施設ケアマネジャー - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容新宿区の介護福祉施設「有料老人ホーム せらび新宿」でケアマネージャー（計画作成担当者）正社員求人。 介護支援専門員の資格を活かした相談、ケアプラン作成、モニタリングなどのケアマネ業務とともに、介護実務をお願いします。 年間休日120日以上◎日勤のみ！ 介護支援専門員資格を活かして、東証プライム上場企業の正社員として安定して働けます。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱い（給与発生）として勤務日に受けていただけます。 ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務（身体介助、レ

仕事内容サニーライフ東京新宿 募集要項 ケアマネージャー 定年65歳 年収高め◎ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～300,000円 基本給 270,000円～300,000円 家族手当 配偶者5,000円、18歳以下第3子まで3,500円 住宅手当 10,000円～20,000円(家賃45,000円以上、賃貸のみ) 賞与 2ヶ月分 【勤務地】 東京都新宿区北新宿3-19-8 募集情報 残業はほとんどありません♪きちんと教育しますので経験浅い方もご安心下さい◎ 全国に150施設以上あるサニーライフでのケアマネジャーのお仕事です。 先輩スタッフがきちんとア

仕事内容グランダ哲学堂公園 募集要項 グランダ哲学堂公園 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 基本給 160,000円 資格手当 5,000円 地域調整手当 40,000円 特別勤務地手当 20,000円※該当ホームのみ 業務手当 25,000円 ※業務手当は前任者との業務引継期間中は支給なし １施設を複数の者で分担する場合には、担当者数に応じ等分して支給します。 残業手当 あり 年末年始出勤手当 あり 賞与：入社時支給基準 基本給×3ヶ月／年 基本給を基礎額とし、夏季6月・冬季12月の年２回支給 支給金額は、支給対象期間の在籍月数に

仕事内容グランダ目白・新宿 募集要項 グランダ目白・新宿 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 基本給 160,000円 資格手当 5,000円 地域調整手当 40,000円 特別勤務地手当 20,000円※該当ホームのみ 業務手当 25,000円 ※業務手当は前任者との業務引継期間中は支給なし １施設を複数の者で分担する場合には、担当者数に応じ等分して支給します。 残業手当 あり 年末年始出勤手当 あり 賞与：入社時支給基準 基本給×3ヶ月／年 基本給を基礎額とし、夏季6月・冬季12月の年２回支給 支給金額は、支給対象期間の在籍月数に

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー｜介護支援専門員資格をお持ちの方/正社員/新宿区 登録定員29名・残業ほぼなし！ 負担少なく働ける環境です。 ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・賞与年2回！しっかり稼げる環境 ・東証一部上場グループ企業！大手ならではの安定性 お任せするお仕事: お客様の状態やご家族のニーズに応じ、 ご自宅での生活が維持継続できるよう プランニングをお願いします。 ・お客様の計画作成 ・新規受付、相談や契約業務、利用調整 ・関係機関との連携や情報交換 ・お客様への介護業務 ・お客様の状態確認を兼ね、 施設内にてお客様の介護業務 ケアマネ試験対策（模擬試験やeラーニング等

勤務時間週1〜5日 7:30〜20:30/月〜日 実働8時間のシフト制 残業少なめ（5時間程度）

仕事内容新宿区の介護福祉施設「有料老人ホーム せらび新宿」でケアマネージャー（計画作成担当者）のパート募集。 介護支援専門員の資格を活かした相談、ケアプラン作成、モニタリングなどのケアマネ業務とともに、介護実務をお願いします。 週1日〜勤務OK！日勤のみ、扶養内勤務も可能！ 少日数でも高時給の非常勤パート求人です。 介護支援専門員の資格を活かして、家事と両立したい主婦（主夫）の方も、ダブルワークやかけもちをしている方も活躍中です。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱い（給与発生）として勤務日に受けていただけます。 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様や

仕事内容【アピールポイント】 ケアマネージャー経験不問！年間休日113日★大手法人運営♪ 【仕事内容】 ブランク歓迎！ケアマネ資格を活かしませんか♪ 資格はあるけど、結婚・出産でブランクがある・・・ 家庭・子育てと仕事のバランスがとれるか心配・・・ 「ミラクス」では、そんなあなたの不安を解消します！ ＼あなたの希望をお聞かせください ／ 例えば・・・ ️.家庭との両立がしやすい職場がいい！ シフト制、残業少なめ、子供の用事でお休み調整可など 柔軟な職場環境をご提供します！ ️.人間関係の良い職場がいい！ スタッフのほとんどが子育て世代！ お互いに助け合いながら働ける職場をご提供！

仕事内容医療法人社団 龍岡会でのケアマネージャー募集 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給375,000円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000円 調整手当:55,000円 処遇改善手当:52,200円 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 0円 （月あたり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必要経験： グループホーム介護実務経験（グ

仕事内容【タイトル】 サニーパレス四谷壱番館【有料】 【仕事内容】 サニーパレス四谷壱番館【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） サニーパレス四谷壱番館は、有料老人ホームとして高齢者の生活を支える施設です。この施設でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりに適したケアプランを作成することです。これには、入居者の健康状態や生活の質を向上させるための具体的な介護サービスの内容や頻度を計画することが含まれます。 2. モニタリング

