神奈川県横浜市青葉区の人事労務の求人・転職・中途採用

仕事内容■事務 ・データ入力および各種資料作成 ・電話・メール対応 ・来客対応および受付業務 ・書類の整理・ファイリング ・各種申請書類の作成補助 ・営業資料や報告書の作成サポート ・スケジュール管理および調整業務 ・備品管理および発注業務 ・社内システムへのデータ登録・更新 ・請求書や契約書などの管理補助 ・各部署との連携・サポート業務 ・その他バックオフィス業務全般 ご本人の適性や希望に応じて、将来的には人事・採用・労務・総務・経理などのバックオフィス領域へキャリアを広げることも可能です。 まずは一般事務として、タイピングスキルやExcel・WordなどのPCスキルを身につけながら、事務職

勤務時間9:00 ～ 16:00

仕事内容ピタッと１６時まで！時短！駅近＊人事データ管理など☆ ◆１６時終業♪質問しやすい体制＊同じ業務を担当する方が多数在籍☆時短勤務可能☆働き方を調整しやすい☆約６ヶ月のお仕事です（延長の可能性あり）！ ≫福祉関連会社≪活気ある雰囲気の職場！オフィカジ勤務です！【お願いしたいお仕事の内容】社会保険の加入・喪失手続きサポート｜保険料算出・産育休手続き・ 社労士対応｜人事データ・名刺・郵便物管理｜給与計算サポート｜健康診断業務（請求書管理・結果入力）｜電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※給与計算・年

勤務時間09:00～17:30 実働7時間0分／休憩90分

仕事内容映像機材関連の製造会社での経理事務です。帳簿作成、決算対応、棚卸などの経理業務から、給与計算、社会保険手続きなどの労務業務など、幅広くお任せ。まずは基本的な業務からスタート！マニュアルがあるほか、先輩がマンツーマンで丁寧に説明してくれます。税理士のサポートもあり、不明点はすぐに質問できる安心の職場環境です！ メンバー同士で業務をしっかりフォローし合える環境のため、有給休暇の平均取得日数は「14〜15日」と非常に高水準！さらに、「平日の午前中だけ私用を済ませたい」という時に便利な半日有給休暇制度も社員のアイデアから導入され、プライベートと仕事をこれまで以上に両立できます。【企業紹介】映像や照明

仕事内容仕事内容：社内事務全般 【営業事務関連】 ■取引成約後の契約書対応と管理（作成、発送など） ・雛形があり、お客様側の事務担当とやり取りしていただきます。 ・社内システムやエクセル管理台帳があり、新規契約時の追加、既存契約の更新スゲジュール管理 ・主に人材派遣やSEの常駐の成約ですので、お客様と契約とともに、派遣スタッフや中途入社スタッフの雇用契約書も対応いただきます。雛形があり、契約条件を基に、作成し、御本人に連絡いただく。 ■月末請求書対応 ・関連業務の各種のシステムやツールが完備しており、従業員に勤務表を回収し、確認の上、システムに入力し、請求書を出力し、捺印と郵送など手続き ■その他 ・

仕事内容人事総務に関する業務全般 ・労務管理（勤怠管理、社内問い合わせ対応 等） ・給与計算および関連処理 ・確定拠出年金制度に関する手続き ・持株会制度運用手続き ・安全衛生管理（定期健康診断の手配・調整・管理、請求書対応 等） ・人事システムの新規導入に伴う対応業務 ・採用関連業務（面接調整、応募者管理、派遣社員管理 等） ・総務業務（備品管理、什器管理、支払処理 等） ・その他庶務業務 ●みなとみらい本店 業務サービス部 所属部署人数10名（男性3名、女性7名） ＜変更の範囲＞ 会社内でのすべての業務

仕事内容◆いまのUNISOUNDは「制度をつくるフェーズ」。あなたが整えた運用が、そのまま会社の”標準”になります ◆勤怠・給与の実務を担いながら、IPO準備・内部統制という、普通は経験できないスケールの仕事に踏み込めます ◆数年後には労務マネージャーとしてチームを率いる——そこまで見据えたスタート地点です FIND YOUR SOUND ―音は自分を表現する最高の言葉― UNISOUND株式会社は楽器・オーディオ・音響機器のリユース事業を展開し、2025年に分社化 IPOを目指しN-2期（本格整備フェーズ）に入り、管理部門の体制強化と労務機能の再構築を進めています 今回は、IPO準備における「労務

