東京都の人事 賞与・ボーナスありの求人・仕事・採用

仕事内容東京都公立大学法人 正規職員【事務】創造的、先進的な大学・高専運営の担い手を募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【事務】企画、総務、財務、教務、学生支援、産学公連携、国際化推進、社会貢献等、多岐にわたる業務があります。【具体的な仕事内容】 各部署において、法人運営全体を踏まえた 幅広い視野を持ちつつ、 調査・分析に基づく企画の立案や実行、 適切な事務等、主体的に職務に取り組んでいただきます。 【正規職員に期待されること】 正規職員は、法人運営全体を視野に入れ、 法人、東京都立大学、

仕事内容／ 手厚い待遇を手にしながら、私生活も大切にできる仕事です。 ＼ ◎オンオフを大切にできる環境 完全週休2日制（土日祝）で、残業少なめ。さらに、入社初日から20日間の有給休暇が付与され、時間単位での取得も可能です。 ◎高水準の月給と安心の待遇 基本給の20%にあたる地域手当や、月3万円のベースアップ手当など各種手当が充実。賞与も昨年度実績で4.6ヶ月分と、安定した収入を得られます。 ◎未経験から挑戦できる体制 診療情報管理士の資格を持ち、WordやExcelの基本操作（関数の入力や表・グラフの作成など）ができればスタートできます。多職種と連携しながら、徐々に業務の幅を広げていただけ

仕事内容【仕事内容】 採用業務全般、社内人事 職種未経験NG 【応募時必須条件】 人事、採用経験1年以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

仕事内容【仕事内容】 未経験者も大歓迎！人事事務職をゼロから学び、人事部門の活動をサポートしていきます。充実した研修とサポート体制が整っており、初めての方でも安心してスタートできます。社員の採用・勤怠管理、福利厚生など、人事業務を効率的に進める大事な役割を担い、企業の成長を支えるお仕事です。 【主な業務内容】 ・社員の採用手続きサポート（応募者対応、面接日程調整） ・勤怠管理・給与計算サポート ・各種契約書、書類作成・管理 ・社員データの入力・整理（Excel、Googleスプレッドシート使用） ・社員への連絡・通知（メール・電話対応） ・福利厚生に関する手続きサポート ・社員研修・イベントの企画サ

仕事内容東京都新宿区の人事労務スタッフ（給与計算・社保手続の経験１〜３年程度） (正社員) | シャノアス社会保険労務士法人 ▼仕事内容 給与計算 ・社保手続きの経験を、次のステージへ。 ■入社後、まず担当していただくお仕事 ・社会保険労働保険の手続き、給与計算 ・お客様対応（問い合わせ対応や管理など）■成長に合わせて担当していただくお仕事 ・労務相談対応、アドバイス ・就業規則など各種規程の作成 ・人事制度などのコンサルティング【業務変更の範囲】会社の定める全ての業務＃マザーズ (東京都新宿区) ▼職種 人事労務スタッフ（給与計算・社保手続の経験１〜３年程度）(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容人事／営業経験を活かしてキャリアチェンジ／朝10時出社／先輩は全員未経験スタート／年間休日125日／24913104 【仕事内容】 企業の成長を支える採用担当として、新しい仲間を集めるためのお仕事をお任せします ・入社後のステップ 配属先の先輩は全員が人事未経験からのスタートです。営業などで培ったコミュニケーションスキルを活かしながら、まずは応募者へのメッセージ送信や面談の対応などから始めます。わからないことはすぐに相談できる環境なので、人事のお仕事が初めての方でも安心してチャレンジできます。 ・具体的な業務内容 現場のお仕事に慣れてきたら、どのような人材が必要かデータを活用して分析し

仕事内容【電巧社】正社員！賞与２回あり４ヶ月！採用計画立案など！ ◆駅近でアクセス抜群の複合ビル！周辺には飲食店・コンビニがあり便利！服装はオフィスカジュアルでＯＫ！残業がほとんどなく無理なく働けます！ 人気の職業紹介のお仕事！２０代・３０代の方も活躍中の職場です！【正社員で就業開始】新卒・キャリア採用計画立案、採用ツール作成、採用手法選定・実施、 採用管理ツール運用、説明会・インターンでのプレゼン、面談・選考対応、入社前フォローなど。◆正社員として直雇用です【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人材業界での営業経験が２年以

