マネージャー 人事 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は一例です。 具体的な時間帯は、勤務校により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校の長期休業期間中は勤務なし 年次有給休暇等は条例の定めによる

仕事内容ケアマネジャーとして、要介護・要支援者からの相談に丁寧に対応し、 適切なサービスの利用につなげるための連絡調整・サポートをお任せします。 ご利用者の状況に合わせて柔軟にサービスを組み立て、 安心して在宅生活を送れるよう全力でサポートいたします。 介護に関する豊富な知識と経験を活かし、 地域の関係機関と密に連携しながら、 ご利用者一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成に取り組んでいきます。

仕事内容ケアプラン作成やモニタリングを行います。 利用者宅を訪問し、健康状態や生活環境、家族の状況などを確認し、相談援助を行います。 関係機関との連絡調整やケアプランの見直しなども担当します。 経験の有無に関わらず、丁寧な指導とフォローがあります。 公休の他に月1回のリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしています。

仕事内容株式会社Gizumo 未経験入社93％！【人事／IT事務】★リモートOK★完休2日(土日) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【93％の先輩が未経験スタート＆同期入社多数】あなたの希望や目指すキャリアに応じて、IT事務や人事などをお任せします。 ★残業月20h未満まずは希望・スキルに応じた研修で、できることからスタート！ ゆくゆくは幅広くお任せします。 ▼IT事務▼ ◎資料作成（見積・マニュアル作成など） ◎各種データ入力・データ集計 ◎ITサービスのインフラ管理 など ▼人事▼ ◎求職

仕事内容【未経験OK◎】ケアマネ募集☆彡日勤のみ！年間休日116日◎居宅介護支援事業所でのお仕事です♪ ●未経験の方でもエントリー可能です◎先輩スタッフたちがしっかりサポートいたしますのでご安心ください♪ ●再雇用制度完備！腰を据えて長く働きたい方にオススメです★ ●育休の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎

仕事内容要介護者・要支援者からの相談に迅速に対応し、 状況に応じた最適なサービスを利用できるよう、 各関係機関との連絡調整や きめ細かいサポートを行っています。 介護の専門知識を活かし、 利用者様一人ひとりに寄り添った ケアマネジメントを実践しています。

勤務時間9：00～18：00 週20時間以上のご勤務が可能であれば、ご家庭都合による終業時刻のご相談は可

勤務時間固定時間制 8：30~17：30 ＜勤務時間詳細＞ （日勤）8：30~17：30 （2交代）8：30~17：30／20：30~5：30 ※休憩 各1時間 日勤専属/交代勤務 選択可能 お給料重視の方は、 深夜手当、交替手当等がつくので交替勤務の方が稼げます ※フルタイムのお仕事です ※残業あり

仕事内容2026年3月新設 株式会社リビングプラットフォーム求人／GHケアマネジャー／【パート】募集中！ 2025年3月 新規オープン！新しい仲間と共にスタート出来るチャンス！ 新しい施設で、一緒にゼロから理想の職場を作りませんか？ ご利用者さま一人ひとりに合わせた介護方針の決定とケアプランの作成を中心としたケアマネジャーのお仕事。リビングプラットフォームでは、ご利用者さまに適切なサービスを受けていただけるように、ほかの職員と連携・調整しながら、入所サポートまでをご担当いただきます。ご経験や資格を活かせる環境です。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援す

仕事内容リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容・取扱商材】 人材派遣・紹介 【具体的な仕事内容】 ・契約社員への指示出し ・新入社員への業務レクチャー ・シフト調整、勤怠管理 ・クライアント企業の契約書や請求書の処理 ・電話やメールでの問合せ対応 など ※リーダー候補としての募集です 【求人のポイント】 ◆働くメンバーは？ 全体で80名ほどのスタッフが在籍しています。正社員は15名で他は契約社員です。 契約社員のみなさんを取りまとめていただいたり、改善提案を行ったり、みんなでより良い職場作りを行っています！ ◆ど

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成に係るケアマネジメント業務全般・ご家族対応・入居、稼働率管理・受診同行・委員会、カンファレンスへの参加・相談員業務全般 など※ケアマネージャー1人あたり、約40件の入居者のケアプラン及びご家族対応を担当します。※ショートステイやデイサービスなど併設事業所はありません。※月4～5回程度の宿直業務が発生します。（手当別途支給、仮眠あり、介護業務なし）◆定員：110名 【給与】 月給330,000円 月収33万円～36万円程度 諸手当込 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区指扇字向1277番11 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方

仕事内容ケアマネジャー/ 主任ケアマネ ・ケアプラン作成、認定調査・各事業者との連絡調整・利用者、家族からの介護相談などケアマネジャー業務

仕事内容在宅（居宅介護支援） ケアプラン業務に関わる全般をお願いいたします。 ケアプラン作成、相談業務 関係機関との連絡・調整 介護保険の給付管理など ＜エリア＞さいたま市 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】利用者様の自宅に訪問し、行政委託の介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険の給付管理、介護相談業務などを行っていただきます。【教育体制】年1回の会社全体研修を行っています。1ヶ月に１度はカンファレンスを行っております。【1日の流れ】例）09：00 訪問出発 認定調査2件12：00 事務所に戻り昼食休憩13：00 訪問 認定調査1件、ケアプラン２件、市役所訪問16：00 事務所に戻り、パソコンでプラン作成作業等17：30 帰社 【給与】 年収3,200,000円 年収329万円～程度（諸手当込み）月収24万円～28万円程度（諸手当込み） 【勤務地】 埼玉県さい

仕事内容《居宅ケアマネ》住宅・扶養手当あり☆年間休日116日♪ 残業少なめでプライベートも充実★ ●埼玉県さいたま市中央区にある居宅介護支援事業所にて、ケアマネ業務全般をお任せします。 ●無料駐車場を完備していますので、マイカー通勤が可能です♪天候に左右されず通勤できるので安心ですね★ ●定年一律65歳と長めで、さらに再雇用制度により最長75歳までご勤務可能◎永きにわたってご活躍いただけます！

仕事内容【年間休日127日◎プライベート充実◎】日勤のみ☆賞与・昇給あり★居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！ ●ご利用者様にケアプラン作成を行っていただきます！ ●年間休日は127日としっかりあります！プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただけます♪ ●マイカー通勤が可能なので、天候に左右されずノンストレスで通勤できますよ★

仕事内容ケアマネジャーとして、利用者一人ひとりの容態や希望に応じた適切なケアプランを作成していただきます。 他事業所の相談員やサービス提供責任者と連携しながら、サービス担当者会議やモニタリングを行い、1人当たり35～40名程の利用者をサポートしケアサービスをコーディネートする業務を担当します。 その他、利用者様にかかわる業務全般も行っていただきます。

仕事内容要介護者・要支援者からの相談に寄り添い、状況に応じたサービスが受けられるよう、各事業所との連絡調整を行います。 利用者の方一人ひとりの思いに寄り添いながら、最適なケアプランの作成と実現に尽力しています。 ケアの質の向上を目指し、日々利用者様のために全力で取り組んでいます。一緒にやりがいのある仕事をしませんか。

仕事内容介護サービスの提供に当たり、利用者様の状況に合わせた最適なケアプランの作成や、モニタリング訪問、担当者会議の運営など、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般を幅広く担当していただきます。 利用者様への相談対応や、関係機関との連携・調整、認定調査など、ケアマネジャーならではの業務も経験できます。 介護経験・ケアマネ資格をお持ちの方、是非ご応募ください。