埼玉県さいたま市のマネージャー 人事の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/新しい施設。新しい仲間。新しい一歩を応援します。やりがいをみつけませんか？ ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケー

仕事内容【仕事内容】 ＼人と会社をつなぐ「人事のシゴト」、ゼロからスタートできます／ 新卒・中途採用をはじめ、研修・社内制度づくりなど、将来のコア人材として人事業務を幅広く経験できます。社会人マナーから丁寧にお教えしますので、安心してスタートできます♪ 【具体的な業務内容】 ・求人媒体の管理、原稿作成サポート ・応募者対応（メール・電話・面接調整など） ・新入社員の受け入れ準備、研修サポート ・社員データの管理、書類作成 ・社内イベントや制度の企画・運営補助 ・その他、バックオフィス業務のサポート 【1日のスケジュール例】 10:00 出社・メールチェック、応募状況確認 10:30 面接日程の調整

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/あったかく、成長を応援する！を社風とし、それぞれの適正や希望をもとにキャリアプランを描ける職場です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 HR業務の企画立案及び運営の経験５年以上、労働法を中心とした法知識 《求める人物像》 多様な従業員と積極的にコミュニケーションをとり、信頼関係を構築できる力 【職種名】 人事労務（管理職候補） 【仕事内容】 セメント業界のリーディングカンパニーでありブライム上場企業であるグループの中で唯一のIT企業として、業務システム開発、ITインフラ構築、AI・画像処理技術など、幅広いITソリューションを提供しています 人事部は人事グループと労務グループに分かれており、それぞれ以下の業務を担当 人事グループ：採用、教育、人事制度、能力開発制度の立案 労務グループ：労務管

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市見沼区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給30.7～38.6万円・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県さいたま市見沼区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所の運営・管理 ■給与 月給306723円~

仕事内容埼玉県さいたま市岩槻区のケアマネジャー （ヒューマンサポート岩槻） (正社員) | 株式会社ベネッセヒューマンサポート ▼仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー（計画作成担当者） ・施設入居者様（入居予定者）の要望の把握と実施 ・アセスメントの実施、ケアプランの作成、 ・ケアカンファレンスの実施 ・ご家族様の状況把握と連絡調整 ・記録管理及び監査基準の調整 ・ケアプランの継続的な管理（給付管理含）と再評価 ・介護サービス事業者と調整 ・機能訓練の実施管理、研修業務の推進他※変更範囲：会社が定める業務 (埼玉県さいたま市岩槻区) ▼職種 ケアマネジャー （ヒューマンサポート岩槻）(

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市見沼区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/私たちは、地域に開かれた施設とし、地域福祉に貢献し、地域から愛され、信頼され、誇りにしていただける施設を目指します。 ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受け

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区松木の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/手当制度が整備/安定して働けます ■コメント ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設に配属となるケアマネージャーの採用です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。 ご利用者の笑顔と安心をつくるお仕事です。シフトの希望も相談しやすい環境です。 周囲とコミュニケーションを取りながら進める仕事です。あな

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市見沼区の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/未経験から始められます/9名規模で家庭的な介護/無理なく働けます ■コメント ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します◎ ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・9名規模で密なコミュニケーションが取れます ・少人数ゆえの温かい雰囲気が魅力です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 地域に根ざした安定基盤の職場です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー/2019年10月新規オープン!サ高住でのケアマネ業務 ■コメント ◎サービス付き高齢者向け住宅での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケース

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給26.4～36.4万円・完全週休2日制/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県さいたま市大宮区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般 ※他業種のお手伝い等は

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給30.3万円～・賞与 年2回/ケアマネジャー(正社員)/有料老人ホーム/埼玉県さいたま市西区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 ☆有料老人ホームでのお仕事です☆ ケアマネジャー業務