仕事内容【アピールポイント】 あなたの設計した制度が、次の100人の未来を変える。 【仕事内容】 事業成長に伴う組織拡大を見据え、採用・育成・制度企画をリードいただける人事マネージャーを募集！ 人事戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。 【担当範囲は相談可能】 (1)中長期の人事戦略の立案・実行、組織開発、タレントマネジメント施策の企画・実行、評価・等級・報酬制度の運用 (2)採用計画の立案、求人広告媒体の選定～掲載までの調整、新卒・中途採用計画の策定・推進、ダイレクトリクルーティング、採用ブランディングの推進、面接対応および選考プロセス全体の設計・運用 (3)教育研修の企画・運営

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容★正社員予定！賞与年２回！憧れの大手企業！給与計算など！ ◆お昼にうれしい食堂完備！電子レンジ・冷蔵庫の利用可能♪近くにコンビニ・飲食店もあり便利！質問しやすい環境！同業務の方もいるので心強いです♪ ●印刷会社●駅から徒歩圏内！人気の紹介予定派遣のお仕事です♪【お願いしたいお仕事の内容】給与計算、給与計算ソフトへのデータ入力・登録、計算結果の確認、 年末調整業務、問い合わせ対応、人事データ管理、資料作成・データ管理、郵便物の仕分け、購買業務などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆業界経験問いません、ある方歓

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・高卒以上 ・給与計算業務、社会保険手続業務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・周囲と連携しながら、正確に業務を進められる方 [歓迎] ■歓迎 ・人事総務部門での実務経験 ・労務管理、勤怠管理の経験 ・年末調整、入退社手続きの経験 ・バックオフィス部門での事務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・正確性を大切にし、丁寧に仕事を進められる方 ・ルーティン業務にも責任感を持って取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションを大切に

仕事内容[仕事内容] ・受付対応、電話対応、郵便物受取り、仕分け ・各種書類発送、IDカード・社員カード等の手配や発送 ・入退社、異動のデータ・ID管理、システムへの反映 ・請求書支払い処理、経費精算 ・文具・名刺などの備品発注、管理 ・オフィス美化、パントリー補充 ・文書スキャン、ファイリング ・Clothing Allowance 管理 ・慶弔対応 ・防災関連（安否確認など） ・その他 HR部内サポート業務 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【東京本社】 ・東京都港区南青山5-9-19 MAR'S 6 階・7階 ・車通勤 不可 駐車場有無 無 地下鉄 表参道 駅

仕事内容【仕事内容】 ・仕事についての詳細・ 人事・総務業務におけるオペレーション業務を幅広く担当いただきます。 将来的にはご志向性にあわせて、採用や人事企画関連の業務など、 人事の他業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことが可能です。 「労務オペレーション」 ・社会保険・労働保険に関する書類作成 ・産業医面談対応 ・休職手続き業務 ・勤怠管理業務 ・衛生管理対応 ・健康診断対応 ・ストレスチェック対応 ・入社・退職手続き業務 ・給与関連業務 ・労務関連の予算管理 ※ご経験やスキルに応じて、上記のみならず、就業規則改訂や、その他人事労務領域における企画や制度設計も担っていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■人事関連業務の実務経験がある方 ■人事・総務責任者として将来の役員も視野に入れ、対応できる方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■10名以上の組織責任者としての育成指導 【職種名】 人事・総務責任者 【仕事内容】 美容の老舗企業です。人事の責任者を探しています。 人事マネージャー、特に募集・採用業務の責任者として下記業務を担っていただきます。 【雇入れ直後】人事 【変更の範囲】なし ※将来的に配置転換などにより、変更となる可能性あり 【具体的業務内容】 ■主業務…採用業務、求人計画・予算策定、求人誌掲載、SNS活用 等 ■関連業務…人事制度検討、社会保険手続き

仕事内容熱帯環境植物館の運営管理スタッフ 板橋区立熱帯環境植物館の運営管理スタッフ｜西武グループ｜未経験歓迎 ◯植物館の運営を支える、幅広い施設運営の仕事 板橋区立熱帯環境植物館は、東南アジアを中心とした熱帯植物や魚類を展示し、海から高山までの熱帯環境を再現した施設です。 今回募集するのは、施設の日常的な管理運営から、事務、食品安全衛生、レストラン・売店等の収益管理まで、施設運営を幅広く支えるポジションです。 公園・植物園などでの勤務経験は問いません。 入社後は先輩社員のサポートを受けながら実務を学び、将来的には副所長として施設運営を担っていただくことを期待しています。 ◯この仕事の魅力 1．未

