ケアマネジャー ハローワーク - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容・地域高齢者の総合相談 ・ケアプラン作成または予防ケアプラン作成 ・地域包括支援センターサブセンターとしての地域住民・行政機関 等と協働した地域づくり ・法人の行事や委員会の運営および参加 ・その他雑務 ・業務内容の変更範囲（マネジメント職、介護支援専門員、相談員 、看護職）

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 利用者宅への訪問、ケアプラン交付、モニタリング、給付管理 必要に応じて認定調査業務 変更の範囲：なし

仕事内容・介護老人保険施設でのケアマネージャー業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・品川区が設立した品川区立上大崎特別養護老人ホームでのお仕事 になります。 ・介護支援専門員としてケアマネジメントなど、他職種と連携しな がらの業務になります。 ・ショートステイを併設していますので、在宅からお看取りまでの 関りが可能です。 ・最新のＩＴ技術によるスパートフォンを使った介護記録システム と離床検知システムを導入し、業務の効率化を実現しています。 ・状況把握のため、介護の業務に入って頂く場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜主な業務＞・ケアマネジメント業務・各種勉強会の企画運営・Ｐ Ｒ活動・地域活動（ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、 ）の企画運営など※管理者（候補）はチームマネジメント、 スタ ッフ育成、同行指導を担っていただきます。 変更範囲：あり（会社の定める規定による）

仕事内容《定年なし》 訪問介護と併設しており、連携がしやすい事業所（居宅介護） 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり ※ケアマネ未経験の方も応募歓迎 【仕事内容】 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・相談業務 ・要介護認定などの各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他 ＊ケアマネ業務に専念 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護老人保健施設における利用者・家族への相談援助を中心に、医 療・介護・福祉・行政をつなぐ専門職としての仕事です。 単なる相談窓口ではなく、利用者の生活全体を支える「生活支援専 門職」として、地域福祉・権利擁護・制度活用を含めた総合的支援 を担っていただきます。 ・業務内容の変更範囲（マネジメント職、介護支援専門員、相談員 、介護職、看護職）

仕事内容○外来看護（採血・心電図・レントゲン等の診療補助業務） ○在宅医療（医師と帯同して個人宅や施設に訪問に行きます） 〇医療機関、ケアマネージャー、訪問看護ステーションなど、 多職種連携をしっかりできる方を求めています。 変更範囲：なし

仕事内容【具体的な業務内容】産婦人科の助産業務全般 分娩管理、手術介助、新生児管理、産後ケア、育児指導など 【施設情報】病室：１６部屋 【当院について】 多業務の垣根を超えスタッフ同士支えあいながら いつも笑顔あふれる明るい職場にしたいと思っています。 職場環境が変わると慣れないことがたくさんあると思いますが、 新しい当院で一緒にいい職場を作り上げていきましょう。 新しい命に出会える心温まる職場で、一緒に働いてみませんか。 あなたのご応募を心よりお待ちしています。 ※変更範囲：変更なし ２０２５年５月新規開院

仕事内容＜在宅で、看護が必要な方に医師の指示のもと、訪問して看護サー ビスを提供していただきます。＞ 〇具体的な業務内容 ・健康状態の観察、創処理、胃ろう、人工肛門の管理 ・メンタルケア ・服薬管理 ・ターミナルケア ・リンパマッサージやアロマを習得して、利用者様に提供していた だきます。 ※１件の訪問は約１時間／１日平均５件訪問 ※車は使用せず、電動自転車などでの訪問が可能 【変更範囲：変更なし】

仕事内容高齢者専門の宅配弁当サービス「宅配クック１２３」の 本部スタッフとして全国のフランチャイズ加盟店をサポートする お仕事です。 【マーケティング・販促企画】 担当エリアの介護施設や地域包括支援センターなどを調査し、 利用者拡大に向けた施策を企画します。試食会の開催やアンケー トをもとにした改善提案、ケアマネジャーへの営業も行います。 【ＦＣ店舗運営サポート】 担当店舗を定期訪問し、現状の課題をヒアリングしながら、オー ナーが効果的な店舗運営を行えるよう支援します。売上改善の提 案・数値管理・スタッフ育成フォローなどを担当します。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容医師指示書や介護計画などをもとに在宅利用者様への看護措置全般 訪問看護計画書作成管理 看護記録を作成（パソコンやタブレットを使用して入力） 往診医やケアマネ、薬局、介護備品業者などやご利用者様のご家族 様への連絡 オンコール当番（シフト制） など 変更範囲：変更無し

