人事コンサルタント - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容【HRパートナー】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！ 仕事内容 採用コンサルティング事業における既存クライアント営業をお任せします。 戦略策定、オペレーションの設計・改善、データ分析、採用ツールの企画・制作など、顧客の採用活動のプロジェクトマネジメントを担います。 ・業務内容 入社後は先輩社員のサポートから既存顧客のプロジェクトに関わって業務を学びます。 その後は採用活動の分析～改善とコンサルティング業務へと移行し、顧客のメイン担当として30～40社ほどを担当します。 役員直下のチームで週1回以上は1on 1

仕事内容【インサイド・フィールドセールス】未経験OK｜年休125日｜役員直下｜集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する！ 仕事内容 採用コンサルティング事業における新規法人営業をお任せします。 企業の採用課題に向き合い、ヒアリング・提案・受注までを担当するポジションです。 ・業務内容 ・新規法人企業へのアプローチ（アポイント獲得） ・クライアント企業の採用課題・ニーズのヒアリング ・集客支援／アウトソーシングサービスの提案 ・商談・クロージング ・受注前後の顧客フォロー セールスでの経験を通じて人材業界での営業を学び 1～2年後には採用コンサルタントへとキャリアア

仕事内容アウトソーシング会社として、ベンチャーから1000人を超す大企業まで幅広い企業の給与計算・労務業務を担当。給与計算の一部 の業務ではなく、労務業務全般の従業員の入社から退社までの一連のスキルが身に着けられます。 長期的な関係性を築き「業務改善」等の提案も可能。他社と違い、画一的なサービスでなく、企業ごとにあったシステムでの給与計算や人事労務の業務をアウトソースで受けるので、幅広い知識・経験を積み労務のプロフェッショナルになれる環境です。 【具体的には】 ・給与の計算 ・年末調整 ・勤怠データの集計 ・労務関連 ・社会保険業務の対応をお任せ １人3社～7社ほどご担当し縦割りでなく幅

仕事内容採用広告プランナー／採用広告プランナ 土日祝休 池袋の快適オフィス 早期キャリアUP 1年目月収35万円可 ＼東京(池袋)勤務 募集／ 企業様の「人材採用の悩み」を解決するコンサルティング営業です！求人広告やSNS、人事関連システムを使用し、ご提案から広告制作、掲載中・後のフォローまでお客様の採用活動に一貫して携わっていただきます。 ＜基本的なコンサルティングの流れ＞ ▼電話でアプローチ 採用に関する課題を持つ企業にご挨拶し、商談日時を設定します。 ▼課題の解決策を提案 お客様から採用したい人物像や今までの採用における課題をお聞きし、最適な手法を提案！ ▼成約後は広告制作へ 社内ライタ

仕事内容株式会社ＰＲ１ＭＥＰＩＣＫ 新規事業開発・PR／３年で社長に／１００万円贈呈／未経験歓迎 【求人要約】 未経験歓迎｜AI・Webデザイン・動画編集研修導入 自由なワーク｜将来はリモートも可・週休３日計画中 毎月インセンティブあり｜未経験から月収６０万円も可 【仕事内容】 【将来社長になりたい方、歓迎】人材事業、AI、マーケティング、動画編集などの新規事業企画をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 PR1MEPICKは「人と現場」を起点に 販促・人材・AIまでを一貫して手がけ成長してきました。 現在は「キャリアが広がらない」という業界課題を新規事業で解決するフェーズへ。 2030年には、

仕事内容Ｎｅｘｔ ＩＴ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社 未経験99%／ITエンジニア／最大6ヶ月の研修／20代活躍中 【求人要約】 ■【未経験99%】最大6カ月の自社スクール研修あり ■資格手当が充実！頑張りは給与にしっかり還元！ ■週休2日制/年休125日/土日祝休/残業ほぼナシ 【仕事内容】 未経験99％！最大6カ月の自社研修！資格取得支援！年休125日・残業少なめ！定着率95%！ 【具体的な仕事内容】 「PCをあまり触ったことがない」というレベルから、市場価値の高いエンジニアへ育成します。 最大6カ月の研修から始まる、あなたの成長ストーリー 【教育研修】 まずは自社ITスクールで「基

