人事 - 御成門駅 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 - 採用戦略・要件定義・求人票作成 - エージェントコントロール - ダイレクトリクルーティング - 面接・面談対応 - リファラル採用の推進  - エンジニア採用の推進 - 採用PR（SNS運用・広報記事作成・採用イベント企画・ピッチ資料の作成やUPDATE） 必須要件 下記いずれかの経験のある方 ・採用人事としての経験 ・人材紹介や求人広告・HRサービスの営業経験 歓迎要件 - エンジニア採用のご経験 - 年間50名以上の採用経験 - マルチタスクを得意としている方 求める人物像 - 多様なステークホルダー（候補者、エージェント、経営陣、チームメンバー）との関係構築や、複雑なコミ

仕事内容＜ 具体的な業務内容 ＞ 今回は各課のリーダー候補となる方を募集します。 適性や経験に応じて、下記いずれかの課に配属となり、 配属先のリーダーとして、メンバーのマネジメントや教育をお任せします。 【 クリニック採用集客課 】 ∟クライアント先クリニックの看護師や受付、カウンセラー職等の中途採用を担当しています。 ・募集要件の策定 ・採用計画と予算計画の立案・運用 ・競合調査、新規施策の提案、既存施策の改善 ・求人媒体やリクルートサイト、広告の管理 ・人材紹介会社や媒体会社との打ち合わせ ・スカウト ・書類選考 ・面接日程調整 【 MF採用課 】 ∟メディカルフロンティ

仕事内容【仕事内容】 エステティックサロン業界大手として、 国内外にネットワークを広げている当社で、 充実したキャリアアップを叶えませんか？ ◆仕事内容 人事の採用担当として下記業務をお任せ致します。 ・新卒/中途/アルバイト採用業務 ・面接日程調整 ・採用進捗集計 ・採用媒体管理 ・美容専門学校での説明会 ・内定式や入社式などのイベント企画 ・入社手続き ・サロンからの問い合わせ対応 など ※スキルを鑑みお任せ出来る業務から習得して頂きます。 未経験から人事領域に携わることが出来、スキルアップ出来る環境です！ ◆当ポジションの魅力 美容業界で未経験から人事デビューができます♪ 採用担当にて、新卒

仕事内容仕事内容 人事部門にて、幅広く人事業務をお任せいたします。★一つの領域だけでなく、人事業務全体に関わる経験を積むことが可能でキャリアアップを狙えます。将来的には、人事の中軸を担う幹部としての活躍を期待します！ 具体的な業務 給与計算業務・勤怠管理 人事システム管理 年末調整 各種届出、申請手続(社労士・健保等) 住民税異動手続 採用活動の運用・実行 経営戦略に基づいた人事戦略の策定・実行 人材開発 等 入社後 、まずはこれまでの経験を活かした業務をご担当いただき、先輩職員と一緒に人事の中軸を担う存在として、徐々に人事業務全般に携わっていただきます。 必要な能力・経験 【必須】 ■これから幅広

仕事内容タイトル: 人材会社の採用コーディネーター このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり 第二新卒歓迎 駅近5分以内 交通費支給 急募 学歴不問 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 勤務開始時期調整 リモート面接OK フレックスタイム制度あり 面接時マスク着用 ⻑期 大量募集 残業月20時間以内 未経験者歓迎 PCスキル 昇給あり 昇格あり 勤務先名: 株式会社PASS THE BATON 職種: 人事 仕事内容: ■仕事内容 人材開発部のミッションは各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくこと

仕事内容■仕事内容 各制度の企画、採用/広告出稿・面接調整・入退社管理、給与計算、雇用契約手続きなどの労務、総務業務をお願いします。 （具体的には）エンゲージメント向上への環境整備など ・規程の見直し、法改正対応 ・人事考課制度運営 ・評価制度の見直しや採用、教育 ・勤怠管理・労務管理 ・社会保険手続き ・採用担当業務 ・入退社の管理 （グループ会社との連携が心強い） 年に2回、グループ各社の人事担当が集まってミーティング＆懇親会を開催している他、日常的にグループ会社同士で連携を取っています。 そのため閉鎖的になりがちな人事労務・総務の知見をグループ各社と共有し合うことができ、新たな発想や着眼点を