勤務時間勤務時間は指定しない 9:30～18:15（実働7時間45分） 就業日数：週5日

仕事内容【経験活かせる♪】勤怠管理・社保関連★人事労務のオシゴト★南与野エリア ●勤怠管理⇒最終的なチェックのみをお任せします社会保険の加入・脱退の手続き●契約書の確認●採用業務のサポート（面接日程調整など）●電話対応 パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年11月上旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容〈基本１７時半まで〉駅チカ！給与計算など！時給1800円 ◆大宮駅から徒歩５分！本社勤務！ＯＪＴしっかり！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！ホッと一息つける休憩室あります！ 《総合建設コンサルタント企業》土日祝休み！幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！【お願いしたいお仕事の内容】給与計算および管理、年末調整、社会保険手続き、勤怠データ管理、 入退社・休職・復職などの手続き、育児・介護など両立支援に関する手続きなどをお願いします。引継ぎがあります 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※勤怠データ管理・給与計算・社会保険手続き・年

仕事内容◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流れ】 ▼10:00 出社・メールチェック ▼10:30 求職者とのやりとり／面談の日程調整 ▼12:00 ラン

仕事内容【仕事内容】 採用活動や社員情報の管理を中心に、人事まわりのサポート業務をお任せします。 マニュアルやフォロー体制が整っているため、人事業務が初めての方も基本業務から少しずつ覚えられます。会社の成長を支えるポジションとして、採用・労務の基礎スキルを身につけられる環境です。 【仕事内容】 ・求人広告の作成、掲載サポート ・応募者データの入力、管理 ・面接日程の調整、応募者対応 ・入退社に関する書類準備、整理 ・社員情報のデータ入力、更新 ・勤怠データの確認サポート ・人事関連書類のファイリング 【ポイント】 ・未経験から人事スキルを身につけられる ・マニュアル、フォロー体制あり ・採用や労務

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市南区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/(2022年2月新規開設!)一緒に1から施設を立ち上げたい方歓迎です! ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎定員18名規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側

仕事内容埼玉県さいたま市桜区の人事業務担当（人事部）／本社（浦和店内） (正社員) | 北辰商事 株式会社 ▼仕事内容 ・採用面接、評価、教育 ・労務厚生全般、事務手続き ・給与計算 ・その他（各店舗へ車での移動あり）※各店舗への移動をする車は社用車（小型の軽自動車）〇採用活動〇研修 ・教育〇労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど〇人事制度の策定 ・運用〇組織配置〇福利厚生：健康診断や休暇制度などの社員の生活の支援業務※変更範囲：会社が定める業務 (埼玉県さいたま市桜区) ▼職種 人事業務担当（人事部）／本社（浦和店内）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜38

仕事内容【仕事内容】 採用活動や社員情報の管理を中心に、人事まわりのサポート業務をお任せします。 新卒の方でも安心してスタートできるよう、研修やマニュアルを整えています。会社の成長を支えるポジションとして、採用・労務の基礎スキルを身につけながら成長できる環境です。 【仕事内容】 ・求人広告の作成、掲載サポート ・応募者データの入力、管理 ・面接日程の調整、応募者対応 ・入退社に関する書類準備、整理 ・社員情報のデータ入力、更新 ・勤怠データの確認サポート ・人事関連書類のファイリング 【ポイント】 ・新卒向けの研修、フォロー体制あり ・未経験から人事スキルを習得可能 ・採用、労務など幅広い業務に関

仕事内容≪具体的な業務内容≫ ・生徒対応（塾生の進路相談、悩み相談、学習の進捗の管理など、成長のためのお手伝いをします。） ・保護者対応（保護者の方々の子供たちに対する心配事などをお聴きし、教室での状況を連絡します。） ・講師の管理・サポート(授業を担当するアルバイト講師がモチベーションを保てるよう管理、サポートします。) ・その他業務（教室での来客受付、電話対応など） ≪本職種の魅力≫ ■生徒や保護者の満足度を追求できる環境 生徒募集を目的とした街頭での宣伝活動や電話営業などは行っていません。スクールマネージャーが、「生徒の成長」と「保護者の満足度」を追求することに集中できる環境です。その結果が生