ハローワーク 相談支援 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設幸における ・入所申込み対応 ・入所判定に関する事前調査（社用車を使用） ・入所者及び家族に対する相談、支援業務 ・日常生活援助 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 介護老人保健施設幸における ・入所申込み対応 ・入所判定に関する事前調査（社用車を使用） ・入所者及び家族に対する相談、支援業務 ・日常生活援助 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１６：００（休憩１時間）の内４～６時間勤務で相談可 能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●薬局補助、支援業務 ＊資格不問／未経験ＯＫ＊ ・調剤薬局とのメッセンジャー ・薬品庫の整理など その他 付随する業務 【業務の変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要 ＊子育てと両立しやすいパート勤務をお探しの方 ＊お子さんのお迎えなどに合わせた勤務時間のご相談もお気軽に！ ●薬局補助、支援業務 ＊資格不問／未経験ＯＫ＊ ・調剤薬局とのメッセンジャー ・薬品庫の整理など その他 付随する業務 【業務の変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要 ＊子育てと両立しやすいパート勤務をお探しの方 ＊お子さんのお迎えなどに合わせた勤務時間のご相談もお気軽に！

仕事内容主な業務内容 入退院調整及び患者への助言・相談支援、相談業務全般 連携施設の入退去相談・連携調整 連携施設、連携医療機関への連携挨拶回り 相談記録（パソコン使用） 相談の為の外出あり（公用車） 「変更範囲：法人内の全ての業務」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です 主な業務内容 入退院調整及び患者への助言・相談支援、相談業務全般 連携施設の入退去相談・連携調整 連携施設、連携医療機関への連携挨拶回り 相談記録（パソコン使用） 相談の為の外出あり（公用車） 「変更範囲：法人内の全ての業務」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【Ｒ８年５月新設予定】 放課後等デイサービス「ルーチェ にしはら」にて、児童発達支援 管理責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者との面談・相談支援 ・スタッフへの指導・相談支援 ・関係機関との連携 ・児童の療育支援 子ども一人ひとりの「できた！」を大切にし、安心して成長できる 環境づくりを行います。 ＊変更範囲：変更なし 【Ｒ８年５月新設予定】 放課後等デイサービス「ルーチェ にしはら」にて、児童発達支援 管理責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者との面談・相談支援 ・スタッフへの

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は7時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）が基本だが、７：３０～１８：００（実働８時間 休憩９０ 分）となるケースもあり ＊１月から５月中旬まで、上記の変則的な就業時間になります。 ７月から１０月までは時間帯は９時～１７時までとなる事が多い 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト休暇 ＊月８日休みは可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ａ型事業所内における障がいがある方の仕事の サポートをしていただきます。 ・業務内容によっては施設外就労になる場合があります。 ・施設外就労時の送迎業務をしていただきます（社用車使用） ・その他日報作成等（定型フォーマットへの文字入力程度） （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ＊就労継続支援Ａ型事業所内における障がいがある方の仕事の サポートをしていただきます。 ・業務内容によっては施設外就労になる場合があります。 ・施設外就労時の送迎業務をしていただきます（社用車使用） ・その他日報作成等（定型フォーマットへの文字入力程度） （変更の範囲）会社の

仕事内容＊入所定員９８名の介護老人保健施設での業務。 ・入居希望者の入所相談、入所待機者の管理。 ・新規利用者に対する説明と契約手続き。 ・入所者の生活相談、入所者家族への連絡、調整。 ・ケアカンファレンスへの参加。 ・行政機関との連絡、調整。 ・入所判定会の調整。 ・苦情受付、広報活動等。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊入所定員９８名の介護老人保健施設での業務。 ・入居希望者の入所相談、入所待機者の管理。 ・新規利用者に対する説明と契約手続き。 ・入所者の生活相談、入所者家族への連絡、調整。 ・ケアカンファレンスへの参加。 ・行政機関との連絡、調整。 ・入所判定会の調整。 ・苦情

