部長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容「ただの作業員」で終わる気はない。 もっとできることを増やしたい。 そんな仲間、探してます ＼ここが違う！WANstoryの働き方／ 正直にお伝えすると、決して「楽な仕事」ではありません。 業界では珍しく、土日祝休みのため、他社が土曜や祝日を使ってやる作業を平日だけで終わらせる必要があります。 そのため1日の作業量は多めです ですがその分、 「どうやって工程を早く終わらせるか」 「機械と人のどちらを投入するか」 など、達成するための段取りは現場の裁量にお任せしています 自分で考えて臨機応変に判断する面白さがあります。 効率よく進めて早く終われば、16時台に帰宅することも可能 結果

仕事内容【応募資格】 [必須] ■リチウムイオン電池に関する研究開発経験 [歓迎] ■試験用装置、治具設計開発経験者 ■データ処理（マクロ、python）経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【部長候補】研究開発（リチウムイオン）（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】EVや電力貯蔵用途等で市場が広がっているリチウムイオン電池の性能、寿命、安全性向上を目的とした評価・解析技術を基に、クライアント企業の様々な技術課題の解決に研究開発者として携わっていただきます。 また部長候補として数年後に組織マネジメントもお任せいたします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高卒以上。 ・総務、労務、法務いずれかのご経験がある方 ・マネジメント・管理職経験 ・運転免許普通自動車（第一種） 【職種名】 総務管理職（部長クラス）【三重県四日市市】 【仕事内容】 【仕事内容】 管理部門業務の全般をお任せいたします。 メンバーマネジメントなど管理職としてをご活躍いただく事を期待しております。 【業務詳細】 ・人事制度の運用 ・総務業務の統括、マネジメント ・人事、採用、労務業務 ・給与計算、庶務業務 ・福利厚生に関する業務 など 管理職として、マネジメントや管理業務をお任せいたします。 （ご経験に応じ、「管理職候補」からのスタートとなる場合

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てをお持ちの方 ■上場企業での開示のご経験 ■経理部門でのマネジメント経験 【職種名】 経理＜部長候補～部長＞ 【仕事内容】 ■経理部門マネジメント や日次/月次/年次決算業務、税務申告書の作成や監査法人対応など実務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■日常経理業務 ■決算業務(月次/年次) ■税務申告書の作成 ■税理士・監査法人対応 ■決算短信、有価証券報告書などの開示書類作成 ■予実管理 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入れから開発、設計、施工、アフターメンテナンスまで一貫して

仕事内容一般財団法人日本健康文化振興会 健康診断を支える【団体職員(事務系総合職)】★年間休日122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 健康診断に関するデータ処理、予約調整・問い合わせ対応、組織マネジメントなど、希望や経験に応じた業務をお任せします◆3ヶ月の充実研修で安心！以下いずれかの課に配属となります。 ◆データ管理課(一般職) 取引先・医療機関データの管理 健康診断結果データの処理 システムへの情報登録 医療機関からの問い合わせ対応 ◆業務管理課(一般職) 健康診断の予約手配・調整 受診者・

仕事内容"「プロワン」の認知拡大、リード創出、商談機会の最大化をミッションに、マーケティング戦略の立案・実行から、成果を継続的に生み出す組織・仕組みづくりまで幅広くお任せします。 ■具体的な業務内容 ・事業戦略や営業目標に基づくマーケティング戦略の立案・実行 ・リード創出、認知拡大、商談創出に向けた施策の企画・推進 ・各種マーケティングチャネルの選定・運用・効果検証 ・KPIの設計・管理およびデータ分析に基づく施策の改善 ・マーケティング組織の構築、メンバーの採用・育成・マネジメント ・営業など他部門との連携によるリード獲得から商談化までのプロセス改善 ・新たなマーケティング施策や仕組みの立ち上げ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■BPO業界また派遣事業における業務推進経験をお持ちの方 ■3名以上の組織マネジメント、または大規模現場の統括経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・大手クライアントに対する戦略的コンサル提案実績 ・損益計算書(P/L)に基づいた事業収益管理と予算策定のスキル 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・プレイングの勘所がある ・組織の文化創りができる ・現場のトラブルやクライアントからの要求に対し論理的かつ粘り強く対応できる 【職種名】 【部長候補】人材派遣事業 【仕事内容】 人材派遣事業部の営業管理職候補として、既存・新規顧客へのソリューション提案および、クライア

