東京都渋谷区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＜Tech&Boost事業部とは…＞ アスリート人材（体育会・アスリート）をITプログラミング教育し、 「高いチーム意識×エンジニアスキル」を兼ね備えたエンジニアをスキルシェアしています。 PHPを始めとする開発系言語を扱い、他社エンジニアと比較にならない高いヒューマンスキルを兼ね備え、 「客先常駐に適したITエンジニア」をご紹介し、クライアント様のDX推進を支援しております。 ＜仕事詳細＞ ・新規営業活動 ・既存顧客への深耕営業 ・アスリートエンジニアのキャリア面談 ・プロジェクト配属後のフォロー など、幅広い業務をお任せします。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・社会人経験1年

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【株式会社 ジールコミュニケーションズ】 ＊成果が給与に直結！20代で年収600万円～800万円の実績多数！ ＊入社1年で昇格も可能。年齢に関係なくキャリアアップできます ＊年間休日128日＆土日祝休み。プライベートも充実の働きやすさ◎ ・企業の経営者/人事担当者への採用課題ヒアリング ・課題解決に向けた最適な採用戦略の立案・提案 ・新規顧客の開拓および商談（全業界・全国アプローチ可） ・社内キャリアカウンセラーと連携した人材紹介・選考管理 ・採用成功に向けた長期的な伴走サポート …など 新卒・既卒・中途の就職支援サービスを展開する 成長企業《株式会社 ジールコミ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれかのご経験】 ・Web広告（人材広告、不動産広告、美容広告など）の提案営業経験 ・Webマーケティング、デジタルマーケティング、広告領域の提案営業経験 【職種名】 アカウントセールス【グロース上場/データ起点で企業の成長戦略を描く】 【仕事内容】 単なる営業活動だけに止まらず、AIマーケティングと人間力をかけあわせた「事業戦略パートナー」として経験を積むことができます。 ※AE（アカウントエグゼクティブ）、広告プランニングセールスいずれかのポジションにてご参画をいただきます。 【業務詳細】 AE（アカウントエグゼクティブ） 大手クライアント（美容、食品、化

仕事内容この度、新たに採用支援事業を立ち上げる こととなり、その創業メンバーを募集します。 オーガニックグループで培ったマーケティング力を活かし、見極め力を活用し、採用支援事業を展開する予定です。 事業をゼロから立ち上げる経験をしたい方、 裁量の大きい環境で成長したい方を求めています。 【具体的な業務内容】 ・採用支援事業の戦略策定・オペレーション構築 ・候補者のスカウト・面談・キャリアコンサルティング ・クライアント企業の開拓・採用ニーズのヒアリング ・マッチング業務・面接調整・内定フォロー ・業務フローの整備・KPI設計 ・自社集客モデルの改善・新規マーケティング施策の立案 事業立ち上げフェ

仕事内容【渋谷本社/法人営業 既存顧客中心】職人手配専門の人材コーディネーター ▼仕事内容 【営業職】 既存顧客中心の法人営業です。お客様の店舗運営における心強いパートナーとなり、あらゆる建物設備の課題に対して、専門家を手配し解決まで導きます。関わる法人は飲食チェーン店、小売店、家電量販店、塾、ジム、高齢者向け施設、保育園、病院など多岐にわたります。主な仕事内容は以下の2つです。 （1）技術者の手配、見積の作成 ・既存のクライアントから、ご依頼が電話・メール・ＦＡＸなどで入ります。 ・ご依頼内容にあわせて、プロの視点で技術者を手配します。 ※弊社独自のシステムを利用します。 ・見積や報告書を作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用、人材開発、労務・総務いずれかの領域における実務およびリーダー経験 （3年以上） ・上記以外の領域における人事業務の実務経験（2年以上） ・基本的なIT／PCスキル（HRシステム、Excel、Word、PowerPoint） 【尚可】 ・人材紹介会社や採用コンサルティング会社での営業・コンサルタント経験 ・営業部門の人事担当経験（HRBP等） ・不動産業界での就業経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクトマネジメントスキル ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行スキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィッ

仕事内容【マーケター特化の人材紹介営業】企業とフリーランスマーケターを繋ぐ架け橋に！《上場企業＆急成長ベンチャーでの新規事業》（株式会社Digital Arrow Partners配属） ▼仕事内容 業務内容 クライアントのマーケティング業務に関する課題感に対し、当サービスを活用したリソース支援のご提案を行っていただきます。 ベンチャー企業から大手企業まで幅広いフェーズのクライアントに向けて、マーケティングリソースの提供を軸に企業成長にコミットしていただきます。 ・採用状況やマーケティング課題のヒアリング ・当サービスのご提案やマーケティングリソースに関するコンサルティング ・クライアントが目指

