サービス提供責任者 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケアリッツ千駄ヶ谷 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いをします。 お手伝いの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。 介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、お散歩の同行や遠くへのお出かけ同行など、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 サービス提供責

勤務時間【勤務時間】 13:00~翌0:00 （1日5～6時間からOK※ご相談ください） 【営業時間】 ・平日／17:00～23:00 ・日曜祝日／定休日 ※シフト提出：2週間ごと（提出周期） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容║◤オープニングスタッフ募集◢║4月リニューアルオープン！アルバイト積極的採用中！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※経験・スキルを考慮の上、最終決定 ※試用期間3ヶ月（同条件） ●交通費全額支給（学生は定期範囲外を負担） ●昇給あり ●資格・スキル手当 【応募資格】 ●未経験歓迎！人柄重視採用！ 【婁熊東京に向いている人】 ●婁熊東京の理念や価値観に共感してくれる人 ●他責ではなく、自責で考えられる人 ●好奇心旺盛で勉強意欲が高い人 ●何事にもまず楽しんで取り組める人 ●お客様との距離、コミュニケーションを大事にできる人 ●まだ競合が少ない

仕事内容★業界トップ級給与♪★ブランクのある方でもフォロー体制がしっかりしているので安心★入社祝い手当2万円支給（規定あり）【渋谷区代々木】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/支度金あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【業務内容】 訪問介護計画書作成 モニタリング、カンファレンス ヘルパーの指導、同行、研修企画 渉外営業及び契約締結 電動自転車貸与 【業務内容の変更/就業場所の変更】 会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。 詳細は面談時にお伝えします。 【応募資格】 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般。 【給与】 月収 230000~310000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 東京都渋谷区鉢山町3-27 【アクセス】 JR埼京線 / JR山手線 / JR湘南新宿ライン / 京王井の頭線 / 東京メトロ副都心線 / 東京メトロ半蔵門線 / 東京メトロ銀座線 / 東急東横線 / 東急田園都市線代官山 / 渋谷 / 神泉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 某大手クライアント企業のコンタクトセンタ-の責任者（プレイングマネ-ジャ-）として、センタ-の営業推進およびプレイングマネ-ジャ-としての実務面も対応していただきます。 業務内容(詳細) 約5～10名から構成されるチ-ムの責任者として活躍できます。 業界の経験がなくても、マネジメントスキルを発揮することができます。 （銀行、クレジットカ-ド、保険会社等） ・オペレ-タ-の育成、管理 ・営業目標達成に向けた係数管理と改善 ・センタ-の応対品質向上によるお客さま満足度（CS）向上 ・エクセル等を活用した実績管理 ・架電リストのコントロ-ル ・保険会社担当者への電

仕事内容◆業務内容 継続的な決済に特化した決済サービスである『サブスクペイ』のシステム開発・運用に携わっていただき、将来的にテックリードを目指していただきます。 【業務内容詳細】 ・機能追加や改修に伴うフロントエンド～バックエンドまでの設計や開発 ・開発プロセスや技術課題の提案や改善 ・他メンバーの成果物のレビューやテスト ・セキュリティ対策 ・システム運用保守作業 ・ある程度経験を積んだのちに、テックリードとして以下のような開発業務のリードに携わっていただく ・規模の大きな開発のスコープを明確にしてデリバリ可能な単位に分割 ・開発業務全体の計画と調整 ・ステークホルダーとの調整を主導 ・プロダクト

勤務時間【勤務時間】 15：00～24：00 （1日5～6時間からOK※ご相談ください） 【営業時間】 ・平日（水曜以外）／17:00～23:00 ・水曜／18:00～23:00 ・日曜祝日／定休日 ※シフト提出：2週間ごと（提出周期） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容アルバイト積極採用中！ ＼高級店で学びながら働ける環境／ 未経験OK◎一流の接客調理が身につく◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※経験・スキルを考慮の上、最終決定 ※試用期間3ヶ月（同条件） ●交通費全額支給（学生は定期範囲外を負担） ●昇給あり ●資格・スキル手当 【応募資格】 ●未経験歓迎！人柄重視採用！ 【婁熊東京に向いている人】 ●婁熊東京の理念や価値観に共感してくれる人 ●他責ではなく、自責で考えられる人 ●好奇心旺盛で勉強意欲が高い人 ●何事にもまず楽しんで取り組める人 ●お客様との距離、コミュニケーションを大事にできる人 ●ま

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケアリッツ恵比寿 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いをします。 お手伝いの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。 介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、お散歩の同行や遠くへのお出かけ同行など、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 サービス提供責任

仕事内容【アピールポイント】 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 安心の大手！訪問介護成長率No.1 2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なしで、高収入 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。 「無理せず働きたい」 「介護に興味はあるけれど、責任ある仕事は正直不安…」 という方など色々な考えを持つ方に喜ばれています。 【仕事内容】 訪問介護スタッフと