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・不動産会社での物件管理業務経験が5年以上ある方 ・不動産の企画・立案を行い、実行に移した実績がある方 ・チームマネジメント力、リーダーシップのある方 ・不動産の売買・賃貸に関する専門知識を持ち、顧客に質の高いサービスを提供できる方 ・地域社会への貢献を意識し、持続可能な発展に寄与できる方 ・業務の効率化を図り、チームのパフォーマンスを向上させる意欲がある方 ・不動産に関する最新の法令や規制を理解し、遵守できる方 [歓迎] ■歓迎条件 ・宅地建物取引士としての実務経験がある方 ・不動産業界での独自のネットワークを持ち、ビジネスチャンスを創出できる方 ・市

仕事内容【応募資格】 [必須] ハウスメーカーでの営業経験 10名以上のマネジメント経験 ※個人としての営業成績としては、5年以上の注文住宅営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的な就業を求めるため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【部長候補】注文住宅部門のマネジメント 全国的に展開中/年収1300万円まで 【仕事内容】 部門マネジメント 設計 施工部門 ■職務詳細： ◇住宅展示場での接客業務 ◇SUUMO紹介のお客様対応 ◇部下マネジメント・教育 ◇営業戦術立案・実行 など ■働く環境 【（1）長期的に働き続けられる環境】 ・自由度の高いデザイン力で多様な

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆マネジメント経験 [歓迎] ◆マネージャーとして複数名のマネジメントを行った経験 ◆現場改善のご経験 【フィットする人物像】 ◆コミュニケーション能力に長けた方 【職種名】 【部長候補/平均残業30H】新しい物流を手掛ける大手総合商社グループ 【仕事内容】 青果に特化した食品卸企業。輸入品を含む生産農産物・加工品の卸売、物流センター運営を手掛けております。 長年にわたり大手小売向けに物流センターの運営・物流管理を担っている 総合ロジスティクス企業です。 入荷・在庫・仕分・配送まで一貫管理できる体制を有し、 効率化とコスト削減を実現している事で、大手顧客から絶えず依頼

仕事内容┏┓ ＜最先端AIソリューションで日本企業の生産性を革新する＞ 大手企業向けAIコンサルティング営業と組織マネジメントを推進 ┗┛ 急成長を続けるAI市場において、国内No.1を目指すAIスタートアップです。 上場企業である株式会社ジーニーの安定したグループ基盤のもと、企業の経営課題に応える「JAPAN AI CONSULTING」の提案・普及を進めています。 ⋈ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⋈ 《 求人のポイント！ 》 ・月給85万円以上・年収1200万〜2000万円の好待遇 ・上場グループの安定基盤×グロース期の高成長環境 ・大手エンタープライズ企業への年間数千万〜億単位

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通運転免許 ・建設業界での経理経験または総務経験がある方 [歓迎] ・建設業経理士（取得意欲のある方歓迎） ・日商簿記検定 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・地域密着型の建築会社として、地域社会発展への貢献に意欲のある方 ・建設会社の管理本部を支え、バックオフィスのスペシャリストを目指す方 【職種名】 【さいたま市】総務・経理等バックオフィス業務全般（将来的な部長候補） 地元優良企業 【仕事内容】 総務・経理部門の主任・課長クラスとして、経理・財務・庶

仕事内容【応募資格】 [必須] ・完成車メーカー若しくは部品メーカーでのモーター・インバーターの開発経験 ・課長職以上でのマネジメント経験 ・大卒以上 ・TOEICスコア600点以上 [歓迎] ・部長級として20名以上規模のマネジメント経験 ・完成車メーカーでのモーター・インバーター開発のプロジェクトマネージメント経験 【フィットする人物像】 コミュニケーション力があり、サプライヤとの協議、部下の育成等に長けている人材 【職種名】 【部長級】電動車用モーター/インバーターの開発業務のマネージメント 【仕事内容】 モーター/インバーターの開発業務とりまとめ ＜部概要＞ 電池、モーター、インバーター、