仕事内容掲載期間：11/01（金）～11/30（土） 株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 【新宿区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 新宿区/有料老人ホーム/正社員/最寄り駅から徒歩３分/定年制廃止 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業

仕事内容掲載期間：11/01（金）～11/30（土） 株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 【新宿区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 新宿区/介護老人保健施設/正社員/土日休み！高月給実現可能なケアマネージャー求人です♪ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療

仕事内容○本社での研修講師：月の半分は、本社の研修室で既存および新規 入社のケアマネジャーに向けた研修の講師をお任せします。 木下の介護のケアマネとして必要な考え方、知識、技術の集合研修 を実施していただきます。 ○施設への巡回：月の半分は、各施設に巡回して集合研修で学んだ ことが実施できているかなどを確認し、考え方・知識・技術の浸透 を図っていただきます。 ○ケアマネジャーの定着：集合研修や施設巡回を通じて、ケアマネ とコミュニケーションを図ることで、不安や不満を解消していただ き、ケアマネジャーの定着に寄与していただきます。 ◎入社後の３か月間は施設で現場実習をお願いします 変更範囲：変更なし

仕事内容高収入・高時給,スタート日応相談,ボーナス・賞与あり,昇給あり,資格取得支援制度あり,産休・育休取得実績あり,ハローワーク掲載中,事前見学可能 【職種】 介護付有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 新宿区の介護福祉施設「有料老人ホーム せらび新宿」でケアマネージャー(計画作成担当者)正社員求人。 介護支援専門員の資格を活かした相談、ケアプラン作成、モニタリン

仕事内容「高田馬場」「大久保」「新大久保」駅より徒歩約8分の好立地♪国際医療福祉大学グループの多機能施設で介護・支援スタッフ募集！賞与3.37ヶ月分◎残業少なめ◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務 【施設概要】 介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム定員100名・短所入所10名） 障がい者支援施設（生活介護定員20名・入所支援10名・短期入所2名） ※定着率が高く、15年、10年と働いている方が多くいますが平均年齢は30代・40代と若いのも特徴です。職員の心身が擦り減らない職場

仕事内容施設ケアマネ/社会保険完備/交通費支給/新宿区/RST001620170410-001_4 介護施設でのケアマネジャーを募集しています！★経験加算最大3万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★施設長への登用あり★ 【経験給あり】 ●ケアマネ経験年数×3,000円 ●最大3万円 【更新研修バックアップ】 ●研修費用は全額会社負担！ ●研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】 ●介護職から施設長へのキャリアアップの例 担当ヘルパー → 教育担当 → 介護リーダー → 施設長補佐 → 施設長 ●ケアマネから施設用へのキャリアアップの例 ケアマネ → 施設長補佐 → 施設長 【施設の

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 募集要項 【新宿区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,000円～273,000円 基本給: 243,000円～263,000円 固定手当: ・資格手当：20,000円 ・住宅手当：15,000円 ※世帯主かつ賃貸の場合 ・介護職員等特定処遇改善加算：6,000円～ ・精勤手当：3,000円 その他手当: 配偶者手当：10,000円 子供手当 第1子6,000円 第2子より3,000円 扶養手当 3,000円 賞与(前年度実績): 年2回(2.80ヶ月分) 昇

仕事内容【アピールポイント】 【オープニングスタッフ求人】年収390万円以上♪経験不問！ 【仕事内容】 【正社員ケアマネ求人！資格者募集中！】 ケアマネ資格を活かしてお仕事したい方！ ブランクからお仕事復帰したい方！ 『ミラクス』がしっかりサポートします！ ＜こんな方へ＞ ✿仕事と育児と両立して働きたい！ ✿スキルを活かしてキャリアアップしたい！ ✿ワークライフバランスを充実させたい！ ✿高収入で安定して稼ぎたい！ あなたの条件にぴったりの職場をご紹介します！ ＜こんな不安ありませんか？＞ ◎子育てと仕事を両立できるのか不安・・・ ◎ブランクがあるけど大丈夫？ ◎身体に無理なく働けるの？

仕事内容スキルやノウハウを身に着けやすい職場です、あなたのキャリアパスを実現させてください どんなキャリアパスをお望みですが、まずはご希望を聞かせてください 介護職・ヘルパー（東京都 高齢者福祉施設 神楽坂）の募集です。 ●新宿区矢来町にある特養で、居宅ケアマネの募集です！ ●東京メトロ東西線「神楽坂駅」から徒歩2分とアクセス抜群♪ ●各種手当・休暇が充実しているので、働きやすく長くお勤めいただける環境です♪ 新しいスキルやノウハウとつながっていける環境です。 どんなキャリアパスにつながっていきたいか想像してみてください。 出来る限りそのイメージに近づいていけるように寄り添います。 メッセー

仕事内容【新宿区北新宿】居住支援特別手当10,000円対象◎グループホームの計画作成担当者(ケアマネージャー）正社員を募集！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび新宿） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ◆東京都居住支援特別手当対象求人 新宿区の介護福祉施設「グループホーム せらび新宿」で計画作成担当者(正社員)求人募集です。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) ◎介護支援専門員更新研修の費用