長野県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 20代・30代・40代活躍中！福祉の拠点長！リーダー経験を歓迎♪半年〜1年はスタッフとして慣れてからステップアップ！本社・エリアの協力体制も抜群＆年休120日以上で安心 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに

仕事内容【タイトル】 保育士・施設長候補（院内保育所） 【仕事内容】 病院職員のお子様をお預かりする保育室でのお仕事です。 産休明け（2カ月）～小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。 ●保育室の運営管理全般 ●職員の指揮監督 ●保護者対応や施設全体の運営 ●スタッフの育成 等を担当して頂きます。 【院内保育室・施設長・正社員】 【事業所名】 GTrail-0254 【応募資格】 要保育士資格 【施設形態】 【法人名】 ライクアカデミー株式会社 安曇野赤十字病院内保育室 【勤務地】 長野県安曇野市豊科5672-8 【アクセス】 大糸線「豊科駅」徒歩10分 【勤務

仕事内容【茅野市】入社時期相談可能！昇給・賞与あり♪残業時間は月5時間以内☆各種研修制度あり／高齢者向け施設での施設長（介護） 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ■住宅型有料老人ホーム「メディホス茅野（19室）」での施設長業務 ・入居者対応業務 サービス提供状況の確認 入居時・退去時の面談 トラブル・クレーム対応等 ・人事管理業務 職員採用、シフト作成、勤怠管理 研修、面談、相談、個別指導の実施等 ・収支管理業務 利用契約締結、支払い管理等 ・入居促進活動 入居者の募集等 ・地域連携業務 地域ニーズの把握、医療機関との協力体制整備等 ・業務サポート 職員の業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ！最新AIが学べる環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 管理職としての募集となります。 【お仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・小売り、サービス業界での接客販売や営業職、施設長などの経験がある方 ・人材管理や運営管理等のマネジメントのご経験がある方 【職種名】 【全国】業界未経験からはじめるホテルの支配人/夜勤なし/リゾート観光ホテル運営 【仕事内容】 有名観光地に約50ホテルを展開中。 日々の疲れを癒してくれる多彩な宿を提供すると共に、業界の常識にとらわれない創意工夫を凝らしたサービスをいくつも実施し、多くのお客様に支持されています。 ■業界未経験からはじめるホテルの支配人 同社が運営する全国49カ所・年間300万人が訪れる温泉ホテルのいずれかにて、 まずはホテル業界の基礎知

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合が

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者候補募集中＜【日勤のみOK】【介護・福祉のお仕事経験・資格は問いません】【事業所見学OK】管理者経験がない方も入社後の研修が充実しているから安心して働けます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎管理者候補としての業務全般◎ ・入居者確保のための営業活動 ・入居希望者やご家族との面談、説明 ・スタッフの育成、定着 ・シフトの作成など ※デスクワークだけではなく、プレイングマネジャーとなります。 ※部下育成のため、一通りの介護業務も経験しますが介護のスキルは求めません。 求人ID 41

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 本郷駅から徒歩5分！★完全週休二日制◎賞与あり（年2回支給）♪昇給あり◆育児休業取得実績あり●駐車場補助あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務・管理者業務 ・高齢者に対する総合相談業務および介護予防プランの作成 ※仕事の変更範囲：なし ※この求人は欠員募集のための募集です。 求人ID 1092919

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 給与水準高く休みも充実。全国展開している法人の求人です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 在宅ホスピスにおける介護管理者兼サービス提供責任者業務全般 ＜管理者業務＞ ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 利用者様の

仕事内容寮社宅完備｜調理師免許・マネジメント経験者歓迎｜昇給年2回・賞与あり｜自社施設利用可 ◎調理師免許をお持ちの方 ◎洋食調理の実務経験者 洋食調理の料理長業務全般 マネジメント経験を活かせる環境 寮社宅完備で住まいも安心 自社施設の利用制度あり 「AMBIENT 蓼科ホテル」で洋食料理長候補のお仕事です！ 具体的には？ 洋食調理全般 料理長としての管理業務および付随業務 ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ 洋食調理技術の向上 チームマネジメントスキル ホテル運営に関わる幅広い知識 ※調理師免許とマネジメント経験を活かせるため、即

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の方を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ワークライフバランス重視で働けます。全国展開している大手法人の求人です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける管理職業務全般 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務、営業業務を推進していただきます。 ・スタッフの指導・育成 ・シフト管理や売上・利益管理 ・ご利用者様やご家族からの相談対応