仕事内容ITスタートアップのコーポレートメンバーを募集 仕事内容 ・主な仕事内容 コーポレート部門において、人事｜労務業務をご担当いただきます。 人事、労務の業務バランスは、入社する方の特性やキャリアに応じて決定いたします。 それぞれ職種長がおりますので、最初はアシスタント業務から、徐々に業務範囲を広げていくイメージです。 ・業務の一例 ・評価制度の運用 HR責任者のもとで、半期に一回運用している評価制度を実行していただきます。 制度の見直しにも携わっていただく予定です。 ・採用業務 オペレーションを中心に、面接対応や求人を作成していただきます。 ・労務管理 勤怠システムを導入していますの

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◆東証一部上場の大手通信会社にて人事部門アシスタント◆ ●休憩室あり、綺麗なオフィスビル ●和気あいあいとしていて働きやすいと評判！ 人事部アシスタント ・勤怠システム関連（勤怠の締め、労働時間管理及び集計作業等） ※システム変更を予定しているため、作業内容が変更となることもあります。 ・部内庶務（書類郵送、配布物対応など） ・人事システム、その他各種システム登録 ・福利厚生（外部福利厚生サービスシステムへの登録、社員への案内） ・社員対応（申請確認及びマスタ反映、就労証明書作成） ・電話取次 ・メール転送 ※その他付随業務 【お仕事の

仕事内容<仕事内容> 【25新卒採用】人事／月給23万円～／完全土日祝休み／年間休日125日以上／ネイル・髪型自由 ◎応募者対応やメールチェック、面接など人事業務全般をお任せ♪ 具体的な仕事内容 具体的には…… ◆メールチェック ◆応募者対応 ◆面接 ◆面談 ◆書類作成 ◆社内研修 ◆Excelを使ったデータ入力、集計 ◆備品管理等の庶務 など 入社後の流れ まずは2週間の社内研修（座学）からスタート。 ▼ その後、先輩社員からのOJTを中心にお仕事を覚えていきます♪ ＼ ここがPoint！ ／ 手厚いフォロー体制に加え、マニュアル完備と教育体制が充実。 分からないことは、すぐ近くに

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）及び（２）は就業例です。 勤務時間についてはお気軽に相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●人事労務業務（給与計算、社保手続、入退社手続き、その他会計 仕分け業務他） ●総務庶務業務 ●電話対応 ●来客対応 ●備品管理 変更の範囲：なし

勤務時間8：30～17：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 １１月スタート！〈建設会社〉土日祝お休み☆残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！ 【お仕事の内容】書類の確認（保険料控除・住宅控除）、エクセルへの入力作業、社員への問い合わせ連絡対応などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 11月・12月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆複数名の募集！オフィスカジュアル勤務！同業務の方がいて心強い！ＯＪＴあり！ 先輩社員が教えてくれる！モクモク事務

仕事内容<仕事内容> 人事労務コンサルタント 人事評価制度は、社員の皆様が自分自身は何をしたら会社に評価されるのかを理解するためだけでなく、幹部人材が部下を育成するためのツールとして機能します。 幹部社員の定着や管理職の能力向上は、企業継続の土台とも言えます。これらの実現に向けて、人事評価制度を正しく構築し、運営していく手法を各クライアント様にご案内します。 <給与> 年収480万円～ <勤務時間> フレックスタイム制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都港区虎ノ門3‐23‐6RBM虎ノ門ビル7階 神谷町

勤務時間09：30-18：30（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■基本的には発生しません

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【服装自由】【総務未経験OK】【9：30開始/残業少な目】 ◎人気の大手子供服メーカーでの総務事務のお仕事 ◎動きのある幅広い業務が好きな方におススメ 【2025年2月28日までの期間限定】 総務事務のお仕事 ・契約書の保管管理 ・オフィス備品の管理 ・名刺発注 ・電話対応 ・郵便物の振り分け ・研修補助 ・庶務業務 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 11月、12月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！未経験OK！【第二新卒歓迎！】採用アシスタント担当 ■採用事務（新卒・中途） ・応募者対応・人材紹介会社対応（メール、電話、システム画面経由） ・面接日程・面接官調整 ・各選考の進行管理（SPI受検設定・スキルテスト・面接） ・面接準備・機材準備等 ・スカウトメール作成・送信・管理 ・内定者フォロー ・求人サイト等の広告媒体の掲載管理 ・紹介会社とのリレーション構築など ■キャリアステップ：ご希望や適性によってはゆくゆく採用業務全般、研修・教育、労務等に携わっていただくなど、広くご活躍いただけます。 <給与> 年収350万円～ <勤務時間> 固定時間制

