労務管理 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景部門体制強化の為の募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務労務(チームリーダー)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・労務管理全般の企画運営（勤怠管理、給与計算、福利厚生など） ・労務リスクの管理、問題発生時の初期対応 ・就業規則の改正、新規規定作成を主導し法令改正対応 ・社内ルール周知において社員の理解を深めるための活動の実施 ・法務業務を顧問弁護士と連携してサポート ・経理、財務部門のサポート 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・造作家具のクオリティを追求する木工家具製造業です。 ・オーダーメイド家具を製作しており、大手グローバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新卒採用の企画から実行まで一貫した経験 ・中途採用の実務経験 ・労務管理の経験 【歓迎】 マネジメント経験 【魅力】 ■組織拡大という明確な成長計画があり、採用担当として一定の裁量を持って業務に取り組めます ■新卒採用を一から立ち上げる経験ができ、採用戦略の企画から実行まで幅広く携わることができます ■急成長フェーズの企業で、組織づくりの中核を担うやりがいのあるポジションです 【職種名】 【京都】人事（採用） 【仕事内容】 【企業・求人の特色】 ■当社はホロスグループの中核企業として総合保険代理業を事業展開しております。 ■企業や個

勤務時間シフト制

仕事内容事務スタッフ／週3日 ・残業なし 未経験から始める福祉施設のバックオフィス 総務・人事労務サポ ト事務 特別養護老人ホーム 「宝生苑」を陰から支えるバックオフィススタッフとして、 法人運営や職員の働きやすい環境づくりを担う大切なお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 採用関連事務：求人票の更新、応募者様の受付対応、面接日程の調整など 人事労務管理サポート：職員の勤怠データの入力・チェック、各種書類の作成・整理 備品・設備管理：施設内の消耗品発注、備品在庫のカウント、業者対応の窓口 経営管理データ入力：専用ソフトへの簡単な数値入力、各種帳票類のカテゴライズやファイリング 【一日の流れ(例)】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制（就業時間について、３～７時間程度でご相談にのりま す） ＊休憩時間は法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇受付 〇電話応対 〇一般事務（会員様の登録・手続き及び入力） 〇労務管理 〇その他書類作成 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容京都バス株式会社 賞与実績4ヶ月分！京都バスの【総合職事務員】★基本土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【一つずつ業務を覚えていけばOK！】★運行ダイヤの作成・官公庁への申請・給与計算など、バスの運行や会社を支える業務をお任せします！〈運輸部門〉 安全・円滑なバス運行を支える業務として… ◇バス運行ダイヤの作成、運行管理 ◇新規路線の企画立案、官公庁への申請 ◇貸切バスの営業・運行手配 ◇バスのりばでの旅客案内 ◇バス停の新設・移設に関する対応 ◇イベントや乗車券の企画および広報業

仕事内容診療報酬に関わる医事課、労務管理人材開発担当の人事課、病院で のあらゆる総務の業務、設備関係を管理するを行なう総務課、済生 会の認知度充実を行う企画広報室、地域医療機関との連携を行う地 域連携室、患者の診療情報を管理する診療情報管理室など、さまざ まな業務があります。こうした部署で実務を経験しながら、経営的 な視点を養い、医療サービスの質を高める改善策や地域医療のあり 方を模索していき、ゆくゆくは病院運営のプロフェッショナルにな っていただきます。 【変更の範囲】 病院が指定する範囲

勤務時間08：30～17：00（実働07：45、休憩00：45） 残業月5～10時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【社員登用実績あり】幅広く経験積める★人事労務のお仕事＜1400円＞ ●勤怠システムの管理（入退社時のデータ更新など） ●残業状況のチェックや案内 ●健康診断の案内、リストや資料の作成・配布など ●資格・検定の案内 ●入退社・異動対応、伝票作成、書類準備 ●書類作成、電話対応、来客対応など 【お仕事のポイント】 派遣から社員登用実績のある会社◎腰を据えてステップアップ目指せる★「勤怠管理」「入退社手続き」などお任せ↑幅広く人事労務の経験が積める♪穏やかな方が多く質問しやすい環境↑、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※扶養範囲内での勤務相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 お盆他

仕事内容●創業５０年以上。＜ものづくり＞を支える縁の下の力持ち。高品 質と迅速丁寧を数字と事務で支え、会社の成長を実感できる仕事で す。 【仕事内容】○事務全般を担当し、会社運営を幅広くサポート ＊仕訳帳入力（会計ソフト使用） ＊給料計算、労務管理、納品書、請求書の作成 ＊その他事務関連業務全般 【働く魅力】★ものづくりの中枢として製品作りを支えるやりがい ★一つ一つの業務が会社の品質向上につながる達成感 ☆仕事と家庭の両立が可能な働きやすい環境 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容●人事・総務にまつわる業務全般 ●社内規定、労務管理、安全衛生、人材採用など会社の基盤整備に 関する業務 ●拠点と本社の連携管理や環境整備・構築 ※変更範囲：変更なし