仕事内容[仕事内容] SCREENセミコンダクターソリューションズ社の「国内保守サポート」部門を担う当社にて、半導体製造装置の新規立ち上げ、メンテナンス、最適化改造などのフィールドサービスエンジニアを募集いたします。 【仕事内容】 ■新規装置の立ち上げ：装置の搬入、装置内の配線・配管など顧客の要望に合わせて各部の動作速度や連携の調整を行い最終製品へと仕上げます。 ■装置メンテナンス：装置導入後もメンテナンスや点検、部品交換等を通じて生産ラインの安定稼働を目指します。 顧客課題に応じて「生産性向上や装置の延命化に向けた改造」にも対応し、装置の寿命となり20～30年の間パートナーとして顧客に寄り添い続

仕事内容キャリアアドバイザー／営業経験者歓迎 キャリアアドバイザ 給与30万円 賞与2回 平均年収600万円 土日祝休 東京 仕事内容 キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与30万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間

仕事内容ITエンジニア／未経験歓迎 未経験からITエンジニアに挑戦したい方を募集 人柄重視の採用です メッセージ 「何かを変えたい」「新しいことに挑戦したい」 そんな想いを持つあなたへ。弊社では経験よりも“人柄”を大切にしています。 ゼロから学び、未来の第一線で活躍できるエンジニアを目指しませんか？ 面接では、あなたの夢や理想をぜひ聞かせてください！ ■仕事内容 「ITスキルを身につけて、将来に強いキャリアを築きたい」そんなあなたにピッタリの仕事です！あなたには、アプリの運用サポートを中心としたITエンジニア業務をお任せします。弊社開発のAIを活用した業務効率化ITシステムやマーケティングアプリ

仕事内容AWS等のクラウド製品を活用し、お客様のビジネスの早期実現を支援するモダンアプリケーション開発をお任せします。企画・コンサルティングから開発・運用まで、一貫して携わることができるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●顧客との直接対話で価値を実感 ●市場価値の高いモダンな技術を習得 ●多様な専門家との協業で成長できる ■具体的な仕事内容 AWS等のクラウド環境を基盤としたシステムの企画・コンサルティングから、要件定義、設計、開発、テスト、運用までトータルに携わります。 ＜主な業務内容＞ ●基本設計、詳細設計の実施 ●設計に基づく開発、テストの実施 ◎お客様のニーズに合わせ、小規模から

仕事内容アプリ運用サポート／ゼロから始めるエンジニア アプリ運用サポ ト 土日祝休み 年間休日120日以上 安定収入 この求人のポイント ・未経験からITエンジニアへ！ 9割が未経験スタート ・手厚い2ヶ月研修あり！ PCの基礎から学べます ・月給25万円以上＋賞与あり！ 安定した収入を実現 ・完全土日祝休み・年休120日以上！ プライベートも充実 ■仕事内容 「ITスキルを身につけて、将来に強いキャリアを築きたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です！ あなたには、アプリの運用サポートを中心としたITエンジニア業務をお任せします。アプリやシステムの種類はAIを活用した業務効率化のITシステムや

仕事内容株式会社綜合キャリアオプション 未経験から一生もののスキルが身につく【社内SE】年休120日♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の課題解決を叶えるエンジニアとして活躍いただきます！未経験から一生もののスキルが身につく環境☆研修も充実しているので不安なくスタート♪【入社後の流れ】 人事マネジメントシステムに関する基礎研修受講を受講していただいた後、 クライアント企業の人事部にてご活躍いただきます♪ 【どんなお仕事をするの？】 システムの構築サポートやデータメンテナンスを実施 などの業務

仕事内容株式会社ＰｅｏｐｌｅＸ 組織コンサルタント（Gr会社出向）◆主担当として課題特定から施策設計・実行支援までを一貫 【仕事内容】 組織コンサルタント（Gr会社出向）◆主担当として課題特定から施策設計・実行支援までを一貫 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 - PeopleXではAIプロダクトの拡張に伴い、顧客企業の組織・人事課題に対するコンサルティング体制の強化を進めています。その中核を担うのがグループ会社のジェック社です。 - 本ポジションでは同社へ出向いただき、組織開発・人材開発領域のコンサルティング業務に従事しながら、グループ間の連携強化を推進していただきます。 ■業務概要 - 顧客

仕事内容リクルーティングアドバイザー／リクル ティングアドバイザ 未経験歓迎 人と採用に関わる課題解決型の営業職 土日祝休み 仕事内容 ＼8割が取引企業様の対応！未経験スタート多数！ 【人と採用に関わる】課題解決型の営業職 人材紹介サービスを通じ、企業の採用成功を支援します。“採用のパートナー”として、下記業務を担当します。 ◎採用課題のヒアリング・提案 既存取引先に「必要な人材」「採用が進まない理由」などをヒアリング。業界動向やトレンドを踏まえ、求人の方向性や施策を提案します。 ◎求人票作成・改善 求職者に響く言葉や魅せ方を工夫し、応募数だけでなく“質”にもこだわった求人を作成。改善提案も行

