東京都西東京市の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容【総務】医療法人社団 聖美会 多摩中央病院での新たなキャリアの第一歩！ ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 病院の運営を支える総務課事務として、日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 精神科病院における総務課事務業務を担当します。 ・病院運営を支える事務業務 ・職員の勤怠管理：勤怠ソフトを用いて勤怠のとりまとめ ・給与計算：計算まで当院で完結（当月締め、当月払い） ・電話対応などの総務課業務全般 配属先の業務内容に沿って、正確さと丁寧な対応を大切にしながら取り組んでいただきます。 ◆ 働き方の特徴 ・年間休日126日×実働時間7時間×週休2日制とワークライフバ

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆田園調布 介護付有料老人ホームのホーム長募集！年収６００?６００万☆ ID：502600729 【仕事内容】 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・売上、人件費管理 ・入居時の契約 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・応募者の面接対応 ・ケア業務フォロー スタッフ管理から、契約まで１事業所のマネジメントを全てお任せします。 【詳細】 ★賞与3ヶ月、年休115日、都内で急拡大中の高級有料老人ホームです！ ★全室個室・高価格帯のホームを中心に展開されており、とても綺麗な職場です！ ★グロウトレイル株式会社は介護

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・労務関連領域での実務経験（複数年） ・労働基準法、労働契約法の基礎知識 ※第二新卒の場合は、意欲があればチームで育成を支援します。 ・Excel：Pivot table、Vlookup関数、四則演算関数等の実務スキル ・日本語：ビジネスレベル（JLPT N1相当） ・英語：TOEIC 600点以上または同等の英語力（学習意欲があれば現時点の自信は不問） 【尚可】 ・英語の読解力（英文規定の確認等） ・給与計算、社会保険手続き、または勤怠管理の実務経験 ・社会保険労務士などの労務関連資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記して

仕事内容株式会社首都圏物流 【板橋】人事労務（社保・勤怠管理等）◇人事アシスタントの方歓迎！／売上好調の老舗物流企業／残業ほぼ無 【仕事内容】 【板橋】人事労務（社保・勤怠管理等）◇人事アシスタントの方歓迎！／売上好調の老舗物流企業／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ＜人事としてスキルアップしたい方へ／1都10県に15拠点を構える老舗の物流業者／グループ年商70～80億円規模、売上6年連続右肩上がりの安定性女性活躍／家族手当や退職金など福利厚生充実＞ ■業務内容 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・入社手続き ・給与計算 ※本人のご希望や適性を踏まえて以下業務にもチャレンジ出来ます。 ・選考対応

勤務時間週4日以上／シフト制月～金 ９：００～１８：００(休憩１時間)週4～5日1ヶ月の労働時間：108～164時間／月

仕事内容事務員 パート・アルバイト 訪問介護 事務員 訪問介護のヘルパーさんを支える事務のお仕事です。 ＜勤務先＞ニチイケアセンター三軒茶屋 ＜給与＞時給：1291円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 例）10歳と12歳のお子さんがいらっしゃる方は子ども手当が30円つきますので、 時給が1256円スタートになります！ 月払い通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで） 【試用期間】 試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件） 時給1291円以上 ＜勤務地＞東京都世田谷区 ＜アク

仕事内容設備管理の現場責任者として、以下の業務をお任せします。 - 社内外の窓口対応 ┗ 社内の管理部門やお客様からの問い合わせ・要望への対応、報告書作成・提出など、現場責任者としてのフロント業務 - シフト管理・業務調整 ┗ チームスタッフのシフト作成・調整、業務進捗の確認・サポート、勤怠の管理など、現場運営をトータルでマネジメント - 設備機器の運転・監視・点検 ┗ 建物内の電気・空調・給排水などのインフラ設備を定期的にチェックし、安定稼働を確保します - 巡回点検・軽微な修繕対応 ┗ 施設内を定期的に巡回し、ドアや照明、壁紙の補修など簡単な修繕を実施 - 自営業用電気設備の点検 ┗ 高圧受電設

