労務 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

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全国フルリモート/システムエンジニア自社開発SaaS・人事労務システム/残業20H/フレックス

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

  • 宮崎県

  • 年収500万円〜800万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル
  • アットホーム

仕事内容株式会社ヒューマンテクノロジーズ 【全国フルリモート】システムエンジニア◆自社開発SaaS・人事労務システム/残業20H/フレックス 【仕事内容】 【全国フルリモート】システムエンジニア◆自社開発SaaS・人事労務システム/残業20H/フレックス 【具体的な仕事内容】 ~全国から完全在宅勤務!福利厚生◎・資格取得支援約6万社導入の自社SaaSを展開/グロース上場~ ●勤怠管理クラウド市場トップクラス!導入企業60,000社以上、利用者3,900,000人以上! ●開発要件への落とし込み、社内調整、開発業務、テスト・運用といった上流~下流を一貫でお任せ! ●明確な評価制度による早期のキャリ

登録エントリー

(運行管理サポート・固定給)タクシードライバー

宮崎第一交通株式会社 宮崎営業所

  • 宮崎県 宮崎市 昭栄町 / 宮崎駅 車15分

  • 月給20万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 体を動かす
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループ会社全体のタクシー保有台数日本一を誇る、業界大手の「第一交通」で、将来の管理職候補の募集です! 未経験からのスタート歓迎!異業種からの転職者も活躍中です。 【具体的には】 タクシー会社で将来的に運行管理、労務管理を行う業務です。 運営に必要な経験を得るために、乗務員・配車室・事務職等さまざまな業務をこなしてもらいます! <入社後キャリアアップの流れ> (1)タクシーを乗務するのに必要な「2種免許の取得」と「研修」を行って頂きます。 ※免許取得費用は全額会社負担、研修日当も支給します。 ※プロのドライバーが親切・丁寧に研修いたしますのでご安心ください

かんたん応募

(運行管理者・固定給)タクシードライバー

宮崎第一交通株式会社 神宮営業所

  • 宮崎県 宮崎市 神宮 / 宮崎神宮駅 車5分

  • 月給20万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 体を動かす
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループ会社全体のタクシー保有台数日本一を誇る、業界大手の「第一交通」で、将来の管理職候補の募集です! 未経験からのスタート歓迎!異業種からの転職者も活躍中です。 【具体的には】 タクシー会社で将来的に運行管理、労務管理を行う業務です。 運営に必要な経験を得るために、乗務員・配車室・事務職等さまざまな業務をこなしてもらいます! <入社後キャリアアップの流れ> (1)タクシーを乗務するのに必要な「2種免許の取得」と「研修」を行って頂きます。 ※免許取得費用は全額会社負担、研修日当も支給します。 ※プロのドライバーが親切・丁寧に研修いたしますのでご安心くだ

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