神奈川県相模原市緑区の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制による休日

仕事内容・社会保険労務士業務補助者の補助業務 労働保険・社会保険各種申請書作成、届出補助 ・就業規則作成、助成金申請、給与計算、データ入力、 電話対応等の補助 ・その他の労務相談、社会保険労務士業務全般補助者の補助業務 ・行政書士補助者の補助業務 ・各種許認可手続 外国人に関する各種届出 その他の行政書士業務全般補助者の補助業務 ・社会保険労務士補助者及び行政書士補助者の補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・社会保険労務士業務補助 ・労働保険・社会保険各種申請書作成、届出 ・就業規則作成、助成金申請、給与計算、データ入力、電話対応 ・その他労務相談、社会保険労務士業務全般補助 ・行政書士業務補助、遺言相続に関する手続、コンサルティング ・各種許認可手続、外国人に関する各種届出 ・その他行政書士業務全般補助 ・社用車を使用しての外出用務あり 仕事内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ＼社員の“安心”を守るお仕事です！／ 勤怠管理や社会保険の手続きなど、労務全般を担当します。 ＜主な業務＞ ・勤怠データの確認 ・社会保険・入退社手続き ・給与データ作成サポート ・各種証明書の発行 ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・勤怠確認 11:00 保険手続き処理 13:00 昼休み 15:00 データ整理・書類発行 17:30 退社 【給与詳細】 月給30万円～40万円 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 提供元：JOBOLE

仕事内容【バックオフィスの要として、人事労務実務を中心に人事の幅広い業務をお任せします】 当社の人事担当として、給与計算や社会保険手続きなどの「労務管理」をメインに、採用活動のサポートまでマルチに携わっていただきます。専門的な判断が必要な場面では、顧問社労士の先生にいつでも相談・確認できる環境ですので、安心して実務に集中できます！ 【具体的な仕事内容】 ■労務・給与関連（業務のメインとなります） ・給与計算および支払い処理 ・日々の勤怠データの確認、集計、処理 ・雇用保険・社会保険の資格取得・喪失手続き ・労務管理（残業時間や休暇の取得状況のモニタリング） ・顧問社労士事務所との連絡・窓口業務

仕事内容【仕事内容】 ＼社員の働く環境を守るサポート役です ／ 勤怠確認や保険手続きなど、社内を支える大切なお仕事。 ＜主な業務＞ ・勤怠データの入力 ・社会保険の書類作成 ・給与計算サポート ・各種手続き補助 ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・勤怠確認 10:00 書類作成 13:00 休憩 15:00 チェック・整理 17:30 退社 【給与詳細】 月給28万円～40万円 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 提供元：JOBOLE

仕事内容【ポジションの魅力】 ◆税務と労務の両輪で、経営を支える 当事務所では、税理士と社会保険労務士が連携し、税務・労務の両面から顧問先を支援しています。 労務の専門知識だけでなく、税務の視点にも触れながら、お客様一人ひとりの課題に向き合うことができます。単に手続きを行うだけではなく、経営者の良き相談相手として、 「共に創る」という理念のもと、企業の未来を支える仕事に携われることが、このポジションの大きな魅力です。 【業務内容】 経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せします。 給与計算や各種手続きだけでなく、人事・労務相談まで幅広く経験し、企業の成長を支える力を身につけていただきます。

仕事内容病院の人事労務 ＜業務内容＞ 勤怠管理 給与計算 入退社手続き（社会保険など） 福利厚生業務 相模原市緑区にある地域に根差した病院です。 入院期間の制限はなく在宅医療が困難な方や 継続的な医療を必要とする方などを 多方面の地域から受け入れています。 社員食堂は170円で利用可能など 充実の福利厚生が魅力です。 日祝を含む休日で実働6.5時間のため プライベートの時間をしっかり確保いただけます。 車通勤可能です。 お気軽にご応募くださいませ。

仕事内容【募集背景】 事業拡大と組織強化のため人材を募集します。 【業務内容】 給与計算及び事務手続きをメインに、お客様へ人事労務のサービスを提供し、サポートする業務をご担当頂きます。 社労士業務として下記業務をお任せします。 ■労働・社会保険手続き全般 ■給与計算 ■就業規則作成 ■助成金相談とその手続き ■取引先への訪問と各種提案・アドバイス 【求める人物像】 ■お客様との出会い・つながり、仲間とのチームワークを大切にする方 ■社労士資格の取得を目指している方 ■独立志望の方も歓迎 【求人のポイント】 社労士として、労働・社会保険手続き全般や給与計算、就業規則作成や取引先への訪問と各種提案等

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 ※残業ほぼなし（残業が発生した場合は、時間外手当を別途支給） ※週３日～勤務OK ※時短勤務も相談可能

仕事内容週３日～・時短勤務OK！土日祝休み＆残業なし 管理部門で、データ入力や書類整理などの事務サポートをお願いします。 人事・労務・経理などの専門知識は不要です。 基本的なPC操作とExcelへの入力ができればOKです。 【主な仕事内容】 ・求人情報の入力・更新 ・勤怠申請の確認 ・書類整理、データ入力 ・備品の発注、在庫管理 ・代表電話の一次対応、取次ぎ ・請求書、納品書の整理 ・その他、管理部門の事務サポート