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 給与計算のご経験をお持ちの方 【職種名】 労務担当【東京】「韓美膳」など韓国レストラン・惣菜店を国内100店舗以上展開！ 【仕事内容】 労務業務全般をお任せいたします。 具体的には、勤怠管理（勤怠データの集計・確認）、給与計算業務（外部システムの使用含む）、入社・退社に伴う手続き（雇用契約書作成や各種届出対応）を担当いただきます。 また、社会保険手続きについては、外部社労士事務所と連携しながらスムーズな対応を行っていただきます。 さらに、人事データベースへの正確なデータエントリー・更新も重要な業務の一つです。社員の働きやすい環境を支え、会社運営の基盤を

勤務時間月～金 9：00～18：00(休憩1時間) 週4～5日 ※週4日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 訪問介護のヘルパーさんを支える事務のお仕事です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 訪問介護・通所介護の併設事業所です。スタッフと管理者間での連絡・調整等事業所運営をサポートするお仕事です。 ≪お仕事例≫ ■スタッフの勤怠管理 ■請求システムの入力 ■電話・来客対応 ■サービス連絡の調整・報告 ■介護業務（補助業務を含む） 等 求人ID 1137815

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ■勤務時間 10：00～19：00（休憩あり） ※勤務時間は相談可能です。 ■勤務日数 週3～4日以上

仕事内容人と話すことが好きな方、人をサポートすることが好きな方へ。 スタッフさんや社内メンバーと日々コミュニケーションを取りながら、拠点運営を支える事務スタッフを募集します。 当社の事務スタッフは、データ入力だけでなく、配布スタッフさんや社内メンバーと連携しながら拠点運営を支えるポジションです。 困っている人に声をかけたり、 周囲と協力しながら業務を進めたり。 そんな気配りやサポート力が活かせる環境です。 ■仕事内容 一人で黙々と作業するというより、スタッフさんや社内メンバーとのやり取りを通して、周囲をサポートする仕事です。 ・データ入力、書類作成 ・電話／LINE／メールでの問い合わせ対応

仕事内容東京都世田谷区の人事担当 （ＨＲ） (正社員) | Ｔｅｎｅａｓｙ株式会社 ▼仕事内容 人事 ・総務業務全般を担当していただきます。 ・採用業務（求人掲載、応募者対応、面接調整など） ・入社 ・退社手続き ・従業員の勤怠管理、給与計算のサポート ・社会保険 ・雇用保険に関する手続き ・従業員からの問い合わせ対応 ・社内書類の作成 ・管理 ・外国人スタッフの在留資格 ・ビザ関連業務のサポート ・その他、人事 ・総務に関する業務全般変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 人事担当 （ＨＲ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜400000円 (基本給（月額平均

仕事内容管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・総務または人事・労務の実務経験（5年以上）をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excel、Google Workspace） ・複数部門と連携して進める調整力 ・イベント当日も現場で動ける行動力 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【歓迎】 ・人事管理システム（カオナビなど）や労務管理システム、勤怠管理システムなどの使用経験 ・労働基準法や社会保険に関する知識 ・保険募集人の資格をお持ちの方、または入社後に資格取得に意欲のある方 【職種名】 【板橋】総務担当/土日祝休・転勤無し/500～700万円/地域密着型の総合建築不動

仕事内容募集背景 ベネッセコーポレーションは「進研ゼミ」「こどもちゃれんじ」をはじめとする教育事業を中心に国内外で広く事業展開するグループへと成長してきました。  現在は約3,000名の社員に加え、約8,000名規模のアルバイト・パート従業員を抱え、多様な雇用形態や働き方を支える人事基盤の運営を行っています。    現在、経営の重要テーマとして【教育事業のDX推進】に力を入れており、ビジネス・組織としても変革期を迎えております。人事組織内でも業務プロセスの高度化・標準化・デジタル活用など人事オペレーション全体の進化に取り組んでいます。    その中でも給与・労務領域は、人事業務の根幹を担う重要な基幹業

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ■勤務時間 10：00～19：00（休憩あり） ※勤務時間は相談可能です。 ■勤務日数 週3～4日以上