仕事内容チーム医療の一員として、患者さまやそのご家族一人ひとりと真摯 に向き合い、心に寄り添った相談支援を行います。 ■業務の内容 退院援助、心理的不安や社会的問題の解決・調整、 経済的問題の解決、調整援助、社会復帰援助、受診・受療援助、地 域の医療機関や福祉施設等との情報連携、地域活動 ■当院の特徴 熊本県下最大６３０床の後方支援病院！ 重点方針は「生きるを満たす」とし、病気やケガを治すだけでなく 一人ひとりが思い描く幸せに生きるという願いを満たす医療を提供 します。 ※事前見学も可能です。「変更範囲：法人の定める範囲」 チーム医療の一員として、患者さまやそのご家族一人ひとりと真摯 に向き合い、心

仕事内容○介護老人保健施設の支援相談員業務 ・入所相談、入所生活の把握、サービス担当者会議・カンファ レンスへの参加、退所調整 ・入退所調整（ベッドコントロール） ・短期入所（ショートステイ）の入退所送迎 送迎には社用車使用（ＡＴ車限定） ・介護保険に関わる書類作成（行政提出用） ・入所者の施設生活状況や身体状態把握を目的とした介護現場 での一部補助的業務 「業務変更の範囲：全ての業務」 ○介護老人保健施設の支援相談員業務 ・入所相談、入所生活の把握、サービス担当者会議・カンファ レンスへの参加、退所調整 ・入退所調整（ベッドコントロール） ・短期入所（ショートステイ）の入退所送迎 送迎には社用車使

仕事内容【中小企業・小規模事業者への経営支援部門】 事業者の相談に真摯に向き合い、必要な支援を行います。 ・経営相談 ・金融相談 ・創業相談 ・各種セミナー企画、運営 他 【観光・まちづくり（地域振興）・国際部門】 熊本を魅力的にするイベントの開催や観光振興を行います。 ・商店街イベント、地域活性化・観光に関する事業運営 ・国際化支援 他 【管理部門】 組織運営、会員のサポートを行います。 ・総務、人事、経理、広報 ・職員研修運営 ・各種検定試験業務 他 【中小企業・小規模事業者への経営支援部門】 事業者の相談に真摯に向き合い、必要な支援を行います。 ・経営相談 ・金融相談 ・創業相談 ・各種セミナー

仕事内容＊個別支援計画の作成 ＊サービス提供プロセスの管理 ＊サービス提供職員への技術指導と助言 ＊児童支援 等 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です ＊個別支援計画の作成 ＊サービス提供プロセスの管理 ＊サービス提供職員への技術指導と助言 ＊児童支援 等 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（月に１回程度の土曜出勤含む） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・就労継続支援Ａ型事業所において 利用者（障がい者）様への作業支援が中心になります。 ・作業支援、・作業内容・段取りの説明、仕上がりのチェック等 ・納品準備及び納品、・施設外就労同行 ・パソコン業務（日誌等） 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ※雇用開始予定日：応相談 ＊応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ・就労継続支援Ａ型事業所において 利用者（障がい者）様への作業支援が中心になります。 ・作業支援、・作業内容・段取りの説明、仕上がりのチェック等 ・納品準備及び納品、・施設外就労同行 ・パソコン業務（日誌等） 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ※雇用開始予定