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・以下いずれかのご経験 計2年以上 ‐ 社内人事業務（人事企画、人材開発、組織開発、HRBPなど）のご経験 ‐ 人事、組織コンサルティングのご経験 ・課題を論理的に整理する力 ・人、組織の課題解決や制度づくりに関心があること [歓迎] 【歓迎条件】 ・組織マネジメントのご経験 ・人事制度設計、運用のご経験 ・組織の課題解決に取り組まれたご経験 【職種名】 人事企画◆ビジネスパートナーとして事業成長に貢献◆EdTech / リモート可 / フルフレックス 【仕事内容】 人・組織に関する課題発見～課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通

勤務時間9:30 ～ 18:30

仕事内容正社員予定＊年収４３０万円から賞与年２回★面接日程調整など！ ◆人気の紹介予定派遣♪ベンチャー企業！本社勤務！質問しやすく先輩社員が教えてくれる！ＯＪＴしっかり＆マニュアルあり！ネイルＯＫです！ １２月スタート♪〈セールスソリューションプロバイダー事業会社〉同じ業務の方もいるので心強い環境です！【お仕事の内容】▼中途・業務委託採用の面談、面接日程調整、採用進捗表の管理▼入社 決定時の資料、入社必要書類の準備、入社初日の対応▼新規職業紹介会社開拓、契約締結▼業務委託・派遣の方の契約管理▼電話応対など。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： 【

仕事内容【レオパレス２１】正社員＊賞与あり☆採用における戦略立案など ◆将来的には人事部内でのジョブローテーションもあり☆近くに飲食店・コンビニあり！交通費支給あり★時短制度／出産・育児支援制度／資格取得支援制度など福利厚生が充実しています♪ 大手人気企業の本社勤務です！【正社員で就業開始】▽配属予定先の主な業務＜キャリア採用課＞採用における戦略立案、採用予算策定など＜人材開発課＞教育・研修体系の整備など ＜戦略人事推進課＞人事等級制度・人事評価制度に関する設計など＜新卒採用課＞採用戦略立案など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ：文章作成／Ｅｘ：マクロ 雇用形態： 正社員 必要な資格

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業での総務、人事、労務いずれかのご経験 ・全国転勤が可能な方 【職種名】 人事総務【採用や研修など組織運営／リモートあり／年間休日125日】 【仕事内容】 総務人事として、中途採用や研修の企画・運営、各拠点スタッフとの面談など、企業の根幹を支える幅広い業務をお任せします。社会インフラ整備や災害復旧といった公共性の高い事業を展開する同社で、社員が安心して働ける環境づくりに貢献できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●年間休日125日＆残業は月平均20時間程度 ●自己負担1万円からの借上社宅や住宅手当を完備 ●リモートワークを併用し柔軟な働き方を推進 ■具体的

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの経験「2年以上」 ・給与計算業務の経験 ・勤怠管理の実務経験（勤怠計算ロジックを理解している） ・その他、人事労務に関する事業会社での実務経験（※人事 管理、安全衛生、社会保険等） ■社内・社外問わず、円滑なコミュニケーションが取れる方 ■指示待ちではなく、能動的に業務に取り組むことができる方 [歓迎] ■正確、迅速、丁寧に業務を進められる方 ■柔軟な思考による対応、臨機応変に行動ができる方 ■論理的な思考のもと、粘り強く、かつ冷静に行動できる方 ■給与計算の定義づけやシステム構築を行なったことがある ■労使双方の立場を理解し、バランス感覚をも

仕事内容【応募資格】 [必須] 新卒、中途採用実務経験、人事制度の設計や構築実務経験、教育システムの実施・管理実務経験、メンタルヘルス等などの労務問題対応実務経験など 【職種名】 【人事係長】電子機器部材製造／人事採用・教育・労務／530～700万円／足立区千住／グローバルニッチ 【仕事内容】 新卒採用、中途採用業務、新人事制度の設計・構築・運用、キャリア教育の計画・実施・運用、メンタルヘルス対応等、労務管理など。 【事業内容・会社の特長】 はんだ材料、はんだ付け装置、すべり軸受等開発、製造、販売 【募集背景】 当社は事業拡大と共に社員も増加しており、今後ますます拡大していく見込みであることから、優秀