ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 大阪府大阪市平野区 の求人・仕事・採用

仕事内容病院の主任ケアマネージャー/大阪府大阪市平野区/常勤（日勤）/月給350000円~ 病院併設の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関わる業務全体をお願いいたします！ 年間休日121日◎月給35万円～！駅から徒歩圏内◎主任ケアマネ募集！

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/主任ケアマネージャー/急募/年間休日１２１日でしっかり休みとれます/マイカー通勤可能/ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 【主任ケアマネージャー】【急募】年間休日121日で充実の

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市/平野区/賞与あり/最寄り駅から徒歩5分◯居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集〈正社員〉/ ■コメント 大阪市平野区に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！ 日勤のみのお仕事で、年間休日121日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪天候に左右されず通勤ができます！昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市平野区/介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集です/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 平野区にある介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・他事業所との連絡・調整 ・給付管理業務 等 ■給与 月給270000円~35000

仕事内容大阪府大阪市のながよし苑 居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜352,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 売上管理手当:最高20,000円/月 年末年始手当:5,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 八尾南駅から0.6km 長原駅から0.6

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 地域密着型の介護施設での主任ケアマネジャー業務全般 ・利用者およびご家族への相談対応 ・介護保険申請代行 ・ケアプラン作成、モニタリング、給付管理 ・在宅介護支援のコーディネート業務 ※送迎業務なし ※介護業務なし 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 278,000円〜423,000円 ※給与内訳 基本給 223,000円 〜 248,000円 特定事業所加算手当 10,00

仕事内容◎上場企業の居宅介護支援事業所でケアマネジャー【正社員】を探しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給345,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 特定事業所加算手当:15,000円～20,000円（対象の事業所のみ支給） 資格手

仕事内容ケアマネジャー／土日祝休み 未経験歓迎 安定した基盤のある当社でケアマネジャ としてのキャリアを築きませんか ■ケアマネジャー業務全般（居宅ケアマネ） 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプラン作成数1人あたり4枚 【出勤時のスケジュール例】 9:30 利用者Aさま宅へ直行 11

仕事内容大阪平野区で心温まるケアを提供する「れもんの樹」ではケアマネジャーを募集中! ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円 ≪基本給≫ 165,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 皆勤手当:10,000円 役職手当:40,000円 処遇改善手当:55,000円 通勤手当:会社規定による ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 必要経験： グ

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!居宅介護支援事業所の介護支援専門員/大阪府大阪市平野区/正社員/月給271850円~! ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ アピールポイント 専門性をさらに伸ばせる環境・制度 ・有資格者のスキルを発揮できる環境 ・経験を活かしステップアップできる研修 ・リーダー職や管理職へのキャリアパス 努力を正当に評価する仕組み ・成果や姿勢をきちんと反映する賃金制度 ・在籍年数に応じた毎月の手当を支給 ・資格や経験を考慮した昇格制度 長く安心して働ける職場 ・育児/介護休暇制度を整え支援 ・「くるみんマーク」「トモニンマーク」取得 ・ライフ変化後もキ

仕事内容安心と信頼の介護支援を提供する「ケア21ひらの北」でケアマネジャーに挑戦しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給345,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 勤続加算:2,000円/月（勤続3年以上） 特定事業所加算手当:15,000円～20,000円（対象の事業所のみ支給） 地域手当:10,000円 資格手当:10,000〜15,000円 固定残業代:時間外労

仕事内容ケアマネジャー／大阪市平野区 ケアマネジャ 未経験OK 年間休日124日以上 残業少 インセンティブ有 賞与有 デイサービス・訪問介護併設のケアプランセンターにて、ケアマネージャーとしての業務をお任せします。 ▼介護相談 介護サービスの利用者やそのご家族、もしくは利用しようとしている方等からの相談に乗り、助言をします。 ▼介護保険の申請代行 介護保険の申請を依頼された方への訪問調査、また申請代行を行います。 ▼ケアプランの作成 介護認定通知を受けた方の、介護度にあったケアプランを作成します。 ▼介護保険の給付管理 利用料の徴収、保険所（市区町村）からの介護報酬の管理を行います。 【この

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■療養型病院においてケアマネジャー業務全般 ・アセスメント業務とケアプランの作成業務 ・利用社宅訪問によるモニタリング ・利用所及びそのご家族との連絡調整や相談業務 ・介護給付のデータ入力 ・介護保険の申請代行業務 ・地域事業所との連帯活動 等 ※移動手段として社用車（AT車）を使用します 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 324万円〜400万円※賞与2.0ヶ月の場合 月収 24.0万円〜30.0万円 備考：【基本給】180,00

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人恩徳福祉会 ながよし苑居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）求人 【大阪市／平野区】日勤のみ！マイカー通勤OK◎居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です♪＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 26.5万円 ～ 35.7万円 勤務地 大阪府大阪市平野区長吉川辺3-7-27 大阪市営谷町線「 長原(大阪)駅」 徒歩9分 資格/職種 ■ケアマネジャー（介護支援専門員）、主任ケアマネジャー（主任介護

仕事内容大阪府大阪市平野区加美北/介護支援専門員|入所施設 ≪この求人のアピールポイント≫ ・オープンしたての綺麗な職場環境 ・月給27万円からなので高待遇 ・母体も全国に展開している法人なので安定しています。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャー業務全般 ・施設入居者様のケアプラン作成全般 ・レセプト対応など 福利厚生充実/介護支援専門員/入所施設/大阪府大阪市平野区加美北

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のサービス付き高齢者住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者住宅での介護業務／介護支援専門員／介護スタッフ/日勤のみの勤務可能!小規模でアットホームな職場です！ 定年66歳で長期的な勤務が可能です! ■コメント ・夜勤無し、日勤常勤での勤務が可能です！ ・定年65歳で長期的な勤務が可能な環境です♪ ・小規模でアットホームな職場です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者住宅での介護業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 サービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー業務全般 ・アセスメント業務 ・ケアプラン作成業務 ・家庭、施設訪問によるモニ

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡や調整 ・介護認定の申請手続き など ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度があり、スキルアップに最適な環境です。 ●スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・主任ケアマネジャー なお可 サービスの使命であるお客様への最高のケアを提供する上でスタッフこそがもっとも大

仕事内容【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■介護支援専門員、認知症介護実践者研修の受講が必要です ■経験必須 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 26.3万円〜 備考：【基本給】263,040円【昇給】会社の業績に応じて年1回【賞与】年2回 計 4.23ヶ月分（過去実績）※入社1年経過後支給（基本給ベース） 通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）その他手当（■勤続年数手当（入社1年以降、勤続年数に応じる）■子供手当1人につき3,000円

仕事内容【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■介護支援専門員、認知症介護実践者研修の受講が必要です ■経験必須 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 26.3万円〜 備考：【基本給】263,040円【昇給】会社の業績に応じて年1回【賞与】年2回 計 4.23ヶ月分（過去実績）※入社1年経過後支給（基本給ベース） 通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）その他手当（■勤続年数手当（入社1年以降、勤続年数に応じる）■子供手当1人につき3,000円

仕事内容大阪府大阪市平野区の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 鈴蘭 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所において、ケアプラン作成や各関係事業所との連絡調整等、ケアマネジメント業務全般です。 アットホームな職場で、他事業の職員とも交流が盛んで日々連携を取りながら従事出来る環境です。 現任の介護支援専門員と共に専門性を発揮しませんか！ブランクのある方や未経験の方も大歓迎。 ※変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市平野区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