仕事内容＊施設入所者に対しての支援相談員業務 ・入所者の受け入れ、入所者の日常的な相談、入所者の家族からの 相談にのり、入所者をサポートします。 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャーとの連絡調整 ・外出時に社用車を使用します。（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です ＊施設入所者に対しての支援相談員業務 ・入所者の受け入れ、入所者の日常的な相談、入所者の家族からの 相談にのり、入所者をサポートします。 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャーとの連絡調整 ・外出時に社用車を使用します。（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談による。 シフト制 就業時間６時間の場合は、４５分の休憩あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がい者の作業（軽作業、清掃作業等）支援、補助や職業生活等 に係る相談等。 ・グループホームにおける障がい者の方への生活支援等。 ・利用者の送迎業務。 （１０人乗り程度のワゴン車で宇土市近郊への送迎）等。 ※グループホーム利用者 ２０名程度。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 ・障がい者の作業（軽作業、清掃作業等）支援、補助や職業生活等 に係る相談等。 ・グループホームにおける障がい者の方への生活支援等。 ・利用者の送迎業務。 （１０人乗り程度のワゴン車で宇土市近郊への送迎）等。 ※グループホーム利用者 ２０名程度。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○介護サービス利用者に対する ・相談業務 ・利用者の自律支援 ・ケアプラン作成 ・その他、上記に付随する業務 ＊仕事内容についてご不明な点はお問い合わせください。 「変更範囲：変更無し」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ○介護サービス利用者に対する ・相談業務 ・利用者の自律支援 ・ケアプラン作成 ・その他、上記に付随する業務 ＊仕事内容についてご不明な点はお問い合わせください。 「変更範囲：変更無し」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊相談窓口と自立に向けたサポート業務 ・利用者の受け入れ ・利用者の日常的な相談および指導 ・利用者の家族からの相談および指導 ・利用者の送迎 ＊関係職種や関係機関との連携および調整 ※変更範囲：変更なし ＊相談窓口と自立に向けたサポート業務 ・利用者の受け入れ ・利用者の日常的な相談および指導 ・利用者の家族からの相談および指導 ・利用者の送迎 ＊関係職種や関係機関との連携および調整 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 （土日祝にイベントがあり出勤した場合は代休有り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容利用者の体調管理 相談支援 利用者の作業の補助 指導、事務作業の支援等 生活支援に不随する業務 ［変更範囲：変更なし］ 利用者の体調管理 相談支援 利用者の作業の補助 指導、事務作業の支援等 生活支援に不随する業務 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト（２）に関しては、長期休暇を含む学校の休み時 実働７時間／日 ＊就業時間につきましてはお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始など。 有給休暇は法定通り付与

仕事内容多機能型障害児通所施設（児童発達支援、放課後等デイサービス） における保育士としてのお仕事です。県内で唯一の視覚障害と視覚 認知障害を専門としています。視覚相談支援センターも併設してお ります。 ＊定員１０名。 ＊個々の子どもの特性を把握し、安心安全を第一にライフステージ や発達段階に即し、将来を見据えた個別支援計画の充実をはかり 自立と社会参加に向けた支援を行って頂きます。視覚認知に関す る研修を行いますので専門知識のない方でもご安心ください。 （変更範囲）変更なし 多機能型障害児通所施設（児童発達支援、放課後等デイサービス） における保育士としてのお仕事です。県内で唯一の視覚障害と視覚 認

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：営業時間１０時から１９時です。 こどもたちの居る時間帯１５時から１８時がメインになります。 勤務時間は要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達に特性のある子どもたち（主に小 学生～高校生）の支援を行うお仕事です。学校終了後や長期休暇中 に、子どもたちが安心して過ごせる居場所づくりを行いながら、個 別・小集団での療育、不登校児童への支援、学習サポート、生活ス キルの練習、遊びや活動の見守りなどを行います。一人ひとりの特 性やペースを大切にし、「できた」を増やす関わりを重視していま す。送迎業務（相談可）、記録入力、保護者との情報共有も含みま す。子どもと関わることが好きな方、療育に関心のある方を歓迎し ます。未経験でも丁寧にサポートしますので安心して働けます。週 休２日、１０時～１９時勤務で働きやすい環境

仕事内容・チームの一員として、患者さまやそのご家族一人ひとりと真摯に 向き合い、心に寄り添った相談支援を行います。 ・入院から退院、その後の生活への支援、調整を行い地域包括ケア システムの構築に向けた一員としての役割を担えるやりがいのあ る仕事です。病院の機能が多岐にわたり、様々な知識や経験が身 に付きます。 ■業務内容 入院調整 退院支援 退院調整 地域活動など ■当院の特徴 熊本県下最大６３０床の後方支援病院！ 重点方針は「生きるを満たす」とし、病気や怪我を治すだけでな く一人ひとりが思い描く幸せに生きるという願いを満たす医療を 提供します。 「変更範囲：法人の定める範囲内」 ・チームの一員とし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホームでの生活支援業務 （入居者の炊事、掃除、相談など） 「変更範囲：変更無し」 グループホームでの生活支援業務 （入居者の炊事、掃除、相談など） 「変更範囲：変更無し」