仕事内容[仕事内容] 介護老人福祉施設内の厨房にて調理師を募集しています。 正社員【調理師】業界シェアNO１。医療福祉に特化した食事サービス。完全週休２日制×年令定年なし 【調理師のお仕事】その１ 病院・福祉施設での食事サービスです。 主に献立表による調理作業（仕込み・盛付・洗浄等の厨房業務全般）ですが、四季折々のイベント食や行事食もあります。 メニュー作成の食材・調理方法の提案も行って頂きます。 【調理師のお仕事】その２ 栄養士との連携のもと病院や福祉施設内の厨房で安全かつ健康に留意した食事を調理して提供します。 一食一食が健康の源、治療に即したメニューであると共に、患者様や入居者様の大きな楽しみと

仕事内容■ポジションの役割 同社が支援する豊田通商グループ各社に対し、人事制度・労務分野の専門的な知見をもとに課題整理から解決策の提案、制度定着までを一貫して担うポジションです。人事担当者や経営層と対話を重ねながら、各社の実情に応じた現実的な支援を行います。 ■業務概要 グループ各社の人事課題を把握し、人事制度設計、制度運用の見直し、規程整備、法令対応などを通じて、組織運営の安定化と改善を支援します。定期訪問やアンケート、分析を通じて課題を可視化し、提案から実行・定着まで伴走します。 ■具体的な業務内容 ・グループ各社への定期訪問やヒアリング、アンケートによる人事課題の抽出 ・等級／賃金／評価制度

仕事内容採用プランナー／未経験歓迎 売込なし 採用プランナ 給与28万 インセンティブ 年収600万以上可 土日祝休 「未経験から営業に挑戦したい」 「でも、数字だけ追う営業は不安」 ＼そんな想いからスタートした先輩たちが、 未経験から“採用プランナー”として活躍中！／ 事業拡大に伴い、今回は将来を見据えた増員募集のため、採用プランナー未経験の方でも、これから一緒に成長していける方であれば大歓迎です！ 入社後は基礎から丁寧に研修を行うため、営業スキルゼロでも安心してご応募ください。 仕事内容 採用プランナーは、 企業と求職者、両方の課題を聞いて整理し、解決策を提案するお仕事です。 具体的に

仕事内容[仕事内容] プライベートパーソナルジムにて栄養士を募集。 【仕事内容】 ・トレーニングセッション （パーソナルジムのお客様に対して、トレーニングやストレッチ等の提供・指導） ・食事指導 （パーソナルジムのお客様のお食事に対して、アプリでのアドバイスの送付） ・スクール授業 （トレーナースクールの生徒様に対して、マンツーマン授業の実施） ・その他 （店舗清掃、備品発注等店舗運営関連業務等） 【給与】 ・給与は社内ランクに応じて昇給していきます ・インセンティブ（指名によるセッション本数に応じて支給）※四半期に一度まとめて支給 【例】 1.入社6ヶ月（指名件数30件）：2万円/月 2

仕事内容法人営業／完全週休2日 残業ほぼなし 働きやすい営業職 企業の「採用がうまくいかない」という課題を、マーケティング視点で解決する法人営業です。 お客様は中小企業～成長スタートアップまでさまざま。 人材採用の成功に貢献する、社会的価値の高い仕事です。 ■具体的な業務内容 新規・既存法人へのヒアリング（採用課題の把握） 採用マーケティング施策の企画・提案 （例：求人広告運用、SNS採用支援、採用サイト制作、広告配信 など） 提案資料・見積の作成 社内ディレクター・運用チームとの連携（導入・進行） 効果改善のための分析・定期的なレポーティング ★商談相手は経営者や人事責任者が中心。経営

仕事内容事業部と深く関わりながら、人材要件を描くところから採用活動を担うポジションです。 部門と連携しながら選考フローや母集団形成の在り方を見直し、より良い選考体験や採用フローをつくっていきます。 採用を“運営する”だけでなく、組織づくりに直接貢献できるポジションです。 ■業務内容 ・事業部と連携し、事業課題をふまえた人材像を定義 ・求人票作成やチャネル選定など、採用施策の企画および実行 ・媒体各社・人材紹介会社との折衝、情報連携、進捗管理 ※候補者との直接コミュニケーションは外部スタッフが担当 ・クロージングを含む候補者体験の設計・改善 ・選考フローの整備、標準化、プロセス全体の改善推進 ■キ