仕事内容医療法人財団明理会 【相模原】病院の事務（労務・総務等）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【仕事内容】 【相模原】病院の事務（労務・総務等）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【具体的な仕事内容】 ＜長期就業が可能な環境有休消化率90％以上／産育休実績有／残業月平均10～20h※正社員登用ほぼ100%＞ ■募集背景： IMSグループがより一層、地域の皆さまの健康をサポートしていくには、仲間を増やすことが必要不可欠です。その為に、縁の下の力持ちである「事務職」のメンバーを増員したく、募集をスタートいたしました！ ■業務概要： 総務課スタッフと

仕事内容一般財団法人生物科学安全研究所 管理部門スタッフ／土日祝休み／業界未経験可 【求人要約】 【検査に関わる運営事務】受付・データ管理 【組織全体を動かす】仕組みづくり・業務改善 【働きやすさ◎】土日祝休み／年休124日 【管理の幅を広げ、研究所全体を支える】 検査運営事務を起点に、管理領域を広げます。 管理部門の経験を、特定分野の延長ではなく「組織全体を動かす力」へ広げる！ 生物科学安全研究所には、医薬品や農薬、食品、環境など、多様な試験・検査を担う専門職が集まっています。 今回のポジションでは、まず検査運用事務からスタートし、研究所全体の業務を理解していきます。 その後は、経験

仕事内容アイダエンジニアリング株式会社 【相模原市】人事労務（リーダー候補）＜プレス機製造世界2位＞福利厚生プライム上場 【仕事内容】 【相模原市】人事労務（リーダー候補）＜プレス機製造世界2位＞福利厚生プライム上場 【具体的な仕事内容】 【創業100年超／世界トップクラスのシェアを誇るプレス機の国内最大手メーカー／全世界に27拠点／育休充実／教育体制充実】 ■職務概要： ・人事制度運用（当社評価制度運用実施） ・海外駐在員管理（海外駐在員規程の運用管理） 上記以外に、経験・適性を踏まえて以下をご相談頂く可能性があります。 ・各種制度企画運営／各種規程改訂／給与実務 ※当社はアジア、欧州、米州

仕事内容・さがみリハビリテーション病院の特徴は？ ピカピカの新築病院・開放的なオフィスで働こう 2025年12月に移転したばかりの新築の清潔感と、最新の設備が整う病院の管理部門。 現場スタッフが安心して働ける環境を整える総務課は、幅広く病院を裏から支えるポジションです。 あなたの経験を活かし、当院の新しい歴史を一緒に作っていきませんか？ ・「事務職員の１日」をご紹介します 8：30 始業 メールチェック、職員対応 9 : 30 病院日報作成、設備・機器備品に関わる院内対応 等 10：30 病院見学者、応募・面接者への対応 等 ※昼休憩（1時間）12：00～／13：00～ 13：00 各種会

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 【年収~400万】年休123日☆人事労務○残業ほぼなし!17時台定時 残業すくなめ×17時半定時で自分時間カクホ!年間休日123日でプライベートも満喫◎! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・マニュアルあり ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～5時間/月 【残業】有 月～金 土 日 祝 週5日 ★完全週休2日制／年間休日123日 <給与> 年収300万円～400万円 月収例：月収例 220,000円～2

仕事内容株式会社エデューレエルシーエー 【神奈川】学校運営を支える人事労務(給与・社保メイン)／英語力不問で国際環境へ／17:30終業 【仕事内容】 【神奈川】学校運営を支える人事労務(給与・社保メイン)／英語力不問で国際環境へ／17:30終業 【具体的な仕事内容】 【英語力不問／国際的な学校運営を支えるバックオフィスポジション／17:30終業／残業少なめ】 ■業務概要 当社が運営するグローバル校にて、人事・労務・総務領域の実務全般を担当し、スタッフが安心して教育活動に専念できる環境を整備します。給与計算や勤怠管理、採用業務、制度設計から、備品・施設管理、安全衛生管理、学校行事の運営サポートまで

勤務時間08:00～16:30 実働7時間30分／休憩60分 時間シフト制

仕事内容【主な仕事内容】障がいのあるスタッフのチーム運営を担うリーダーとして、業務指導・育成・定着支援のほか、労務管理や現場マネジメントを担当していただきます。 【ポイント】 紹介予定派遣のお仕事です。カフェ副店長＋障がい者支援業務となります。マネジメント経験を積めます。 【会社の紹介】 「障がいのある人が「働くことの大切さ」を感じられる企業へ」を2030年ビジョンにかかげ、社員の自立と成長を実現させるための取り組みを行っています。【部署の紹介】ＫＤＤＩ新宿ビルにて、「Café Challenged（カフェ チャレンジド）」を運営しています。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 病院の事務総合職としての勤務。病院・施設の経営を担う将来の幹部候補。（IMS内各施設に配属予定） 業務内容(詳細) 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類

仕事内容◎工場内にての仕分・分別作業 ・ペットボトル等の圧縮作業 ・工場内の機械の掃除・メンテナンス作業 ◎荷積、処分場への運搬業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診