施設ケアマネジャー - 埼玉県戸田市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内3時間以上残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

勤務時間※休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容月給総額３５９，４００円～３８９，４００円！ 当施設は戸田市で人気施設ランキング１位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護１月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全４５室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者４５名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■お仕事内容 老人保健施設の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなる

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市美女木の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/応募前見学が可能。働く環境を確認できます ■コメント ・応募前見学OK！職場の雰囲気を確認できます ・まずは見学から。安心して検討いただけます ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 幅広い年代が活躍している職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存

仕事内容あなたのスキルでサニーライフ戸田公園をより良い場所へ！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/月

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・アセスメント、モニタリング ・認定調査の立ち合い ・各種会議への参加 ・事務所受付業務 埼玉県戸田市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 年間休日が114日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細を

仕事内容ケアマネジャー◎特別養護老人ホーム（正社員） ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,440〜352,060円 ≪手当≫ 資格手当:40,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 住宅手当:10,000円 業務手当:18,040〜27,460円 ≪賞与≫ 年3回 ≪昇給≫ 1,100〜1,700円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 戸

仕事内容掲載期間：12/10（水）～12/16（火） 健秀会 ろうけん戸田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日114日☆退職金制度あり♪経験者優遇いたします♪ 埼玉県戸田市の老健・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 戸田市市立の老健です 年間休日114日☆退職金制度あり♪経験者優遇いたします♪ 埼京線「北戸田駅」に送迎車あり♪ 北戸田駅～市民医療センター経由西川口駅西口ゆきバス「市民医療 センター」停留所下車徒歩3分 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容◎イチから資格を活かして働いてみませんか？特養における【正社員】ケアマネジャーの採用です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,500円〜 ≪基本給≫ 176,500円〜 ≪手当≫ 処遇改善手当:38,000円 特定処遇手当:10,000円～/月（実績により変動） 支援補助金:7,000円 住宅手当:15,000円/月 扶養手当:配偶者15,000円/月 子2人目まで10,000円/月 ≪賞与≫ 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資

仕事内容埼玉県戸田市で心温まるケアを提供！ケアマネジャー募集中の「ぱるの家きざわ」 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜275,000円 ≪基本給≫ 170,000〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:12,000円 共済手当:200〜1,000円 調整手当:22,800〜57,000円 ≪賞与≫ 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャ

仕事内容温かな心で支える「戸田市立 介護老人保健施設」でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護支援専門員業務経験があれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市の老人保健施設 ■メインキャッチ 老人保健施設の介護支援専門員/埼玉県戸田市/年間休日114日/退職金制度あり!!経験者優遇いたします!! ■コメント 埼京線「北戸田駅」に送迎車あり♪ 北戸田駅～市民医療センター経由西川口駅西口ゆきバス「市民医療 センター」停留所下車徒歩3分 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 老人保健施設の介護支援専門員 ■仕事内容 老人保健施設の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作

仕事内容老健でケアマネージャーの募集！ブランクのある方や経験の浅い方も丁寧な指導があるので安心です♪年間休日114日◎残業少なめ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 【業務内容】 利用者のアセスメント・モニタリング サービス担当者会議の開催 施設サービス計画書の作成 給付管理業務 在宅復帰のための居宅訪問 認定調査の実施・立ち合い 事務・受付業務 関係機関との連携 各種委員会業務への参加 など 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集雇用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 ■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 258000円 【住所】 埼玉県戸田市本町1-21-2 【アクセス】 JR埼京線戸田公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日116日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなる