ケアマネジャー ハローワーク - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

仕事内容＊特養に併設されている、１０床の都市型軽費老人ホームです。 ・入居者及びご家族との相談業務兼介護業務（介護業務がメインで す） ・入居者の生活援助及び余暇活動支援 ・食事の準備・食器洗い・シーツ交換・掃除・その他の活動等 ・見守りがメインの業務です。 ・６０歳以上のスタッフが活躍しています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）の間で週３２時間以上の勤務 ＊勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト制 応相談

仕事内容※特別養護老人ホームにおける栄養管理業務全般 （栄養相談、栄養ケア、マネージメント業務等） ＊全個室ユニット型の特養です。 ショートステイ、デイサービス、都市型軽費老人ホームも 併設しています。 ＊入職後先輩スタッフがしっかりサポートし、 教育いたしますので安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容エクセレントケアシステムが運営するエクセレント江戸川（高齢者 グループホーム・小規模多機能）を利用されている方へ以下の業務 を行います。 ・日常生活の支援と記録の作成 ・食事・入浴・排泄の介助 ・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、全体会議、社内研修などへの参加 ※配属先についてはグループホームを予定しております ※グループホーム 入居定員：１８名 ※看護小規模多機能 登録定員：２９名（泊り８名・通い１８名） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（勤務時間・勤務日数相談可能） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる （１ヶ月単位の変形労働制）

仕事内容【２０２５年１１月ＯＰＥＮ】 《定年なし》 介護付有料老人ホームでの計画作成担当者業務 ・計画作成業務 （アセスメント、計画作成、新規ご利用者様の対応、担当者会議） ・介護職員への研修と必要に応じ介護業務もあるので、現場目線で プランニングの経験を積む事ができスキルを身に付けて頂けます ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（勤務時間・勤務日数相談可能） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの計画作成担当者業務 ・計画作成業務 （アセスメント、計画作成、新規ご利用者様の対応、担当者会議） ・介護職員への研修と必要に応じ介護業務もあるので、現場目線で プランニングの経験を積む事ができスキルを身に付けて頂けます ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込み対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入居者様・ご家族様からの相談対応業務 ・地域の各関係機関との連携・調整 ・苦情の窓口調整業務 ・書類作成 ・受診付添い ・送迎 【変更内容：変更なし】

仕事内容あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営 マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていける よう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育 プログラムを準備しています。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やＯＪＴ ・サービス品質の管理・改善 など 変更範囲：変更なし

仕事内容☆１ユニット９名、２ユニットの小規模かつ家庭的な環境で サービスを提供するグループホームのお仕事です。 施設運営管理・シフト作成や相談、利用者様やご家族への対応等 の管理者業務と、お客様の有する能力に応じて提供するサービスを 考える、計画作成担当者業務を行っていただきます。 ・介護業務も行っていただくことでお客様の状況を把握し、介護サ ービス計画の策定や相談業務に生かしていただきます。 ・関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動などを行います。 ブランクのある方大歓迎です！ 家庭のようなアットホームな空間です。スタッフも家族のように助 け合いながら働いています。 ぜひ、一緒に働きませんか！？【

勤務時間就業時間１：16時30分〜10時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年次有給休暇法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容エクセレントケアシステムが運営するエクセレント江戸川（看護小 規模多機能・高齢者グループホーム）にて夜勤専従介護スタッフと して、以下の業務を担当していただきます。 【主な業務】 ・日常生活の支援と記録 ・夜間帯の介護・見回り ・食事・排泄・更衣などの介助 ・その他付随する業務 ※配属先については経験や希望を考慮し、相談のうえ決定します ※看護小規模多機能 登録定員：２９名（泊り６名・通い１８名） ※グループホーム 入居定員：１８名 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・在宅療養中の利用者様宅を訪問し、看護業務を行います。 ・健康状態の観察、医療処置、服薬管理、保清等 ・医師・ケアマネジャーとの連携 ・記録作成 ・１日の訪問件数（４～５件） ・オンコール待機（７～８日／月） ・事業所内での事務作業 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊認知症のご高齢者が明るい日常生活をお送り頂ける様、 生活の援助、身体介護（食事、排泄、入浴介助）を行っ ていただきます ＊６０歳以上の方、応募歓迎します。６５歳以降再雇用制度あり。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営 マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていける よう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育 プログラムを準備しています。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やＯＪＴ ・サービス品質の管理・改善 など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時35分 就業時間２：11時25分〜20時00分 就業時間３：8時55分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 ＊就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日応相談

仕事内容輝ホームしのざき／オープニングスタッフ 住宅型有料老人ホームのご入居者様へ食事・入浴・排泄介助を中心 とした日常生活動作の支援をするお仕事です。 一人ひとりの生活に寄り添い安心して暮らせる環境つくりを 看護師・ケアマネージャーと連携しながら行います。 チームで協力しながら働けるため、未経験の方でも安心してスター トできます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月ごとのシフト制です 時間については要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時 間、年間６３０時間まで。月４５時間を超える回数６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休 シフト表にて事前通知

仕事内容☆１ユニット９名、２ユニットの小規模かつ家庭的な環境で サービスを提供します。 ・お客様の有する能力に応じてサービスを提供するグループホーム の計画作成担当者のお仕事です。 ・介護業務も行って頂くことでお客様の状況を把握し介護サービス 計画の策定や、相談業務を行っていただきます。 ・関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動など。 ・ブランクのある方大歓迎です。 家庭的なアットホームな空間です。スタッフも家族のように 助け合いながら働いています。 ぜひ、一緒に働きませんか！？ 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容エクセレントグループが運営するエクセレント江戸川（グループホ ーム、小規模多機能型居宅介護）で以下の業務を行っていただきま す。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・会議、社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 ※採用情報の詳細についてはＨＰをご参照ください ※小規模多機能 登録定員：２９名（泊り８名・通い１８名） ※グループホーム 入居定員：１８名 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容現場業務にも携わりながら施設長と連携し、職員が安心して成長で きる環境を作っていきましょう！ ▼スタッフのマネジメント（正社員５名・パート１名） ▼新規スタッフのマネジメント ▼フロア運営・事務対応 週に１日は事務作業を中心に対応いただく時間を確保します！ 業務時間の確保については施設長がしっかりサポートしますので、 安心して取り組んでいただけます。安心して現場とマネジメントの 両方に挑戦できる環境を用意してお待ちしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容輝ホームしのざき／オープニングスタッフ リーダー経験ある方・サ責を目指したい方歓迎です 住宅型有料老人ホームのご入居者様へ食事・入浴・排泄介助を中心 とした日常生活動作の支援をするお仕事です。 一人ひとりの生活に寄り添い安心して暮らせる環境つくりを 看護師・ケアマネージャーと連携しながら行います。 チームで協力しながら働けるため、未経験の方でも安心してスター トできます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容《定年なし》 介護施設でのケアマネ業務 ・残業５時間以内・研修、福利厚生充実！ 【仕事内容】 ・介護業務 ・ケアプラン作成等（対応人数：９名） ・本社専任の支援課が独り立ちまでサポート行います。 【変更範囲：変更無し】