東京都多摩市の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ベネッセスマイルメイト（ベネッセスタイルケアグループ） 人事・労務／特例子会社の職場づくりを支援／正社員登用率90％ 【求人要約】 従業員に向き合い、働き続けられる環境を支える！ 勤怠・給与から安全衛生まで、労務経験を広げられる！ 実働7時間・土日祝休み。正社員登用制度もあり◎ 働き続けられる職場を、人事から支える仕事。 一人ひとりと向き合う、特例子会社の人事へ 「手続きを正しく進める」だけではなく、一人ひとりが働き続けられる環境まで考える。 そんな人事に、これまでの労務経験を活かしませんか。 【人に向き合う人事です】 今回募集するポジションは、勤怠管理や給与処理に必要な

勤務時間勤務時間は指定しない 9:30～17:30 実働時間：7時間0分 週の就業日数：5日

仕事内容【経験活かせる！多摩センター！】大手グループ特例子会社で労務 ＼★アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます★／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【仕事内容】有名教育サービス企業の特例子会社にて、人事・労務業務をお願いします。給与・賞与計算、勤怠管理、社会保険手続き、パート・契約社員の雇用契約更新、入退社手続き、各種証明書発行、人事データ管理などをお任せします！休職者対応、従業員からの問い合わせ対応、福利厚生・共済会管理、助成金申請に加え、業務改善やマニュアル整備にも携わります。 ＜補足＞ 【仕事内容補足】新設特例子会社で、人事労務の体制構築に携われるポジションです。業

仕事内容特例子会社の従業員や事業活動を支える管理部門のスタッフとして、人事領域の業務を幅広くご担当いただきます。 下記が主な業務になりますが、これまでのご経験や適性を基に徐々にお願いする業務の幅を広げていっていただきます。 ・勤怠管理：勤怠チェック、残業時間のモニタリング ・従業員対応：身上異動、私傷病休職・産育休、各種労務相談の一次対応 ・給与処理：勤怠データの作成、給与処理に必要な情報の委託先への連携 ・安全衛生：安全衛生委員会、産業医面談、定期健康診断やストレスチェック、長時間労働対策、職場環境改善施策の立案 など 障がいの有無に関わらず従業員が働きやすい職場づくりに携わることができます。

仕事内容募集背景 ベネッセコーポレーションは「進研ゼミ」「こどもちゃれんじ」をはじめとする教育事業を中心に国内外で広く事業展開するグループへと成長してきました。  現在は約3,000名の社員に加え、約8,000名規模のアルバイト・パート従業員を抱え、多様な雇用形態や働き方を支える人事基盤の運営を行っています。    現在、経営の重要テーマとして【教育事業のDX推進】に力を入れており、ビジネス・組織としても変革期を迎えております。人事組織内でも業務プロセスの高度化・標準化・デジタル活用など人事オペレーション全体の進化に取り組んでいます。    その中でも給与・労務領域は、人事業務の根幹を担う重要な基幹業

仕事内容株式会社ベネッセビジネスメイト（ベネッセコーポレーショングループ） 人事／年休120日以上／土日祝休／実働7h／残業月10h程度 【求人要約】 社会貢献◇障がい者雇用の未来を支える特例子会社 働きやすさ◇実働7h／残業月10h程度／土日祝休 安定性◇ベネッセコーポレーショングループ基盤 《制度の先にいる「人」と向き合う》 経験を活かして、当社で活躍しませんか？ ◇障がい者雇用の未来を支える会社 ベネッセコーポレーショングループの特例子会社である ベネッセビジネスメイト。 障がいのある方が安心して働き、 力を発揮できる環境づくりを進めながら、 グループ各社のシェアードサービスも担

勤務時間09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月10～20時間 1日1時間程度発生する可能性があります

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【多摩センター】給与計算や社会保険手続を行う人事労務 ●給与・賞与計算に関する業務 ●勤怠管理や給与関連データの確認 ●社会保険手続や入退社対応 ●契約社員・パート社員の契約更新手続き ●福利厚生管理や各種証明書発行 ●助成金申請や労務管理業務 【お仕事のポイント】 大手グループ★給与計算や社会保険手続などの労務担当のお仕事☆勤怠管理や契約更新手続きなど幅広く対応します☆入退社手続や福利厚生管理、各種証明書発行などもお任せします♪、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間以上、1日7時間以下勤務OK、土日祝休み 【