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・リニューアルの営業経験10年以上 ・近畿圏、西日本 （特に近畿圏）の商圏での営業活動の経験 【職種名】 リモデル営業（部長クラス） 【仕事内容】 ■リモデル事業の大阪の営業責任者として、リモデル（リニューアル） 営業の拡大、推進、育成に関わる業務を推進いただきます。 営業部門の「リモデル営業部」と、工事部門の「リモデル部」の2つからなる組織となります。営業部門のリモデル営業部の内、リモデル営業部（大阪）の統括を主に行っていただきます。 ※リモデルとは、改修や修繕ではなく、建物のリファイリングを中心に1億～100億クラスの工事を差します

仕事内容【仕事内容】 【働き方について】 ・転勤について：管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。（実質無しも可能） ・勤務場所：DDホールディングスグループ企業の「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」建物にて勤務（中央区南10条西10丁目1番15号※車通勤OK/中島公園駅から徒歩、あるいは西11丁目駅からバス通勤も可能） ※入社後、DDホールディングス北海道支社への出向を想定しております。 北海道支社の総務部門を統括し、組織運営・リスクマネジメント・ファシリティ管理などをお任せします。将来的には、グループ全体

仕事内容"社長直轄の新設部署にて経営のパートナーとして、戦略人事を担当いただきます。社長と二人三脚となり、会社全体の課題を正しく認識・設定し、解決するためのアクションを実施できる方を求めています。抽象的な課題をいかに具体的な行動へ落とし込み、社内で実施させることができるか、という点が非常に重要となります。 【具体的には】 ・人事制度設計 ・評価制度 ・採用 ・人事戦略の立案 【将来的には】 ・タレントマネジメントやエンゲージメントサーベイの導入／運用 ・人事DXシステムの導入 ┗現在積極的にDX化を進めています！ 【ミッション】 外部の環境変化に適応できる戦略づくり、組織づくり・人づくりを行って

仕事内容東京都市開発株式会社 【西新宿】設備管理部門の部長候補◆内勤メイン／休日の呼び出しなし／転勤なし／残業10時間程でWLB◎ 【仕事内容】 【西新宿】設備管理部門の部長候補◆内勤メイン／休日の呼び出しなし／転勤なし／残業10時間程でWLB◎ 【具体的な仕事内容】 ～安定した環境でキャリアを積みたい方へ！年収800～1100万円／部門の統括・マネジメント業務がメイン／転勤なし・年休124日（土日祝）／住宅手当や退職金、家族手当など福利厚生充実～ ■業務内容： オフィスビルを中心に、商業施設・スーパー・物流施設などを管理している当社の設備管理部門にて、部門の統括とメンバーマネジメントをお任

仕事内容【応募資格】 [必須] ・次の(1)～(3)のいずれかに該当する方 (1)一般事業法人にて、取締役、執行役員、部長以上のポストで経営に携わった経験がある方 (2)一般事業法人にて、経理財務、総務、労務人事のいずれかの実務経験がある方 (3)一般事業法人にて、営業推進、営業企画、など営業系本部での実務経験がある方 ・マネジメント経験があり、社員を一つにまとめ、理念の実現に向け推進できる方 ・パソコン基本操作（Excel、Word、PowerPoint） ・自動車運転免許 【職種名】 上級幹部・役員候補／株式会社名豊本社 【仕事内容】 事業会社に幹部クラスとして出向または転籍をしていただき、

仕事内容事業グロースの基盤を支える経理部長候補を募集します。 経理実務の遂行と部長職就任時に部門のマネジメントをお任せします。 〈具体的な業務内容〉 ・日常業務（出納、伝票起票･確認、勘定残高管理） ・連結決算業務（月次、四半期、年次） ・開示業務（決算短信、有価証券報告書、招集通知等） ・予算・実績管理 ・内部統制、監査法人対応 ・財務経理領域のPMI業務 ・メンバーマネジメント業務 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 休日･休暇 有給休暇（法定通りに付与）,夏季休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇 福利厚生 厚生年金あり,賞与あり,昇給

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コインパーキング業界で実績を積まれた方 ・部下のマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 59歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 コインパーキング営業部門の部長 【仕事内容】 グループ内で施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供している地域密着型の総合建設不動産会社にて、コインパーキング提案営業部門の部長を担っていただきます。 ・コインパーキング事業部の責任者(部門長クラス) ・コインパーキング、バイクガレージ、コンテナの営業 ・マンスリーマンションの運営 ・土地オーナー様へのアプ