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【株式会社 ミギナナメウエ】 ＊平均年齢25歳！注目のベンチャー企業！株式会社ミギナナメウエ ＊営業・人材業界未経験OK◎下限年収500万円保証?あり！ ＊服装自由！土日祝休み・年間休日125日でプライベートも充実 ・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ ・クライアント企業の採用ニーズのヒアリング …など 株式会社ミギナナメウエで 採用コンサルティングおよびRPO（採用代行）事業 における法人営業をお任せします。 株式会社ミギナナメウエは、 人材業界で急成長を遂げているベンチャー企業です。 ベンチャー・スタートアップ企業に特化した 採用支援サービスや

仕事内容【仕事内容】 本ポジションは、事業の成長に直結する企画立案やオペレーションの構築・改善に加え、 社内外の知見を活かしたサービス品質の標準化・高度化をリードしていただきます。 具体的には、社内リソースや実行計画の策定・推進、事業KPIの管理、 メンバーへの指導育成・目標設定を通じた組織マネジメントをお任せします。 また、市場や顧客ニーズの変化を先取りし、より競争力の高いサービスモデルを設計することで、 事業全体をスケールアップさせる重要な役割を担っていただきます。 単なる事業運営にとどまらず、 「ダイバースの人材紹介サービスを業界において確固たる存在へと成長させる」 という挑戦の最前線で、

仕事内容人材派遣事業部へ配属となり、様々な企業のオフィスワークを経験しながら、自分らしいキャリアを見つけていきます。 担当する業務は、一般事務だけではありません。 例えば… ■法人向けサービスの営業サポート ・企業へのご案内、アポイント取得 ・データ入力 ・メール対応 ・営業サポート事務 ■予約受付・事務 ・電話やメールでの予約受付 ・予約内容のデータ入力 ・スケジュール管理 ・配車・受付サポート ■カスタマーサポート ・お問い合わせ対応 ・注文や返品受付 ・データ入力 ・サービス改善の企画提案 ■企業ショールーム運営・アテンド ・来場者へのご案内 ・イベント運営 ・予約管理 ・会

仕事内容【未経験OK!】採用×マーケ×経営視点で“市場価値”を爆上げする20代へ｜採用のプロとして圧倒的に成長しませんか？ 株式会社ミギナナメウエ - NewsPicks特集「本当に鍛えられる若手の成長環境10社」に「サイバーエージェント」や「ビズリーチ」と並んで紹介。6年連続200%成長中のベンチャー企業 仕事内容 SaaS営業？人材営業？広告代理店？事業会社マーケ？ そのどれよりも、視座が上がり、スキルが磨かれ、感謝される仕事がここにあります。 — 採用支援コンサルタントという選択肢を、あなたに。 ・「採用」こそ、企業の命運を分ける ミギナナメウエ即戦力RPO事業部は、“日本一の採用サービ

仕事内容スピード感と成長環境で、さらなるキャリアアップを目指しませんか？ 【事業内容】 同社は、業界で異例の成長を遂げる「月極駐車場の賃貸サービス」を展開しています。 事業拡大を加速させるため、即戦力として活躍いただける採用経験者を募集します！ ★経験者だからこそ、この環境が面白い！ ・自社の採用力を確立するというダイナミックなミッションに挑戦できる ・ダイレクトリクルーティングや採用広報を軸に、大規模採用をスピード感を持って推進できる、希少な経験 ・組織拡大を自ら力強く牽引する、大きなやりがい ・培ったスキルを最大限に活かし、HRのプロへと成長できる環境 【具体的な業務内容】 即戦力として、同社の急

仕事内容会社概要 セルムは、日本を代表する大手企業に対し、経営理念や経営戦略に根差した組織づくりと人材育成に関する総合的な伴走支援を行っています。1,700名を超える外部プロフェッショナルタレントのネットワーク（外資系コンサルティングファーム出身者、弁護士、国内外大手企業の元経営者、大学教授、会計士など）を活かし、各企業に最適なソリューションをテーラーメイドでプロデュースしています。 私たちが大切にしているのは、クライアント1社1社と深く向き合い、本質的な課題解決を追求すること。担当顧客数をあえて4〜5社に絞り、パートナーとして経営の変革に伴走するスタイルが、セルムの最大の特徴です。 業務内容 日本を