仕事内容事業拡大に伴い、ポスティング事業を事務の立場から支えてくださる方を募集します。 決まった入力作業だけでなく、スタッフさんとの連絡対応やスケジュール確認、拠点運営のサポートなど、会社の成長を裏側から支えるポジションです。 当社は「チラシ×テクノロジー」を軸に、広告業界の新しい仕組みづくりに取り組んでいる会社です。 今回募集するのは、そんな成長中の事業を支える拠点事務スタッフです。 データ入力だけではなく、配布スタッフさんとのやり取りやスケジュール調整、勤怠確認、管理表の更新など、拠点運営に関わる幅広いサポートをお任せします。 「ただ決められた事務作業だけでは物足りない」 「人を支えながら、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事業務経験3年以上（評価、異動、個別労務案件対応、勤怠管理、人事企画など） ・英語力（入社後２年以内にTOEIC800点必須） [歓迎] ・労働法基礎知識 ・HRBP/HRジェネラリストとしての実務経験 ・業務上での英語を使った経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【HRBP未経験OK】英語力活かすAI事業部のHRBP担当 【仕事内容】 担当ディビジョンや他のグループ人事部（Co

仕事内容■おすすめポイント 【東京都板橋区】医事課管理職/年間休日118日/福利厚生充実 ■お仕事内容 医療事務（外来）,医療事務（入院） ■お仕事詳細 【業務詳細】 入院、外来対応,受付業務、会計業務、電話対応 等,診療費の計算及びレセプト作成業務,外来・入院のレセプト請求、統括,窓口収入金・未収金管理及び督促対 応,返戻・査定対応と改善提案,職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導 等）,他部門との連携、調整,診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案

仕事内容保育園に勤務する職員の勤怠管理と子どもたちの保育業務全般をお任せします。 にじのおうち保育園→定員50名（0～5歳児） 家庭的で少人数での保育を行っており、木のぬくもりがある園舎で子どもが伸びのびと生活しています。 保育が主となる仕事となりますので事務経験がなくても大丈夫です。経験が浅い方も先輩職員が丁寧にサポートしていきますので、安心してご応募ください。 少しでも興味を持ってくれた方はぜひご連絡お待ちしています。

仕事内容株式会社タイミーソリューションズ 物流倉庫のスタッフ管理／残業月20時間以下／月給24万円～ 【求人要約】 【未経験歓迎】ワーカーと企業の双方を支える仕事 【研修充実】業界の基礎や専門用語から教えます 【待遇充実】月給24万円～／平均残業月20時間以下 【仕事内容】 【研修充実】物流倉庫のスタッフ管理・進捗管理・業務改善など、マネジメントの仕事をお任せします 【具体的な仕事内容】 物流業界を中心に、企業と求職者をつなぐ人材マッチングを手掛ける当社。 クライアントの物流倉庫に常駐し、作業を行いながら業務プロセスやスタッフの管理をお任せします。 スポットワーカーの業務フォロー・指導を

仕事内容■おすすめポイント 【板橋区】病院の総務人事主任／採用から労務・総務まで幅広くお任せします！土日祝休み・年間休日124日！ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務,総務業務全般 ■お仕事詳細 人事総務部門の主任として、採用・労務・制度運用・総務業務を幅広く担当し、組織運営の円滑化と職員満足度向上を推進していただきます。 【人事業務】 ・中途採用、新卒採用に関する企画・運営 ・求人媒体との折衝・管理 ・採用面接および応募者対応 ・入退職手続きおよび人事情報管理 ・人事評価制度の運用支援 ・研修・教育プログラムの企画運営 ・職員エンゲージメント向上施策の企画・実施 【労務業務】 ・勤怠管理およ

仕事内容■正社員■賞与２回あり！採用書類作成など！未経験ＯＫ！ ◆マイカー通勤ＯＫ！無料駐車場完備！ひと息つける休憩室も利用可能！年間休日は１２６日以上！近くにコンビニがあるので何かと便利ですよ！ １１月スタート！◎総合病院◎職種・業界未経験の方も歓迎！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】入社手続き・採用書類作成｜求人票の管理｜保険加入手続き｜ 勤怠データ管理・有給付与｜収支表作成｜経費精算｜電話・来客応対などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆総務事務・人事事務の経験が