・─・ 「土日休みがいい！」 という方にぴったりです◎ 『小諸そば』 平日限定社員を募集中！ ─・─・─・─・─・─・ 「働くのが楽しい！」 「入社して良かった！」 と言ってもらえる環境があると 胸を張