人事総務 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容総務マネージャー／専門商社／正社員切り替え実績あり／年休120 ・給与計算、社会保険、勤怠管理等のマネジメント／海外給与を含む ・大阪社員分の勤怠管理等のマネジメント ・就業規則の作成、管理 ・人事制度の運用、管理 ・定時株主総会の運営、管理 ・採用面接業務 ・業務会議の運営、管理 ・北浜本社および不動産の管理 ・労務相談対応 ・記業務を含む、総務全般、庶務全般の管理、改善施策の立案、実行、管理等 仕事NO_ajkkp191 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 社食あり 休憩室あり ＜辻料理学館＞年収350万以上◇17時定時◆学校法人で給与計算 残業は決まった時期だけ☆それ以外は定時退社可能◎年収350～450万円☆給与計算を中心に労務をお任せしますチームワーク◎協力し合う職場◎正社員!退職金制度有だから安心◎職場環境充実☆嬉しい食堂あり!土日祝休◆夏季6日/年末年始10日の連休あり！阿部野駅から徒歩5分! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就

仕事内容老舗メーカーで総務／完全週休2日＋残業ほぼなし／福利厚生充実 勤怠データチェック、データ取込み、給与計算、社会保険手続き及びEBを使った振込データ作成がメインです。 給与処理から生じる会計仕訳や、販管費と原価の区分など経理業務の橋渡しとなる知識への理解も必要となります。 また出力した従業員データを加工して必要な情報を新たに作成するというスキルも重要となります。 その他、経理部全体として電話・来客対応等庶務業務も担当していただきます。 勤怠システム：クロノス、給与計算ソフト：DACS、のほかe-Gav、e-Tax、eLTAXも使用します。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサル

仕事内容<仕事内容> 人事総務（未経験歓迎）◆年休125日／土日祝休み／転勤なし／賞与年2回／髪色・ネイル・ピアス自由！ 「未経験から、会社の未来をつくる存在へ。」 支え合える仲間と、成長を重ねていける職場です！ お仕事では採用・労務・庶務・経理サポートなど幅広くお任せ！ 面接対応や入社手続き、研修フォローなど、会社がスムーズに動くために欠かせないポジションです。また、採用広報として、Instagramの運用支援もお願いしたいと考えています。 ―主な業務内容― ・書類選考～面接対応 ・広報活動（Instagram運用のサポートなど） ・勤怠管理（労働時間の集計・管理） ・小口現金の管理・精算

仕事内容大阪府大東市の人事総務 (正社員) | 株式会社 和気 ▼仕事内容 総務業務全般（労務管理業務（社会保険関連を含む） ・仕入支払入力業務 ・その他庶務全般）変更範囲：変更なし (大阪府大東市) ▼職種 人事総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜301000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)209000〜290000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時05分〜16時50分 (休憩時間)45分 (時間外労働)月平均2時

仕事内容東証上場＊不動産会社で人事総務／完全週休二日制／福利厚生充実 ■人事（新卒採用・中途採用・人事評価・教育・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・制度設計） ■総務（株主総会・取締役会・経営会議運営・備品・リース管理・法務関連・制度設計） ■その他（IR関連、グループ会社総務系支援、業務効率化、各種認定活動、社内行事、スケジュール管理等） ご自身のスキルや経験を活かし、採用・人材育成、給与計算、社会保険事務、関連する制度設計とその運用、株主総会の運営、株式実務など経営関係業務等、幅広く活躍できる、重要なお仕事です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞

仕事内容株式会社ピーナッツクラブホールディングス 【東大阪】人事総務＜人事・労務メイン＞◆年商112億円の企業／年休125日／残業10h程／転勤無 【仕事内容】 【東大阪】人事総務＜人事・労務メイン＞◆年商112億円の企業／年休125日／残業10h程／転勤無 【具体的な仕事内容】 【人事総務＜人事・労務メイン＞◆年商112億円のグループ会社全体の人事総務業務をお任せ◆年間休日125日◆9:00～17:30定時で残業10時間程◆転勤無し】 ■業務概要： アミューズメント (ゲームセンター) 施設に向けたオリジナル雑貨商品の企画・開発を行う同社にて、ピーナッツグループ全体の総務業務全般を担って頂き

仕事内容総務増員＊将来の管理職候補／業界トップクラスメーカー／残業少 管理本部総務グループの総務担当者として幅広い業務を担当してもらいます。 正確な事務処理を求められるポジションです。 ■採用、教育 ■給与社保、勤怠管理、入退社手続き ■総務全般（社内広報、庶務等） ※他にも人事制度構築などの業務にも携わっていただくこともありますが、まずはご自身ができることからお願いいたします。 ■採用業務について:ご経験にもよりますが、まずは先輩社員について業務を覚えていただきます。少数精鋭の為、自主的に学ぶ姿勢も求められます。新卒採用イベントなどへの出展もありますが、原則土日は対応せず、平日に対応しておりますの

仕事内容経理総務（管理職候補）／和やかな雰囲気の職場＊残業ほぼ無 総務・人事・経理に関する実務およびマネジメント（管理業務全般）に従事していただきます。 ◆経理業務 ◆求人・採用関連業務 ◆労務管理・人事制度関連 ◆会社行事 ◆総務・人事・経理部門の実務及び担当従業員のマネジメント ◆経営陣、他部門管理職への報告 ◆バックオフィスの構築 など 【使用ソフト】奉行シリーズ、どっと原価、Manage（OZO）、Word、Excel 【決算】7月 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 私たちの生活に欠かすことのできない、インフラ保全に関わる仕事をしています。 経理

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか ・人事業務経験者 ・総務業務経験者 [歓迎] ・衛生管理業務の経験者 ・衛生管理者の資格保有者 【職種名】 【大阪工場】工場総務（人事労務課） 【仕事内容】 【人事労務課】 1.工場全体の教育訓練計画の立案、実施の統括。 2.担当業務に関する社内規格、マニュアルの作成・改廃・管理。 3.人員の統制（採用、管理） 4 ご来客対応 【業務課】 1.建屋インフラの管理（保守点検など） 2.掲示物（工場方針含む）の管理 3.担当業務に関する社内規格、マニュアルの作成・改廃・管理 4.職場環境の統括 【その他】 安全衛生管理業務 ＜業務の流れ＞ 8:05～9:

勤務時間09：00～15：00（実働05：00、休憩01：00）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【安定×長期】天王寺駅すぐ☆人事・採用サポートのお仕事♪ ●面接日程調整、設定 ●面接準備 ●経費処理 ●書類整理など ＼コチラのお仕事以外もご紹介可能／ 人気大学や官公庁での事務、 大手企業で正社員が目指せるお仕事や 電話ナシのデータ入力など多数 今なら2月や3月スタートのお仕事も◎ ＊オンライン登録実施中＊ おうちでWEBからカンタンに登録OK♪ 非公開求人もたくさんあるので まずはお気軽にご登録ください＊ 【お仕事のポイント】 ＼週3日勤務★テンプからも多数活躍中の職場♪未経験でも大丈夫扶養枠内でのご就業♪幅広い年齢層活躍中で

仕事内容【労務／給与・社保】エンジニアリング・メーカー／定着率◎ ・給与計算 ・年末調整手続き ・入社・退社手続きの処理 ・健康保険・厚生年金の資格取得および資格喪失手続き ・雇用保険の資格取得・資格喪失手続き ・従業員の扶養追加・削除手続き ・その他労務事務及び総務部業務 ■具体的な内容 配属となる総務部にて労務業務全般と総務業務も一部お願いいたします。 ■研修体制 弊社三田工場にて、取り扱い・製造している製品を理解するための短期研修を予定しています。配属部門では先輩社員によるOJTを通し、業務を習得していただきます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセー

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第四ビル8階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 人事労務総務の幅広い業務を担い、組織の成長を支えるリーダーとしてご活躍いただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・給与計算や社会保険手続き、勤怠管理といった労務業務全般を担当し、従業員が安心して働ける環境を整備します。 ・健康診断の実施や産業医との連携、メンタルヘルス施策の推進を通じて、従業員の健康管理をサポートします。 ・就業規則や各種規程の改定、個人情報管理、総務関連業務、IT・DX推進など、多岐にわたる業務を推進します。 ■募集情報 《募集背景》 新規事業・新会社設立に伴い、本社機能の強

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下3つのすべての要件を満たす方 ・課長職以上の役職経験がある方 ・マネジメント経験がある方（年数・人数規模不問） ・新卒・中途採用の実務、管理経験がある方 [歓迎] 管理部門での幅広いご経験 ・給与計算 ・社会保険事務 ・人事評価制度 ・労務相談対応 ・総務 等 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【大阪】総務・人事（人事課管理職）｜年間休日125日以上｜日本郵政グループ 【仕事内容】 人事課業務のうち、まずは採用業務（新卒・中途）の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と

仕事内容人事・総務の担当者／キャリアアップを目指したい方の募集です／国内外で人気のおつまみのメーカー／堺市 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 ［人事］ ◆ 中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆ 労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 ［総務］ ◆ 社内行事運営、健康診断関連業務、庶務業務等 ※ まずは、ご経験に応じた業務からお任せします。 徐々に担当業務を拡大し、幅広く習得していただきま

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【航空会社にて人事労務のお仕事】各種労務問題の対応、人事部長・労務課長サポートなどをしていただくお仕事です。 人事労務問題・組合対応の経験を活かして働きませんか？ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 定型業務多め アデコの派遣社員が就業中 駅直結 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 業界未経験歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記すべてを満たす方 ・人事・採用の実務経験または、人材業界での実務経験が5年以上ある方 ・社内外との折衝経験をお持ちの方 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）採用業務：新卒採用・中途採用・派遣採用の採用業務全般 具体的には、人材紹介会社・派遣会社とのやり取り、ダイレクトリクルーティングの運用、候補者とのやり取り、面接の日程調整、入社対応、派遣契約の契約更新などを行います。また、採用強化に向けて、採用手法の検討なども行っていただきます。 （2）総務業務：建物・設備管理、外部との交渉、契約関係の取り

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務の実務経験のある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ・運輸業、倉庫業の勤務経験がある方 ・中小企業で、総務のマネジメント、実務経験のある方 ・経験、スキルに加えて人柄と意欲を鑑み、採用決定致します。 【職種名】 東大阪市(大阪) 人事総務(課長候補)・運輸倉庫業創業70年以上の安定企業 【仕事内容】 人事総務(課長候補)として、ご活躍頂きます。 人事総務の業務がメイン(8割程度)となり、経理業務は補助程度です。 【具体的には…】 ＜人事総務＞ ・勤怠管理、労務管理、福利厚生管理 ・就業規則の管理運用、人事採用関連、入退社管理 ・人事制度の企画運用 ・備品

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【健康保険組合での事務】【主な仕事内容】各種届けに対しての資格、保険料の手続きや進捗の確認業務、電話応対、書類の管理・作成業務、その他部内サポートをお願いします。 【正社員の可能性あり！】今後社会保険の知識をつけてスキルアップしたい方や、落ち着いた環境で仕事をしたい方におススメです！【企業紹介】人気の健康保険組合、完全週休２日で年間休日１２５日。プライベートも充実できます！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 研修あり 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要

仕事内容<仕事内容> 【人事総務】未経験歓迎／年休125日以上／服装自由／残業月15h以下 社員一人ひとりが働きやすく、イキイキと活躍できる職場をつくる―― そんな縁の下の力持ちとして、組織を支えるポジションを募集します。 今回は《採用サポート・労務管理》など、人事に関する幅広い業務を担当いただく仲間を募集します。 未経験からでも、段階を踏んで無理なくスタートできる体制が整っているのでご安心ください！ ◆入社後のステップも安心のサポート体制 ▽ Step1：まずは3日間の座学研修からスタート！ 同期メンバーと一緒に、会社全体のことや人事の基本を本社で学びます。 ▽ Step2：先輩と一緒に実務