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフ

仕事内容◆法人本部での人事労務のお仕事です。 ○入退社手続き ○社会保険手続き ○勤怠管理 ○社員健康健診等 ☆駅近で通勤も便利です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※2026年5月、京都へ本社機能を移転予定です。 入社後は岡山本社で研修の上、2026年5月から京都配属を想定しています。 ■『チョコクロ』で有名なサンマルクカフェ等800店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の人事担当をお任せします ＜具体的には＞ ・人事…人材採用・育成 グループ会社社員の労務管理や採用業務をお任せします。 ※社員900人程度、パート社員2万人程度 ※採用は新卒、中途採用をご担当頂きます。 ※管理部は他の課とも繋がりがあり、繁忙期にはお互い助け合って業務を行います。 【部署構成】 2名 ＜グループ会社＞ 株式会社サンマルクカフェ 株式会社鎌倉パスタ

勤務時間9：30～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ☆マネキンメーカー☆歴史ある大手＆人気企業♪同業務者がいて安心して働ける環境です！ 【お仕事の内容】☆労務関連業務全般：システムを用いた給与計算・勤怠データ管理、社会保険事務、年末調整・支払調書関連、採用関連・育成業務、人事制度の改定企画、定着率改善などをお願いします。 ◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 7月・8月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆ＯＪＴ

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の資質や経験】 ■これまでに、人事部（管理部、総務部）等に所属して、労務管理業務の実務のご経験を有する方。（事業会社／社労士事務所 等） ■労働関連法（労基法、労働安全衛生法 等）に関する知識を有する方 できれば、下記1）～3）全てのご経験がある方を希望しますが、1）～2）のみでも結構です。 1）給与計算業務（年末調整、住民税関係含む） 2）社会保険業務（各種手続き等） 3）勤怠管理業務（時間外管理、36協定対応 等） [歓迎] ■社会保険労務士資格をお持ちの方。 ■労務管理士、給与計算実務能力検定等の資格をお持ちの方。 ■人事制度等、各種制度の企画立案、構築

仕事内容☆正社員(責任者候補も同時募集)☆京都第二赤十字病院で医療器具の洗浄・滅菌業務と手術室の清掃業務のお仕事 募集職種: 看護助手 仕事内容: ご経験の職種や業務内容に応じて、病院施設内の中央材料室業務の部署リーダー・一般社員・副責任者・責任者としてお迎えします。主な業務としては、医療機器類の洗浄・滅菌や手術室の環境整備業務、内視鏡業務（滅菌などの作業）などがあります。 社員としてスタッフと協働しながら部署リーダーを経験し責任者を目指して頂くために勉強会や研修などにもご参加頂き活躍の場を広げていけるお仕事です。 責任者として入社いただく場合は、円滑な業務運営の遂行とスタッフの管理、病院様との対

仕事内容店舗運営管理、医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、 マネジメント業務全般（数値管理、労務管理、人材育成）など ▼仕事内容 ■カウンセリング お客様からのお問い合わせ対応や、お話を伺い商品の提案、 商品の場所をご案内していきます。 ■売場管理 新商品や季節品を目立つところに陳列してみたり、 商品補充や店内のクリンリネスなどのメンテナンスも含まれます ■商品管理 売上データを基に発注をし、在庫をコントロールします ■数値管理 日々数値を確認して売場改善をします。 店舗の数字を理解することによって、経営に対する理解も深まります。 ■人の管理 パート・アルバイトの採用や部下の教育、 店舗責任

仕事内容未経験OK！WワークOK！60代、70代も活躍中!関西明装の清掃スタッフ（パート・アルバイト）求人 適度な運動で健康維持にもつながるお仕事。控室にはエアコン・冷蔵庫・電子レンジ等も完備。 通勤便利な烏丸御池駅近のオフィスビル内共用部の床・トイレ・ ゴミの回収などの清掃作業をお願いします。 未経験の方も大歓迎！未経験より入社の方活躍中！ ハローワークにて求職中の方も大歓迎！ 土日祝はお休みで家庭との両立も◎ 【コンプライアンスの徹底】 安心感あるサービス提供のためだけでなく、スタッフに安心して 働いてもらうためにも、法令遵守に加えてコンプライアンスも重 視しています。労務管理をしっかり行う

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学をご卒業後、5年程度以上の社会人経験をお持ちの方 ・大手企業における人事、特に給与・社会保険・労務管理などのご経験5年程度以上お持ちの方 ・英語の基礎力ある方 【職種名】 【機械メーカー】人事（給与・社保）担当 【仕事内容】 大手企業にて給与社保のご経験ある方を求めています 人事部労務関連業務のチームに配属、主に給与計算や労務管理に従事していただきます。 業務を担当しながら、改善業務も行っていただきます。 その他、労務管理関連業務に関わる様々なプロジェクトにも参画していただく機会がありますので、ご自身の経験を生かして発案するなど、やりがいある環境があります。