仕事内容株式会社ユニゾン・テクノロジー Webマーケター／実務未経験歓迎／正解は1つではない／渋谷 【求人要約】 AIを脅威と捉えず最大限利用し自分の武器にしよう！ 実務未経験からWebマーケターになる成長支援あり！ 日本のITリテラシーを高める自社サービスを多数展開 【仕事内容】 成長率150％のグロース企業である自社サービスの認知拡大・リード獲得に向けたWebマーケター業務。 【具体的な仕事内容】 【About Us】 現代の日本が直面する人口減少、少子化、高齢化という 複雑な課題群の中で、「労働人口の縮小」は特に深刻な問題です。 人手不足の規模が644万人に達するとも予測されています

仕事内容【事務長/マネージャー候補】 訪問診療の同行、患者管理/予定調整、地域への挨拶、地域活度への参加、患者/家族ケア、クリニックスタッフへの指示出し、地域あいさつ回りなど ・訪問先 ： 個人宅メイン ・訪問エリア ： 神奈川の既存院 or 新規クリニック ・同行者 ： (ドライバー)、医師との2～3名体制 ・訪問件数 ： 居宅6～10件程／日(予定) ※患者を受け入れる際に基本的にお断りしていません。 ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 ・診療時間目安：1件あたり平均15-30分、居宅間移動：15分ほど ・日中のオンコール：主治医制（代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり） ・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 319599円 【住所】 東京都渋谷区富ヶ谷1-9-23 【アクセス】 JR山手線 / 小田急線 / 東京メトロ千代田線代々木上原 / 代々木八幡 / 代々木公園 / 原宿 / 参宮橋 / 明治神宮前〈原宿〉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介する

仕事内容■お仕事内容 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ・ポジション概要・ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 経営陣直下で、事業・組織・数値・戦略に横断的に関わるポジションです。 役割は「補佐」ではなく経営を前に進める存在。 意思決定のスピードと精度を高め事業と組織を次のステージへ導くことがミッションです。 将来的には、 ・経営企画 ・新規事業責任者 ・事業部長 ・COO/CFO候補 へのキャリア拡張も想定しています。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ・仕事内容・ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 299000~319000円 賞与：年2回 給与その他： 記載されている「月給」には、すべての手当が含まれている金額となります。 【住所】 東京都渋谷区東3-14-13 【アクセス】 JR埼京線 / JR山手線 / JR湘南新宿ライン / 東京メトロ副都心線 / 東京メトロ日比谷線 / 東京メトロ銀座線 / 東急東横線代官山 / 恵比寿 / 渋谷 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】

仕事内容株式会社ミレニアム ＼月給37.5万円スタート！／新しい福祉を支える【管理者候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マネジメント／スペシャリストの2つの道を描けるキャリアパスあり！】事業所の管理者として運営・管理全般をお任せします各現場をまとめ、利用者様との架け橋に 医療的ケアを行うヘルパーさんの管理がメインです。 ◎スタッフ管理 └勤怠管理、新人教育やサポート、採用活動など ◎ご利用者様やご家族の対応 ◎担当者会議やケアマネージャーとのやりとり ◎営業活動 ＼そもそも「重度訪問

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 330000~350000円 賞与：年2回（2.9ヶ月） 【住所】 東京都渋谷区恵比寿西2-13-5 【アクセス】 JR埼京線 / JR山手線 / JR湘南新宿ライン / 東京メトロ副都心線 / 東京メトロ日比谷線 / 東急東横線代官山 / 恵比寿 / 渋谷 【必須資格】 無資格 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当 / 役職手当/ 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 【住所】 東京都渋谷区神宮前6-19-14神宮前ハッピービル3F 【アクセス】 JR山手線渋谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容【仕事内容】 訪問介護の介護職・ヘルパー業務全般をお任せいたします！ 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ・休日手当有 休日出勤日は代休又は手当支給（8,000～12000円） ・残業10～20時間有（12500～25000円） ・【賞与】あり：年2回6月・12月（1～２ヶ月分） 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000円 【住所】 東京都渋谷区東2-17-12パーシモンチバ402 【アクセス】 JR埼京線 / JR山手線 / JR湘南新宿ライン / 東京メトロ副都心線 / 東京メトロ日比谷線 / 東京メトロ銀座線 / 東急東横線代官山 / 恵比寿 / 渋谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ・総務経験1年以上 ・簡潔な文章作成能力（結論ファーストで分かりやすく伝えられる方）※メール/電話対応が多い為 ・責任感を持って業務に取り組める方(お客様のお金を扱う為) ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・能動的に行動ができる方(自らマニュアルを作成するなど) ・ミスをしない仕組みや業務の質を担保しようと行動できる方 ・繁忙期などの煩雑な状況下でも丁寧な業務を意識して行動できる方 [歓迎] ■歓迎スキル ・ITツールのキッティングやアカウント管理の経験 ・ISMS・Pマークなどのコンプライアンス関連業務の補助経験 ・課題推進のご経験