大阪府堺市堺区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容 月給33万円～｜入社祝い金5万円｜土日祝休み・9:00～18:00｜ 新規OPENの主任ケアマネ募集 ｜リモート可 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 主任ケアマネジャーとして、ご利用者様やご家族の状況・希望を把握し、必要な介護サービスにつなげていただきます。 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング ・モニタリング ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・介護認定申請の代行 ・その他、居宅介護支援に関する業務 そして今回はOPENスタッフのため、通常のケアマネジャー業務だけでなく、より良い事業所をつくるための意見や提案も歓迎します。 資格: 主任介

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設管理者として、事業所内の事務所に駐在し、 生活支援員業務・マネジメント業務をご担当いただきます。 介護業務例： ・Bloom内の居室での身体介護 ・家事援助（掃除・洗濯など） ・サービス提供記録の作成 ・チーム内での情報共有・連携 ・夜勤業務（月5回程度） など… マネジメント業務： ・採用業務 ・スタッフの育成 ・シフト作成 ・収支管理 など… 【大まかな1日の流れ】 ゆとりあるスケジュールと人員配置を行っております。 利用者さん一人ひとりとしっ

仕事内容居宅での介護支援専門員業務全般 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般

仕事内容在宅（テレワーク、リモートワーク）併用勤務可能→週1回以上のテレワークを実施しています。 ・有給休暇を100％消化 ・更新研修や主任研修の費用を会社が負担（※規程あり） ・キーボード付きのiPadでアセスメントやケアプランを入力 ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過

仕事内容■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ●ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度

仕事内容■会社名 大阪府大阪市浪速区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/特別養護老人ホームの介護支援専門員/大阪府大阪市浪速区/正社員/月給246900円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント ・年間休日112日 月9日休（*2月は8休）+夏季休暇3日 冬期休暇2日 ・安定した年収アップにつながる昇給・昇格・賞与システムあり ・交通費 30,000円迄支給（実費） ・日勤のみ！ ・シフト制で平日休みも可能！ 急募 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 仕事内容 ◆介護支援専門員

仕事内容【求人掲載元】バイトな 居宅での介護支援専門員業務全般 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 【勤務先名】 ケアプラン笑楽 東住吉 大阪府大阪市東住吉区 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】620189bu_free 620189

仕事内容活気と温もりが交差する！大阪市浪速区で主任ケアマネジャーとして共に歩む仲間を募集しています ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 訪問介護を支える主任ケアマネジャー！利用者様に寄り添うケアマネジメントのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護に関わる主任ケアマネジャーとして、利用者様の生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメントに携わります。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・関係機関との連携 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援・助言 ◆ 訪問介護を支える連携業務 訪問

仕事内容【求人概要】 大阪市東住吉区/デイサービス/正社員/施設長 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの施設長・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・子育て世代にも嬉しい家族手当の支給もあります！ ・昇給や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・年間休日110日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・定年65歳、再雇用制度あり！長く活躍いただけます。 ・産休・育休取得率1

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与支給あり】交通費支給あり◎完全週休二日制！マイカー通勤OK♪ケア記録電子化で負担軽減◎駅から徒歩2分の好立地！チームワークを大切にしながら成長意欲を持って働きたい方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の一連の業務に従事していただきます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※今後、新規事業(居宅介護支援事業所 相談支援事業所等)立ち上げに向けての募集です 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 ◇ 訪問時の電

仕事内容★無資格未経験◎★賞与2.35か月分★ネイルOK★資格取得支援あり★キャリアアップで高収入目指せる★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 服装自由 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 自転車通勤OK 社会保険完備 食事補助あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,519,500円〜 ※月給×12＋賞与2.35カ月分 ＜月給内訳＞ ■ 月給：260,000円 ・基本給：170,000円 給与に含まれる一律手当

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時30分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 10時間

仕事内容介護支援専門員（居宅）【主任ケアマネ】／パートの募集です。 利用者様の状況に応じたケアプランの作成、相談援助業務等。 ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループを

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東住吉区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所の介護支援専門員/大阪府大阪市東住吉区/正社員/月給345000円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント ～ケア21の居宅介護支援～ ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ■仕事内容 仕事内容 ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要

仕事内容■お仕事内容 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成（30～35名分程度） ・担当者会議の実施および主導 ・ご家族や関係機関との連携、通院同行 等

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【求人概要】 大阪市西区/介護付き有料老人ホーム/正社員/ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・1フロア14名なので、目が届きやすく一人一人のケアをしやすい環境です。 ・スタッフ皆が仲良く、各部署の連携がスムーズだからこそ、入居者様やご家族様のご希望に添えるケアを第一に考えれる職場です。 ・福

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東住吉区湯里の地域包括センター ■メインキャッチ 主任介護支援専門員|地域包括センター ■コメント 母体安定/主任介護支援専門員/地域包括センター/大阪府大阪市東住吉区湯里 ■雇用形態 正社員 ■職種 主任介護支援専門員/地域包括センター ■仕事内容 ≪この求人のアピールポイント≫ ・日勤の高収入求人 ・残業も少なくライフワークバランスも充実 ・ケアマネ未経験もOK ≪この施設での業務内容≫ ・認知症強化型地域包括支援センターでのケアマネ業務 ・総合相談 ・介護予防プランの作成 ・パソコン（ワード、エクセル） ・地域の関係機関や支援者とのネットワークづ

仕事内容【?オープニングスタッフ募集】主任ケアマネージャー／土日祝休み・残業ほぼなし?なんば駅から徒歩6分? ? 居宅ケアプランの作成・モニタリング ? 利用者様・ご家族への相談対応、アセスメント ? ケアマネスタッフの指導・育成、チームマネジメント補助 ? 各関係機関との連携・調整（サービス担当者会議など） ? 新規オープンに向けた運営サポートや事業所づくり全般 募集概要 職種：主任ケアマネージャー（主任介護支援専門員） 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【最大支給額】350,000円 月給 280,000円～350,000円 ・経験・スキル

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【大阪市生野区／東部市場前駅】【日勤のみ】駅チカ徒歩5分/育休取得実績あり/資格、経験が活かせる◎居宅ケアマネージャーのお仕事です☆ ●居宅介護支