仕事内容さきがけ社会保険労務士法人 《多摩》【社労士補助】完全週休2日制／年休124日／資格不問 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 グループ企業の顧問先のお客様へ、社会保険の各種手続きや給与計算、人事労務に関するアドバイスなどをお任せします。グループ企業の顧客を中心に、税務スタッフと連携して労務関連のサポートをお任せします。 ・社会保険手続き、人事労務の相談対応 ・ハローワーク等への届出書類作成 ・給与計算や各種助成金の申請 ・各官公庁への届出 ・保険手続業務 【雇入れ直後】上記業務 【変

仕事内容【総合病院での人事労務のお仕事です】＊紹介予定派遣＊＜おすすめポイント＞＊人事・労務の経験が活かせる＊コツコツ丁寧に進める業務が中心です＊派遣期間は土曜出勤なし＊車通勤可＜お仕事内容＞◆給与計算業務◆出退勤管理◆社会保険業務◆人事に関する事務処理業務◆その他人事・労務に関するサポート業務

仕事内容さきがけ税理士法人 【社会保険労務士】学歴不問！経験者募集！完全週休2日制！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会保険労務士】契約をしている既存のお客様を 中心に税務スタッフと共に労務管理や社会保険に関するお客様のサポートをし て頂きます！■社会保険労務士業務全般 ■労務管理 ■労働・社会保険手続・給与計算 ■就業規則の作成、助成金の支給申請 ■電話対応、接客 税務スタッフからの質問に対応して頂いたり、必要であればスタッフ向 けの講義をして頂く事も業務としてお願いしていきます。 【雇入

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／社労士受験費0円 【求人要約】 【手に職】難関国家資格『社労士』の取得をサポート 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険労務士法人・社会保険労務士事務所・個人開業での勤務経験3 年以上 【尚可】 ・業務の流れを理解し、積極的に携われる方 ・未収得の知識があれば、積極的に身につけていける方 ・どんな小さな仕事でも、大切な仕事として積極的に対応できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・お客様である経営者の方との対応を楽しめる方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・自社の経営課題に携わることに興味が持てる方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・相手の話を聞き、課題を抽出することができるヒアリング力のある

仕事内容ムラキ株式会社 【聖蹟桜ヶ丘／駅徒歩3分】総務労務（給与社保等）◆残業月20h以下／年休123日／スタンダード上場 【仕事内容】 【聖蹟桜ヶ丘／駅徒歩3分】総務労務（給与社保等）◆残業月20h以下／年休123日／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 【創業69年の安定基盤／給与計算・社保経験を活かせる総務人事／残業月20h以下／駅徒歩3分】 ■業務概要 当社総務人事部にて、給与計算や年末調整、社会保険・労働保険の手続きなど、人事総務業務全般を幅広くご担当いただきます。事業運営の根幹となるバックオフィス部門で、従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割です。 ■業務詳細 ・給与計算業

勤務時間08：30～17：00 【残業】有 月10時間程度

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ・給与計算業務 ・出退勤管理 ・社会保険業務 【お仕事のポイント】 これから経験を積みたい意欲のある方も歓迎！同じ業務の方がいるので安心♪車通勤可能 聖跡桜が丘からも徒歩圏内！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、平日休みあり 【働き方・環境】 ブランク有OK、産休・育休取得実績あり、制服あり、車通勤OK、バイク・自転車通勤OK、社員食堂あり、派遣スタッフ活躍中、英語力不要 【活かせるスキルのポイント】 Wordのスキルを活かす、

勤務時間08時30分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容精神科・神経科専門病院での事務をお願いします。 労務管理や給与計算をお任せします。 経験がある方、必見です。 ●労務管理（入退社手続き・社会保険管理・勤怠管理・福利厚生手当の確認など） ●給与計算（給与、賞与の計算・税金、保険料の控除・年末調整など） ●各種事務処理（データ入力等の事務処理対応）、電話対応 ※給与ソフト：大塚商会「スマイル」 ※給与の取り扱い人数：550名分を2～3名で対応 ※出退勤管理方法：出退勤管理システム「TimePro」によるデータ管理 【会社の主力商品・サービス】 病院 【勤務時間】 8：30～17：00（休憩時間 12：00～13：00） 【残業】 10時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 新卒・第二新卒歓迎 【年収~500万円】経理のオシゴト◆残業ほぼゼロ!土日祝休○ なが～く安定就業めざせる☆彡 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～5時間/月 月～金 週5日 ※原則土日祝／部署カレンダーによる <給与> 年収400万円～500万円 月収例：月収例 201,400円～300,800円+残業代 交通費：全額支給 <職種> 経理・財務/一般事務・OA事務 <仕事内容> 【正社員