仕事内容募集背景 現在、管理本部長が労務業務のリーダー職を兼務しておりますが、今後の組織拡大に伴い労務の専任者が必要になるため募集を開始しました。 当グループは正社員・契約社員・アルバイト・業務委託といった様々な働き方があり、給与計算や勤怠管理においてより効率的かつ正確な管理体制を構築するフェーズでもあります。 DX化は進んでおりますが、まだまだ活用できていないところも多く基盤の構築からシステムの運用までお任せしたいと考えております。 スキルやご希望に応じて、人事企画・制度設計などにも携わっていただくことも可能です。 業務内容紹介 労務業務の安定化、ルールづくりをリ

勤務時間【勤務時間】09:00 ~ 17:00 (休憩：60分) 【勤務開始時間前出社の有無】無 【残業】0時間~3時間 ■基本的に残業は想定しておりません

仕事内容【人気の武蔵小杉エリア:駅近 ◎カジュアルな服装OK！同業務がいるので安心！】 ■レストラン経営を行う会社にて人事労務のお仕事 ■綺麗な職場で周りに相談しやすい環境です お仕事内容 ◎有名飲食店運営会社の人事部でのお仕事 ・証明書発行 ・データ入力 ・備品発注 ・郵送対応 ・電話対応 ・書類ファイリング ・庶務業務※2027年1月ごろに五反田に移転予定あり Job No ： D261014501D

仕事内容一般事務業務をお任せします！ 完全土日祝休み！年間休日120日以上！未経験積極採用の一般事務職 仕事内容 業績好調につき新しいメンバーを探しています。 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ ここがポイント 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心♪ おしゃれOK！服装自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし。自分の時間もたっぷり確保できます。 キャリアアップのチャンス！管理職登用も積極的に行います。努

仕事内容【医療法人社団聖美会多摩中央病院】月給21.9万〜23.9万円／賞与3.6ヶ月／土日祝休み／一般事務／未経験・ブランク歓迎 募集要項 仕事内容 未経験からバックオフィスに挑戦！ 病院を支える一般事務スタッフ募集♪ ＜仕事内容＞ 人事・経理・労務など、病院運営を支える幅広い事務業務をお任せします！ ＊人事に関する事務業務 ＊経理に関する事務業務 ＊社会保険に関する手続き・事務処理 ＊勤怠管理に関する業務 ＊その他、総務・一般事務に付随する業務 ＜職場体制＞ 20代：1名 30代：2名 40代以上：2名 複数名のスタッフが在籍する職場で、 幅広い事務業務に携われる環境です◎ 人

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業なし！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ☆専門スキルが身につく！人事・労務のお仕事＠横浜・顧問先企業の給与計算・勤怠データのチェック（残業・欠勤・有給など）・各種手当・控除の計算（所得税、住民税、社会保険料）・給与明細の作成・社会保険など ※3名チームで対応♪1社を複数名で対応するので安心 ◎ 【お仕事のポイント】 派遣スタッフ活躍中！仲間がいるので安心◎税理士事務所での人事労務☆同業務の方とお仕事を進められる安心感のある環境です☆日々の業務がそのままスキルアップに↑労務のプロを目指せるお仕事★人気の横浜エリア♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中

仕事内容【法人本部で介護施設・事業所等のバックオフィス機能の統括】〇介護・福祉業界で組織（部・課・施設・事業所等）マネジメントの経験がある方を募集！〇土日祝休み＆残業ほぼなし＆転勤なしでプライベートも充実！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ・総務事務の管理 ・人事、労務事務の管理 ・経理・契約事務の管理 ・介護・医療保険請求事務の管理 ・法務事務の管理 ・広報事務の管理 ・行政及び関係機関との連絡調整 など 〇仕事内容の変更：あり（会社が指定する業務） 〇転勤：なし 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:30 実働8時間（休憩60分） 残業はほぼありません。 上記時間帯では難しい場合は始業・終業の時間を変更し勤務時間を短縮することも可能です。

