施設ケアマネジャー - 埼玉県戸田市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市美女木の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/応募前見学が可能。働く環境を確認できます ■コメント ・応募前見学OK！職場の雰囲気を確認できます ・まずは見学から。安心して検討いただけます ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 幅広い年代が活躍している職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存

仕事内容戸田市立介護老人保健施設（入居者定員１００名）内における 介護支援専門員業務 ・プラン作成（見直し）：月４０件～５０件 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催（週１回） ・ご利用者様のアセスメント及びモニタリング ・認定調査の立ち会い ・各種会議への参加 ・事務所受付業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容温かな心で支える「戸田市立 介護老人保健施設」でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護支援専門員業務経験があれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・アセスメント、モニタリング ・認定調査の立ち合い ・各種会議への参加 ・事務所受付業務 埼玉県戸田市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 年間休日が114日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細を

仕事内容ケアマネジャー◎特別養護老人ホーム（正社員） ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,440〜352,060円 ≪手当≫ 資格手当:40,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 住宅手当:10,000円 業務手当:18,040〜27,460円 ≪賞与≫ 年3回 ≪昇給≫ 1,100〜1,700円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 戸

仕事内容掲載期間：10/22（水）～10/31（金） 健秀会 ろうけん戸田 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 埼京線「北戸田駅」に送迎車あり♪ 埼玉県戸田市の老健・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 戸田市市立の老健です 年間休日114日☆退職金制度あり♪経験者優遇いたします♪ 埼京線「北戸田駅」に送迎車あり♪ 北戸田駅～市民医療センター経由西川口駅西口ゆきバス「市民医療 センター」停留所下車徒歩3分 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容あなたのスキルでサニーライフ戸田公園をより良い場所へ！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/月

仕事内容年間休日122日/賞与3.4ヶ月/退職金制度あり 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネジャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,700円〜 【基本給】 200,000〜 ＜各種手当＞ 付加手当：一般〜主任15,000円、係長職20,000円、課長職40,000円 業務手当：40,000/月 賃上げ対応手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 258000円 【住所】 埼玉県戸田市本町1-21-2 【アクセス】 JR埼京線戸田公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日116日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「

仕事内容【仕事内容】 ■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境

仕事内容◎イチから資格を活かして働いてみませんか？特養における【正社員】ケアマネジャーの採用です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,500円〜 ≪基本給≫ 176,500円〜 ≪手当≫ 処遇改善手当:38,000円 特定処遇手当:10,000円～/月（実績により変動） 支援補助金:7,000円 住宅手当:15,000円/月 扶養手当:配偶者15,000円/月 子2人目まで10,000円/月 ≪賞与≫ 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳＞介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠戸田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 兼務:原則なし（人員不足時の手伝い有り） ・プラン作成（見直し）月30-40件 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催（週1回） ・ご利用者様のアセスメント及びモニタリング ・認定調査の立ち会い ・各

仕事内容埼玉県戸田市で心温まるケアを提供！ケアマネジャー募集中の「ぱるの家きざわ」 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜275,000円 ≪基本給≫ 170,000〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:12,000円 共済手当:200〜1,000円 調整手当:22,800〜57,000円 ≪賞与≫ 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容新たなキャリアを介護付有料老人ホームで始めよう！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） 資格手当:介護福祉士：+5,000円 ヘルプ手当:2,000円/日 年末年始手当:2,000円～3,000円/日 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給(1分単位) 夜勤手当:7,000円

仕事内容グランシア美女木は定員50名の施設です！ 今回はスタッフ増員の為 ケアマネージャーのパートさんを募集します！ 週4日～OK！残業ほぼなし！ 20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中 注目ポイント！ 〇日勤 〇週4日～OK 〇希望シフト制 〇昇給・賞与あり 〇中高年活躍中 〇ブランクOK 介護支援専門員の資格を取得したばかりの方、 経験浅い方もお気軽にご相談ください！ 【仕事内容について】 介護付有料老人ホームでのケアマネージャー 〇ケアプラン作成 〇利用者様の食事介助 〇状況に応じて受診対応 〇レクリエーションの企画 入居者さまからご依頼をいただきケアプランを作成。 本人・家族

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 190000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県戸田市笹目南町20-16 【アクセス】 JR埼京線戸田公園よりバスで約10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日127日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 医療機関でケアマネージャーの資

勤務時間週所定労働日数1日以上

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30②9:00〜18:00③10:00〜19:00④16:00〜9:00