勤務時間08：30～17：00（実働07：30、休憩01：00） 残業月10～20時間 ※通常：10h/月程度／繁忙期：15～20h/月程度 ※当直業務あり：月2～3回／17時～9時まで（仮眠：22時～翌5時）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【聖蹟桜ケ丘】20代活躍中★未経験OK/人事労務・勤怠管理：勤怠ソフトを用いて勤怠の取りまとめ（給与ソフト：給与大臣）Ｌ給与計算：計算まで当院で完結（当月締め×当月払い）役250名分＜業務になれてきたら＞ ・総務業務全般など様々なお仕事をお任せする予定です。 ※入職後は、先輩職員よりOJTで業務を丁寧に指導します。 ※給与計算未経験もOK♪ 【お仕事のポイント】 ▼多摩市で設立67年を迎える内科・精神科病院です▼土日祝お休み/月1回土曜出勤あり安定◎定年まで長く働ける聖蹟桜ヶ丘駅・京王永山駅から送迎バスあり！、新卒・第二新卒歓迎、20代活

仕事内容社会医療法人河北医療財団 未経験から医療業界へ！事務の力で人と医療を支える総合事務職 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 「財団本部経営企画課」または「あい介護老人保健施設」の事務系総合職として、運営・経営・企画・人事労務・総務など幅広い業務をお願いします。総合事務職として以下のいずれかに配属されます。 ○財団本部経営企画課 会議運営 予算管理 業務改善支援 事業継続計画管理 など ○あい介護老人保健施設 行政届出 介護保険請求業務 施設営繕や車両管理 人事労務管理 来客や業者対応 など

仕事内容販売スタッフ※パートナー 3路線利用可能、多摩センター駅からすぐの店舗です 毎日使う日用品や衣料品、食品を数多く品揃え、無印良品として地域の方々の暮らしに寄り添い支え、地域に愛されるお店をいっしょに作っていただけるスタッフを募集しています。 ◇未経験でも大歓迎です◇ 必要な知識やスキルをひとつひとつ丁寧に学んでいきます。習熟状況にあわせてトレーニングやサポートを行い安心して働き始めることができます。 ◇ステップアップ制度◇ 年2回の評価により、昇給・昇格のチャンスがあります。意欲のある方はさらに業務の幅を広げ様々なことに挑戦できます。社員登用制度がありますので、新たな道を目指していた

仕事内容【年俸500万円～600万円◎】多摩市にある介護老人保健施設での事務長候補の募集です！《土日休みを基本としたシフト制です！これまでの経験を活かして施設運営を支えてくださる方を歓迎します♪》 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備 【仕事内容】 介護老人保健施設での事務長候補業務 【主な業務内容】 施設長を補佐し施設運営に関する管理責任者として以下の業務をお願いします。 介護報酬の請求管理 収支の管理 施設の管理業務 人事・労務の管理 行政への書類作成および提出 官公庁への対応 ご利用者様からのご意見やトラブルへの対応 営業活動（市の協議会や福祉関係者のコミュニティへの参加など） その他

仕事内容さきがけ社会保険労務士法人 【多摩センター】社労士事務＜給与社保・手続きサポート等＞◆資格・研修支援時差出勤・在宅可 【仕事内容】 【多摩センター】社労士事務＜給与社保・手続きサポート等＞◆資格・研修支援時差出勤・在宅可 【具体的な仕事内容】 税理士・財務・経理代行・保険・社労士・行政書士部門を一つの組織内に有し、ワンストップで包括的な経営支援を提供するさきがけグループ ■業務概要： グループ企業であるさきがけ税理士法人の税務顧問契約のお客様を中心に、税務スタッフと連携してお客様対応をお任せします。 まずは簡単な給与社保業務や手続きサポート業務から担い、徐々にDCの普及や助成金申請など