仕事内容【職種名】 法人営業 【会社名】 me株式会社/25757 【PR】 人材業界未経験入社9割以上！人材派遣業における法人営業、スタッフへのアフターフォロー 【コメント】 ■職場環境 ・23～34歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/６ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 20代の管理職登用実績あり,5日以上の連続休暇OK,U・Iターン歓迎,中途入社5割以上,募集人数5名以上,固定給25万円以上,土日祝休み,女性活躍,女性社員5割以上,女性管理職登用実績あり,完全週休2日制,年間休日12

仕事内容【仕事内容】 ■職務内容：企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 ＜対個人＞登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 ＜対法人＞法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回～月に1回に訪問し継続的にフォローをします。新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施などもご担当いただきます。映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメ

仕事内容【正社員 / テシタルウォレット事業 / HR領域（報酬支払） / 事業開発・企画 / スタッフ サブマネジャー】フィンテック領域でお金と感謝の『届け方』を再定義し、次世代のインフラを自らの手で拡張し続ける上場会社（東証グロース市場 / 3691） ▼仕事内容 ■募集背景 弊社は、お金・銀行の未来を作るため、フィンテック事業のデジタルギフト、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、流通総額22四半期連続成長を達成し、約170億円超の年間流通(取引高)を基盤とする強力な収益モデルを構築しており、2028年には年間流通1,000億円、営業利益率50%達成の中期経営計画を掲げ、全社一丸となって日

仕事内容☆急募中 ☆賞与あり スピード感と成長環境で、さらなるキャリアアップを目指しませんか？ 【事業内容】 同社は、業界で異例の成長を遂げる「月極駐車場の賃貸サービス」を展開しています。 事業拡大を加速させるため、即戦力として活躍いただける採用経験者を募集します！ ★経験者だからこそ、この環境が面白い！ ・自社の採用力を確立するというダイナミックなミッションに挑戦できる ・ダイレクトリクルーティングや採用広報を軸に、大規模採用をスピード感を持って推進できる、希少な経験 ・組織拡大を自ら力強く牽引する、大きなやりがい ・培ったスキルを最大限に活かし、HRのプロへと成長できる環境 【具体的な業

仕事内容年間休日126日／充実の研修で早期から活躍可能／人材コーディネーター／リモートワーク可／未経験率7割／18713113 【仕事内容】 大手人材グループのオフィスワーク領域にて、お仕事を探している派遣スタッフの方と、人材を求めている企業（クライアント）の双方を支えるコーディネーター業務をお任せします 対法人の提案・ヒアリングだけでなく、対個人のキャリアに寄り添うフォローまで一気通貫で携わるため、ビジネスパーソンとして一生モノの課題解決スキルや提案力が身につきます。入社した先輩の7割が営業未経験からスタートしており、異業界出身の仲間が多数活躍しています。 入社後の具体的なステップ ・基礎を

仕事内容年収550万円も可能 採用から制度設計まで携われる成長企業の「人事職」 あなたの手で組織を創り、社員の可能性を最大化させる仕事です。 年収550万円も可能！成長企業の未来を創る人事職 ＼採用・教育からスタート！将来は制度設計に携われるチャンス／ 「人の成長に携わりたい」「組織づくりに興味がある」そんな方にぴったりのお仕事です。 お任せするのは、グループ全体の成長を支える人事・教育担当。 1.【企業紹介】 株式会社ライト通信は、通信サービスやOA機器事業、ITソリューション、人材育成など多角的に事業を展開するIT企業です。 1990年の設立以来、着実な成長を続け、現在は従業員数50

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界またはSIer、IT業界で著しく営業成果を出した経験：3年以上 ・クライアント課題や論点整理、ステークホルダーとの検討内容を構造的に整理しドキュメント化するスキル ・事業成長に向けた課題整理と必要なアクションの検討推進を能動的に実施し、成果を上げた経験 ・チームマネジメントの経験：1年以上 [歓迎] ・新規サービス・プロダクトの立ち上げ・営業経験：1年以上 ・新しい技術やトレンドをいち早くキャッチアップする姿勢 ・自身の思考や専門領域について外部に対して発信した経験（webメディアやセミナー等） ・Salesforce製品をはじめとするCRMやMA・CDP・B