仕事内容老人ホーム・保育園の運営を下支えする経営企画、人事、経理などを行う縁の下の力持ちとしてのお仕事です。 人のサポートをするのが好き、人に喜んでもらうことが嬉しい、計画的に物事を進めたりしっかりと段取りをして仕事をしたいという方にオススメです！ これからの少子高齢社会の中で必要性を増す福祉業界のため、将来性・成長性も抜群です！ 直接的に介護や保育ができなくても、間接的に福祉の現場を支えることができる、やりがいの多いお仕事です。 【具体的には】 ■経営企画（新規施設の計画、自治体と交渉・調整、官公庁への提出書類の作成、経営計画の策定、理事会運営など） ■人事・採用・労務 ■経理・財務 ■総務（

仕事内容会社を支えるバックオフィスで、幅広い仕事に挑戦しませんか？ 私たちは、横浜を中心に商業施設やイベントスペース、飲食・エンターテインメント事業など、さまざまな事業を展開している会社です。 今回募集するのは、経営企画室の事務・経理サポートスタッフ。 会社全体を支えるバックオフィスとして、経理業務を中心に、総務・人事・労務など、幅広い業務に携わっていただきます。 「決められた事務作業だけをする」という仕事ではなく、日々の業務の中で「もっとこうしたほうが良さそう」と考えたり、周囲と相談しながら業務を進めたりする場面も多い仕事です。 ■具体的な仕事内容 経営企画室のメンバーとして、以下のよう

仕事内容株式会社オープンハウス・オペレーションズ 【保健師資格◎東京横浜】健康推進／働きがいのある職場環境づくり◆年休125日／土日祝休◇プライム上場 【仕事内容】 【保健師資格◎東京横浜】健康推進／働きがいのある職場環境づくり◆年休125日／土日祝休◇プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場グループの安定基盤／株式会社オープンハウスグループ内の事務業務を受託する企業～ ■業務内容： 従業員の健康と安全を守り、働きがいのある職場環境づくりをリードする役割をお任せします。 全社健康経営にかかわる各種施策立案・実行推進やメンタルヘルス対策、安全衛生体制の強化などに取り組み、関係部署と

仕事内容社会保険、勤怠管理、給与計算を中心とした人事労務業務全般をご担当 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 【就業場所の変更の範囲】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の

仕事内容★正社員＊賞与２回あり☆労務顧問など☆横浜駅徒歩４分★ ◆近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群♪交通費支給あり★残業少なめでプライベートも充実可能◎ご応募お待ちしております！ １１月スタート！★人事・労務関連の会社★人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】法改正やテレワークなど労働情勢に対応、労務顧問（業種業態を問わず、 中小企業から上場企業まで幅広く）、労務コンプライアンス調査などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆人事事務の経験が必要です。 ※給与計算または社会保

仕事内容歯科医院の事務局にて、バックオフィス全般（総務・人事・情報シ ステム）を幅広くお任せします。 ・総務：書類管理、各種申請手続き、備品管理など ・人事：労務管理、給与計算の手続きなど ・情報システム：社内ＰＣ・ＯＡ機器の管理、ネットワークの運用 サポート 業務は多岐にわたりますが、まずはできる業務から少しずつお任せ していきます。 ※歯科業界の知識や専門知識は一切問いません。異業界出身のスタ ッフも活躍中です。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容【17時定時/開始時間選べます/給与計算経験者募集！】 【オフィスカジュアルOK！】 ◆病院や施設を運営する法人でのお仕事 ◆ お仕事内容 ◎病院や施設を運営する会社で給与計算などの人事労務業務をお願いします。 ・給与計算など(400名分を3名体制で行います) ・入退職手続き ・年末調整 Job No ： D260913232D

仕事内容ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社 【武蔵小杉】人事労務／マネージャー候補／労使交渉・行政対応までお任せ◇ＮＥＣグループ◇年休126日 【仕事内容】 【武蔵小杉】人事労務／マネージャー候補／労使交渉・行政対応までお任せ◇ＮＥＣグループ◇年休126日 【具体的な仕事内容】 【2,300名超の組織運営を支える／人事労務マネージャー候補／NECグループ／各種制度・福利厚生充実◎】 ■概要： NECグループの中核企業として2,300名超の組織運営を支える人事労務マネージャー候補を募集します。 労務管理だけでなく、労使対応・規程改定・健康経営施策の企画まで幅広く担い、組織変革を推進いただくポ