マネージャー 人事 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容★正社員！賞与２回あり！人材の採用業務など！残業少なめ！ ◆交通費全額支給あり！土日祝お休み！残業少なめ！自分の時間も充実！２０代・３０代の方が活躍中の職場！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ≫冠婚葬祭関連の会社≪オフィカジＯＫ！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】エージェントに掲載中の求人管理、採用媒体の選定、応募者への選考案内、 説明会登壇、面接日程の調整などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験がある方歓迎します。 ※社会人経験

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事・採用アシスタントスキルを習得しませんか？／残業ほぼ無／年休124日／服装髪型自由 「人事としてどこでも通用するスキルを身に着けたい」 「採用業務を通して誰かのサポートをしたい」 そんな思いをお持ちの方、まずはお話ししませんか？ ＜採用の基礎から学べます！＞ 当社では、採用実務アウトソーシングサービス『torumon（トルモン）』を運営しています。採用に関する業務全般を代行し、お客様の採用を支援しています。 入社後は採用に関する研修を受けたのち、まずは採用アシスタントとして、求人作成や応募者対応、採用資料作成などをお任せできればと考えています。クライアント

勤務時間09:00~17:00 週勤務日数：5日~5日

仕事内容<仕事内容> 【正社員】埼玉アイドルマネージャー/学歴不問！未経験OK！研修制度ありなので安心して働けます！ 埼玉に新たなアイドルを創り上げませんか？ あなたがプロデュースするアイドルを世の中に送り出しませんか？ スケジュール管理： アイドルメンバーの個別スケジュールから、グループ全体のスケジュールまで、日々の管理を担当します。 ライブやイベントの企画・運営サポート： ライブやイベントの企画立案から、当日の運営までを幅広くサポートします。 メンバーのケアとサポート： アイドルメンバーのメンタルケアや日常生活のサポートにも関わります。 メディア対応とプロモーション活動： テレビ、ラジオ、

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 [歓迎] 上記参照 【フィットする人物像】 - 【職種名】 人事部長 【仕事内容】 大手焼き肉チェーンでの【人事】部長候補 会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める【人事アシスタント】フルリモート相談可◎土日祝休み◎月給28万～ ◎プログレスは未経験から人事職にチャレンジしたい方を募集しております◎ 今活躍してる先輩社員も未経験からのスタート 実績がある弊社だからこそ、経験がなくても安心してお仕事を始められます また、アシスタント業務から担当していただくので、先輩の近くで学びながら実務経験を積んで着実にスキルアップできます。 ◎具体的な業務内容◎ ・エントリー対応 ・面接設定、面接官のスケジュール管理 ・1次面接～最終面接までの面接官 ・入社後の社員のフォロー ・求人媒体の選定 ・求人記事の作成 ・求人で使用する写真

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：急な体調不良の場合は、ご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容★正社員！賞与年２回！駅チカで通勤がラクラク！人事事務！ ◆職業紹介のお仕事！交通費全額支給あり！残業少なめでプライベートとの両立も◎！リフレッシュできる休憩室完備！周辺にはコンビニ・飲食店がありなにかと便利です！ ★医療機関★オフィスカジュアルＯＫ！幅広い年齢層の方が活躍中です！【正社員で就業開始】メンバーからあがってきた出退勤データ・物品管理の二次承認、 評価制度や就業規則の見直しから構築、社労士・弁護士とのやり取りなど。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】ＷＯ（文章作成）・ＥＸ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆人事事務（就業規則・評価制度などの改定

仕事内容処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境／シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 介護施設でのケアマネージャーを募集します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。成長をしっかり評価する制度があります。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新しい仲間としてお迎えします。 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・長期就業を想定した評価・フォロー体制あり◎ ・原則更新・登用制度など安定して働けます

仕事内容【仕事内容】 ・担当工場の生産業務に対する指導・育成およびサポート ・機械メンテナンス業務 ※担当ブロックの各工場へ出張し業務を行うこともあります 勤務地：宮原工場 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容<仕事内容> 【賞与・昇給あり、住宅手当あり♪】ケアマネジャーを募集します！年休122日でオンもオフも充実◎ ■「居宅介護支援事業所 春陽苑桜木支所」での業務 ◎ケアプランの作成 ◎高齢者やその家族の介護相談 ◎要介護認定の書類作成代行 ◎モニタリング ◎サービスの選定・調整 ◎地域や関係機関との連携や調整 ◎自宅への訪問など ※変更範囲：変更なし <給与> 年収305万円～357万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ■年間休日：122日（令和7年度）※年末年始休暇含む ■夏季休暇：3日 ■年次有給休暇 ■産休育休(育短勤務可) ■看護・介護休暇 ※土日祝日は