仕事内容病院を巡回しながらパンフレットの補充、設置などを行います。 ■セミナーや相談会の獲得、開催 ■学会出展応援 ■病院関係者からの情報収集 ■病院利便施設の公募情報入手 ■ウイッグのサイズ調整や、展示商品の管理及びメンテナンス ■ウィッグやヘアケア商品の提案、及び販売 ｅｔｃ． まずはできることから少しずつ。充実の研修・フォローで安心♪ ※慶弔・介護休暇・産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】病院巡回訪問スタッフ【変更の範囲】なし

仕事内容■仕事内容■ ・デイサービスに来所されたお客様のトイレや入浴・リハビリ介助 ・お客様、ご家族との相談業務（日常や介護に関する悩み、困りご となど） ・介護計画書の作成 など お客様やご家族、介護スタッフなどの関係者との調整役にもなりま すので、コミュニケーション能力も身に付きます！介護職員のサポ ートもありますので、介護スキルも役に立ちます！ ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【利用者宅への同行訪問（初回対応）】 初回訪問時にヘルパーと同行し、業務内容を説明する。 利用者さん・ご家族から要望をヒアリングする。 提供状況が適切かを確認する「サービス実地確認」を行う。 【ケアプランに基づく訪問介護計画書の作成】 ケアマネージャーが作るケアプランを基に、訪問介護計画書・モニ タリング資料を作成する。 利用者さんの状態に変化があれば、計画内容を修正する。 【ヘルパーの業務調整（チーム運営の中核）】 【ケアマネ・医療機関・行政との連携】 【研修・指導・育成】 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 【記録・書類作成などの事務業務】

仕事内容【特別養護老人ホームにおける主な相談員業務】 ・新規受け入れ業務（面接、契約等） ・入居者様及びご家族様との連絡調整や相談援助 ・施設ケアマネとの連携によるサービス等の調整及び生活支援 ・医療機関や行政など、関係機関との連絡調整 ・介護保険請求業務 ・現場スタッフのマネジメント ・勤務表の作成など 変更範囲：変更なし

仕事内容生活相談員募集！スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確 に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援 します。 生活相談員は、お客様やご家族からの相談役など、関係各所と現場 をつなぐお仕事です。 お客様の状態やご希望を確認し、サービス計画の作成や、契約手続 きなどを行って頂きます。また介護業務もお願いします。拠点の顔 となる生活相談員業務でスキルアップに繋がります。 まずは見学からでも歓迎！ご連絡お待ちしています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容残業がほとんどなく、ワークライフバランスを大切にしたい方にぴ ったりの職場です。男女ともに育休取得実績あり！未経験ＯＫ！社 宅あり ◇福祉用具・介護用品のレンタル・販売 ◇住宅改修 ◇住宅・事業所・事務所等の増改築・新築・改修の提案営業 営業先は行政（市区町村等）居宅介護支援事業所（ケアマネージャ ー）・医療機関（地域医療連携相談室）等の法人に所属する専門家 に対して行います 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・高齢者の療養生活の支援と必要な医療行為 病状の観察、医師の指示に基づく医療処置、ターミナルケア、癌 末期、緩和ケア ・医師やケアマネージャー等、各関係機関との連絡 ・オンコールの対応有 ・訪問エリア：品川区、目黒区、港区、大田区、渋谷区、世田谷、 横浜市 ・１日の訪問件数：４～６件 ・移動方法：車、自転車、バイク、電車、バス、徒歩 ・計画書・報告書・記録等の作成、ご家族への介護支援と指導、事 務所の見学も受け付けています。 「変更範囲：変更なし」