勤務時間月・火・水・木・金 9:00〜17:45 （実働7時間45分）休憩60分 （残業の目安） 20時間以内

仕事内容【ソフトバンクで採用アシスタントのお仕事】 ◇中途採用のリクルーター業務 （事務派遣の採用管理サポートではなく総合職的な動きのできる方を想定） ◇母集団形成：エージェント対応（ビズリーチ様との調整業務など） ◇選考プロセスにおける候補者とのやりとり ◇内定者への条件提示（メインは部門長が出てくるため条件面の説明が主な役割） ◇その方のスキルや経験によっては候補者との面接の可能性あり ★★おすすめポイント♪★★ ＊同じ業務の方がいるので安心です♪ ＊在宅勤務も週2日〜4日可能！ ＊在宅手当として4,000円/月の支給あり♪ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月10時間～20時間程度。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【美容業界に興味のある方歓迎！】【事務未経験OK】 ◆大手美容サロン運営企業で人事事務のお仕事 ◎人事事務経験を積みたい方へおすすめ！ ◎男女比半々の風通しの良い環境です！ ※2025年2月末までの期間限定 人事採用担当として事務のお仕事 ・求人媒体選定/管理 ・面接対応/日程調整 ・内定式やイベントの企画・実施 ・入退社の手続き ・インターンシップ対応 ・会社説明会の企画/運営・実施 ◆難しいスキル必要なし！パソコンが触れればOKです！ 【お仕事のポイント】 【美容業界に興味のある方歓迎！】【事務未経験OK】 ◆大手美容サロン運営企

勤務時間9：30～18：00（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 残業なし/服装自由/開始日相談OK！ 短期間で稼ぎたい方必見です 【会社の紹介】 世代を超えて愛されるブランドをモットーに、常に成長を続けて行く企業です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【仕事内容】 人気子ども服ブランド会社にて、人事総務部のアシスタントになります。 契約書の保管・管理、オフィス備品の管理、名刺の発注、書類の整理・仕分け・コピー・PDFスキャン・PCへのデータ入力、庶務（電話対応1日10件で取次のみ、郵便物振分け、研修補助）、その他サポート業務をお願いいたします。 ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A01038924 【お仕事のポイント】 残業なし/服装自由/開始日相談OK！短期間で

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化】 【労務事務 ・庶務のサポート】 【残業少なめ】 ◎管理部の業務全般の事務のサポート ◎大手不動産会社を親会社に持つ成長中の企業でのお仕事 時給￥1,750 アクセス：大門(東京都) 徒歩1分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎管理部内の業務補助をお願いします ・労務事務 社内書類手続きや年末調整補助業務等 ・人事 採用サイトの運用や面接者への対応等 ・その他 請求書処理補助業務、社内備品管理などの庶務労務サポートから始まり経験によってお任せする業務を徐々に広げていただきます 【弊社が求める人物像】 ・労務事務経験のある、ホスピタ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！週2～3日からOK！ これでガクチカGET。 最先端の人材業界コンサルで、あなたの毎日の充実度UP間違いなし☆ ・電話を通じて「採用系」に関する情報を案内 ・興味のあるお客様に対してアポイントを取得するお仕事です！ ・コミュニケーション力が身に就く！ ・仕事を通じて仲間が増える！ ・成果に応じて収入を上げられる！ ・シフトの融通が利くから「明日行きたい！」もOK ・研修もあり、隣に先輩もいるからわからないことも安心！ ≪具体的には≫ ■企業の新規開拓 新規事業である「HRコンサルティング事業」においてアポイント獲得からお任せします。実績を重ね、OJT、そして

仕事内容当ポジションは、私達の顧客である 総合商社、外資系企業、有名メーカー等のTOP企業の人事部長レイヤーの方々に対し 「課題解決のプロフェッショナル」として、 新卒採用にかかわるコンサルティング案件の納品実務を担っていただきます。 【具体的には】 セールス担当が受注したお客様の声から発生した、 オーダーメイドのコンサルティングプロジェクトの納品活動を、 セールス担当と共に責任を持って納品していただきます。 顧客のパートナーであることを目指すため、コンサルティング案件納品担当として、 納品実務を主体的にプロジェクトマネジメントをして推進していただきます。 他にも、社内における新卒採用シンクタンク的な