仕事内容ＭＯＢＩＬＩＸ ＨＯＬＤＩＮＧＳ株式会社 【埼玉／大宮】人事・総務◆埼玉ホンダカーズグループ◆転勤無し◆残業20時間以下◆ 【仕事内容】 【埼玉／大宮】人事・総務◆埼玉ホンダカーズグループ◆転勤無し◆残業20時間以下◆ 【具体的な仕事内容】 ～JR大宮駅より徒歩5分の好立地/埼玉県健康経営優良法人企業に選ばれています/最大9連休あり/穏やかな社風～ ■募集背景： 事業拡大による業務量増加の為、増員にて採用します。 ■業務内容： ・採用（新卒、中途／説明会や面接の実施、日程調整、入社手続き等） ・人材育成（研修スケジュール、研修履歴管理） ・勤怠管理（タイムカード締め、有給休暇管理） ・給

仕事内容<仕事内容> 【さいたま市中央区】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢/eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 【職種名】 人事部長候補 【仕事内容】 当社は企業規模拡大に向けて、会社の既存組織・社員が最大限に力を発揮するための強化・育成、そして新たに挑戦する領域に必要な人材の獲得を戦略的におこなう人

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上◎経営視点で組織を動かす！総務部統括マネージャー募集 【業務内容】 ・会社運営を支える多岐にわたる総務業務（労務、法務、ファシリティ、規程管理など）の全体統括および実務サポート ・経営陣の意向を的確に汲み取り、戦略的な施策立案や業務改善を推進 ・部署横断的な調整・交渉・運営をリードし、柔軟かつ実行力のある対応を実現 ・社内外ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションによる信頼構築 ・メンバーマネジメントおよび次世代リーダー育成 《ポジションの魅力》 経営直下のポジションとして、会社全体の仕組みづくりに携わっていただきます。 ‟総務の枠を超えた経営パー

仕事内容【2026年4月開院予定◇マネージャー候補◇経験者大歓迎☆】 仕事内容：院長と共にクリニックの運営をご担当いただきます。・訪問診療をメインとしたクリニックの管理／運営・予算策定・実績管理・スタッフマネジメント（採用／教育など）・医療、福祉機関との連携・法人本部や他クリニックとの連携 等々 職種：医事系 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も

仕事内容クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社 店舗スタッフ*未経験歓迎！1年で店長3年でSVへ*残業15h以内*年休実質129日 合言葉は…おいしい、楽しい、みんな大好き！ 1年で店長、3年でSV…本社職だって目指せます…！ 休暇は多く、残業はほとんどなし！ そんな働きやすい環境のなか、 しっかりキャリアUPも叶えられるのが クリスピー・クリーム・ドーナツの特徴です♪ ＼スピーディーな昇格／ 入社4カ月でシフトマネージャー、 1年で店長、3年でSVと… スピーディーなキャリアUPを 目指すことが可能！ 昇格すると役職手当が付くので、 お給料もしっかり上がっていきますよ♪ 公募制度を

仕事内容埼玉県さいたま市南区の人事採用（人事・総務）／さいたま市南区 (正社員) | 稲荷屋興業株式会社（浦和中央自動車教習所） ▼仕事内容 人事採用（新卒者および中途採用者の求人から採用全般） ・採用コンサルタントとの連携 ・ＳＮＳ関係等 ・社用車を使用し、教習所への出張や取引先（主に大学）へ訪問 ・２〜３人のチーム体制です。 ※ご自身の就活体験を仕事に活かせます！業務に慣れたら以下の仕事の補助もお願いします。 ・人事管理（勤怠、休暇、辞令、昇給ほか） ・本社総務アシスタント ・その他関連業務変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市南区) ▼職種 人事採用（人事・総務）／さいたま市南区(

仕事内容☆ケアマネジャーとして、お客さまが自立した日常生活が 過ごせるように支援していきます。 ◆計画書作成業務 担当のお客さまのアセスメントを実施し、ケアプランの 作成を行います。 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議の実施、お客さまのご自宅に定期訪問 を行い、生活状況に応じたサービス調整を行います。 ◆給付管理業務 給付管理（サービス利用票や提供票の作成、給付管理票の 作成や提出等）に関する業務を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大手菓子メーカー『ロッテ』の工場で、『キシリトールガム』『コアラのマーチ』などの食品製造をお任せします。作業はとってもシンプル。基本的にはボタンを押せば、あとは機械が自動で進めます。100％内勤です。 ……仕事はたったの3ステップ！…… ▼製造 材料を計量し、ミキサーやオーブンなどの機械に材料を入れたらボタンを押して製造スタート！ ▼検品 製造された食品を、目視でチェック！焼き菓子なら焼きムラやひび割れがないかを確認します。 ▼包装 完成品を機械で包装。これもボタンひとつで動きます。包装状態の商品を検品して出荷へ！ ※上記工程のいずれかをお任せします。工程の中でも担当が分かれます。